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LOS MÉTODOS ALTERNATIVOS En cualquier ámbito de la vida cotidiana se encuentran casos que se deben enfrentar para dar solución a un problema y no ser afectados negativamente por el mismo. Hablando del ámbito laboral, es importante adquirir destrezas de comunicación y solución de problemas que se presentan a diario; por ello es fundamental acudir a los métodos alternativos que se estudian: 

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La negociación: No se debe mirar en que puesto nos ubicamos, lo que se debe reflejar es el nivel de interés que se tiene para negociar y no ver afectado nuestro recurso laboral negativamente. Mediación: Es importante no dejar decaer la conexión laboral de los compañeros, por ende, es importante siempre estar atento y ayudar a quienes necesiten negociar y hacerlo de manera imparcial. La conciliación: En algún momento si un problema ha crecido enormemente y se necesita de procesos judiciales, es mejor entrar en un tónico amable y darle una solución antes de acudir ante un juez o alguna autoridad legal.

En conclusión, se debe acudir primero a la comunicación directa con la persona que se está teniendo un dilema y tratar de solucionarlo en paz, para que varíen los rendimientos laborales y emocionales de cualquier trabajador.