Infor Vbo 19, 22 Mei 2009

WWW.VBO.BE

>INFORVBO

Nieuwsbrief voor decision makers

[

22 MEI 2009 – Nr. 19

]

Meer efficiënte overheden en betere regelgeving

Op de politieke agenda: NU!’ Op alle niveaus staan we voor moeilijke poli-

Het VBO, Voka, Beci en UWE formuleren

tieke beslissingen. Hoe herstellen we de eco-

meerdere constructieve aanbevelingen in hun

nomische groei? Hoe zorgen we tegelijkertijd

gemeenschappelijke publicatie ‘Meer effi-

voor een stapsgewijze terugkeer naar houdba-

ciënte overheden en betere regelgeving. Op

re publieke financiën op alle beleidsniveaus?

de politieke agenda: NU!’, die zij op dinsdag

Hoe vermijden we dat ons land over 5 à 10

19 mei 2009 hebben voorgesteld.

jaar geen plaats meer heeft in de groep van de meer competitieve economieën? De remeHet Institute for Management Development

die zal bestaan uit verschillende ingrediën-

(IMD) heeft voor het eerst een ‘Stress test’

ten. In de politieke debatten blijft het

uitgevoerd. Deze ‘stress test’-indicator klas-

evenwel oorverdovend stil rond één van die

seert 57 landen op basis van hun vermogen

ingrediënten die wij nu al jaren bepleiten op

In de politieke debatten blijft het oorverdovend stil rond een ambitieus verbeteringsplan voor onze overheidsefficiëntie.

om de huidige economische crisis te door-

basis van uitstekende studies van eigen

staan en om in de nabije toekomst hun com-

bodem en onbetwiste internationale rappor-

De werkgeversorganisaties rekenen op de poli-

petitiviteit te verbeteren. België scoort met

ten: een ambitieus verbeteringsplan voor

tieke verantwoordelijken om deze belangrijke

een 35e plaats in deze index een stuk zwak-

onze overheidsefficiëntie.

thema’s verder uit te werken in de komende regionale regeringsakkoorden of in de federale

ker dan zijn klassieke IMD-score. Het grootste pijnpunt ligt in de ondermaatse score van

Het VBO, samen met de werkgeversorganisa-

regeringsverklaring in het najaar van 2009.

de overheidssector die met een 47e plaats

ties Voka, Beci en UWE, slaan de handen in

Zij stellen zich tegelijk op als partner om

naar voren komt als alarmerend zwak gewa-

elkaar om dit item nu definitief op de politie-

samen actief te werken aan de realisatie van

pend tegen de huidige crisis.

ke agenda te zetten op alle beleidsniveaus.

de geformuleerde aanbevelingen.

Hoopgevend is de 26e plaats van de bedrijfs-

Het is hen daarbij niet alleen te doen om de

wereld die nog steeds over een aantal troeven

kost die een hypotheek legt op onze econo-

beschikt om de economische crisis te boven

mie, maar ondernemingen botsen in de prak-

te komen. Deze stress test moet ons besef

tijk ook op te moeilijke procedures, op

Gedurende drie weken vindt u bij Infor telkens een spe-

RUDI THOMAES, GEDELEGEERD BESTUURDER

aanscherpen dat we veel sneller uit de reces-

onduidelijke regels en op concurrentieproble-

sie kunnen geraken als we de gedrevenheid

men met de overheden. Op alle beleidsni-

cifieke bijlage die focust op

van onze ondernemers kunnen combineren

veaus en in alle regio’s kunnen belangrijke

één thema uit de gemeen-

met een politieke wil om nu effectief te gaan

stappen voorwaarts gezet worden naar meer

schappelijke publicatie van

timmeren aan een meer performante over-

efficiëntie, betere regelgeving en eerlijke

het VBO, Voka, Beci en

heid. Net zoals dat in een aantal andere lan-

concurrentie tussen de publieke en de priva-

UWE. De gemeenschappelijke publicatie vindt u

den is gebeurd.

te sector.

ook integraal op www.vbo.be.

BLIKVANGER

CIJFER VAN DE WEEK

>

LONEN

>

Ongelijkheid tussen loontrekkenden niet toegenomen ONDERNEMERSCHAP

>

Enterprize zoekt beloftevolle ondernemers INTERNATIONALE CONCURRENTIEKRACHT

>

Zonder ambitieuze hervorming zal België wegzakken WEKELIJKS – AFGIFTEKANTOOR: SINT-NIKLAAS – P409959

56%

De werkgever betaalt. De overheid int.

Voor elke 100 euro die een werkgever aan een werknemer betaalt, vloeit er 56 euro in de vorm van belastingen en socialezekerheidsbijdragen naar de overheid. Bij onze drie buurlanden bedraagt dit respectievelijk 52 euro (DE), 49,3 euro (FR) en 45 euro (NL) (Bron: OESO). www.vbo.be > publicaties > cijfers en feiten

[ INFOR VBO 19 — 22 MEI 2009 ]

>

>

ONDERNEMERSCHAP

Enterprize zoekt beloftevolle ondernemers

INTERNATIONALE CONCURRENTIEKRACHT

Zonder ambitieuze hervorming zal België wegzakken

Ondernemers met een jong, succesvol bedrijf

minister voor het Kmo-beleid en talrijke part-

(opgericht na 1 januari 2004) of met een belof-

ners, waaronder het VBO, start Enterprize van

tevol project kunnen zich nog tot 30 juni 2009

concrete businessprojecten en begeleidt haar

inschrijven voor de nationale ondernemings-

deelnemers tot de concrete opstart en/of door-

De resultaten van het World Competitiveness

planwedstrijd Enterprize. Als enige nationale

groei van hun activiteit. Concreet biedt

Yearbook 2009 van het Zwitserse manage-

wedstrijdformule, ondersteund door zowel de

Enterprize ondernemers een professionele

mentinstituut IMD zijn bekend. Dit rapport

drie gewestministers als door de federale

begeleiding, een uitgebreid financieel netwerk,

onderzoekt elk jaar de concurrentiepositie van

interessante conferenties, prijzen ter

57 landen, waaronder het onze, en maakt er

waarde van meer dan 100.000 euro,

een rangschikking van op. België eindigt dit

alsook een quality label. Kortom, alles

jaar op de 22e plaats en doet daarmee twee

wat essentieel is voor de opstart of de

plaatsen beter dan in 2008. Infrastructuur,

ontwikkeling van een jong bedrijf.

onderwijs, productiviteit en efficiëntie van onze

Bedrijven als NewTree (2004), UBench

economie, en ook haar openheid, zijn hefbomen

International (2005), International

waarmee wij het verschil kunnen maken met

Medevac Services (2006), DNAVision

onze grote concurrenten. Ondanks die betere

(2007) en Ubidata (2008) zijn de inspi-

globale score geeft een doorgedreven analyse

rerende laureaten van vorige edities. Als

van de samengevoegde indicator ontwikkelin-

trouwe partner is het VBO er vast van

gen te zien die verontrustend zijn voor de toe-

overtuigd dat het stimuleren van onder-

komst: werkgelegenheid, overheidsfinanciën en

nemerschap uitermate belangrijk is voor

fiscaal beleid krijgen zeer lage scores, nog lager

de groei van onze economie.

dan die van 2008. Een terugval van deze indi-

Inschrijving en info: www.enterprize.be Philip Verstraete – [email protected]

catoren in vergelijking met de andere landen vormt echter een echte last voor onze economie en legt een zware hypotheek op haar toekomstige concurrentiekracht. Dit komt bovenop onze belabberde score voor de stress test van

VBO-ACTIE

> Taxman Award 2009

menlijke handelsmissie naar Zuid-Korea, voor-

Op 14 mei organiseerden Ergo Life, Hamburg-

gezeten door Prins Filip. Het land, dat de der-

Mannheimer en Moneytalk, in samenwerking

tiende grootste economie ter wereld is en voor

met het VBO, de tweede editie van de Taxman

zijn groei sterk afhankelijk is van de export, zag

Award 2009. Deze prijs wordt toegekend aan

zijn bnp in het vierde kwartaal van 2008 dalen

een persoon die een opmerkelijke bijdrage heeft

met 5,1%. Het land beschikt echter over de

geleverd op het gebied van fiscaliteit in België.

capaciteit om snel te herstellen van de crisis.

Het academisch gedeelte van de prijsuitreiking

Dit aangevuld met het stimuleringspakket van

stond volledig in het teken van de groene fis-

de regering brengt sommige economisten ertoe M.-C. Lambrechts (VAD) (l.) en K. De Meester (VBO).

te stellen dat het land vrij snel terug zal aan-

Leysen en bestuurder-secretaris-generaal van

drugsbeleid in de ondernemingen (zie de

komende jaren zijn energieafhankelijkheid van

het VBO Philippe Lambrecht. Op het einde van

rubriek Agenda). Tijdens de sessie in Hasselt

het buitenland fors te verminderen door de

de avond werd de Taxman Award 2009 toe-

gaven Kris De Meester, eerste adviseur preven-

bouw van 8 tot 10 extra kernenergiecentrales,

gekend

tie- en welzijnsbeleid van het VBO, en Marie-

alsook door fors te investeren in hernieuwbare

Claire Lambrechts, coördinator Arbeid bij de

energie. Het VBO maakte tevens van de zending

Vereniging

gebruik om een aantal bekommernissen van

caliteit. Het debat over dit actuele onderwerp werd ingeleid door VBO-voorzitter Thomas

aan

Ine

Lejeune,

vennoot

bij

PricewaterhouseCoopers. Jean Baeten – [email protected]

> Infosessies alcohol en drugs op het werk

voor

Alcohol-

en

andere

Drugproblemen (VAD), toelichting bij de cao en

het Belgische bedrijfsleven inzake het vrijhan-

hoe deze in de praktijk gebracht kan worden.

delsakkoord tussen de EU en Zuid-Korea bij de

Kris De Meester – [email protected]

lokale autoriteiten aan te kaarten. De onderhandelingen met het oog op dit akkoord bevin-

Het VBO organiseert, in samenwerking met het in de Arbeidsbetrekkingen), een reeks informa-

> VBO op prinselijke zending Zuid-Korea

tiesessies over de nieuwe cao nr. 100 betreffen-

Vorige week nam Rudi Thomaes, gedelegeerd

de het voeren van een preventief alcohol- en

bestuurder van het VBO, deel aan de geza-

COOAB (Centrum voor Onderzoek en Opleiding

knopen met economische groei. Korea wenst de

den zich momenteel in een finale fase. Elizabeth De Wandeler – [email protected]

LONEN

Ongelijkheid tussen loontrekkenden niet toegenomen Volgens een studie van DULBEA in opdracht van het ABVV zijn de 10%

en niet om nettolonen. Sinds 1999 zijn er echter een aantal belangrij-

laagste lonen in ons land in de periode 1999-2006 met gemiddeld

ke fiscale en parafiscale hervormingen doorgevoerd, die deze resulta-

21,7% gestegen tegenover 24,1% voor de 10% hoogste lonen. Volgens

ten aanzienlijk kunnen beïnvloeden. Wanneer we hiermee rekening

het ABVV tonen dergelijke cijfers aan dat ons sociaal model een toename

houden, dan blijkt het nettoloon van de laagste inkomens in de perio-

van de ongelijkheid niet heeft kunnen vermijden. Verschillende nuan-

de 1996-2006 met meer dan 13% bovenop inflatie te zijn gestegen

ces dienen hier echter te worden gemaakt. Ten eerste toont de studie

tegenover ongeveer 7% voor het gemiddelde loon.

aan dat ons land het in een internationaal perspectief niet slecht doet.

Deze cijfers tonen aan dat in de afgelopen jaren de nettolonen,

Binnen de EU27 is de verhouding tussen de 10% laagste en 10% hoog-

o.m. ingevolge een reeks fiscale hervormingen, sterker zijn gestegen dan

ste lonen enkel hoger in de Scandinavische landen en Italië. Ten twee-

de brutolonen. Dit geldt in het bijzonder voor de laagste lonen. Het is

de liggen deze stijgingspercentages aanzienlijk boven de geregistreerde

echter pijnlijk om vast te stellen dat ondanks al de koopkrachtverho-

inflatie van 17,2%, waardoor de koopkracht van de 10% laagste lonen

gende maatregelen uit het verleden de loonkosten voor de onderne-

met zo’n 4% verder is gestegen. Ten derde gaat het hier om brutolonen

mingen zijn blijven ontsporen. Meer dan wat ook is het echter vooral dit laatste dat zal bepalen hoe arbeidsintensief onze toekomstige economische groei zal zijn en of

Ondanks al de koopkrachtverhogende maatregelen uit het verleden zijn de loonkosten voor de ondernemingen blijven ontsporen.

iedereen ook in de toekomst van een verhoging van de koopkracht zal kunnen blijven genieten. Geert Vancronenburg – [email protected]

seren en te beslechten. Toch is daarmee nog

hetzelfde instituut, waarin ons vermogen om er

overeenkomstig de principes die zijn opgeno-

aan het eind van de crisis snel weer bovenop te

men in een circulaire die de Ministerraad op

niet alles opgelost; bepaalde aspecten (bv.

komen op losse schroeven wordt gezet.

15 mei goedkeurde.

niet-Europese dividenden) moeten nog in

Als deze test een indicatie geeft van de

De moeder-dochterrichtlijn, die dubbele eco-

andere lopende zaken door het Europese Hof

positie van de economieën over 5 à 10 jaar,

nomische belasting van de winst tussen ven-

van Justitie worden onderzocht.

dan dreigt België zijn plaats te verliezen in de

nootschappen wil wegwerken, bepaalt dat de

* Arrest nr. C-138/07 van 12 februari 2009.

groep van competitieve economieën van mor-

dividenden die een moedervennootschap ont-

Jean Baeten – [email protected]

gen. De uitdaging is enorm. Ze aanpakken is

vangt van een dochteronderneming moeten

een absolute must, als we sterker uit de crisis

worden vrijgesteld. Deze vrijstelling was

willen komen en als we in de toekomst willen

gebrekkig omgezet in Belgisch recht: de divi-

blijven opklimmen in de rangschikking van

denden werden eerst opgenomen in de belast-

competitieve economieën. Daartoe moeten de

bare basis en daarna alleen afgetrokken voor

autoriteiten van dit land en de sociale partners

zover de moedervennootschap over voldoende

>

SOCIO-ECONOMISCHE ACTUALITEIT

Nieuwe crisismaatregelen regering

een gemeenschappelijke visie hebben. Er zal

belastbare winst beschikte. Een vennootschap

ook meer daadkracht nodig zijn.

die verlies leed of een te kleine belastbare

Vorige week vrijdag keurde de Ministerraad een

Anne Defourny – [email protected]

www.imd.ch/wcy

>

FISCALITEIT

Uitvoering Cobelfretarrest: ontwerpcirculaire goedgekeurd

basis had, kon ze dus niet aftrekken en kon

wetsontwerp goed met drie tijdelijke maatre-

evenmin het overtollige bedrag overdragen.

gelen voor bedrijven: crisiswerkloosheid voor

Het is deze situatie die veroordeeld werd. Met

bedienden, crisistijdskrediet en crisisarbeids-

de verplichting tot herziening van de toestand

duurvermindering (zie ook de bijlage bij Infor

(sinds 1992) van alle vennootschappen die

van 14 mei). Het ontwerp werd ingediend in

een dergelijke overdracht nog kunnen eisen.

het Parlement, waar een spoedprocedure zal

Dit arrest is dus uiterst belangrijk voor ven-

worden gevolgd. Bedoeling is de wet tegen

nootschapsgroepen en voor de Belgische belas-

begin juni klaar te stomen en zo snel mogelijk

tingregeling voor holdingvennootschappen.

te publiceren. Daarna worden de uitvoerings-

Deze circulaire moet positief worden

besluiten genomen. Zij worden nu voorbereid

Fiscale geschillen die onder de toepassing val-

onthaald, want hij beoogt alle geschillen die

en

len van het Cobelfret-arrest* van het Europese

rechtstreeks te maken hebben met het

Ministerraad goedgekeurd.

eind

deze

maand

finaal

door

de

Hof van Justitie, zullen weldra beslecht worden

Cobelfret-arrest snel en proactief te regulari-

De maatregelen treden in werking op de publi-

[ INFOR VBO 19 — 22 MEI 2009 ]

>

AGENDA

25 MEI 2009

PLAATS: Archipel Business Center,

Zwijnaarde

Seminar georganiseerd door het VBO, in samenwerking met het COOAB

28 MEI 2009

PLAATS: Antwerp Expo, Antwerpen INFO:

De werkgevers en vakbonden hebben op 1 april 2009 cao nr. 100 betreffende het voeren van een preventief alcohol- en drugsbeleid in de onderneming ondertekend in de Nationale Arbeidsraad. Dé insteek van de collectieve arbeidsovereenkomst is het verminderd functioneren van medewerkers ten gevolge van alcohol of drugsgebruik te voorkomen en te verhelpen.

Het gebruik van intellectuele eigendom in bedrijven

26 MEI 2009

Seminar georganiseerd door het VBO en ICC België, in samenwerking met Gevers

PLAATS: VBO, Brussel INFO:

Sprekers van bedrijven zoals Solvay, Enteco en Bekaert maken u wegwijs doorheen de problematiek van IP als bedrijfsstrategie. Daarnaast krijgt u een aantal praktische hulpmiddelen en strategieën voor het gebruik van Intellectual Property opdat u de concurrentiële positie van uw bedrijf optimaal kunt bevorderen. Met de deelname van Vincent Van Quickenborne, federaal minister voor Ondernemen en Vereenvoudigen.

Collective Consumer Redress: what are the options for the EU?

2 JUNE 2009

Working luncheon with Mr Harrie Temmink, Member of the Cabinet of Mrs Kuneva, EU-Commissioner for Consumer Affairs.

10 JUNI

Sociale dialoog in kmo’s

Nathalie Petit T 02 515 09 64 F 02 515 09 15 [email protected]

PLAATS: VBO, Brussel INFO:

De VBO Social Academy brengt in een reeks van seminars de verschillende aspecten van het sociaal overleg: de economische aspecten van het overleg, sociale effecten van het sociaal overleg, onderhandelen, staking, innovatief arbeidstijdmanagement, communicatie en sociale dialoog in kmo’s.

Nathalie Petit T 02 515 09 64 F 02 515 09 15 [email protected]

VENUE: FEB, Brussels INFO:

VBO Social Academy

Laurent Sempot T 02 515 09 83 F 02 515 09 15 [email protected]

Nathalie Petit T 02 515 09 64 F 02 515 09 15 [email protected]

Zie ook www.vbo.be > Events catiedatum van de wet en gelden tot eind

Het VBO dringt aan op een snelle publi-

2009, maar kunnen worden verlengd tot 30

catie en informatie. Om de sectoren en bedrij-

juni 2010.

ven zelf uitvoerig over de maatregelen te

Gezien de concrete invoering van deze maat-

informeren op basis van definitieve teksten,

regelen een initiatief op sectoraal of onderne-

organiseert het in samenwerking met het

mingsniveau vereist, moeten de sectoren en

COOAB

bedrijven tijdig alle informatie krijgen. De

Opleiding in de Arbeidsbetrekkingen vzw) in

minister van Werk zal daartoe op basis van de

de tweede week van juni infosessies. Via Infor

goedgekeurde teksten een omzendbrief rich-

houden wij u verder van deze sessies op de

ten tot paritaire comités en de ondernemin-

hoogte.

(Centrum

gen.

voor

Onderzoek

Bart Buysse – [email protected]

VBO – Verbond van Belgische Ondernemingen vzw Ravensteinstraat 4 – 1000 Brussel – tel. 02 515 08 11 – fax 02 515 09 15 REDACTIE:

Anne Michiels – tel. 02 515 09 44 – [email protected] Linda Janssens – tel. 02 515 08 18 – [email protected]

VERANTWOORDELIJKE UITGEVER:

en

Olivier Joris – Wolvenbergstraat 17 – 1180 Brussel

PUBLICATION MANAGER:

Stefan Maes – tel. 02 515 08 43 – [email protected]

ADVERTENTIEBIJLAGEN:

ADeMar bvba – tel. 03 448 07 57 – [email protected]

ADRESWIJZIGING:

VBO – Dienst Mailing – tel. 02 515 09 06 – fax 02 515 09 55 – [email protected]

COPYRIGHT:

overname met bronvermelding is toegestaan

Voor het drukken van Infor maken we gebruik van papier afkomstig uit duurzaam bosbeheer. Duurzaam bosbeheer houdt rekening met het bosecosysteem, heeft respect voor sociale aspecten (zoals inheemse bevolkingsgroepen of rechten van bosarbeiders) en is economisch leefbaar.

Nieuwe VBO-brochure

Voor een efficiënt beheer van uw intellectuele eigendom Met deze brochure, een uitgave van het VBO en ICC in samenwerking met Gevers, geven de auteurs met behulp van een aantal praktische gevallen, een beknopte en heldere uitleg over de brede waaier van intellectuele-eigendomsrechten die voor bedrijven van belang kunnen zijn. Zij is opgevat als een praktisch instrument hoofdzakelijk gericht naar de directieleden van kmo’s die niet steeds weten hoe ze hun knowhow kunnen beschermen. De intellectuele eigendom verhoogt immers de economische waarde van elke onderneming en biedt bedrijven concurrentiële instrumenten en voordelen op een zeer competitieve markt. Bestellen kan bij het VBO, Paola Bulot, fax 02 515 09 55, [email protected] of via de VBO-website (www.vbo.be / rubriek Publicaties / betalende brochures). De brochure kost 35 EUR (btw incl.). (Zie ook het seminar over dit thema in de rubriek Agenda)

Grafische productie: The Mailshop – tel. 03 771 12 30 – [email protected]

[ INFOR VBO 19 — 22 MEI 2009 ]

Een preventief alcohol- en drugsbeleid in de onderneming