Dimas Bimayakti 10216006.docx

  • Uploaded by: Murniningtyas Putri Ratnasiwi
  • 0
  • 0
  • October 2019
  • PDF

This document was uploaded by user and they confirmed that they have the permission to share it. If you are author or own the copyright of this book, please report to us by using this DMCA report form. Report DMCA


Overview

Download & View Dimas Bimayakti 10216006.docx as PDF for free.

More details

  • Words: 259
  • Pages: 3
GAMBARAN KOMITMEN ORGANISASI PERAWAT PELAKSANA BERDASARKAN GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS KEPALA RUANGAN DI RUANG RAWAT INAP RUMAH SAKIT UMUM MARDIWALUYO KOTA BLITAR

PROPOSAL RISET KEPERAWATAN Disusun untuk Memenuhi Salah Satu Tugas Mata Kuliah Riset Keperawatan

Oleh: DIMAS BIMAYAKTI 10216006

PROGRAM STUDI S1 KEPERAWATAN FAKULTAS ILMU KESEHATAN INSTITUT ILMU KESEHATAN BHAKTI WIYATA KEDIRI 2019

BAB III KERANGKA KONSEP DAN HIPOTESIS

3.1.KERANGKA KONSEP Kepala Ruangan

Gaya Kepemimpinan 

Demokratis



Otoriter



Partisipatif



Laissez faire

Organisasi perawat pelaksana

Komitmen Organisasi 

Komitmen afektif (affective commitment)



Komitmen berkelanjutan (continuence commitment)



Komitmen normatif (normative commitment)

Dari gaya kepemimpinan yang demokratis seorang kepala ruang apakah menimbulkan komitmen yang efektif, berkelanjutan, atau normatif

3.2.Penjelasan Sesuai dengan judul gambaran komitmen organisasi perawat pelaksana berdasarkan gaya kepemimpinan kepala ruangan di ruang rawat inap RSUD Mardi Waluyo Kota Blitar. Dalam skema di atas di paparkan bahwa dari gaya kepemimpinan seorang kepala ruang meliputi demokratis, otoriter,partisipatif, dan Laissez faire dimana komitmen organisasi perawat pelaksana juga meliputi komitmen afektif (affective commitment), komitmen berkelanjutan (continuence commitment), komitmen normatif (normative commitment). output

dari kerangka konsep diatas yaitu dari gaya kepemimpinan yang

demokratis seorang kepala ruang apakah menimbulkan komitmen yang efektif, berkelanjutan, atau normatif.

3.3.Hipotesis Hipotesis merupakan prediksi hasil penelitian yaitu hubungan yang diharapkan antar variabel. berdasarkan kerangka konsep diatas maka : HO : Tidak ada Gambaran Komitmen Organisasi Perawat Pelaksana Berdasarkan Gaya Kepemimpinan Demokratis Kepala Ruangan Di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit Umum Mardiwaluyo Kota Blitar H1 : Ada Gambaran Komitmen Organisasi Perawat Pelaksana Berdasarkan Gaya Kepemimpinan Demokratis Kepala Ruangan Di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit Umum Mardiwaluyo Kota Blitar

Related Documents

Dimas
November 2019 19
080923 A8brief Faymann Dimas
December 2019 10
Ppc Dimas Ca
August 2019 17

More Documents from ""