Examen Parcial - Semana 4_ Ra_primer Bloque-liderazgo Y Pensamiento Estrategico-[grupo3]
This document was uploaded by user and they confirmed that they have the permission to share it. If you are author or own the copyright of this book, please report to us by using this DMCA report form. Report DMCA
Overview
Download & View Examen Parcial - Semana 4_ Ra_primer Bloque-liderazgo Y Pensamiento Estrategico-[grupo3] as PDF for free.
More details
- Words: 2,023
- Pages: 14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Examen parcial - Semana 4
Fecha límite 9 de abr en 23:55
Puntos 75
Disponible 6 de abr en 0:00-9 de abr en 23:55 4 días
Preguntas 20 Tiempo límite 90 minutos
Intentos permitidos 2
Instrucciones
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
1/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Volver a realizar la evaluación
Historial de intentos
Intento https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
Tiempo
Puntaje 2/14
6/4/2019
ÚLTIMO
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Intento
Tiempo
Puntaje
Intento 1
37 minutos
71.25 de 75
Las respuestas correctas estarán disponibles del 10 de abr en 0:00 al 10 de abr en 23:55. Calificación para este intento: 71.25 de 75 Presentado 6 de abr en 9:45 Este intento tuvo una duración de 37 minutos. Pregunta 1
3.75 / 3.75 ptos.
En una reestructuración organizacional, en la que cambian al gerente general, se produce un cambio en el estilo de liderar a su equipo y forma de asignar tareas. Jaime, el nuevo Gerente, cambia el proceso de toma de decisiones, facultando a los miembros de la organización a participar del proceso. Al Juzgar por la conducta de Jaime, el gerente hace uso del principio de delegación de funciones, logrando:
Centralizar las tareas para tomar decisiones en los procesos.
Descentralizar las actividades y el proceso decisorio para lograr eficiencia.
Transferir la autoridad para que los miembros tomen las decisiones.
Gestionar los procesos de la organización y finalmente tomar decisiones.
Pregunta 2
3.75 / 3.75 ptos.
La primera forma de presentación de la innovación indica una disrupción frente al conocimiento ya existente. En este sentido, la innovación radical se caracteriza por:
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
3/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Es fácilmente adaptable a las ventas existentes en el mercado. La demanda del mercado es conocida y predecible Tiene una demanda potencial elevada pero poco predecible. El reconocimiento y la aceptación del mercado son rápidos.
Pregunta 3
3.75 / 3.75 ptos.
Un estratega inteligente es aquella que se caracteriza por:
Reunir toda la información existente antes de decidir frente a un problema.
Hacer un análisis detallado de los diferentes componentes de un problema antes de decidir
Esperar para conocer que hace la competencia frente al mismo problema para poder actuar.
Apoyarse en su experiencia y en su forma de actuar en el pasado.
Pregunta 4
3.75 / 3.75 ptos.
Javier es un ingeniero de sistemas que hace poco introdujo en el mercado un nuevo software para detectar el plagio en los textos académicos. Al principio este software no tuvo mucho éxito, pero tiempo después con el rediseño de una buena publicidad se comenzó a vender https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
4/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
de manera abrupta tanto a nivel nacional como internacionalmente. Teniendo en cuenta el texto anterior, se puede afirmar este trata el concepto de:
Cultura empresarial. Inteligencia Emocional Innovación en el contexto empresarial. Innovación incremental en la empresa
Pregunta 5
3.75 / 3.75 ptos.
En un programa de televisión, un científico famoso explicó que existe una capacidad mental que permite razonar, planear, resolver problemas, pensar en abstracto, comprender ideas complejas, aprender y aprender de la experiencia. Además, este hombre estableció que esta capacidad permite comprender por parte de los sujetos su entorno. Teniendo en cuEnta lo anterior, se puede afirmar que el científico famoso estaba hablando de:
La administración. La inteligencia El liderazgo. La cultura empresarial.
Pregunta 6
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
3.75 / 3.75 ptos.
5/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Del proceso mental denominado pensamiento, considerado como una función psicológica, podemos aseverar que:
Se compone de sensaciones no relacionadas unas con otras en la realidad
Tiene como propósito hacerse a una representación de la realidad Funciona de manera totalmente independiente al lenguaje Persigue hacerse a una copia fiel de lo que sucede en el entorno
Pregunta 7
3.75 / 3.75 ptos.
Los razonamientos que los seres humanos utilizamos de manera cotidiana, se pueden englobar como de tipo:
Deontológico. Condicional. Natural. Lógico.
Pregunta 8
3.75 / 3.75 ptos.
El razonamiento condicional es una de las formas a partir de las cuales el ser humano piensa; en él se presenta una premisa para determinar qué resultado se puede esperar y una conclusión, en el siguiente https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
6/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
razonamiento la conclusión acertada seria: Todos los estudiantes deben presentar exámenes. Algunos maestros son estudiantes. Por tanto:
Todos los estudiantes son maestros Ningún maestro tiene que presentar examen Algunos maestros tienen que presentar exámenes Todos los maestros tienen que presentar exámenes
Pregunta 9
3.75 / 3.75 ptos.
Una empresa líder es aquella que se proyecta ante las demás en posición de vanguardia, por lo anterior podríamos decir que las empresas líderes tienen la necesidad de:
Mantenerse, crecer y adaptarse al cambio para sobrevivir, donde la única manera de cambiar a las organizaciones es a través del cambio de la cultura, donde los se cambian los sistemas donde las personas trabajan y conviven.
Obtener un lugar privilegiado en una economía o país debido a que la cultura de la organización determina el comportamiento de las personas en la empresa.
Promover la descentralización en sus procesos, el desarrollo de nuevos líderes, la creación de oportunidades desafiantes para los empleados.
Obtener un lugar privilegiado en una economía o país debido a la utilización del liderazgo como herramienta única para destacarse.
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
7/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Pregunta 10
3.75 / 3.75 ptos.
El estudio sobre la literatura del liderazgo revela una serie evolutiva de escuelas de pensamiento que han tratado de explicar los factores relacionados con el surgimiento del liderazgo. Una de las teorías o enfoques plantea el intercambio entre el líder y el miembro. Es el liderazgo que motiva a los subordinados por medio de la compensación de su alto desempeño y reprimiendo su bajo desempeño. Es básicamente un proceso de intercambio entre líderes y sus seguidores. Teniendo en cuenta el contexto enunciado señale correctamente la teoría o enfoque entre la siguientes:
Enfoque transformacional Enfoques del gran hombre Enfoque transaccional Enfoque situacional o de contingencias
Pregunta 11
3.75 / 3.75 ptos.
La innovación es un requisito indispensable para la empresas de hoy, si realizamos una mirada a las condiciones de vida de nosotros los seres humanos no damos cuenta esta no han parado de cambiar, la preocupación por mejorar nuestras condiciones de vida en muchos caso se han logrado traducir en exitosos productos, servicios y menos evidente en procesos administrativos. Variables como la innovación y la creatividad son fundamentales para lograr los objetivos de la empresa y son la base para crear una destreza o habilidad especial que logra desarrollar la empresa y que la ubica en una posición de preferencia del mercado. De acuerdo con el contexto citado, cuando se plantea que una
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
8/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
empresa logra crear una destreza o habilidad especial que la ubica en una posición preferente del mercado, se refiere a:
Fronteras competitivas Ventaja competitiva Innovación oculta Ventaja comparativa
Pregunta 12
3.75 / 3.75 ptos.
La estrategia organizacional expresa la forma como quienes dirigen, comprenden el entorno que los rodea. Se puede afirmar de acuerdo con el tema tratado en la semana número 3 que:
Pensamiento y estrategia se refieren a lo mismo. Pensamiento e inteligencia son sinónimos. La inteligencia no tiene relación con la memoria. La percepción no afecta la forma en que pensamos.
Pregunta 13
3.75 / 3.75 ptos.
Las nuevas tendencias de vida, los nuevos hábitos de consumo, los estilos de vida saludable, generan oportunidades de negocio para las empresas. La necesidad de detectarlas se conoce como:
Co-crear https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
9/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Analizar la competencia Detectar oportunidades tecnológicas Detectar oportunidades sociológicas
Incorrecto
0 / 3.75 ptos.
Pregunta 14
Fernando, gerente y dueño de su empresa de “Asesores de Seguros” se alió con otras agencias ya que estaba perdiendo mucho mercado por la competencia actual y naciente, creando un equipo de trabajo previo a estudiar y analizar las cualidades, actitudes y aptitudes, conocimientos y experiencias de cada uno de ellos, base sobre asigno tareas y entregó los recursos para alcanzar los objetivos propuestos. Se puede decir, que Fernando, es un líder caracterizado por ser:
Un líder con capacidad para comunicar y entusiasta. Un líder con capacidad para ser Disciplinado y organizador. Un líder con capacidad para organizar y resolver. Un líder con capacidad para organizar y carismático
Pregunta 15
3.75 / 3.75 ptos.
El elemento motor de la innovación son las ideas, en un contexto empresarial está claro que no cualquier idea es considerada y menos llevada a la práctica, aunque también no es menos cierto que muchas ideas han sido desechadas para posteriormente convertirse en soluciones destacadas. Existen algunas técnicas para generar ideas como la de realizar un ejercicio que consiste en generar nuevos
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
10/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
productos o servicios mediante la combinación de otros ya existentes. Seleccione la técnica para generar ideas descrita en el enunciado:
Cocrear Resolver problemas Analizar la competencia Hibridar
Pregunta 16
3.75 / 3.75 ptos.
La estrategia organizacional expresa la forma como quienes dirigen, comprenden el entorno que los rodea. Se puede afirmar de acuerdo con el tema tratado en la semana número 3 que:
Pensamiento y estrategia se refieren a lo mismo. La percepción no afecta la forma en que pensamos. La inteligencia no tiene relación con la memoria. Pensamiento e inteligencia son sinónimos.
Pregunta 17
3.75 / 3.75 ptos.
De las siguientes afirmaciones asociadas a la gestión y al liderazgo cuál es la correcta:
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
11/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Las funciones de liderazgo y gestión administrativa cumplen con su plan mediante la organización y dotación del personal, junto con las diferentes estrategias que permiten alcanzar las metas previstas y necesidades de dichos procesos.
La gestión se ocupa del desarrollo de prácticas y procedimientos que permitan dar orden organizacional, generando calidad y productividad y el liderazgo se ocupa de enfrentar el cambio y liderar teniendo en cuenta el cambio tecnológico la competencia, la inserción en el mercado y las características del entorno.
El liderazgo y la jefatura de un cargo tienen el mismo significado e influyen directamente en los procesos administrativos
Los líderes se enfocan en desarrollar actividades y estrategias que influyen a nivel organizacional y son determinantes para conseguir la misión institucional, caso contrario ocurre con los gerentes; quienes se encargan de liderar su equipo de trabajo.
Pregunta 18
3.75 / 3.75 ptos.
La inteligencia es un componente fundamental para comprender como se planea estratégicamente debido a que:
La inteligencia se utiliza cuando decidimos lo mismo frente a situaciones que se repiten.
El entorno es cambiante y ello obliga al estratega a su análisis y decisión posterior. https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
12/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Al no poder utilizar en algunos casos la inteligencia, recurrimos a los hábitos.
La revisión del entorno y de los aspectos internos realmente no requiere de la inteligencia.
Pregunta 19
3.75 / 3.75 ptos.
La gestión de la competencia puede dejar nichos desatendidos de mercado que pueden ser cubiertos por la empresa. La generación de ideas basadas en este principio, se reconoce como:
Detectar oportunidades tecnológicas Análisis de la competencia esolver problemas Detectar oportunidades sociológicas Co-creación
Pregunta 20
3.75 / 3.75 ptos.
Innovación es el diseño, desarrollo y/o implementación de productos, servicios, procesos, sistemas, estructuras organizacionales o modelos de negocio, nuevos o modificados con el propósito de crear un nuevo valor para los consumidores y un retorno financiero para la empresa. De tal forma que la innovación se manifiesta gracias a tres elementos de
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
13/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
acuerdo con la definición expresada. Según el contexto anterior identifique los tres elementos componentes de la innovación:
Valor Resultados Hibridar Ideas Resultados Valor Ideas Cocrear Valor Resultados Cocrear Hibridar
Calificación de la evaluación: 71.25 de 75
×
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
14/14
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Examen parcial - Semana 4
Fecha límite 9 de abr en 23:55
Puntos 75
Disponible 6 de abr en 0:00-9 de abr en 23:55 4 días
Preguntas 20 Tiempo límite 90 minutos
Intentos permitidos 2
Instrucciones
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
1/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Volver a realizar la evaluación
Historial de intentos
Intento https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
Tiempo
Puntaje 2/14
6/4/2019
ÚLTIMO
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Intento
Tiempo
Puntaje
Intento 1
37 minutos
71.25 de 75
Las respuestas correctas estarán disponibles del 10 de abr en 0:00 al 10 de abr en 23:55. Calificación para este intento: 71.25 de 75 Presentado 6 de abr en 9:45 Este intento tuvo una duración de 37 minutos. Pregunta 1
3.75 / 3.75 ptos.
En una reestructuración organizacional, en la que cambian al gerente general, se produce un cambio en el estilo de liderar a su equipo y forma de asignar tareas. Jaime, el nuevo Gerente, cambia el proceso de toma de decisiones, facultando a los miembros de la organización a participar del proceso. Al Juzgar por la conducta de Jaime, el gerente hace uso del principio de delegación de funciones, logrando:
Centralizar las tareas para tomar decisiones en los procesos.
Descentralizar las actividades y el proceso decisorio para lograr eficiencia.
Transferir la autoridad para que los miembros tomen las decisiones.
Gestionar los procesos de la organización y finalmente tomar decisiones.
Pregunta 2
3.75 / 3.75 ptos.
La primera forma de presentación de la innovación indica una disrupción frente al conocimiento ya existente. En este sentido, la innovación radical se caracteriza por:
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
3/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Es fácilmente adaptable a las ventas existentes en el mercado. La demanda del mercado es conocida y predecible Tiene una demanda potencial elevada pero poco predecible. El reconocimiento y la aceptación del mercado son rápidos.
Pregunta 3
3.75 / 3.75 ptos.
Un estratega inteligente es aquella que se caracteriza por:
Reunir toda la información existente antes de decidir frente a un problema.
Hacer un análisis detallado de los diferentes componentes de un problema antes de decidir
Esperar para conocer que hace la competencia frente al mismo problema para poder actuar.
Apoyarse en su experiencia y en su forma de actuar en el pasado.
Pregunta 4
3.75 / 3.75 ptos.
Javier es un ingeniero de sistemas que hace poco introdujo en el mercado un nuevo software para detectar el plagio en los textos académicos. Al principio este software no tuvo mucho éxito, pero tiempo después con el rediseño de una buena publicidad se comenzó a vender https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
4/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
de manera abrupta tanto a nivel nacional como internacionalmente. Teniendo en cuenta el texto anterior, se puede afirmar este trata el concepto de:
Cultura empresarial. Inteligencia Emocional Innovación en el contexto empresarial. Innovación incremental en la empresa
Pregunta 5
3.75 / 3.75 ptos.
En un programa de televisión, un científico famoso explicó que existe una capacidad mental que permite razonar, planear, resolver problemas, pensar en abstracto, comprender ideas complejas, aprender y aprender de la experiencia. Además, este hombre estableció que esta capacidad permite comprender por parte de los sujetos su entorno. Teniendo en cuEnta lo anterior, se puede afirmar que el científico famoso estaba hablando de:
La administración. La inteligencia El liderazgo. La cultura empresarial.
Pregunta 6
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
3.75 / 3.75 ptos.
5/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Del proceso mental denominado pensamiento, considerado como una función psicológica, podemos aseverar que:
Se compone de sensaciones no relacionadas unas con otras en la realidad
Tiene como propósito hacerse a una representación de la realidad Funciona de manera totalmente independiente al lenguaje Persigue hacerse a una copia fiel de lo que sucede en el entorno
Pregunta 7
3.75 / 3.75 ptos.
Los razonamientos que los seres humanos utilizamos de manera cotidiana, se pueden englobar como de tipo:
Deontológico. Condicional. Natural. Lógico.
Pregunta 8
3.75 / 3.75 ptos.
El razonamiento condicional es una de las formas a partir de las cuales el ser humano piensa; en él se presenta una premisa para determinar qué resultado se puede esperar y una conclusión, en el siguiente https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
6/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
razonamiento la conclusión acertada seria: Todos los estudiantes deben presentar exámenes. Algunos maestros son estudiantes. Por tanto:
Todos los estudiantes son maestros Ningún maestro tiene que presentar examen Algunos maestros tienen que presentar exámenes Todos los maestros tienen que presentar exámenes
Pregunta 9
3.75 / 3.75 ptos.
Una empresa líder es aquella que se proyecta ante las demás en posición de vanguardia, por lo anterior podríamos decir que las empresas líderes tienen la necesidad de:
Mantenerse, crecer y adaptarse al cambio para sobrevivir, donde la única manera de cambiar a las organizaciones es a través del cambio de la cultura, donde los se cambian los sistemas donde las personas trabajan y conviven.
Obtener un lugar privilegiado en una economía o país debido a que la cultura de la organización determina el comportamiento de las personas en la empresa.
Promover la descentralización en sus procesos, el desarrollo de nuevos líderes, la creación de oportunidades desafiantes para los empleados.
Obtener un lugar privilegiado en una economía o país debido a la utilización del liderazgo como herramienta única para destacarse.
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
7/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Pregunta 10
3.75 / 3.75 ptos.
El estudio sobre la literatura del liderazgo revela una serie evolutiva de escuelas de pensamiento que han tratado de explicar los factores relacionados con el surgimiento del liderazgo. Una de las teorías o enfoques plantea el intercambio entre el líder y el miembro. Es el liderazgo que motiva a los subordinados por medio de la compensación de su alto desempeño y reprimiendo su bajo desempeño. Es básicamente un proceso de intercambio entre líderes y sus seguidores. Teniendo en cuenta el contexto enunciado señale correctamente la teoría o enfoque entre la siguientes:
Enfoque transformacional Enfoques del gran hombre Enfoque transaccional Enfoque situacional o de contingencias
Pregunta 11
3.75 / 3.75 ptos.
La innovación es un requisito indispensable para la empresas de hoy, si realizamos una mirada a las condiciones de vida de nosotros los seres humanos no damos cuenta esta no han parado de cambiar, la preocupación por mejorar nuestras condiciones de vida en muchos caso se han logrado traducir en exitosos productos, servicios y menos evidente en procesos administrativos. Variables como la innovación y la creatividad son fundamentales para lograr los objetivos de la empresa y son la base para crear una destreza o habilidad especial que logra desarrollar la empresa y que la ubica en una posición de preferencia del mercado. De acuerdo con el contexto citado, cuando se plantea que una
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
8/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
empresa logra crear una destreza o habilidad especial que la ubica en una posición preferente del mercado, se refiere a:
Fronteras competitivas Ventaja competitiva Innovación oculta Ventaja comparativa
Pregunta 12
3.75 / 3.75 ptos.
La estrategia organizacional expresa la forma como quienes dirigen, comprenden el entorno que los rodea. Se puede afirmar de acuerdo con el tema tratado en la semana número 3 que:
Pensamiento y estrategia se refieren a lo mismo. Pensamiento e inteligencia son sinónimos. La inteligencia no tiene relación con la memoria. La percepción no afecta la forma en que pensamos.
Pregunta 13
3.75 / 3.75 ptos.
Las nuevas tendencias de vida, los nuevos hábitos de consumo, los estilos de vida saludable, generan oportunidades de negocio para las empresas. La necesidad de detectarlas se conoce como:
Co-crear https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
9/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Analizar la competencia Detectar oportunidades tecnológicas Detectar oportunidades sociológicas
Incorrecto
0 / 3.75 ptos.
Pregunta 14
Fernando, gerente y dueño de su empresa de “Asesores de Seguros” se alió con otras agencias ya que estaba perdiendo mucho mercado por la competencia actual y naciente, creando un equipo de trabajo previo a estudiar y analizar las cualidades, actitudes y aptitudes, conocimientos y experiencias de cada uno de ellos, base sobre asigno tareas y entregó los recursos para alcanzar los objetivos propuestos. Se puede decir, que Fernando, es un líder caracterizado por ser:
Un líder con capacidad para comunicar y entusiasta. Un líder con capacidad para ser Disciplinado y organizador. Un líder con capacidad para organizar y resolver. Un líder con capacidad para organizar y carismático
Pregunta 15
3.75 / 3.75 ptos.
El elemento motor de la innovación son las ideas, en un contexto empresarial está claro que no cualquier idea es considerada y menos llevada a la práctica, aunque también no es menos cierto que muchas ideas han sido desechadas para posteriormente convertirse en soluciones destacadas. Existen algunas técnicas para generar ideas como la de realizar un ejercicio que consiste en generar nuevos
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
10/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
productos o servicios mediante la combinación de otros ya existentes. Seleccione la técnica para generar ideas descrita en el enunciado:
Cocrear Resolver problemas Analizar la competencia Hibridar
Pregunta 16
3.75 / 3.75 ptos.
La estrategia organizacional expresa la forma como quienes dirigen, comprenden el entorno que los rodea. Se puede afirmar de acuerdo con el tema tratado en la semana número 3 que:
Pensamiento y estrategia se refieren a lo mismo. La percepción no afecta la forma en que pensamos. La inteligencia no tiene relación con la memoria. Pensamiento e inteligencia son sinónimos.
Pregunta 17
3.75 / 3.75 ptos.
De las siguientes afirmaciones asociadas a la gestión y al liderazgo cuál es la correcta:
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
11/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Las funciones de liderazgo y gestión administrativa cumplen con su plan mediante la organización y dotación del personal, junto con las diferentes estrategias que permiten alcanzar las metas previstas y necesidades de dichos procesos.
La gestión se ocupa del desarrollo de prácticas y procedimientos que permitan dar orden organizacional, generando calidad y productividad y el liderazgo se ocupa de enfrentar el cambio y liderar teniendo en cuenta el cambio tecnológico la competencia, la inserción en el mercado y las características del entorno.
El liderazgo y la jefatura de un cargo tienen el mismo significado e influyen directamente en los procesos administrativos
Los líderes se enfocan en desarrollar actividades y estrategias que influyen a nivel organizacional y son determinantes para conseguir la misión institucional, caso contrario ocurre con los gerentes; quienes se encargan de liderar su equipo de trabajo.
Pregunta 18
3.75 / 3.75 ptos.
La inteligencia es un componente fundamental para comprender como se planea estratégicamente debido a que:
La inteligencia se utiliza cuando decidimos lo mismo frente a situaciones que se repiten.
El entorno es cambiante y ello obliga al estratega a su análisis y decisión posterior. https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
12/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
Al no poder utilizar en algunos casos la inteligencia, recurrimos a los hábitos.
La revisión del entorno y de los aspectos internos realmente no requiere de la inteligencia.
Pregunta 19
3.75 / 3.75 ptos.
La gestión de la competencia puede dejar nichos desatendidos de mercado que pueden ser cubiertos por la empresa. La generación de ideas basadas en este principio, se reconoce como:
Detectar oportunidades tecnológicas Análisis de la competencia esolver problemas Detectar oportunidades sociológicas Co-creación
Pregunta 20
3.75 / 3.75 ptos.
Innovación es el diseño, desarrollo y/o implementación de productos, servicios, procesos, sistemas, estructuras organizacionales o modelos de negocio, nuevos o modificados con el propósito de crear un nuevo valor para los consumidores y un retorno financiero para la empresa. De tal forma que la innovación se manifiesta gracias a tres elementos de
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
13/14
6/4/2019
Examen parcial - Semana 4: RA/PRIMER BLOQUE-LIDERAZGO Y PENSAMIENTO ESTRATEGICO-[GRUPO3]
acuerdo con la definición expresada. Según el contexto anterior identifique los tres elementos componentes de la innovación:
Valor Resultados Hibridar Ideas Resultados Valor Ideas Cocrear Valor Resultados Cocrear Hibridar
Calificación de la evaluación: 71.25 de 75
×
https://poli.instructure.com/courses/8556/quizzes/32669
14/14
Related Documents
Examen Parcial Semana 4.pptx
April 2020 9
Examen Parcial - Semana 4 Organizacion Y Metodos
October 2019 21
297051265-examen-parcial-semana-4-matematicas.pdf
April 2020 12
Examen-parcial-semana-4-fisica-ii.pdf
May 2020 7
