Kuesioner terbuka Evaluasi singkat penyelenggaraan PIDI Mohon bisa ditulis secara langsung pada kertas tersedia, menurut persepsi saudara secara obyektif. - Tidak perlu menulis nama - Cukup tulis nama RS dan Puskesmas Saudara - Mohon disampaikan secara apa adanya - Hasil tidak akan dipublikasikan - Hasil semata mata untuk perbaikan - Fokus pencapaian target kinerja 1. Bagaimana penyelenggaraan PIDI secara keseluruhan ? • Baik – Biasa saja – Buruk • Sesuai tujuan – Biasa saja – Tidak sesuai • Catatan : Silahkan memberi komentar mengapa : Menurut saya program pengayaan ini memang wajib ada, hanya saja untuk waktunya cukup 6 bulan 2. Bagaimana pencapaian kemandirian dan kemahiran klinis saudara? • Mandiri dan Mahir telah tercapai • Mandiri tercapai, tapi Mahir masih kurang • Mandiri dan Mahir belum tercapai • Catatan : silahkan memberi komentar : Saya sudah siap terjun ke dunia klinis 3. Bagaimana Wahana memperhatikan saudara? a. Wahana RS : Sangat Perhatian -Cukup –Kurang –Tidak ada Catatan : Silahkan memberi komentar : Pembimbing RS saya sangat kooperatif, setiap jaga mendapat makan walau tidak dapat insentif tapi saya cukup nyaman d sana, hanya ruang dokter internship yang belum resmi ada b. Wahana Puskesmas : Sangat Perhatian -Cukup –Kurang –Tidak ada Catatan : Silahkan memberi komentar : Pembimbing puskesmas saya sangat kooeratif, kami tidak merasa terbebani tugas puskesmas terlalu banyak, kare beliau menginstruksikan kami sesuai tupoksi 4. Apakah Proses pendampingan kenyataannya sesuai dengan perkiraan saudara? • Diatas perkiraan –Sesuai perkiraan – Jauh dibawah perkiraan • Catatan : Silahkan memberi komentar mengapa : Cukup baik saya rasa, bahkan dapat menjadi teman curhat 5. Apakah Pendamping memfasilitasi dan memberikan pendampingan kpd saudara ? a. Pendamping di Rumah Sakit : Ya sangat baik -Sesuai perkiraan -Kurang -Sama sekali tidak Catatan : Silahkan memberikan komentar bagaimana : ……………………………………………………….. b. Pendamping di Puskesmas : Ya sangat baik -Sesuai perkiraan -Kurang -Sama sekali tidak Catatan : Silahkan memberikan komentar mengapa : ……………………………………………….. 6. Bagaimana Hubungan/Komunikasi /Sikap sejawat lain terhadap Saudara? a. Di RS (dokter spesialis/dr umum) : Baik sekali –Baik -Cukup/Biasa – Cuek
Catatan : Silahkan memberi komentar mengapa : Terdapat program morning report 1/minggu dan ini merupakan pengayaan kami, dokternya ramah tidak ada yang terlalu senioritas, semua membimbing b. Di Puskesmas (Ka Puskesmas/dr umum) Baik sekali -Baik -Cukup/Biasa -Cuek Catatan : Silahkan memberi komentar mengapa : Cukup baik menurut saya 7. Bagaimana lingkungan kerja (RS/Puskesmas) mendukung kerja saudara ? a. Di RS : Sangat mendukung –Cukup/Biasa saja -Kurang mendukung -Tidak mendukung Catatan : Silahkan memberi komentar mengapa : Jam kerja tidak terlalu banyak, jadwal sesuai kebijakan dokter internship dengan persetujuan pembimbing, dan pasien tida terlalu banyak, sesuai kapasitas b. Di Puskesmas : Sangat mendukung -Cukup/Biasa saja -Kurang mendukung -Tidak mendukung Catatan : Silahkan memberi komentar mengapa : Kita memang bekerja 8 jam, tidak ada jam jaga tambahan, lingkungan kooperatif, semua merangkul, bahkan dapat rekomendasi bila mengikuti forum ilmiah 8. Bagaimana “kehidupan” saudara selama menjalankan Internsip setahun? Baik -Cukup - Biasa saja -Kurang enak Catatan : Silahkan memberi komentar mengapa : Baik, saya mendapat pengalaman sebagai juara 1 lomba miniproject doker internship dan kedua pembimbing serta teman2 kami sangat mendukung 9. Apakah saudara akan merekomendasikan kpd adik/teman saudara utk memilih disini? a. Rumah Sakit : Ya, sangat -Biasa saja
-Tidak akan
b. Puskesmas : Ya, sangat -Biasa saja -Tidak akan Catatan : Silahkan memberi komentar mengapa : - Wahana RS :………………………………………………………… - Wahana Puskesmas :…………………………………………… 10. Apakah saudara puas dengan menjalani Internsip ini? Sangat puas -Puas -Kurang -Tidak puas Catatan : Silahkan memberi komentar mengapa : ………………………………………………………….….. 11. Apakah saudara mendapatkan tambahan insentif/jasa medis tambahan diluar BBH ? a. Di Rumah Sakit : -Ya -Tidak (Berapa besarnya ?) • Insentif : Rp…………………… • Jasa medis : Rp……………… • Jasa Jaga : Rp………………. b. Di Puskesmas : - Ya -Tidak • (Berapa besarnya ?) • Insentif : Rp………………………… • Jasa medis : Rp…………………… • Jasa Jaga : Rp……………………… 12. Apa saran saran saudara guna perbaikan dan peningkatan Kualitas penyelenggaraan PIDI di tahun mendatang ?
1. Masalah Pembekalan : sudah cukup baik 2. Masalah Buku Pedoman : cukup baik 3. Masalah target kinerja : tidak perlu terlalu banyak, kami juga tidak sempat melakukan semua karena sibuk mengurus pasien, cukup beberapa saja yang esensial 4. Masalah rumah kontrakan : dicarikan 5. Masalah BHH : minimal 5 juta/bulan 6. Masalah KIDI Propinsi : cukup 7. Masalah Lain-lainnya menurut saudara : Tidak ada Terima kasih Semoga bermanfaat