Spai - Defani (revisi Akhir).docx

  • Uploaded by: Defani Rizki Kartika
  • 0
  • 0
  • November 2019
  • PDF

This document was uploaded by user and they confirmed that they have the permission to share it. If you are author or own the copyright of this book, please report to us by using this DMCA report form. Report DMCA


Overview

Download & View Spai - Defani (revisi Akhir).docx as PDF for free.

More details

  • Words: 3,061
  • Pages: 10
PROPOSAL MINIRISET SEMINAR PENDIDIKAN AGAMA ISLAM ISLAM DAN HUKUM “HUKUM MEMAKAI HIJAB BAGI WANITA MUSLIM DAN KAITANNYA DENGAN PENGGUNAAN HIJAB DALAM DUNIA KERJA” Diajukan sebagai salah satu tugas mata kuliah Seminar Pendidikan Agama Islam yang diampu oleh Dr. H. Sudirman, M.Ag.

Penyusun: Defani Rizki Kartika Putri (1504573)

DEPARTEMEN PENDIDIKAN BAHASA PRANCIS FAKULTAS PENDIDIKAN BAHASA DAN SASTRA UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA 2018

BAB I PENDAHULUAN A. LATAR BELAKANG Kaum perempuan merupakan mahluk yang sangat dimuliakan dalam Islam, karena perempuan sangatlah indah juga sangat rentan sehingga Islam sangat melindungi mereka dan menghimbau mereka untuk pandai menjaga dirinya sendiri. Islam telah membuat aturan-aturan yang bertujuan untuk menjaga kehormatan mereka agar terhindar dari segala sesuatu yang dapat merusak mereka. Salah satu aturan yang diwajibkan bagi kaum perempuan dalam Islam adalah menggunakan hijab untuk menutup aurat mereka. Di Indonesia sendiri karena mayoritas penduduk Indonesia memeluk agama Islam beberapa tahun terakhir memakai hijab sudah menjadi trend yang menjamur di kalangan perempuan Indonesia, banyak terlihat perempuan yang mulai menggunakan hijab dalam kegiatan sehari-harinya dengan bebas, mereka mulai menggunakannya tidak hanya saat pergi ke tempat ibadah namun juga saat bekerja, pergi belajar, berbelanja dan aktifitas lainnya. Berbeda dengan tahun-tahun kebelakang dimana penggunaan hijab masih sangat dibatasi. Namun tidak dapat dipungkiri jika kebebasan dan aturan saat ini tidak dapat kita lihat sepenuhnya dalam bidang pekerjaan, dimana dalam dunia pekerjaan terdapat beberapa aturan-aturan yang harus diikuti oleh para pegawai yang sifatnya mengikat/mengatur mereka seperti tuntutan pekerjaan/standar berpakaian/aturan penampilan. Karena beberapa aturan tersebutlah beberapa kalangan wanita merasa tidak nyaman dan sebagiannya menuruti saja aturan tersebut tanpa menghiraukan aturan – aturan yang terdapat dalam Islam. Hal inilah yang melatar belakangi penulis untuk mencari tahu bagaimana hukum Islam mengenai penggunaan hijab dan kaitannya dengan dunia pekerjaan saat ini. B. RUMUSAN MASALAH 1. Apakah pengertian dari hukum dan hukum islam? 2. Apakah pengertian dari aurat dan hijab? 3. Bagaimana hukum tentang seruan wanita muslim untuk memakai hijab dalam Islam? 4. Apa sajakah yang tidak boleh digunakan oleh wanita muslim? 5. Aturan penampilan seperti apakah dalam dunia kerja yang bertentangan dengan hukum dalam Islam? C. TUJUAN 1. Untuk mengetahui pengertian hukum dan hukum islam. 2. Untuk mengetahui pengertian dari aurat dan hijab. 3. Untuk mengetahui tentang seruan wanita muslim untuk memakai hijab dalam Islam. 4. Untuk mengetahui hal yang tidak boleh digunakan oleh wanita muslim. 5. Untuk mengetahui aturan penampilan dalam dunia kerja yang bertentangan dengan hukum dalam Islam.

BAB II TINJAUAN PUSTAKA A. KAJIAN PUSTAKA 1.

Hukum

Utrecht (2013) menyebutkan: "Hukum adalah himpunan petunjuk hidup –perintah dan larangan– yang mengatur tata tertib dalam suatu masyarakat, dan seharusnya ditaati oleh seluruh anggota masyarakat yang bersangkutan, oleh karena itu pelanggaran petunjuk hidup tersebut dapat menimbulkan tindakan oleh pemerintah atau penguasa itu". Menurut Wikipedia, Hukum adalah peraturan yang mengatur tingkah laku atau tindakan manusia dalam masyarakat. Peraturan berisikan perintah dan larangan untuk melakukan sesuatu atau tidak melakukan sesuatu. Hal ini dimaksudkan untuk mengatur perilaku manusia agar tidak bersinggungan dan merugikan kepentingan umum. 2.

Hukum Islam

Pengertian hukum Islam atau syariat islam adalah sistem kaidah-kaidah yang didasarkan pada wahyu Allah SWT dan Sunnah Rasul mengenai tingkah laku mukallaf (orang yang sudah dapat dibebani kewajiban) yang diakui dan diyakini, yang mengikat bagi semua pemeluknya. Dan hal ini mengacu pada apa yang telah dilakukan oleh Rasul untuk melaksanakannya secara total. Syariat menurut istilah berarti hukum-hukum yang diperintahkan Allah Swt untuk umatNya yang dibawa oleh seorang Nabi, baik yang berhubungan dengan kepercayaan (aqidah) maupun yang berhubungan dengan amaliyah. Sumber hukum Islam yang utama adalah Al-Qur’an dan Hadist yang didalamnya terdapat ketentuan-ketentuan untuk umat Islam. Dalam buku Zirzis (2014:10) ketentuan dasar hukum dalam Islam memiliki 3 kelompok hukum, yaitu: a) Tuntutan syariat yang terdiri dari 2 macam; wajib dan sunnah b) Larangan syariat yang terdiri dari 2 macam; haram dan makruh c) Mubah/Pembolehan yaitu apa yang dibiarkan oleh syariat kepada umatnya untuk memilih antara melakukan atau meninggalkan. 3.

Aurat dan Hijab

Secara bahasa, Aurat adalah setiap yang dirasa buruk jika ditampakkan. Ditinjau dari syariat, aurat yaitu bagian tubuh manusia yang harus ditutup dan diharamkan membukanya, melihat atau menyentuhnya. Ia merupakan syarat atau fardhu dalam sahnya shalat. (Zirzis, 2014:13) Aurat perempuan tidak boleh terlihat dalam 2 keadaan, (Zirzis, 2014:44-50) dikatakan bahwa aurat tidak boleh terlihat saat Shalat dan saat di hadapan pria yang bukan mahram. Hal tersebut juga disepakati oleh para ulama jika yang dikatakan aurat adalah selain wajah dan kedua telapak tangan dari tubuh perempuan.

Menurut Wikipedia, Hijab adalah kata dalam bahasa Arab yang berarti "penghalang". Pada beberapa negara berbahasa Arab serta negara-negara Barat, kata hijab lebih sering merujuk kepada kerudung yang digunakan oleh perempuan muslim (lihat HIJAB). Namun dalam keilmuan Islam, hijab lebih tepat merujuk kepada tatacara berpakaian yang pantas sesuai dengan tuntunan agama. Al-Hujub dan Al-Hijab ditinjau dari sisi bahasa adalah mencegah dan menghalangi jangan sampai terjadi. Hijab ditinjau dari sisi syariat adalah sesuatu yang menutupi tubuh perempuan dari pandangan laki-laki yang bukan mahram juga menghindari terlihatnya lekukan-lekukan tubuhnya, seperti hijab dll. (Zirzis, 2014:148) B. METODE PENELITIAN Metode yang digunakan dalam penyampaian mini riset ini adalah metode deskriptif. Sumber data diperoleh dari studi pustaka dari buku-buku, internet dan media sosial. Juga data diperoleh melalui wawancara dan observasi dari peristiwa atau aktivitas, tempat atau lokasi, informan baik langsung ataupun tidak langsung. Strategi penelitian dengan menggunakan pendekatan fenomenologis. Bogdan & Biklen, 1982 (Sutopo,2002:27) menjelaskan bahwa pendekatan fenomenologis menekankan pada berbagai aspek subjektif dari perilaku manusia supaya dapat memahami tentang bagaimana dan apa makna yang mereka bentuk dari berbagai peristiwa dalam kehidupan mereka sehari-hari.

BAB III PEMBAHASAN A. HASIL PENELITIAN 1. HUKUM MEMAKAI HIJAB BAGI WANITA Dalam Islam telah dijelaskan bahwa hukumnya wajib bagi seorang umat muslim baik lakilaki maupun perempuan untuk menutup aurat mereka agar mereka dapat membedakan dirinya dengan binatang. Menurut Abdul Al-karim Zaidan dalam makalah Sumber Hukum Islam (2017) pengertian Wajib, secara etimologi kata wajib berarti tetap atau pasti.secara terminologi,seperti yang dikemukakan Abdul Al-karim Zaidan, ahli hukum islam berkebangsaan Irak, wajib berarti:Sesuatu yang diperintahkan (diharuskan) oleh Allah dan Rasul-Nya untuk dilaksanakan oleh orang mukalaf, dan apabila dilaksanakanakan mendapat pahala dari Allah, sebaliknya apabila tidak dilaksanakan diancam dengan dosa. Seperti dalil Al-Qur’an, Surat Al-Ahzab Ayat 59: َّ ‫ي أَيُّ َها يَا‬ ِ ‫س‬ َ ِ‫ّللا ُ َو َكانَ ۗ يُؤذَينَ فَ ََل يُع َرفنَ أَن أَدن ََٰى َٰذَلِكَ ۚ َج ََل ِبي ِب ِه َّن ِمن َعلَي ِه َّن يُدنِينَ ال ُمؤ ِمنِينَ َون‬ ِ ‫اء َوبَنَاتِكَ ِِلَز َو‬ ُّ ‫اجكَ قُل ال َّن ِب‬ ‫ورا‬ ً ُ‫َر ِحي ًما َغف‬ Artinya: Hai Nabi, katakanlah kepada isteri-isterimu, anak-anak perempuanmu dan isteri-isteri orang mukmin: "Hendaklah mereka mengulurkan hijabnya ke seluruh tubuh mereka". Yang demikian itu supaya mereka lebih mudah untuk dikenal, karena itu mereka tidak di ganggu. Dan Allah adalah Maha Pengampun lagi Maha Penyayang. Surat An-Nur ayat 31 َ ‫ِإ اَّل َما‬ ‫اء بُعُولَ ِت ِه ان أَ ْو أ َ ْبنَا ِئ ِه ان أَ ْو‬ ِ َ‫ظ َه َر ِم ْن َها ۖ َو ْليَض ِْربْنَ ِب ُخ ُم ِره اِن َعلَ ٰى ُجيُو ِب ِه ان ۖ َو ََّل يُ ْبدِينَ ِزي َنت َ ُه ان ِإ اَّل ِلبُعُولَ ِت ِه ان أ َ ْو آبَائِ ِه ان أَ ْو آب‬ ُ َ َ َ َ َ َ َ َ ْ ‫سا ِئ ِه ان أ ْو َما َملَك‬ َ‫اْل ْربَ ِة ِمن‬ ِ ‫أ َ ْبن‬ َ ِ‫َاء بُعُولَتِ ِه ان أ ْو ِإ ْخ َوانِ ِه ان أ ْو َبنِي ِإ ْخ َوانِ ِه ان أ ْو بَنِي أخ ََواتِ ِه ان أ ْو ن‬ ِ ْ ‫َت أ ْي َمانُ ُه ان أ ِو التاا ِبعِينَ َغي ِْر أو ِلي‬ ْ َ‫الط ْف ِل الاذِينَ لَ ْم ي‬ ‫سا ِء ۖ َو ََّل يَض ِْربْنَ ِبأ َ ْر ُج ِل ِه ان ِليُ ْعلَ َم َما ي ُْخفِينَ ِم ْن ِزينَتِ ِه ان ۚ َوتُوبُوا ِإلَى ا‬ ِ ‫ظ َه ُروا َعلَ ٰى َع ْو َرا‬ ِ ‫الر َجا ِل أ َ ِو‬ ِ‫َّللا‬ َ ِ‫ت الن‬ ِ َ‫َج ِميعًا أَيُّهَ ْال ُمؤْ ِمنُونَ لَعَلا ُك ْم ت ُ ْف ِلحُون‬ Artinya: Katakanlah kepada wanita yang beriman: "Hendaklah mereka menahan pandangannya, dan kemaluannya, dan janganlah mereka menampakkan perhiasannya, kecuali yang (biasa) nampak dari padanya. Dan hendaklah mereka menutupkan kain kudung kedadanya, dan janganlah menampakkan perhiasannya kecuali kepada suami mereka, atau ayah mereka, atau ayah suami mereka, atau putera-putera mereka, atau putera-putera suami mereka, atau saudara-saudara laki-laki mereka, atau putera-putera saudara lelaki mereka, atau putera-putera saudara perempuan mereka, atau wanita-wanita islam, atau budak-budak yang mereka miliki, atau pelayan-pelayan laki-laki yang tidak mempunyai keinginan (terhadap wanita) atau anak-anak yang belum mengerti tentang aurat wanita. Dan janganlah mereka memukulkan kakinyua agar diketahui perhiasan yang mereka sembunyikan. Dan bertaubatlah kamu sekalian kepada Allah, hai orang-orang yang beriman supaya kamu beruntung.

2.

PAKAIAN YANG YANG BERTENTANGAN DENGAN HUKUM ISLAM Cara berpakaian yang tidak sesuai aturan islam dalam Zirzis (2014:202) antara lain : a) Pakaian yang tidak menutup aurat. Pakaian apabila digunakan tidak menutupi seluruh badan secara sempurna karena kekurangan bahan dan malah menampakan aurat secara jelas. b) Pakaian yang berfungsi sebagai perhiasan. Pakaian yang sengaja digunakan karena banyaknya hiasan berharga yang tertempel pada pakaian dan dipakai untuk menunjukan kesombongan dan kekayaannya. c) Kainnya yang digunakan tipis, tidak tebal. Pakaian yang terbuat dari kain yang tipis atau hanya menggunakan satu lapis kain sehingga apabila terkena sinar matahari menerawang dan memperlihatkan aurat. d) Pakaian ketat, sehingga menggambarkan sesuatu dari tubuhnya. Pakaian yang digunakan membuat pemakainya seperti hanya membungkus badan dengan kain dan menampakan lekuk tubuh/ aurat dengan sangat jelas. e) Pakaian yang diberi wewangian atau parfum. Pakaian karena bahan pewangi yang telah ditambahkan membuat lawan jenis tertarik karena keharumannya. f) Pakaian yang menyerupai laki-laki. Pakaian yang tidak lazim digunakan oleh seorang wanita, dengan tujuan agar terlihat seperti laki-laki. g) Pakaian yang menyerupai pakaian kafir. Pakaian yang biasa digunakan oleh kaum kafir, semacam ciri khas dari kaum mereka yang seharusnya tidak untuk ditiru. h) Pakaian libas syuhrah (pakaian popularitas). Pakaian yang sangat berbeda sehingga sangat mencuri perhatian karena keanehannya.

3.

HASIL OBSERVASI

Setelah melakukan observasi dengan mendatangi kegiatan off air, pengalaman dibidang radio, melihat acara tv, melihat di lapangan/jalan serta melihat internet dan media sosial. Peneliti mendapatkan data mengenai beberapa bidang pekerjaan yang memang penyesuaiannya masih kaku terhadap peraturan berpakaian karyawannya dilihat dari aturanaturan kantor juga syarat pencarian pegawai, ada pekerjaan yang memang benar-benar tidak memperbolehkan karyawan berhijab dan ada juga pekerjaan yang memperbolehkan karyawan berhijab namun dengan aturan-aturan, yaitu dalam bidang:Bidang Pemerintahan dan Hukum, contoh: Tentara Wanita, Polisi Wanita. a) b) c) d)

Bidang Sosial Budaya, contoh : Penari, Guide. Bidang Informasi dan Komunikasi, contoh : MC, Pembawa berita. Bidang Penjualan/Ekonomi, contoh : SPG Bidang Pariwisata, contoh: Pramugari

Dari observasi yang didapat, beberapa bidang pekerjaan yang kurang mentoleransi karyawan pengguna hijab merupakan pekerjaan yang paling diminati oleh masyarakat luas, namun pekerjaan tersebut masih memiliki aturan yang kurang fleksibel terhadap karyawan berhijab dan hampir bersifat memaksa kepada karyawan untuk mengikuti aturan yang sudah ada dalam pekerjaan. Karena banyaknya peminat dalam bidang-bidang pekerjaan tersebut maka persainganpun akan semakin ketat dan tidak pandang bulu, sehingga kemungkinan besar karyawan yang diterima adalah yang mengikuti aturan dari pekerjaan tersebut, sedangkan orang orang yang memegang prinsip untuk mengikuti hukum aturan Islam dengan mempertahankan hijab tersisihkan dan juga tidak jarang ada yang memutuskan untuk melepaskan hijabnya demi pekerjaan yang diinginkannya meskipun dia mengetahui hukum Islam mengenai pemakaian hijab. 4.

HASIL WAWANCARA

Peneliti telah mewawancarai 2 orang perempuan yang merupakan mahasiswa di UPI dengan latar belakang yang sama yaitu menekuni bidang hiburan. Narasumber pertama merupakan mahasiswa seni rupa yang belum menggunakan hijab, sedangkan Narasumber kedua merupakan mahasiswa administrasi pendidikan. Namun mereka dua orang yang saling mengenal satu sama lain dikarenakan mereka mengikuti kegiatan kampus yang sama, yaitu unit radio kampus, mereka berada diangkatan yang sama namun dalam bidang yang berbeda. Narasumber pertama menekuni bidang off air yaitu menjadi MC dan model, narasumber kedua menekuni bidang on air yaitu siaran namun ia juga sering menjadi MC. Narasumber pertama juga merupakan seorang muslimah namun belum menggunakan hijab, ia hanya menggunakan hijab disaat acara tertentu saja seperti untuk pengajian, saat lebaran, saat mengikuti mata kuliah tertentu, ia juga mengaku menemukan beberapa kesulitan saat menekuni bidang seni seperti MC dan Model karena persaingannya yang ketat dan juga harus pandai dalam memasarkan diri, dengan kata lain penampilan sangat penting untuk bidang pekerjaan ini. Ia juga merasa memiliki keuntungan tidak menggunakan hijab karena di lingkungan unit radio kebanyakan perempuannya merupakan pengguna hijab, sehingga tentu saja beberapa panggilan kerja untuk menjadi MC dan livereport yang memerlukan perempuan tidak berkerudung untuk kepentingan hiburan akan dilimpahkan kepada narasumber satu, juga beberapa saat yang lalu dia juga mendapatkan kesempatan untuk trip ke jepang dengan starting line. Saat ditanya apakah dia merasakan persaingan dengan perempuan berhijab, ia menjawab bahwa tentu saja ia merasakan persaingan karena tidak jarang sekarang ini pare pengguna hijab modern yang modis/ biasa disebut hijabers sangat mencuri perhatian khalayak belakangan ini, dan ia merasa tidak masalah dengan hal tersebut. Ia juga merasa tentu saja perempuan berhijab memliki peluang yang sama besarnya dengan dia untuk pekerjaan di bidang seni walaupun akan terjadi batasan yang tidak akan bisa dilakukan perempuan berhijab karena sebuah tuntutan. Jika ia diberikan taawaran menggunakan kerudung pada saat melakukan pekerjaan ia mengatakan mungkin akan menerimanya. Dia juga sebenarnya sudah mengetahui hukum perempuan dari menutup aurat/menggunakan hijab, namun menurutnya perubahan tidak bisa langsung dilakukan perlu niat yang besar juga dia beranggapan akhlah tidak selalu diukur dari penggunaan hijab, dan dia masih mencoba untuk menuju kesana. Saat ditanya apakah perempuan berhijab mengalami diskriminasi dalam dunia kerja ia menjawab mungkin iya dalam beberapa aspek pekerjaan karena ada juga pekerjaan yang sangat tegas melarang pekerjanya menggunakan hijab atau lebih membutuhkan perempuan tidak berhijab.

Narasumber kedua merupakan seorang muslimah yang sudah menggunakan hijab, ia menggunakan hijab setiap waktu dalam segala aktifitasnya, ia juga mengaku menemukan beberapa kesulitan saat menekuni bidang seni seperti MC karena sebenarnya siapapun bisa menjadi MC asalkan memiliki public speaking yang baik, dengan kata lain persaingannya ketat dalam bidang pekerjaan ini. Ia merasa tidak mengalami kerugian karena menggunakan hijab dalam dunia pekerjaannya karena dia beranggapan jika dia bekerja dengan relasi yang banyak dan menimbulkan kesan yang baik saat bekerja ia akan terus mendapatkan pekerjaan sebagai MC, dia tidak merasakan perbedaan karena di lingkungan unit radio memang kebanyakan perempuannya merupakan pengguna hijab, namun tentu saja dikarenakan jumlah perempuan yang banyak tersebut ia harus benar benar menunjukan kemampuannya untuk mendapat paggilan sebagai MC lagi. Saat ditanya apakah dia merasakan persaingan dengan perempuan yang tidak berhijab, ia menjawab bahwa tentu saja ia merasakan persaingan karena memang pada dasarnya bahwa dunia seni/hiburan dikeliling oleh perempuan cantik yang tidak menutup sebagian auratnya, dan dirasa dalam dunia hiburan hal tersebut dipandang lebih menarik ketimbang perempuan berhijab. Namun dia merasa sekarang ini persaingannya hampir seimbang dikarenakan banyak hijabers cantik yang juga tidak ragu mulai menekuni dunia seni/hiburan. Jika ia diberikan tawaran untuk tidak menggunakan kerudung pada saat melakukan pekerjaan ia mengatakan sama sekali tidak akan menerimanya. Dia juga mengatakn sudah mengetahui hukum dari menutup aurat/menggunakan hijab, sehingga dia berpakaian yang sepantasnya menurut ajaran Islam. Saat ditanya apakah perempuan berhijab mengalami diskriminasi dalam dunia kerja ia menjawab iya karena ada beberapa pekerjaan yang sangat populer di Indonesia namun sangat jarang terlihat perempuan pengguna hijab seperti pramugari, polisi, tentara dll. Terutama dalam bidang seni/hiburan perempuan berhijab terkadang dipandang sebelah mata dikarenakan tidak menarik.

BAB IV PENUTUP A. KESIMPULAN Kesimpulannya bahwa di Indonesia sendiri masih terdapat penerapan aturan tertulis maupun tidak tertulis tentang pelarangan penggunaan hijab di beberapa bidang pekerjaan. Sehingga perempuan haruslah memiliki iman yang kuat agar tidak dilema dengan tawaran yang ada, karena memakai hijab/menutup aurat adalah sebuah kewajiban yang dalam pelaksanaanya menjadi pilihan hidup kita. Perempuan berhijab juga memiliki kesempatan yang sama untuk memperoleh pekerjaan. Diharapkan para pembuka lapangan pekerjaan dapat mengatur kembali aturan syarat penerimaan kerja mereka agar lebih memperhatikan wanita berhijab dan tidak mengesampingkannya karena perempuan juga dapay bersaing dalam bidang pekerjaan. Fenomena berhijab di kalangan masyarakat Indonesia memang tengah menjamur, namun semoga itu semua tidak hanya untuk sementara waktu dan perempuan berhijab dapat tetap istiqomah dalam pilihannya.

Lampiran Instrumen Wawancara 1. Apakah anda menggunakan hijab? Kapan anda menggunakan hijab dan dalam kegiatan apa? 2. Apakah anda menemui kesulitan dalam bidang pekerjaan yang sedang anda tekuni? 3. Apakah anda merasa diuntungkan atau dirugikan karena menggunakan/tidak menggunakan hijab? 4. Apakah anda merasakan persaingan dengan wanita berhijab/tidak berhijab? 5. Apakah menurut anda perempuan berhijab/tidak berhijab memiliki kesempatan yang sama dalam bidang pekerjaan? 6. Jika anda diberikan tawaran pekerjaan untuk memakai hijab/melepas hijab apakah anda akan menerimanya? 7. Apakah anda sudah mengetahui aturan hukum dari penggunaan hijab/menutup aurat bagi wanita? 8. Apakah menurut anda perempuan berhijab mengalami diskriminasi dalam dunia kerja? Hasil Diskusi Kelas 1. Feybie Nur Ramdhani: Bagaimana perempuan berhijab menyikapi aturan pelarangan penggunaan pekerjaan di beberapa bidang pekerjaan? Sebagian perempuan menyikapinya dengan cara tidak mengambil pekerjaan tersebut karena merasa rezeki sudah diatur oleh Allah SWT sehingga mereka tidak perlu khawatir karena masih ada pekerjaan lainnya, sebagian lagi memprotes aturan tersebut dan melaporkannya ke kantor tenaga kerja atau kantor yang bersangkutan, sebagiannya lagi menerima tawaran pekerjaan tersebut meski harus melepaskan hijabnya. Kembali lagi sikap yang diberikan tergantung dengan seberapa besar keimanan seseorang agar mereka tetap istiqomah dalam pilihan yang mereka buat sendiri 2. Rossa Mawar Kusuma: Bagamana menyikapi seorang pemimpin daerah yang hanya menggunakan hijab setelah dicalonkan menjadi pejabat walaupun sebelumnya beliau tidak menggunakan hijab? Sebaiknya kita jangan langsung menghakimi orang tersebut dan suudzon atas alasannya tiba tiba menggunakan hijab saat sudah dicalonkan, melainkan kita harus memberi dukungan agar orang tersebut dapat seterusnya mempertahankan hijabnya mungkin memang tujuan dari orang tersebut memang ingin belajar, karena kita tidak mengetahui maksud hati dari seseorang serta tujuannya, karena hanya Allah SWT yang mengetahuinnya. 3. Resti Nurjamilah: Bagaimanakah status teman saya yang menggunakan hijab saat beraktifitas namun pada saat beekrja melepaskan hijabnya? Memang dalam Islam, Allah SWT sangat membenci orang orang yang mempermainkan apa yang sudah diperintahkan, jika melihat dalam hal tersebut orang tersebut sudah termasuk munafik karena selalu melepas pasang hijabnya, namun kenyataanya kita sendiri tidak ada yang mengetahui bagaimanakah hukum Allah SWT mengenai hal tersebut, karena mungkin baru segitu saja kemampuan orang tersebut untuk memperjuangkan iman dan aqidah keislamannya. Wallahualam.

DAFTAR PUSTAKA Kangbro. (Tanpa Tahun). Pengertian Hukum Islam, Sumber dan Tujuan. (http://www.mohlimo.com/pengertian-hukum-islam-sumber-dan-tujuan/ , diakses 28 Maret 2018) Sutopo, HB.2002. Metodologi Penelitian Kualitatif. Surakarta : UNS Press Utrecht, E. 2013. Pengantar dalam Hukum Indonesia. Jakarta: Ichtiar baru Wikipedia. (Tanpa Tahun).Hijab. (Online). (https://id.wikipedia.org/wiki/Hijab , diakses 28 Maret 2018) Wikipedia. (Tanpa Tahun).Hukum. (Online). (https://id.wikipedia.org/wiki/Hukum diakses 28 Maret 2018) Zaidan, Abdul Al-karim. 2017. Sumber Hukum Islam. (Online) .(http://artikelcutkak.blogspot.co.id/2017/11/makalah-sumber-hukum-islam-hukumsyari.html , diakses 28 Maret 2018) Zirzis, Achmad.(ed). 2014. Adab Berpakaian dan Berhias. Jakarta: Pustaka Al-Kautsar

Related Documents

Spai Kelompok 9.pptx
June 2020 4
Spai Kelompok 5
June 2020 2
Revisi Bkd.docx
May 2020 23
Revisi Kb.docx
October 2019 39
Revisi 1rtff
May 2020 23

More Documents from ""