Proceso De Reclutamiento.docx

APARTADO DE HERRAMIENTAS (ANEXOS)

INICIO

Se hace entrevista de trabajo.

Se revisa la documentación correspondiente

Carta de recomendación Solicitud impresa

Prueba de conocimiento, de capacidad y psicológicos

Se analizan los resultados

Se hace la selección de la mejor propuesta de los participantes

Hay un seleccionado para el puesto

No

Aceptado Si

FIN

seleccion del personal para el area de calida

seleccion de herramientas

se hace la entrevista de trabajo

carta de recomendacion y solicitup impresa

se revisa la documentacion

se prueba la capacidad psicologica y fisica

se analisan los resultados y se toma la mejor propuesta

el que cuenta con los mejores resultados obtenidos en las pruevas.

Selección de un operario en el área de calidad en la empresa GRUMA. Una vez seleccionado el mejor candidato que reúne las características que se busca, se le hace una entrevista final y se da a conocer el resultado obtenido en su desempeño desarrollado en sus pruebas realizadas. Se acepta el personal y se da curso de inducción y capacitación para conocer más sus capacidades en el área de trabajo. Se da un nombramiento ante los otros colaboradores.