LAPORAN DISEMINASI AKHIR PRAKTEK KEPERAWATAN MANAJEMEN DI RUANG AL-AQSHA 5 RSU HAJI SURABAYA
Disusun Oleh : Kelompok 3 Amin diah Rahayu
(170904007)
Aminatuz Zahroh
(170904008)
Andreas Febrianti
(170904010)
Ayu Widi Lestari
(170904014)
Dhimas Ragil
(170904019)
Ida Nihayatul Afifah
(170904038)
Nur Alfi Andriyani
(170904048)
Nur Chamidiyah
(170904050)
Purindra Darma Saputra
(170904055)
Resita Agustina Eka
(170904057)
Ririn Suprapti
(170904060)
Tutut SulistIyowati
(170904069)
SEKOLAH TINGGI ILMU KESEHATAN PEMKAB JOMBANG 2017 / 2018
i
LEMBAR PENGESAHAN Laporan Program Pendidikan Profesi Ners, Manajemen Keperawatan di ruang AL-AQSHA RSU Haji Surabaya periode 26 Februari – 24 Maret 2018 telah diteliti dan disahkan pada tanggal : Kelompok 03
Amin diah rahayu Aminatus Zahroh Andreas Febiyanto Ayu Widy Lestari Dimas Ragil R Ida Nihayatul Afifa Nur Alfi Andriani Nur Chamidiyah Purindra Darma S Resita Agustina Eka p Ririn Suprapti Tutut Sulistiyowati
(170904007) (170904008) (170904010) (170904014) (170904019) (170904038) (170904048) (170904050) (170904055) (170904057) (170904060) (170904069)
Surabaya, 23 Maret 2018 Pembimbing Akademik
Pembimbing Lahan
(Fachruddin Kurdi S,Kep,Ns.M,Kes)
(Dwi Rianti S,Kep, Ns)
Kepala Ruangan
Bidang Keperawatan
(Nurma Linda Wati S.Kep,Ns)
(Puji Rahayu, S.Kep.,Ns. M.Kep )
ii
KATA PENGANTAR Dengan memanjatkan puji syukur kepada Allah SWT, akhirnya kami dapat menyelesaikan Laporan Praktek Profesi Manajemen Keperawatan di ruang ALAQSHA 5 RSU Haji Surabaya. Dengan terselesaikannya laporan ini, kami mengucapkan terima kasih kepada yang terhormat : 1.
Direktur RSU Haji Surabaya yang telah memberi kesempatan kepada kami untuk melaksanakan praktik profesi manajemen keperawatan di ruang ALAQSHA 5.
2.
Ahmad Nur Khoiri, S.Kp.Ns., M.Kes selaku Kaprodi Pendidikan Profesi Ners STKES PEMKAB Jombang.
3.
Puji Rahayu, S.Kep.Ns, selaku Kepala Bidang Keperawatan RSU Haji Surabaya yang telah memberikan kesempatan dan dukungan kepada kami untuk melaksanakan Praktek Profesi Manajemen Keperawatan di ruang ALAQSHA 5 RSU Haji Surabaya.
4.
Linda Nurma Wati, S.Kep.Ns selaku kepala ruangan AL-AQSHA 5 RSU Haji Surabaya sekaligus pembimbing ruangan.
5.
Dwi Riyanti, S.Kep. Ns. Selaku pembimbing ruangan AL-AQSHA 5 RSU Haji Surabaya.
6.
Ns. Ratna Puji,MS selaku dosen pembimbing yang telah memberikan arahan dan bimbingan dengan sabar kepada kami.
7.
Fachruddin Kurdi S,Kep,Ns.M,Kes selaku dosen pembimbing yang telah memberikan arahan dan bimbingan dengan sabar kepada kami.
8.
Semua staf ruang AL-AQSHA 5 RSU Haji Surabaya baik yang terlibat secara langsung maupun tidak langsung yang telah mendukung proses kegiatan praktek profesi manajemen keparawatan kepada kami.
9.
Seluruh teman-teman atas kerjasama dan partisipasinya sehingga praktek profesi keperawatan berjalan dengan lancar.
10.
Kelompok 3 Manajemen Keperawatan yang tetap selalu menjaga kekompakan dan semangatnya dalam menjalani proses pembelajaran manajemen.
iii
Kami menyadari bahwa laporan praktik profesi manajemen keperawatan yang kami buat ini banyak kekurangan, untuk itu kami mengharapkan saran dan kritik yang membangun demi sempurnanya laporan ini. Surabaya, 23 Maret 2018 Penyusun
Kelompok 3 Praktik Profesi Ners Manajemen Keperawatan
iv
DAFTAR ISI Halaman Judul...........................................................................................
i
Lembar pengesahan...................................................................................
ii
Kata pengantar...........................................................................................
iii
Daftar isi....................................................................................................
iv
Daftar lampiran..........................................................................................
vii
BAB 1 : PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang.....................................................................................
1
1.2 Tujuan..................................................................................................
2
1.3 Manfaat................................................................................................
3
BAB 2 : PENGUMPULAN DATA 2.1 Visi, Misi dan Motto............................................................................
4
2.1.1 Visi RSU Haji Surabaya............................................................
4
2.1.2 Misi RSU Haji Surabaya...........................................................
4
2.1.3 Motto RSU Haji Surabaya.........................................................
4
2.1.4 Visi Keperawatan RSU Haji Surabaya......................................
4
2.1.5 Misi Keperawatna RSU Haji Surabaya.....................................
4
2.1.6 Tujuan Unit Keperawatan RSU Haji Surabaya........................
5
2.1.7 Falsafah Keperawatan RSU Haji Suarabaya.............................
5
2.1.8 Nilai Keperawatan.....................................................................
5
2.1.9 10 Pedoman Keperawatan RSU Haji Surabaya.........................
5
2.2 Pengumpulan data................................................................................
6
2.2.1 Tenaga dan pasien (M1-Man)....................................................
6
2.2.2 Sarana dan prasarana (M2-Material).........................................
16
2.2.3 Metode pemberian Asuhan keperawatan (M3-Metode)............
22
2.2.4 Pembiayaan (M4-Money)..........................................................
33
2.2.5 Pemasaran (M5-Marketing).......................................................
33
2.3 Alur Penerimaan Pasien....................................................................... 2.4 Analisis Swot.......................................................................................
41
2.5 Diagram Layang..................................................................................
60
2.6 Identifikasi Masalah.............................................................................
61
v
2.7 Prioritas masalah..................................................................................
62
BAB 3 : PERENCANAAN 3.1 Pengorganisasian.................................................................................
63
3.2 Model Asuhan Keperawatan Professional (MAKP)............................
64
3.2.1 Rencana strategis kegiatan MAKP-Primer................................
66
3.2.2 Struktur organisasi kegiatan MAKP tim primer........................
67
3.2.3 Pengaturan waktu dan kegiatan.................................................
67
3.3 Penerimaan pasien baru.......................................................................
69
3.4 Timbang terima....................................................................................
72
3.5 Ronde keperawatan..............................................................................
74
3.6 Sentralisasi obat...................................................................................
78
3.7 Supervisi keperawatan.........................................................................
85
3.8 Discharge planning..............................................................................
91
3.9 Dokumentasi........................................................................................
94
BAB IV : PELAKSANAAN BAB V : EVALUASI BAB VI : PENUTUP DAFTAR PUSTAKA................................................................................
vi
100
DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 1 Struktur Organisasi Lampiran 2 Penanggung Jawab MAKP Lampiran 3 Gann Chart Lampiran 4 Peran dan Tugas Kepala Ruangan, Perawat Primer, Perawat Assosiate Lampiran 5 Mutu Lampiran 6 Jadwal Dinas Lampiran 7 Laporan Harian Kepala Ruangan Lampiran 8 Proposal Lampiran 9 Leaflet Lampiran 10 Jurnal Lampiran 11 Dokumentasi
vii