Conductismo

TEORÍAS DEL APRENDIZAJE CONDUCTISTA

PILAR TORMO CURSO 2005-06

TEORÍAS DEL APRENDIZAJE CONDUCTISTA   

CONDICIONAMIENTO CLÁSICO CONDICIONAMIENTO OPERANTE CONDICIONAMIENTO VICARIO

Condicionamiento clásico 

PAULOV (1849-1936)

CONDICIONAMIENTO CLÁSICO 1. Estímulo incondicionado

Respuesta incondicionada: salivación Respuesta fisiológica refleja

Estímulo neutro 2. Ensayo de condicionamiento EN + EI RI 3. Ensayo de prueba EC RC

Respuesta de orientación Mirar, escuchar,...

CONDICIONAMIENTO

APRENDIAJE ASOCIATIVO •

APETITIVO

•

DE DEFENSA

PROCEDIMIENTOS DE CONDICIONAMIENTO CLÁSICO tiempo EI Simultáneo

EC

De demora De huella Hacia atrás

EC EC EC

LEYES del condicionamiento clásico    

Adquisición Extinción Generalización Discriminación

JOHN WATSON

CONDICIONAMIENTO OPERANTE 

THORNDIKE (1874-1949)

Estímulo o situación Respuesta o conducta Consecuencia

CONDICIONAMIENTO OPERANTE 

SKINNER (1938)

PROCEDIMIENTOS BÁSICOS DEL CONDICIONAMIENTO OPERANTE R E F U E R Z O P O S IT IV O R E F U E R Z O N E G A T IV O C A S T IG O P O S IT IV O C A S T IG O N E G A T IV O

A P A R IC IÓ N D E U N H E C H O + D E S A P A R IC IÓ N D E U N H E C H O A P A R IC IÓ N D E U N H E C H O D E S A P A R IC IÓ N D E U N H E C H O +

PROCESO

C O N S E C U E N C IA

IN C R IN C R D IS M D IS M

EM EN TO EM EN TO IN U C IÓ N IN U C IÓ N

EFEC TO EN LA C O N D U C TA

MODELOS DE CONDICIONAMIENTO OPERANTE     

DE RECOMPENSA DE CASTIGO DE OMISIÓN DE ESCAPE DE EVITACIÓN

PROGRAMAS DE REFUERZO

PR O G R AM AS D E R EFU ER ZO R E F U E R Z O C O N T IN U O

R E F U E R Z O IN T E R M IT E N T E D E IN T É R V A L O fijo

v a r ia b le

D E R AZÓ N fija

v a r ia b le

VARIABLES QUE AFECTAN LA FUERZA DEL CONDICIONAMIENTO (TARPY, 1977)

  

NIVEL DE MOTIVACIÓN CANTIDAD DE REFUERZO DEMORA DEL REFUERZO

APLICACIONES EN EL AULA WOOLFOLK y McCUNE (1980) 

PROCEDIMIENTOS CENTRADOS EN LA CONDUCTA POSITIVA



PROCEDIMIENTOS PARA EL DESARROLLO DE NUEVAS CONDUCTAS



PROCEDIMIENTOS PARA HACER FRENTE A CONDUCTAS PERTURBADORAS



OTROS PROCEDIMIENTOS ESPECIALES

PROCEDIMIENTOS DE MEJORA DE CONDUCTAS ADECUADAS



REFORZAMIENTO POSITIVO



COMBINACIÓN DE REFUERZO POSITIVO Y NEGATIVO



EMPLEO DEL PRINCIPIO PREMACK

PROCEDIMIENTOS DE DESARROLLO DE NUEVAS CONDUCTAS 

EMPLEO DE INDICIOS PARA EL LOGRO DE INCENTIVOS



CONFORMACIÓN, MOLDEAMIENTO O APROXIMACIONES SUCESIVAS.

PROCEDIMIENTOS PARA LA SUPRESIÓN DE CONDUCTAS INDESEABLES    

EXTINCIÓN REFUERZO NEGATIVO SACIACIÓN A PRÁCTICA NEGATIVA CASTIGO . por retirada de refuerzo positivo . por introducción de algo desagradable

OTROS PROCEDIMIENTOS 

REFUERZO DE FICHAS



CONTRATOS DE CONTINGENCIA



AUTOCONTROL

CONDICIONAMIENTO VICARIO APRENDIZAJE SOCIAL