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Asunto: Cursos de formación a distancia sobre prevención de riesgos laborales de UPRL y RRHH.
En cumplimiento de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (Ley 31/1995 de fecha 8 de Noviembre) y de su normativa de desarrollo, y en concreto del artículo 19, Formación de los trabajadores, la Unidad de Prevención de Riesgos Laborales (en adelante, UPRL) y la Vicegerencia de Recursos Humanos han organizado, con vigencia para todo el año 2009, un programa de formación no presencial relacionado con los Riesgos Laborales.
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La oferta formativa puede consultarse en http://uprl.unizar.es/formacion.html
Estos cursos contarán como uno de los dos cursos que podrán realizarse con cargo a la próxima convocatoria general de cursos de formación, que está previsto convocar en el mes de junio de 2009. Dado que son cursos a distancia, evidentemente son fuera del horario laboral. Se puede optar por elegir entre dos opciones:
- Opción A: 7 módulos de 3 horas: el solicitante deberá elegir un total de 7 módulos de 3 horas cada uno del listado que figura en la página web,(aunque suman 21 horas, contabilizan como 1 curso de los 2 a los que se podrá optar en la convocatoria de cursos del año 2009).
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- Opción B: Curso básico de Prevención de 50 horas.
Para formalizar la matrícula deberá rellenar el formulario al que se accede desde la página web arriba indicada y seguir las indicaciones que allí se le dan.
Al formalizar la inscripción (mediante el envío del formulario) Ud. recibirá una copia del correo que se envía a la UPRL con su petición. Posteriormente, desde la UPRL, se pondrán en contacto con Ud. para indicarle el procedimiento a seguir para acceder a los cursos en que se ha inscrito. Los plazos a tener en cuenta son los siguientes:
- matrícula, desde el envío de este correo hasta el viernes 13/11/2009, incluído. - realización del curso, desde la comunicación por parte de la UPRL del procedimiento para acceder al "Campus virtual" donde se realizan los cursos hasta el viernes 11/12/2009, incluído.
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En lo tocante a los certificados:
- en la opción A, módulos de 3 horas, al finalizar cada módulo el alumno realiza un examen on-line; si supera la prueba, el programa genera automáticamente un certificado, que el interesado debe imprimir y enviar a la UPRL por correo interno. Ésta remitirá posteriormente a la Sección de Selección y Formación una copia del mismo y lo devolverá sellado al interesado la UPRL. - en la opción B, curso de 50 horas, el alumno debe superar una serie 9 de módulos, el último de los cuales consiste en un examen escrito que el alumno que debe enviar a la empresa que imparte los cursos; una vez que ésta realiza su evaluación, en el
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caso de aprobarlo, le remite el certificado a la UPRL, que lo sella y envía el original al interesado y una copia a la Sección de Selección y Formación.
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