Mat Lam At

KOLOKIUM JPK PSIS 2009 TRAINER: MOHD SUHADA BIN ZOLKIFLI NIK MOHD HAZDREEN BIN NIK MOHD KAMAL

TENTUKAN MATLAMAT ANDA

PENENTUAN MATLAMAT YANG BERKESAN Specifik Ada kaitan Menasabah

Usaha menjalankan tugas

Komitmen Penyertaan Mencabar

Tugas tercapai

TENTUKAN MATLAMAT DAN TEMPUH MENENTUKAN MATLAMAT KEPADA AHLI BAWAHAN DAN MEREKA BERUSAHA MENCAPAINYA DALAM TEMPUH YANG DITETAPKAN

10 PENDEKATAN MOTIVASI DIRI PEMIKIRAN POSITIF MENETAPKAN MATLAMAT PERIBADI FAHAM EKPEKTASI KETUA DAPATKAN MAKLUMBALAS PRESTASI SENDIRI BINCANG DENGAN KETUA TENTANG REALISTIK PRESTASI/KEUPAYAAN DIRI

SAMBUNGAN -10 PENDEKATAN MOTIVASI DIRI

FIKIRAN TERBUKA ATAS KRITIKAN AKUI KELEMAHAN DAN MAJUKAN DIRI DENGAN LATIHAN SELALU LAKUKAN YANG TERBAIK JADILAH SEORANG YANG BERTANGGUNG JAWAB PUPUK SIKAP KEPUNYAAN “SENSE OF BELONGING ATTITUDE”

TANDA-TANDA KURANG DORONGAN IALAH BERLAKUNYA PERLAKUAN NEGATIF BERIKUT: – – – – – –

SERING BERSUNGUT PASIF MARAH-MARAH KURANG SOPAN CURI TULANG AGRESIF

LAIN-LAIN TANDA KURANG DORONGAN SERING ENGKAR ARAHAN SELALU BOSAN DENGAN KERJA TIDAK PRODUKTIF & MALAS KERJA SELALU DATANG LEWAT/PULANG CEPAT KERAP AMBIL CUTI SERING PONTENG KERJA

SAMBUNGAN

KERAP TIDAK HADIR MESYUARAT TANPA SEBAB GEMAR BUAT KERJA TANPA IKUT PERATURAN SELALU TIDAK SIAPKAN TUGASAN MENGASINGKAN DIRI DARI RAKANRAKAN SEKERJA SELALU BERTENGKAR DENGAN PELANGGAN