Proyect De Abraham ....

Universidad La Salle Morelia. Escuela de Ciencias Administrativas Fundamentos de Contabilidad II Proyecto de Empresa “KQO TORRO SA. De C.V.” Profesor:. Grupo:

° Semestre

Petatlan Gro.; a 11 de Noviembre de 2009.

http://grupojvs.blogdiar io.com/i2006-08/ Ruta para abrir un negocio en 29 día Procedimiento estándar con un capital inicial de 50 mil pesos y máximo un mes. Doris Gómora

Paso 1: Obtener permiso de constitución y nombre de la nueva empresa ante la Secretaría de Relaciones Exteriores (SRE). Se hace electrónicamente en un día y al siguiente se obtiene la aprobación. Tiempo: Dos días Paso 2: Inscribir el negocio ante Notario Publico. Se constituye legalmente la empresa mediante una escritura. Los honorarios del notario público varían, pero generalmente representan el 1 por ciento del capital inicial de la empresa. Tiempo: Tres días Paso 3: Inscribir la escritura en el Registro Público de Comercio. El notario público puede acceder por Internet al registro mediante su firma electrónica. Tiempo: Tres días Paso 4: Darse de alta en la Secretaría de Hacienda para obtener el Registro Federal de Contribuyentes. Se inicia el trámite para obtener el RFC ante la autoridad federal. Sin costo. Tiempo: 16 días Paso 5: Registrarse en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS). Es un requisito federal a través del cual el nuevo empresario se registra como patrón. Sin costo. Tiempo: 1 día Paso 6: Registro definitivo ante la Secretaria de Hacienda. Para obtenerlo se proporciona el registro que otorgó el IMSS y con ello se termina el procedimiento de registro para el pago de impuestos. Sin costo. Tiempo: 1 día Paso 7: Registrarse en el Sistema de Información Empresarial Mexicano (SIEM). Como parte de la Ley de Cámaras Comerciales se debe hacer este registro federal. El pago va de 100 a 700 pesos dependiendo del número de empleados que tendrá el negocio. Tiempo: 2 días Paso 8: Notificar de la creación del negocio al Instituto Nacional de Estadística Geografía e Informatica (INEGI). Este es un procedimiento federal que se debe hacer por ley. Sin costo. Tiempo: 1 día Total: 29 días Costo total: 8 mil pesos en promedio por todos los trámites. Fuente: Doing Business in México

Yo, HERRERA ANA venezolana, mayor de edad, soltera, titular de la Cédula de Identidad Número V-xxxx, de este domicilio, ante su competente autoridad acudo ante los fines de exponer y solicitar: He decidido constituir una firma personal la cual girara bajo mi sola y única responsabilidad conforme a las estipulaciones que siguen: PRIMERA: La

firma personal se denominara INSTITUTO HERRERA ANA. SEGUNDA: Su domicilio será la calle 5 N° 43 Urb. El Paraíso de la ciudad de Maracaibo, Estado Zulia, pudiendo establecer agencias y Sucursales en cualquier otro lugar del país. TERCERO: El objeto de la misma será asesorías y auditorias de calidad, asesorías personales, Adiestramientos personales y/o empresariales, seminarios y conferencias, y cualquier otra actividad de licito comercio. CUARTA: El capital de la firma es la cantidad de Un Millón de Bolívares (Bs. 1.000.000,00) provenientes de mi patrimonio particular. QUINTO: El tiempo de duración de la firma será de veinte (20) años contados a partir de la inscripción en el Registro Mercantil, lapso que podrá ser modificado si así lo decido. Hago esta participación a fin de dar cumplimiento a lo señalado en el Código de Comercio, solicitando que una vez verificado el cumplimiento de los extremos legales se ordene el registro de esta participación y se me expida copia certificada a los fines de su publicación. Maracaibo a la fecha de su registro.-

Misión: Alcanzar el primer lugar en el mercado como el mejor restaurante de mariscos en la región, con un excelente servicio y calidad en nuestros productos, para lograr la consolidación en la preferencia de nuestros clientes. Valores: Desarrollar una estructura integral en nuestro equipo de colaboradores, actitud de servicio, convivencia y armonía en un ambiente de profesionalismo, honestidad y

entusiasmo, en el trabajo.

Visión: Llegar a ser la cadena de restaurantes más exitoso en nuestra especialidad y constituirnos como franquicia, así como en una muy atractiva fuente de trabajo.

Las políticas que aplicamos en nuestra empresa son: • Realizar todo trabajo con excelencia. • Brindar trato justo y esmerado a todos los clientes, en sus solicitudes y reclamos considerando que el fin de la empresa es el servicio a la comunidad. • Definir por escrito, el tiempo máximo de respuesta de todo requerimiento interno o externo, es responsabilidad de cada una de las áreas. • Atender al cliente es responsabilidad de todos los integrantes de la empresa, para lo cual deberán conocer los procedimientos a fin de orientarlos. • Todos los integrantes de la empresa deben mantener un comportamiento ético. • Desterrar toda forma de paternalismo y favoritismo, cumpliendo la reglamentación vigente. • Los puestos de trabajo en la empresa son de carácter poli funcional; ningún trabajador podrá negarse a cumplir una actividad para la que esté debidamente capacitado. • Impulsar el desarrollo de la capacidad y personalidad de los recursos humanos mediante acciones sistemáticas de formación. • Todas las actividades son susceptibles de delegación, tanto en la acción como en su responsabilidad implícita. • Realizar evaluaciones periódicas, permanentes a todos los procesos de la organización. • Mantener una sesión mensual documentada de trabajo de cada unidad, a fin de coordinar y evaluar planes y programas, definir prioridades y plantear soluciones.

• Presentar los presupuestos y planes operativos hasta el 15 de septiembre; los informes de actividades hasta el 28 de febrero de cada año. • Preservar el entorno ambiental y la seguridad de la comunidad en todo trabajo. • Mantener en la empresa un sistema de información sobre los trabajos realizados en cumplimiento de sus funciones, proyectos y planes operativos. • Difundir permanentemente la gestión de la empresa en forma interna y externa.