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La newsletter pour décideurs
[
30 AVRIL 2009 – N° 16
]
Il faut réécrire la loi sur les pratiques du commerce manière de transposer correctement la directi-
conjointes à des conditions non prévues par la
ve est de supprimer toute interdiction des
directive. Il est temps que le législateur belge
offres conjointes en Belgique. Comme toute
accepte l’idée qu’il est inutile de vouloir faire
pratique commerciale, elle ne devra plus à
mieux que le restant de l’Europe en matière
l’avenir être susceptible d’être interdite que
de pratiques du commerce. La matière est
par une décision de justice qui déciderait, en
harmonisée.
tenant compte des éléments de la cause, qu’elle ne respecte pas le critère général de
Il est temps que le législateur belge accepte l’idée qu’il est inutile de vouloir faire mieux que le restant de l’Europe en matière de pratiques du commerce.
Par son arrêt du 23 avril 2009, la Cour de
loyauté qu’impose la directive. Il n’est donc
Justice des Communautés européennes confir-
plus question d’interdire les offres conjointes,
me la non-conformité du droit belge avec la
mais de les traiter comme toutes les autres
directive 2005/29/CE du 11 mai 2005 relati-
pratiques du commerce. Elles sont licites par
ve aux pratiques commerciales déloyales des
principe.
entreprises vis-à-vis des consommateurs.
Cet arrêt oblige le législateur belge à modifier
Comme le rappelle la Cour, la directive vise à
radicalement la loi actuelle. Bon nombre
Notre droit doit correspondre au droit euro-
établir des règles uniformes relatives aux pra-
d’autres pratiques commerciales parfaitement
péen. Ni plus, ni moins. En acceptant de res-
tiques commerciales déloyales. Il s’agit d’une
licites au regard de la directive restent aujour-
pecter la loi européenne, nous mettrons les
directive de protection maximale qui procède
d’hui interdites par la loi belge. Celle-ci a en
entreprises belges à égalité avec leurs concur-
à une harmonisation complète des règles
effet maintenu l’intégralité de la réglementa-
rentes étrangères et nous prouverons notre
applicables dans toute l’Europe. Cela signifie
tion sur les promotions de vente (comme les
volonté de mieux légiférer. Trop de loi tue la
que les États membres ne peuvent pas adop-
offres conjointes, les annonces de réduction
loi ! Il nous faut des principes clairs, bien
ter des mesures plus restrictives que celles
de prix, les bons de valeur, les services après-
écrits et compréhensibles, qui garantissent la
qui sont définies par la directive.
vente par téléphone, les achats forcés, etc.) et
sécurité juridique et ne nécessitent pas des
Or, tel est bien le cas en ce qui concerne les
s’est refusée à les confronter aux dispositions
bataillons de juristes pour les
offres conjointes, encore appelées ventes cou-
de la directive sur les pratiques commerciales
interpréter. En d’autres termes, il est grand
plées. Les offres conjointes ne font pas partie
déloyales. C’est pour cette raison qu’à la suite
temps de réécrire la loi sur les pratiques
des pratiques que la directive répute déloyales
d’une plainte de la FEB, la Commission euro-
du commerce.
« en toutes circonstances ». Par conséquent,
péenne a mis en demeure la Belgique de
leur interdiction de principe ne peut pas être
transposer correctement la directive.
établie par la loi, contrairement à ce que pré-
Contrairement aux messages de certains, il ne
voit aujourd’hui le droit belge. La seule
saurait être question de soumettre les offres
A EPINGLER
PHILIPPE LAMBRECHT, ADMINISTRATEUR-SECRÉTAIRE GÉNÉRAL
LE CHIFFRE DE LA SEMAINE
> CONJONCTURE > Le FMI tempère l’optimisme naissant > Veut-on pousser les entreprises à la faillite ? LICENCIEMENTS COLLECTIFS ET OUTPLACEMENT
MONITORING DE LA CRISE ÉCONOMIQUE
L'offre d'emploi reste élevée HEBDOMADAIRE — BUREAU DE DÉPÔT : SINT-NIKLAAS — P409959
>
2.850
Taux d’intérêt à la hausse
Ceci est le montant cumulé d’obligations d’État que les gouvernements du Japon, des USA, de la zone euro et MILLIARDS EUR du Royaume-Uni prévoient d’émettre cette année. Ce montant considérable crée une pression à la hausse sur les taux d’intérêt de long terme. www.feb.be > publications > chiffres et faits
LICENCIEMENTS COLLECTIFS ET OUTPLACEMENT
âge, leur ancienneté et leur statut. Les travailleurs temporaires et intérimaires comptant au moins 1 an d’ancienneté dans l’entreprise
Veut-on pousser les entreprises à la faillite ?
pourront également s'y inscrire. Ces nouvelles mesures rendront les restructurations encore
Les règles relatives à la restructuration et à l’outplacement ont été modifiées (voir INFOR n°10/2009). Désormais, les entreprises comptant plus de 20 travailleurs seront obligées – dès qu’elles annoncent un licenciement collectif – de créer une cellule de reconversion pour tous les travailleurs, quels que soient leur
plus onéreuses et plus contraignantes pour les entreprises (création d'une cellule de reconversion, outplacement, indemnités de reclassement, etc.). Seule consolation pour les employeurs : un remboursement (et encore, plafonné !) est prévu pour les secteurs qui recourent à l'outplacement collectif. On peut difficilement comprendre qu’en pleine période de récession, on rende les restructurations d’entreprises encore plus onéreuses, en imposant aux entreprises des obligations qui incombent en partie aux services de
>
MONITORING DE LA CRISE ÉCONOMIQUE
L'offre d'emploi reste élevée La crise économique touche également la Belgique de plein fouet, avec des effets accrus sur le marché de l'emploi. Les prévisions de croissance pour 2009 sont continuellement revues à la baisse. Le Conseil supérieur de l'emploi prévoit 100.000 chômeurs de plus fin 2009 (par rapport à fin 2008) et, dans les médias, les annonces de restructurations, de faillites et de pertes d'emploi se succèdent. La FEB, qui suit l'évolution de la crise au jour le jour, relève les tendances suivantes : (1) le tra-
placement publics. Quelle est d’ailleurs
vail intérimaire, véritable baromètre de la
l’efficacité d’une mesure qui ne fait aucune
conjoncture, a reculé de 24% (en février); (2)
distinction entre un travailleur ayant besoin
le dernier trimestre de 2008 a vu la création
d’outplacement pour son reclassement et ceux
nette de 25.000 emplois (par rapport à l'année
pour qui l’outplacement n’offre aucun intérêt
précédente), mais ce chiffre signifie un ralen-
(par exemple, les travailleurs exerçant un
tissement clair de la croissance de l'emploi; (3)
métier à pénurie et qui sont très demandés
le nombre d'emplois vacants annoncés par les
sur le marché de l’emploi, les jeunes haute-
services publics (via le VDAB, le Forem et
ment qualifiés, les techniciens…). Peut-on
Actiris) se maintient, avec un recul de 15%
parler d’une mesure de relance ?
seulement entre mars 2008 et mars 2009 ; (4)
Michèle Claus –
[email protected]
le nombre de faillites a augmenté de 34%; (5)
ACTION FEB
> Le Forum FEB lance un ambitieux plan d'efficacité énergétique Près de 1.100 représentants du monde économique, politique, scientifique, syndical et des nuel de la FEB consacré à l’efficacité énergétique.
Plus
de
40
orateurs
belges
et
internationaux de haut rang y ont débattu, sur la base de cas concrets, des pistes à privilégier afin de réduire la consommation d’énergie dans les bâtiments, les transports et les processus
Un des 5 ateliers ayant pour thème les ‘Consumer Goods,’ avec (de g. à dr.) Wouter Ulburghs (directeur adjoint d'Ovam), Jean-Yves Saliez (managing partner chez Green Bazaar), Bernard Deryckere (managing director d'Alpro), Roland Moreau (directeur général du SPF Environnement) et Rudi Sueys (Environment Manager 'Climate & Energy' auprès de Coca-Cola Europe Groupe).
© Dann
© Dann
ONG ont participé ce 22 avril au Forum bisan-
Nigel Jollands, responsable de la division Energy Efficiency and Environment de l’Agence internationale de l’Energie.
dent de la FEB, y a présenté les pistes d’actions
commun avec les entreprises, destiné à faire de
concrètes recommandées par notre fédération
la Belgique un leader en matière d’efficacité
et y a lancé un appel à toutes les autorités du
énergétique d’ici 2030 (cf. Opinion de l’Infor
pays pour la conclusion d’un pacte énergétique
du 23 avril dernier).
© Dann
industriels notamment. Thomas Leysen, prési-
Une assemblée nombreuse écoute attentivement les orateurs qui se succèdent à la tribune.
Isabelle Callens –
[email protected] Olivier Joris –
[email protected]
© Dann
Plus d’information (discours, présentations, brochure FEB, photos) : www.energyefficiency.be
© Dann
[ INFOR FEB 16 — 30 AVRIL 2009 ]
>
Rudi Thomaes, administrateur délégué de la FEB, remet à SAR le Prince Laurent l’étude McKinsey sous le regard attentif de Paul Magnette, ministre fédéral du Climat et de l’Energie, et de Ruben Verhoeven, directeur de McKinsey & Co.
Ruben Verhoeven, directeur McKinsey & Co, entouré de Thomas Leysen, président de la FEB, et d’Isabelle Callens, directeur du Département économique de la FEB. C'est un public enthousiasmé qui a participé au cocktail après la séance académique.
CONJONCTURE
Le FMI tempère l’optimisme naissant La semaine dernière, le FMI a publié deux rapports importants : l’un
forte révision à la baisse. Alors qu’en janvier, le FMI se fondait encore
présentant de nouvelles prévisions économiques pour 2009 et 2010 et
sur une croissance de -0,7%, il annonce aujourd’hui que l’économie rus-
l’autre sur la santé du système financier. Ces deux rapports confirment
se subira en 2009 une contraction de 6% ! En ce qui concerne la sta-
que, malgré l’apparition de quelques éclaircies, la situation écono-
bilité du système financier, la prudence reste de rigueur, malgré les
mique reste extrêmement fragile. Ainsi, par rapport à ses pronostics de
nombreux efforts des banques centrales et des autorités. Ainsi, le FMI
janvier dernier, le FMI a revu ses prévisions à la baisse pour presque
prévoit d’ici à 2010 un total d’environ 4.100 milliards UDS de déva-
tous les pays. Pour 2009, il annonce à présent une croissance écono-
lorisations d’actifs sur les prêts et titres issus des États-Unis, d’Europe
mique de respectivement -2,8%, -4,2% et -6,2% pour les États-Unis,
et du Japon. Aujourd’hui, à peine 25% de ces dévalorisations ont été
la zone euro et le Japon. Pour 2010, ces chiffres s’élèvent respective-
effectivement enregistrées.
ment à 0%, -0,4% et 0,5%. Toutefois, c’est la Russie qui affiche la plus
Depuis quelques semaines, on note de plus en plus de signes d’un ralentissement du déclin de l’activité économique et il est probable que la crise aura atteint son paroxysme
Les signes d’un ralentissement du déclin de l’activité économique se multiplient ; il est probable que la crise aura atteint son paroxysme d’ici quelques mois.
d’ici quelques mois. Les deux rapports du FMI soulignent toutefois que ce scénario ne se confirmera que si les différentes autorités et banques centrales gardent la même détermination à garantir la stabilité financière et à stimuler la relance. Geert Vancronenburg –
[email protected]
Nombre d'emplois vacants à la fin du mois auprès des services publics de l'emploi (VDAB : hors intérim) (Source : VDAB, Forem, Actiris)
> La diplomatie belge, en renfort contre le protectionnisme
70.000 60.000 50.000 40.000
La semaine dernière, les journées diplomatiques se
30.000
sont déroulées au Palais Egmont, réunissant tous les
20.000
ambassadeurs et consuls
10.000
généraux belges en poste à
0
l’étranger. À cette occasion,
Jan
Fév
2008
2009
Mars
Avr
Mai
Juin
Juil
Août
Sept
Oct
Nov
Déc
la FEB, l’UWE, Voka et BECI ont organisé une réception de
le recours au chômage temporaire a plus
profils peu qualifiés. Dans de nombreux
réseautage ‘diplomates-chefs
que doublé; (6) le nombre de demandeurs
cas, le licenciement pourrait être évité
d’entreprise’. Le président de
d'emploi indemnisés a crû de seulement
grâce à l’introduction du chômage éco-
5.000 unités jusqu'ici, mais le nombre de
nomique temporaire pour les employés.
la FEB, Thomas Leysen, a mis en garde contre le protectionnisme, qui ne peut que prolonger et approfondir
Le vice-Premier ministre et ministre des Affaires étrangères, Karel De Gucht, en conversation avec Thomas Leysen, président de la FEB.
demandeurs d'emploi inscrits est, quant
Klaas Soens –
[email protected]
à lui, monté en flèche.
www.feb.be > Dossiers >
L’impact de la crise se reflète sur
Travail et sécurité sociale
la crise. Il a tout d’abord demandé aux diplomates
le marché du travail avec un temps de
de suivre ce problème de près, tant au sein de
retard. Nous observons un net recul de
l’Union européenne qu’au-delà de ses frontières. Par
l'activité dans le secteur du travail intéri-
ailleurs, les entreprises attendent de notre diploma-
maire ainsi qu’une forte hausse du chô-
tie qu’elle agisse rapidement auprès des pays con-
mage temporaire, mais également une
cernés, les exhorte à faire preuve de leadership et les
augmentation des licenciements parmi
persuade de renoncer aux mesures protectionnistes
les travailleurs fixes. En comparaison des
envisagées. Enfin, l’Europe doit intervenir énergi-
crises que nous avons connues précé-
La TVA subira de nombreux changements
quement lorsque des partenaires commerciaux trans-
demment, de nombreux emplois demeu-
au 1er janvier 2010. Concernant l’une de
gressent des accords internationaux.
rent heureusement disponibles, pour des
ces nouveautés, les nouvelles obligations
profils qualifiés, mais également pour des
déclaratives en matière de TVA, l’ad-
Elizabeth De Wandeler –
[email protected]
>
FISCALITÉ
Nouvelles obligations déclaratives en matière de TVA
[ INFOR FEB 16 — 30 AVRIL 2009 ]
>
6 MAI 2009 10h30
LIEU :
8 MAI 2009 8h45 à 12h30
LIEU :
13 MAI 2009 14h00 à 18h00
LIEU :
14 MAI 2009 9h00 à 12h30
LIEU :
25 MAY 2009 from 8.30 am to 17.30 pm
VENUE:
INFO:
FEB, Bruxelles www.solidaritest.be
Evénement organisé par la Croix-Rouge avec le soutien actif de la FEB
Politique préventive en matière d’alcool et de drogue Séminaire organisé par la FEB en collaboration avec le CRFRT
La fondation privée en Belgique - Affecter un patrimoine à la réalisation d’un but désintéressé
INFO:
INFO:
Séminaire organisé par Excellence for non profit avec le soutien actif de la FEB
1er janvier 2010 : Quels sont les défis posés par le paquet TVA aux entreprises et comment peuvent-elles s’y préparer ?
INFO:
Ce séminaire vous permettra d’obtenir des réponses à la plupart de vos questions individuelles portant sur l’impact concret du paquet TVA sur votre entreprise.
Europe’s Food & Agribusiness Representing your interests to the EU Seminar organized by EBS in collaboration with the College of Europe and the FEB.
FEB, Bruxelles Laurent Sempot T 02 515 09 83 F 02 515 09 15
[email protected] FEB, Bruxelles Koen Van Echelpoel T 02 515 07 77, F 02 515 09 73
[email protected]
FEB, Bruxelles Laurent Sempot T 02 515 09 83 F 02 515 09 15
[email protected]
FEB, Brussels
REGISTRATION:
www.ebsummit.eu/executiveprogamme INFO:
Nathalie Simon T 02 515 08 11,
[email protected]
ministration a publié le 27 mars une commu-
qu’elles s’y préparent à temps. Pour plus
gation appelle de nettes réserves de la part de
nication sur le site du SPF Finances. Le seuil
d’information sur la journée d’étude que la
la FEB, en ce qu’elle n’améliore pas la situa-
de chiffre d’affaires au-delà duquel les entre-
FEB consacre à ce thème, voir la rubrique
tion de l’artiste lui-même et qu’elle implique
prises doivent introduire une déclaration men-
Agenda.
des coûts supplémentaires pour les entre-
suelle de TVA (…) est abaissé pour les
Alain Lecocq –
[email protected]
entreprises qui effectuent beaucoup de livrai-
www.minfin.fgov.be > actuel
sons intracommunautaires de biens. De plus, d’importantes modifications de fond sont
prises débitrices de droits d’auteur et de droits voisins. Il s’agit, à présent, d’examiner comment les négociations avec le Conseil pro-
>
gressent. Par ailleurs, le Parlement européen PARLEMENT EUROPÉEN
et la Commission européenne se sont mis
Pas d’accord sur la directive 'temps de travail'
d’accord sur une série de lignes directrices
tations de services. En outre, de nombreuses
La FEB était présente à la session plénière du
cadre de l’initiative sur la transparence.
entreprises devront désormais introduire ce
mois d’avril du Parlement européen à
A défaut d’avoir pu atteindre un com-
relevé sur une base mensuelle plutôt que tri-
Strasbourg. En cette fin de législature,
promis sur la directive 'temps de travail' dans
mestrielle.
nombre de dossiers étaient à l’ordre du jour.
le cadre de la procédure de conciliation ce 27
apportées à la déclaration de TVA. Dans le relevé de leurs opérations intracommunautaires, les assujettis devront reprendre non seulement leurs livraisons de biens, mais aussi leurs pres-
pour un registre commun (et un code de conduite commun) pour les lobbyistes dans le
Ces nouvelles règles auront un impact
Ainsi, le Parlement européen réclame, et ce
avril, le texte actuel reste en vigueur. La
considérable sur les obligations administra-
avec une majorité de 370 voix (et 220 contre,
Commission pourrait néanmoins présenter une
tives des entreprises. Non seulement elles
dont la plupart des eurodéputés belges), une
toute nouvelle proposition. Elle avait, au
devront déclarer un plus grand nombre
extension à 70 ans des droits d’auteur sur les
demeurant, formulé une série de propositions
d’opérations, mais en outre, elles devront le
œuvres musicales (la Commission avait pro-
de compromis en la matière. Ainsi, il s’agissait
faire plus souvent. Il est donc essentiel
posé une extension à 95 ans). Cette prolon-
de considérer le temps de garde (on-call time) – en ce compris celui qui est inactif – comme du temps de travail devant, dès lors, être
FEB – Fédération des Entreprises de Belgique ASBL
RÉDACTION
:
rue Ravenstein 4 – 1000 Bruxelles – tél. 02 515 08 11 – fax 02 515 09 15
rémunéré. Selon la FEB, ceci mettrait en dan-
Anne Michiels – tél. 02 515 09 44 –
[email protected]
ger la flexibilité plus que jamais nécessaire
Thérèse Franckx – tél. 02 515 09 50 –
[email protected] ÉDITEUR RESPONSABLE
:
ANNEXES PUBLICITAIRES
Olivier Joris – rue du Wolvenberg 17 – 1180 Bruxelles :
CHANGEMENTS D’ADRESSE COPYRIGHT
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ADeMar bvba – tél. 03 448 07 57 –
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FEB – Service mailing – tél. 02 515 09 06 – fax 02 515 09 55 –
[email protected] Reproduction autorisée moyennant mention de la source
L’Infor est imprimé sur du papier issu de la gestion durable des forêts. La gestion durable des forêts tient compte de l'écosystème forestier, respecte les aspects sociaux (droits des populations indigènes et des travailleurs forestiers*) et est responsable d'un point de vue économique.
pour les entreprises et les travailleurs en temps de crise économique. Enfin, ce fut l’occasion
de
présenter
à
nombre
d’eurodéputés le mémorandum de la FEB pour les élections européennes. Diane Struyven –
[email protected]
Graphisme et production : The Mailshop – tél. 03 771 12 30 –
[email protected]
AGENDA
[ INFOR FEB 16 — 30 AVRIL 2009 ]
Solidaritest - Remise du Prix aux lauréats en présence du Premier ministre