Normativa Laboral

ASAMBLEA SOCIOS SINDICATO DE TRABAJADORES Nº2 FUNDACIÓN ARTURO LÓPEZ PEREZ 28/10/2009

PALABRAS DEL PRESIDENTE

LECTURA ACTA ANTERIOR

NORMATIVA LABORAL

ESTATUTOS REFORMAS  ASAMBLEA EXTRAORDINARIA  VOTACIÓN 

HORAS EXTRAORDINARIAS 

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PARA EL CÁLCULO SE DEBE CONSIDERAR EL SUELDO MENSUAL DE CADA TRABAJADOR EL SUELDO LO COMPONEN, EL SUELDO BASE Y TODOS LOS BONOS DE CARÁCTER FIJO

FORMULA: SUELDO X 0,0077777 =1HR EX 50 % HR EX 50% = N N =1HR EX 100% 3 4

FERIADOS 

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EL INICIO DEL FERIADO COMIENZA A LAS 21:00 HRS. DEL DÍA ANTERIOR Y TERMINA A LAS 06:00 DEL POSTERIOR AL COINCIDIR UN DÍA DOMINGO CON UN DÍA FERIADO, PREVALECERÁ LA CONDICIÓN DE ÉSTE ÚLTIMO LAS HORAS TRABAJADAS EN DÍAS FERIADOS SEGUIRÁN SIENDO CANCELADAS CON UN RECARGO DEL 100%

DIAS DE DESCANSO 

POR LEY, CADA TRABAJADOR DEBE DESCANSAR AL MENOS DOS DOMINGOS AL MES

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SE ACUERDA PAGAR UN PROMEDIO DE 8 HRS. MENSUALES A CADA TRABAJADOR EN JORNADA DE CUARTO TURNO. EN EL CASO DEL PERSONAL DE VIGILANCIA SE VERÁ EN FORMA INDIVIDUAL

SEMANA CORRIDA 

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PRONUNCIAMIENTO INSPECCIÓN DEL TRABAJO EL CUAL INDICA QUE DEBIERA CORRESPONDER EL BENEFICIO EN BASE SOLO A LAS COMISIONES INDIVIDUALES 19/10/09 REUNIÓN JEFA PERSONAL EN DONDE SOLICITA PLAZO HASTA 10/11/09 PARA ENTREGAR UNA RESPUESTA DE PARTE DE LA EMPRESA RESPUESTA NEGATIVA=FISCALIZACIÓN

FINIQUITO INCLUIR COLACIÓN  BONO META TRIMESTRAL 1/3  PARA CALCULO DE VACACIONES PENDIENTES CONSIDERAR SOLO DÍAS HABILES  VERIFICAR COTIZACIONES PREVISIONALES Y SEGURO DE CESANTÍA 

COMISIONES

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AYUDA SOCIAL

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DEPORTES Y RECREACIÓN

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DIFUCIÓN COMISIÓN REVISORA DE CUENTAS

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TESORERIA 

INFORME

C C oncepto

Cu Concepto

Nominas de Afiliados

VARIOS

COOPEUCH  PERSONALIDAD JURÍDICA  ACCIÓN LEGAL 

OPINIONES DUDAS PREGUNTAS

GRACIAS