Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) TERAS 2 : MEMANTAPKAN PROGRAM LATIHAN PERGURUAN FOKUS 1: MEMANTAPKAN STRUKTUR DAN MENSEPADUKAN PROGRAM PRA PERKHIDMATAN
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) OBJEKTIF STRATEGIK 1. Mengkaji dan menilai reka bentuk kurikulum dan kokurikulum yang memenuhi keperluan pendidikan rendah
TINDAKAN
JANGKAAN HASIL
TEMPOH JANGKAAN
PEMILIK
1. Menilai dan menyemak 1. Meningkatkan 2010 - 2014 JIP semula sukatan pelajaran kesesuaian dan kurikulum dan kokurikulum kesepadanan antara dalam tempoh masa 10 pengetahuan dan tahun. kemahiran, 2. Merancang reka bentuk kepercayaan dan kurikulum dan kokurikulum nilai, dan teori dan secara menyeluruh dan amali. komprehensif. 2. Ada kesinambungan 3. Menyesuaikan kurikulum antara aktiviti, kursus dan kokurikulum dengan dan program. tahap dan kemahiran 3. Ada pemeringkatan pelajar dari segi pengetahuan dan kandungan, kemahiran kemahiran dalam generik, pengamalan nilai kursus. dan elemen merentas 4. Ada kebolehan untuk kurikulum. melakukan fleksibiliti 4. Membina keupayaan guru dalam aktiviti bagi dari segi pengajaran, menyesuaikan pembimbing, fasilitator, pengajaran dengan penilai dan pentaksir kebolehan pelajar. 5. Menekankan konsep pembelajaran sepanjang hayat. 6. Menekankan kemahiran ikhtisas dan kemahiran profesional. 7. Mengambilkira elemen SGM dalam kurikulum dan kokurikulum 8. Memastikan kurikulum mempunyai elemenelemen pendidikan yang mengambilkira Perancangan keperluan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) dan kehendak pelbagai latarbelakang dan budaya pelajar.
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
TERAS 2
: MEMANTAPKAN PROGRAM LATIHAN PERGURUAN
FOKUS 1
: MEMANTAPKAN STRUKTUR DAN MENSEPADUKAN PROGRAM PRAPERKHIDMATAN.
OBJEKTIF STRATEGIK
1) Mengkaji dan menilai reka bentuk kurikulum dan kokurikulum yang memenuhi keperluan pendidikan rendah
TINDAKAN
1) Menilai dan menyemak semula aspek kurikulum dan kokurikulum dari segi: Isi kandungan Pedagogi bestari Pengaplikasian ICT dan kemahiran generik Pengulangan /pertindihan kurikulum Pembelajaran sepanjang hayat Penyesuaian dengan kurikulum Sekolah Rendah Penilaian dan pentaksiran yang lebih holistik Silang budaya Pendidikan Berkeperluan Khas
JANGKAAN HASIL
Kurikulum dan kokurikulum yang mempunyai ciri-ciri berikut: Meningkatkan kesepadanan antara pengetahuan dan kemahiran Meningkatkan kesesuaian antara teori dan amalan Memantapakn kesinambungan antara kursus dan program Memberikan kursus dan program yang bersifat:
TEMPOH JANGKAAN
PEMILIK
2010-2014
JPM
2) Memeta dan merancang reka
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) benuk kurikulum dan kokurikulum secara holistik dan komprehensif
• • • • •
Terkini Futirisstik Bestari Kemahiran generik Kemahiran insaniah
3) Membina dan memantapkan keupayaan guru dalam melaksanakan elemen merentas kurikulum, pentaksiran dan penilaian 4) Penekanan kepada kemahiran dan pengetahuan Pengalaman Berasaskan Sekolah (PBS)
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) FOKUS : MEMANTAPKAN STRUKTUR DAN MENSEPADUKAN PROGRAM LATIHAN DALAM PERKHIDMATAN
OBJEKTIF STRATEGIK
TINDAKAN
1)Memperkemaskan Program Latihan Perguruan Dalam Perkhidmatan (Kursus Dalam Perkhidmatan, KDP) dan Melatih Guru-guru Opsyen Matematik dan Bukan Matematik Dalam P&P Matematik
Membantu Bahagian Pendidikan Guru (BPG) Memantapkan Struktur Program Kursus Dalam Perkhidamatan (KDP) - Kursus 1 Tahun KSPK Matematik, Memantap dan mengemaskini struktur kursus mengikut keperluan latihan perguruan semasa -Kursus 14 Minggu (KDP 14M), ‘Remediation in Maths’ , ‘Creaitive Teaching in Maths’ Kursus 6 Minggu ‘Conversion’
JANGKAAN HASIL
Pelbagai progran / kursus latihan anjuran BPG-IPGM menjadi pilihan guru-guru sekolah untuk menghadiri kursus-kursus
TEMPOH JANGKAAN
2010-2014
PEMILIK
BPGJabatan Matematik, IPGM KKP.
Guru-guru opsyen bukan matematik dapat menyampaikan P&P matematik dengan baik.
Memantap dan mengemaskini srtuktur kursus mengikut keperluan latihan perguruan semasa,
TERAS 2 : MEMANTAPKAN PROGRAM LATIHAN PERGURUAN Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) FOKUS 2 : MEMANTAPKAN STRUKTUR DAN MENSEPADUKAN PROGRAM LATIHAN DALAM PERKHIDMATAN TERAS 2
: MEMANTAPKAN PROGRAM LATIHAN PERGURUAN
OBJEKTIF STRATEGIK
TINDAKAN
1. Memperkemaskan Program Latihan Perguruan Dalam Perkhidmatan
1. Memastikan guru berkualiti dari segi perkhimatan dan sahsiah. 2. Menyediakan laluan kerjaya sehingga mencapai tahap guru cemerlang. 3. Menyediakan perancangan pembangunan akademik dan sahsiah ke tahap profesionalisme. 4. Mewujudkan sistem pemberian merit dan demerit kepada kursus yang dihadiri. 5. Memantapkan program KDP dan juga jabatan LDP. 6. Menjalankan kolaborasi latihan dengan agensiagensi luar. 7. Mengambilkira latihan dan kursus yang dihadiri dalam proses Anugerah Guru Cemerlang dan kenaikan pangkat.
FOKUS 2
JANGKAAN HASIL
TEMPOH JANGKAAN
PEMILIK
1. Guru perlu mengikuti 2010 - 2014 kursus (bengkel) sekurang-kurangnya 10 hari dalam setahun. 2. Guru perlu menghadiri taklimat, seminar, mesyuarat sekurangkurangnya 5 hari dalam setahun 3. Guru perlu memberi input kepada rakan sekerja sekurangkurangnya 3 kali setahun. 4. Mewujudkan bank kepakaran pensyarah /pusat sumber bahan kursus , di mana setiap bahan kursus mestilah disimpan dan pinjaman bahan boleh dibuat. 5. Menjalankan program mentor-mentee di kalangan pensyarah. : MEMANTAPKAN STRUKTUR DAN MENSEPADUKAN PROGRAM LATIHAN DALAM PERKHIDMATAN.
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
OBJEKTIF STRATEGIK
1) Mengkaji dan menilai kurikulum Program Latihan Dalam Perkhidmatan
TINDAKAN
1) Menilain dan menyemak semula program latihan dalam perkhidmatan supaya menekankan kepada aspek:: • Perubahan baru • Pedagogi bestari • Kemahiran ICT • Kemahiran generik • Insaniah • Futuristik • Penilaian dan pentaksiran holistik 2) Menyediakan perancangan jangka panjang pembangunan akademik dan profesionalisme guru
JANGKAAN HASIL
TEMPOH JANGKAAN
PEMILIK
•
2010-2014
JPM
•
•
Semua guru mengikuti kursus sekurangkurangnya 7 hari dalam setahun Mewujudkan guru yang dapat menangani perubahan Kurikulum yang holistik dan komprehensif
3) Menyedia dan merancang reka bentuk kurikulum LDP secara holistik dan komprehensif
4) Menyesuai kurikulum LDP dengan kehendak Kurikulum Sekolah dari aspek kandungan, kemhairan generik, elemen merentas kurikulum dan bersesuain dengan perubahan baru 5) Meningkatkan kemahiran ikhtisas dan insaniah
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) FOKUS 2: Memantapkan Struktur dan Mensepadukan program Latihan Dalam Perkhidmatan FOKUS 2 : MENINGKATKAN KUALITI PENYAMPAIAN PENGAJARAN DAN PEMBELAJARAN
OBJEKTIF STRATEGIK
TINDAKAN
JANGKAAN HASIL
TEMPOH PEMILIK JANGKAAN OBJEKTIF STRATEGIK TINDAKAN JANGKAAN HASIL TEMPOH PEMILIK Memantapkan Program 1. Mengendalikan Kursus Melahirkan pensyarah 2010-2014 JANGKAAN Jabatan Latihan Perguruan Dalam Latihan yang berkepakaran dan Sains 1)Mempertingkatkan Mendedahkan Pensyarah Perkhidmatan Pembangunan Staf (LPS) berkemahiran Kemahiran dan Matematik Kepada yang sesuai tinggi. Pensyarah Yang Efektif, 2010-2014 Pengetahuan Dalam P&P . Perkembangan Terkini Dalam dengan kehendak kurikulum Kreatif dan Inovatif Matematik sebanyakP&P 3 kali setahun.Melalui 2010-2014 Kursus/Bengkel/ Ceramah dll Melahirkan pensyarah Jabatan
Jabatan Matematik, IPGMKPP
2. Mengadakan perbincangan yang mengamalkan Sains - Pembelajaran Progresif meja budaya pembelajaran berpusatkan pelajar ,New bulat ( round table Teaching Pedagogies sepanjang hayat. discussion) 2010-2014 sebulan -sekali untuk Kajian Masatujuan Depan Dan perkongsian ilmu. Melahirkan pensyarah Penerapannya Dalam P&P Jabatan yang mempunyai Sains Pengintegrasian Bahasa 3. Menghantar pensyarah pengetahuan yang Dalam P&P Matematik (Content untuk menghadiri terkini dan mengikut arus 2010-2014 & Language Integrated Learning zaman. kursus/seminar/bengkel perubahan In Maths) yang sesuai yang dianjurkan oleh agensi luar. Membantu melatih guruJabatan - Developing Mathematical guru Sains Understanding Through 4. Mengendalikan Kursus Sains di sekolah rendah Conversation Pendek untuk memperolehi Kelolaan Institut Perguran pengetahuan terkini. (KPKIP) sebanyak 2 kali setahun. Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) TERAS 2: Memantapkan Program Latihan Perguruan FOKUS 2: Memantapkan dan Mensepadukan Program Latihan Dalam Perkhidmatan
OBJEKTIF STRATEGIK Mengendalikan Kursus Pendek Kelolaan Institut untuk Guru-guru Sekolah
TINDAKAN
JANGKAAN HASIL
Mengendalikan kursus KPKIP dalam Bidang Pendidikan Muzik untuk guru muzik sekolah menengah dan sekolah rendah
Bengkel Ensembel Rekoder untuk guru muzik sekolah rendah
TEMPOH JANGKAAN 2010
Bengkel Pengurusan & Pengendalian Koir guru muzik sekolah rendah
2011
Bengkel Kecerdasan Pelbagai dalam P & P Muzik untuk 30 orang guru muzik sekolah rendah dan menengah
2012
Bengkel ‘Music and Sounds” untuk 30 guru muzik sekolah rendah
PEMILIK Jabatan Muzik
2013-2014
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
OBJEKTIF STRATEGIK
TINDAKAN
JANGKAAN HASIL
OBJEKTIF STRATEGIK
TINDAKAN
JANGKAAN HASIL
2)Meningkatkan Ilmu ICT Serta Profesionalisme 3) Meningkatkan Pensyarah dalam dan P&P Memperbaiki P&P Melalui Penyelidikan Dan Mewujudkan Penyelidikan Sebagai Budaya Profesionalisme
Mendedahkan Pensyarah Matematik Kepada Penggunaan Mendedahkan Komputer dan PensyarahICT Dalam P&P Pensyarah Matematik Melalui Kursus/BengkelKepada Penulisan dan Penghasilan - Penggunaan Kajian Penyelidikan ICT Dalam P&P Matematik -Penggunaan ‘EXCEL’ , Microsoft ‘Access’ Dalam P&P Matematik
Memupuk Satu Komuniti Penyelidik di Kalangan Pensyarah Jabatan Matematik Pensyarah Yang Berprofesional serta Mahir ICT
TEMPOH JANGKAAN TEMPOH JANGKAAN
2010-2014 2010 - 2014
PEMILIK PEMILIK
Jabatan Matematik, Jabatan IPGMKKP. Matematik, IPGM KPP.
- Pembelajaran Interaktif Dalam Matematik - ‘Online Learning ’ - Penyediaan Bahan Pembelajaran/Modul Serta Muat Naik Bahan P&P dan Membina Pautan
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
TERAS 2
: MEMANTAPKAN PROGRAM LATIHAN PERGURUAN
FOKUS 3
: MENINGKATKAN KUALITI PENYAMPAIAN PENGAJARAN DAN PEMBELAJARAN.
OBJEKTIF STRATEGIK
1. Memastikan pengajaran dan pembelajaran dilaksanakan secara efektif, bermakna dan menyeronokkan
TINDAKAN
1. Mempelbagaikan pendekatan, strategi, kaedah dan teknik penyampaian berikut: Interaksi bersemuka Independent Student Learning (ISL) Peer Group Learning (PGL) Online Learning (OLL) Micro/Macro Teaching Project Base Learning (PBL) Problem Based Learning (PBL) Simulasi Role Modelling Demonstrasi E-Forum dan Teleconferencing Amalan Reflektif Kerja Lapangan Case Study Journal Review
JANGKAAN HASIL
Mencapai hasil yang ditetapkan dalam pro forma kursus Pelajar lebih kritis, kreatif dan inovatif Pelajar mahir ICT Pembelajaran terarah kendiri, akses kendiri, kadar kendiri dan berkeyakinan P&P menyeronokkan dan berkesan
TEMPOH JANGKAAN
PEMILIK
2010-2014
JPM
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) 2. Melaksanakan pendekatan yang menggabungkan kuliah, tutorial, ISL dan pentaksiran dan penilaian ke arah pencapaian hasil pembelajaran dan keupayaan pelajar
Melahirkan guru yang berpengetahuan, berkemahiran, inovatif , kreatif dan proaaktif
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
TERAS 2
: MEMANTAPKAN PROGRAM LATIHAN PERGURUAN
FOKUS 4
: MEMPERKUKUH SISTEM PENTAKSIRAN DAN PENILAIAN.
OBJEKTIF STRATEGIK
1.Memperkenal kan sistem pentaksiran dan penilaian yang holistik dan bersepadu
TINDAKAN
1) Mengkahi semula sistem pentaksiran dan penilaian dari segi: Isi kandungan Kemahiran Amalan profesionalisme Kerja Kursus Pendek Projek Ujian Akhir Kursus
JANGKAAN HASIL
Pelaporan pentaksiran dan penilaian yang berbntuk kuantitatif dan kualitatif
TEMPOH JANGKAAN
PEMILIK
2010-2014
JPM
2) Mempelbagaikan kaedah pentaksiran seperti: Projek Portfolio Kajian kes Journal Review Penilaian kendiri Penilaian kontekstual Practitioner inquiry
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) 2. Memantapkan Bank Soalan
1) Menyediakan Bank Solan untuk semua program pengajian
TERAS 2
: MEMANTAPKAN PROGRAM LATIHAN PERGURUAN
FOKUS 5
: MEMPERLUAS PROGRAM LATIHAN PERGURUAN
OBJEKTIF STRATEGIK
TINDAKAN
JANGKAAN HASIL
TEMPOH JANGKAAN
PEMILIK
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 ) 1. Memantap dan memperluas kan Program Ijazah Sarjana Muda Perguruan untuk pendidikan rendah
1) Mewujudkan Program Ijazah Sarjana Muda Perguruan secara PJJ atau sambilan 2) Memantap dan mempelbagai mod latihan program diploma pendidikan perguruan Mod sepenuh masa Mod Latihan berasaskan sekolah / KDC Mod PJJ
Bilangan guru berijazah di sekolah randah meningkat
2010-2014
JPM
3) Memperluas program diploma kepada lepasan ijazah, guru-guru SABK, sekolah swasta dan agensi kerajaan
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )
Perancangan Strategik Lima Tahun IPGM Kampus Pulau Pinang ( 2010 – 2014 )