Surat Perjanjian Kontrak Kerja Tahun 2019.docx

PEMERINTAH KABUPATEN KEPULAUAN SIAU TAGULANDANG BIARO PUSKESMAS MINANGA

SURAT PERJANJIAN KONTRAK KERJA Nomor :

/ PKM - …/III/2019

Pada hari ini Jumat tanggal 01 bulan Maret tahun Dua Ribu Sembilan Belas yang bertanda tangan di bawah ini : 1. Nama

: dr. Julin E. Makaluase

NIP

: 19760721 201102 2 001

Pangkat/Gol. Ruang

: Penata Tkt 1 / III D

Jabatan

: Kepala Puskesmas Minanga

Selanjutnya disebut sebagai PIHAK PERTAMA. 2. Nama

: Febriane Cristaviona Lohonauman

Tempat, Tanggal Lahir

: Manado, 05 Februari 1996

Jenis Kelamin

: Perempuan

Pendidikan Terakhir

: S-1 Kesehatan Masyarakat

Nomor Registrasi

: -

Kompetensi

: -

Selanjutnya disebut sebagai PIHAK KEDUA. Selanjutnya dalam Surat Perjanjian Kontrak Kerja ini PIHAK PERTAMA dan PIHAK KEDUA telah menyetujui dan bersedia menanda tangani Surat Perjanjian Kontrak Kerja ini dengan sadar dan tanpa paksaan. Pasal 1 PIHAK PERTAMA selaku Kepala Puskesmas telah memberikan pekerjaan kepada PIHAK KEDUA sebagai Tenaga Promosi Kesehatan pada Puskesmas Minanga Pasal 2 PIHAK KEDUA selama menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan oleh PIHAK PERTAMA, PIHAK KEDUA berhak mendapatkan: 1. Honor sebesar Rp.2.150.000,- (Dua Juta Seratus Lima Puluh Ribu Rupiah) per bulan yang bersumber dari Dana Alokasi Khusus (DAK) Non Fisik Tahun 2019; 2. Uang Transport setiap melaksanakan kegiatan di luar kantor/tempat tugas yang bersumber dari Dana Alokasi Khusus (DAK) Non Fisik Tahun 2019; 3. Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) untuk yang bersangkutan saja; 4. Fasilitas yang setara dengan staf Puskesmas lainnya.

Pasal 3 PIHAK KEDUA wajib memenuhi segala Peraturan yang diberikan oleh PIHAK PERTAMA dan apabila melanggar Peraturan yang telah disepakati, PIHAK KEDUA bersedia menerima sanksi; Kewajiban PIHAK KEDUA : 1. Wajib memasukkan laporan paling lambat tanggal 5 bulan berjalan; 2. Wajib mematuhi jam kerja sesuai ketentuan yang berlaku; 3. Wajib menggunakan pakaian rapih selama jam kerja; Pasal 4 Perjanjian Kontrak Kerja ini berlaku selama 10 (Sepuluh) Bulan sejak tanggal 1 Maret 2019 sampai dengan 31 Desember 2019; Pasal 5 Perjanjian Kontrak Kerja ini dapat diputus atau berakhir apabila : 1. PIHAK KEDUA mengundurkan diri sebelum jangka waktu perjanjian kontrak berakhir; 2. PIHAK KEDUA dalam keadaan tidak mampu lagi untuk melaksanakan tugas dan kewajibannya; 3. PIHAK KEDUA tidak mematuhi ketentuan jam kerja/tidak masuk kerja tanpa alasan yang jelas selama 10 hari kerja berturut-turut (tiga kali mendapat surat teguran dari Kepala Unit Kerja); 4. PIHAK KEDUA terkait kasus Pidana 5. Jangka waktu perjanjian kontrak kerja telah berakhir; Demikian Perjanjian Kontrak Kerja ini dibuat dengan sebenarnya dan untuk digunakan sebagaimana mestinya. Dikeluarkan di Minanga Pada tanggal, 01 Maret 2019 PIHAK KEDUA,

PIHAK PERTAMA, KEPALA PUSKESMAS MINANGA,

(Meterai 6.000)

Febriane C. Lohonauman

dr. Julin E. Makaluase Penata Tingkat I NIP. 19760721 201102 2 001