BAB IV PRIORITAS MASALAH, ALTERNATIF PENYELESAIAN MASALAH DAN POA PENYELESAIAN MASALAH 1.1
Daftar Masalah dan Prioritas Masalah
NO
Masalah
Mg
Sv
Mn
Nc
Af
Jumlah
3
3
4
3
4
432
5
5
5
3
4
1500
5
1
1
2
2
20
4
2
2
2
2
64
5
3
4
3
5
1440
4
4
4
3
5
960
Angka kepuasan pasien yang dirawat di ruang 1.
Flamboyan tidak mencapai standart (66,7%) (standart penilaian kepuasan pasien adalah 90%) Perawat
2.
di
ruang flamboyan
yang
tidak
melaksanakan SPO pemberian obat dengan tepat sebanyak 68% dari … perawat Tenaga keperawatan di ruang flamboyan berjumlah 13 orang dengan jumlah perawat
3.
profesional hanya 1 orang dan 12 orang perawat vokasional, sesuai Permenkes No. 56 Tahun 2014 kebutuhan perawat berjumlah 20 orang. Capaian BOR ruang Flamboyan masih 55%
4.
(perhitungan 2 hari) belum mencapai standar capaian BOR ruangan dari Kemenkes yaitu 65%-80%. Komunikasi efektif yang dilakukan oleh perawat kurang optimal. Metode TBAK hanya dilakukan 67% dari … perawat yang melakukan. Metode
5.
SBAR yang digunakan saat handover tidak dilakukan secara keseluruhan, hanya 18% dari 11 pasien yang kondisinya dijabarkan secara lengkap.
6.
Hand hygiene
Prioritas Masalah : 1. Perawat di ruang flamboyan yang tidak melaksanakan SPO pemberian obat dengan tepat sebanyak 68% dari … perawat 2. Komunikasi efektif yang dilakukan oleh perawat kurang optimal. Metode TBAK hanya dilakukan 67% dari … perawat yang melakukan. Metode SBAR yang digunakan saat handover tidak dilakukan secara keseluruhan, hanya 18% dari 11 pasien yang kondisinya dijabarkan secara lengkap. 3. Hand hygiene
1.2
Alternatif Penyelesaian Masalah No.
Alternatif
1.
“SUPERHEBAT” (SUPERvisi tujuH bEnar pemBerian obAT)
2.
Training of Trainer (ToT) / Pelatihan Komunikasi Efektif
3.
”LuCiTa” (Lomba Cuci Tangan)
M
I
V
E
𝑴. 𝑰. 𝑽 𝑬
5
5
4
2
50
5
5
4
3
33,33
4
4
4
2
32
Pelatihan komunikasi efektif sebagai salah satu upaya untuk meningkatkan komunikasi yang efektif untuk perawat serta mampu memberikan pelayanan kesehatan secara efektif serta terhindar dari resiko medical eror.