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Marco Teórico Prevención

La empresa de servicio público Fábrica Nacional de Moneda y Timbre - Real Casa de la Moneda en España, público un “Temario de prevención de riesgos laborales” en donde define prevención como “poner la medida que elimine o disminuya el riesgo antes de que aparezca el daño profesional”. Prevenir es disminuir o eliminar el riesgo de sufrir algún tipo de daño causado por las circunstancias a las que se está expuesto durante el desempeño de las actividades laborales. Para que la prevención sea efectiva, hace falta “un conjunto de disposiciones técnicas diseñadas para actuar sobre los factores de riesgo, con el fin de mejorar la seguridad de los trabajadores en todas las fases de la actividad laboral.” A esto se le da el nombre de Sistema Preventivo y consta de diferentes fases las cuales son: Identificación de los riesgos, Evaluación del riesgo, Elección de medidas para prevenir y proteger, Vigilancia y valoración de las medidas adoptadas. Además existen diferentes tipos de enfoques preventivos dentro de los cuales surgen técnicas de prevención importantes como:

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La Seguridad: esta técnica se aplica a la prevención de los accidentes de trabajo, actúa sobre el equipamiento de trabajo. La higiene: esta técnica se aplica contra agentes productores de enfermedades laborales analiza y evalúa agentes biológicos, físicos y químicos que están presentes en el entorno laboral. La ergonomía: esta técnica se aplica sobre la adaptación del trabajo a la fisiología de las personas, estudia y diseña los puestos y procesos de trabajo para la comodidad del trabajador. La Psicosociología: evalúa los daños psicológicos que puede sufrir una persona en su trabajo y las causas de insatisfacción.

Está claro que para poder prevenir se debe identificar los factores de riesgo a los que se está expuesto en la actividad laboral, según Emilio C, Fernando G. y Salvador M, las lesiones y enfermedades nos son más que resultados de un proceso en el cual una persona está en contacto con uno o más factores de riesgo presentes en la actividad laboral y además señalan que detectando los factores de riesgo es posible limitarlos o evitarlos el con el fin de prevenir enfermedades. Como conclusión se puede afirmar que prevención es disminuir o eliminar el riesgo de enfermedades o lesiones mediante la identificación, evaluación y eliminación de los factores de riesgo presentes en la actividad laboral.

Concepto Dimensiones Prevención Disminuir el riesgo de daño producido por las actividades laborales. Un conjunto de disposiciones técnicas diseñadas para actuar sobre los factores de riesgo

Indicadores Identificación y evaluación de factores de riesgo. Elección de medidas y actividades diseñadas con el fin de contrarrestar los factores de riesgo. Evaluación y valoración de medidas preventivas.

Lesiones Musculo esqueléticas

De acuerdo con Mariano Sanz Lubeiro los trastornos musculo esqueléticos son “un conjunto de lesiones inflamatorias o degenerativas de músculos, tendones, nervios, articulaciones, etc… causadas o agravadas fundamentalmente por el trabajo y los efectos del entorno en el que éste se desarrolla”. Jeremías Dos Santos Zapico afirma que “son situaciones de dolor, molestia o tensión por algún tipo de daño en la estructura anatómica del cuerpo. Éstas no siempre pueden identificarse clínicamente, ya que el síntoma, más claro, es el dolor y éste es una sensación subjetiva y representa muchas veces la única manifestación”. La mayor parte de estas lesiones son producidas por la repetición de cargas de trabajo acumulativas durante periodos de tiempo prolongados, situación en la cual, las partes del cuerpo que están siendo usadas pueden sufrir lesiones debido a el sobre esfuerzo. Su aparición es lenta y progresiva siendo la espalda, cuello, hombros y manos las partes que con más frecuencia se ven afectadas por este tipo de lesiones. Las lesiones musculo esqueléticas presentan como principales síntomas dolor en el área afectada, así como también pérdida de fuerza y limitación funcional de la parte afectada dificultando su funcionalidad. Las lesiones musculo esqueléticas pueden ser de origen laboral y suelen estar relacionada con la postura corporal y el esfuerzo en el trabajo, según Mariano S. algunas de las lesiones musculo esqueléticas más comunes son: tendinitis, tenosinovitis, epicondilitis, y síndrome del túnel carpiano.

Concepto Lesiones musculo esqueléticas

Dimensiones Lesiones inflamatorias o degenerativas de músculos, tendones, nervios, articulaciones.

Indicadores Sobrecara acumulativa de trabajo en periodos de tiempo prolongados.