Meu1.odt

  • Uploaded by: Irina Spoialo
  • 0
  • 0
  • May 2020
  • PDF

This document was uploaded by user and they confirmed that they have the permission to share it. If you are author or own the copyright of this book, please report to us by using this DMCA report form. Report DMCA


Overview

Download & View Meu1.odt as PDF for free.

More details

  • Words: 4,818
  • Pages: 17
părinții care fac o cerere ocazională aici și acolo. Nu despre care mă refer sunt acei oameni care ar încerca să-i intimideze pe furnizor să facă ceva amenințându-i într-un fel. Da, se întâmplă și este ceea ce eu numesc drept adevărat subbelic al îngrijirii copiilor. Să vorbim despre șantaj și hărțuire în îngrijirea copiilor. agresiune în îngrijirea copiilor Șantaj și bullying în îngrijirea copiilor Îmbunătățirea în îngrijirea copiilor Strange dar, de fapt, sper că nimeni nu știe despre ce vorbesc aici. Nu cred că o să mai spun din nou pe acest blog. Dar, în realitate, știu că unii furnizori știu exact despre ce este vorba această postare. Este vorba de a fi intimidat de un client și, eventual, de a fi forțat să facă sau să nu facă ceva. Motivul pentru care sunt sigur că unii dintre voi au experimentat un fel de șantaj și agresiune în îngrijirea copiilor este că am auzit-o de la furnizori de mai multe ori Acest lucru poate fi foarte urât! Dar faptul este că este, de asemenea, inacceptabil! Acum câțiva ani am avut un set de gemeni în vârstă școlară pe care i-aș lua de la școala noastră locală. În primul an, pe măsură ce plecam, am observat un semn semnalat proeminent. Ea a spus, "Această școală este o ZONĂ BOLLY-FREE". Îmi amintesc că gândesc, este trist să cred că este nevoie de un semn de genul acesta. Vreau să spun că este o agresiune atât de mare de o problemă? Când m-am gândit că sunt sigur că am asociat doar comportamentul agresiunii cu copiii. Ce este hărțuirea în îngrijirea copiilor? Asta până când un prieten ma sunat acum câteva săptămâni. A spus că mă sună pentru sfaturi. Se pare că unul dintre clienții ei de îngrijire a copiilor cereau prietenului meu să instaleze ceva în casa de îngrijire a copilului. Dar când prietenul meu sa opus, declarând că agenția noastră de licențiere nu a solicitat o astfel de acțiune, lucrurile s-au urât cu acest părinte. E urât! Prietenul meu a spus că mama sa ridicat și a spus că, dacă prietenul meu nu a făcut așa cum a cerut, ea ar disenroll copilul ei. Nu numai că femeile au spus că îi va spune tuturor celorlalți părinți că prietenul meu nu-i pasă de bunăstarea copiilor la îngrijirea copilului ei. Da, într-adevăr!

Nu puteam să cred. Adică nu mă înțelegeți greșit, am avut părinți spunându-mi și niște lucruri destul de îndoielnice pentru mine de-a lungul anilor. Dar pentru ca un părinte să ceară o acțiune și apoi să spună dacă nu faceți ceva care ar sabotează în mod deliberat lucrurile cu alți clienți. E urât! Prietenul meu era evident supărat și nu știa cum să facă față situației. Vroia să știe ce credeam. Ar trebui să facă ce cere clientul ei? Aș putea spune că a fost blindat și puțin rănit de când a fost un client de lungă durată.

Sfatul meu inițial a fost să refuz cererile clientului și să-i întrerup grija. Și pentru a fi sincer, cred că asta aș fi făcut-o. Motivația mea este că, de obicei, atunci când constatăți că un client care nu dorește să vă respecte afacerea, să nu mai menționăm că vă amenință, relația de afaceri este grav afectată. Dar prietenul meu nu a vrut să se termine pentru că a cunoscut familia pentru o vreme. Se pare că clientul era însărcinată și poate că a fost emoționat la momentul în care a făcut aceste solicitări. Prietenul meu ma informat că mai târziu, clientul a chemat-o înapoi să-și ceară scuze pentru ceea ce spusese. Lucrul este că am auzit acest tip de poveste înainte. Un alt coleg mi-a spus că unul dintre clienții săi care au decis să se retragă. Mi-a spus că clientul ei a spus că dacă nu va restitui depozitul de înscriere, va depune un raport fals cu licențiere. El urma să fie dispus să mintă pentru licențiere și să-i facă pe prietenul meu să-și apere reputația afacerii, ca să nu mai vorbim de o investigație potențială. SFAT: Dacă descoperiți că aveți o problemă cu un client, faceți tot ce este mai bun pentru a înregistra evenimentele. În special comunicări scrise. Am avut chiar și câteva incidente cu unii dintre foștii mei clienți. O dată aveam un părinte care cereau să schimb toate becurile din casa mea. A spus că a citit că mercurul ar putea scăpa dacă o lumină ar fi fost vreodată spartă. Da, am refuzat.

Un alt client mi-a acuzat o dată că nu mi-a oferit apă pentru că am încercat probabil să evit schimbarea altor scutece. Se pare că dorea într-adevăr o bona, iar soțul ei nu ar fi semnat. Ideea mea este că indiferent de motivație, părinții pot spune niște lucruri șocante. Deși, în opinia mea, comentariile clienților mei nu au crescut la nivelul șantajului, există agresiuni în îngrijirea copiilor. trebuie să aibă cărți Ce arata bullying in Childcare? Când vă gândiți la șantaj sau la intimidare, este important să știți că poate veni în moduri diferite. Îmbătrânirea în îngrijirea copilului poate să vină sub formă de constrângere, intimidare, presiune sau amenințări pentru a face ceva ce furnizorul nu dorește sau nu trebuie să facă. În cazul prietenilor mei, clienții lor au încercat, evident, să-i intimidească pentru a obține ceea ce cereau. Și în ambele situații, prietenii mei aveau nevoie să decidă cum ar face față amenințărilor.

Cum să se ocupe de agresiune în îngrijirea copiilor Chiar înainte de a exista o problemă, unul dintre primele lucruri de făcut este să se stabilească limite pentru a face față "solicitărilor clienților". Dacă un client solicită să faceți ceva care contravine mandatelor de licențiere sau politicilor proprii de afaceri, este important să fiți pregătit să vă apărați practicile comerciale.

Am avut chiar și câteva incidente cu unii dintre foștii mei clienți. O dată aveam un părinte care cereau să schimb toate becurile din casa mea. A spus că a citit că mercurul ar putea scăpa dacă o lumină ar fi fost vreodată spartă. Da, am refuzat.

Un alt client mi-a acuzat o dată că nu mi-a oferit apă pentru că am încercat probabil să evit schimbarea altor scutece. Se pare că dorea într-adevăr o bona, iar soțul ei nu ar fi semnat. Ideea mea este că indiferent de motivație, părinții pot spune niște lucruri șocante. Deși, în opinia mea, comentariile clienților mei nu au crescut la nivelul șantajului, există agresiuni în îngrijirea copiilor.

Ce arata bullying in Childcare? Când vă gândiți la șantaj sau la intimidare, este important să știți că poate veni în moduri diferite. Îmbătrânirea în îngrijirea copilului poate să vină sub formă de constrângere, intimidare, presiune sau amenințări pentru a face ceva ce furnizorul nu dorește sau nu trebuie să facă. În cazul prietenilor mei, clienții lor au încercat, evident, să-i intimidească pentru a obține ceea ce cereau. Și în ambele situații, prietenii mei aveau nevoie să decidă cum ar face față amenințărilor.

Cum să se ocupe de agresiune în îngrijirea copiilor Chiar înainte de a exista o problemă, unul dintre primele lucruri de făcut este să se stabilească limite pentru a face față "solicitărilor clienților". Dacă un client solicită să faceți ceva care contravine mandatelor de licențiere sau politicilor proprii de afaceri, este important să fiți pregătit să vă apărați practicile comerciale. Dezvoltarea politicilor-cheie pentru îngrijirea copiilor dvs. oferă unui furnizor o bază solidă pentru a-și pune în aplicare deciziile de afaceri. Al doilea lucru pe care trebuie să-l faceți este să vă dați seama dacă vă confruntați cu hărțuire sau șantaj. Intreaba-te pe tine insuti -

Este un client care vă cere să faceți ceva ce nu vă simțiți că trebuie să faceți? Este clientul indicând faptul că se vor răzbuna dacă nu vă conformați cerințelor? Dacă da, aceasta este o formă de agresiune sau șantaj. În funcție de modul în care vă confruntați cu acest lucru, decideți dacă doriți sau nu să continuați o relație de afaceri cu clientul. Dacă nu, luați în considerare încetarea îngrijirii. Dacă întreținerea nu este decizia dvs., În cele din urmă, nu vă fie teamă să stați în spatele deciziei dvs. Copilul tău este afacerea ta. Sunteți furnizorul, directorul, CEO-ul și șeful. Ca șef, luați deciziile cu privire la ce se va întâmpla cu afacerea dvs.

Îmbătrânirea în domeniul îngrijirii copiilor Zona liberă Am scris mai devreme despre niște lucruri destul de neașteptate când intri în îngrijirea copiilor. Și știi, ar trebui să spun că agresiunea în îngrijirea copiilor este probabil pe lista aceea. Doar nu v-ați aștepta de la oameni. Acestea fiind spuse, majoritatea oamenilor ar fi de acord că agresiunea sub orice formă este greșită. Aș fi cu siguranță de acord că în afacerile noastre de îngrijire a copiilor este deosebit de inacceptabilă. La fel ca semnul postat la școală, afacerile noastre trebuie să fie o Zonă fără bully. Ascultați, sper că nu veți avea niciodată ocazia de a vă supăra în îngrijirea copiilor. Dar dacă observați acest tip de comportament al clientului, sperăm că acest post v-a ajutat să știți exact cum să îl recunoașteți și să-l ocupați. Spuneți-mi, ați experimentat vreodată agresiuni în îngrijirea copiilor dvs.? Cum ai făcut-o? Vă rugăm să lăsați un comentariu de mai jos și să-mi spuneți dacă această postare v-a ajutat să faceți față cu agresiunea în îngrijirea copiilor.

De ce au nevoie de furnizorii de pensii: Regula de 24 de ore 9 august 2017 De Adrienne · Politica de dezvăluire a afiliaților

Astăzi am un post sobere. Din nefericire, acest post are rădăcini în tragedie. Cred că toți furnizorii pot învăța multe din experiența altor furnizori, chiar și o experiență rea. Așadar, astăzi vreau să vă vorbesc despre o nouă politică pe care ar trebui să o luați în considerare în mod serios. Se numește regula 24 de ore. Citiți de ce ați putea adopta această regulă DAVI! REGULAMENT DE 24 HOURS Care este regula 24 de ore? Actualizat: 08/08/2018 Acum ceva timp am scris despre ceea ce am găsit este o practică obișnuită printre furnizori. A fost numită Regula de 9 ore. În timp ce această practică / politică sa referit la stabilirea unei limite a orelor maxime în îngrijire, regula 24 de ore se referă și abordează o problemă de sănătate. În mod specific, regula 24 de ore este o politică de a solicita părinților să își păstreze copilul în afara îngrijirii copiilor timp de 24 de ore de la primirea imunizărilor.

Regulă de 24 de ore

De ce ar fi nevoie de o regulă de 24 de ore? După cum am precizat, această politică particulară este direct legată de un eveniment tragic. Un coleg de-al meu ma informat astăzi că un furnizor din zona noastră a murit un copil în grija lor. Copilul a venit la serviciul de îngrijire a copiilor după o întâlnire medicală în care au fost date imunizările. Furnizorul a pus copilul în jos pentru un pui de somn ca de obicei, dar când sa întors furnizorul a constatat că copilul a fost decedat. Chiar dacă acolo unde nu există semne asupra copilului sau dovezi vizuale de abuz, poliția, unde a fost chemată, furnizorul a fost arestată și luată în custodie. Analiștii de licențiere ulterior vor comenta că furnizorul nu ar fi trebuit să permită copilului să participe la îngrijirea copiilor după administrarea imunizărilor.

Regulă de 24 de ore Aveți nevoie de o fișă pentru a ajuta la aplicarea acestei politici? Asta este!

Cu mult timp în urmă, îmi amintesc că am citit niște documente, că este recomandabil ca părinții să își păstreze copilul acasă după vaccinări. Aceasta a fost pur și simplu o măsură de precauție pentru părinți să observe copilul pentru eventualele complicații posibile care ar putea apărea. Tocmai am verificat și de fapt contractul meu afirmă "Immunizations: Când este timpul să programați fotografiile copilului dvs., dacă este posibil, vă rugăm să le programați o zi de vineri sau o zi când dumneavoastră (Parent) puteți fi cu Copilul în următoarele 24 de ore". După ce am auzit despre moartea recentă, este ceva ce simt acum că trebuie să fie o politică obligatorie. Voi elimina cuvintele "dacă este posibil" din acea declarație. Regulă de 24 de ore Obțineți acest kit de prim ajutor - 326 de piese de produse de prim ajutor

Realizarea modificării politicilor Push-Back Acum, ascultă, știu la ce te gândești, "părinții mei mă dau înapoi pentru a-și păstra copiii acasă chiar și atunci când sunt bolnavi. Probabil că nu-și va păstra copiii acasă după vaccinări, chiar dacă o fac politică. Înțeleg! Crede-mă, da. Am fost și eu acolo. De asemenea, știu că furnizorii se pot simți puțin intimidați, solicitându-i părinților să urmeze noi politici. Și da, majoritatea clienților noștri sunt părinți care lucrează. Ca atare, li se pare dificil să se aranjeze pentru a nu mai lucra cu copilul lor. Problema este că, în realitate, părinții, mai mult decât probabil, vor trebui să ia ceva timp liber de la locul de muncă legat de îngrijirea copiilor lor.

De fapt, este în primul rând responsabilitatea părinților de a asigura bunăstarea copilului. În timp ce tot ceea ce poate fi foarte adevărat, considerația primară este copilul. Faptul este că responsabilitatea părinților este în primul rând să asigure bunăstarea copilului. Majoritatea furnizorilor se ocupă de mai mult de unul sau chiar de doi copii. În cazul în care un copil necesită mai multă atenție unu-la-unu, părintele este cea mai bună persoană care să administreze această îngrijire. În această poveste tragică despre moartea unui copil, poate că dacă ar fi fost acasă cu un părinte, simptomele lor ar fi putut fi recunoscute la timp. Regulă de 24 de ore Regula 24 de ore

Fa schimbarea Sugestia mea este sa impun ca un copil sa fie scutit de ingrijire pentru o perioada de 24 de ore dupa primirea imunizarilor. Poate că sugerăm ca numirile medicale să fie programate pentru vineri după-amiaza sau chiar sâmbătă dacă este posibil. Astfel, părintele ar putea să observe copilul în timpul weekendului și să identifice eventualele complicații sau probleme care ar putea apărea. Lucrul este, asta e serios! Majoritatea oamenilor nu își dau seama de răspunderea foarte reală pe care îngrijitorul pentru îngrijirea copiilor le îngrijește. De aceea, furnizorul ar trebui să ia măsuri pentru a proteja nu numai sinele lor, ci și afacerea lor cu politici solide pe care le vor aplica. În mod personal, voi emite săptămâna aceasta un Memo de schimbare a politicilor către clienții mei, pentru a le oferi sfaturi despre politica noastră revizuită referitoare la regula 24 de ore după vaccinări. Politica nu va avea perioada obișnuită de grație de 30 de zile, dar va fi eficientă imediat. Voi sublinia necesitatea unei schimbări imediate, aceea de a proteja sănătatea și bunăstarea copiilor aflați în îngrijire.

Ce credeți că trebuie să solicitați o regulă de 24 de ore? În prezent aveți o politică similară? Vrei să o adopți? Mi-ar plăcea să vă aud gândurile și preocupările. Vă rugăm să lăsați un comentariu de mai jos.

Открыть Google Переводчик

Este din nou momentul acelui an. Nu, nu vreau să spun sezonul de sărbători. Vreau să spun timpul din an, când toată lumea pare să miroasă. Acest lucru se întâmplă doar să coincidă cu corul "dar ei nu sunt cu adevărat bolnavi" și alte scuze părinte pentru motivul pentru care copilul lor prezintă semne de boală. Așadar, astăzi vom săpați în ceea ce privește o calitate a politicii de boală și boală pentru îngrijirea copiilor. Deci, faceți o cafea pentru că aceasta va fi în profunzime! Politica bolnavă și boala pentru îngrijirea copiilor Dezvoltarea unei politici de boală și boală pentru îngrijirea copiilor Această postare poate conține link-uri de afiliere. Puteți verifica dezvăluirea pentru mai multe informații!

Care-i problema? Acest post a fost inspirat într-adevăr de o întrebare pe care un prieten coleg de-al meu la întrebat: "Știți regulamentul specific care vorbește despre nevoia de a scuza copiii cu nasuri" mucus verde "?" Mi-ar plăcea să menționez informațiile specifice de reglementare. "Aparent, ea avea un client nou, care provocase politica bolnavă și de boală. Poți spune că ai fost acolo? Cred că unii părinți reușesc să-i trimită copiii acasă fără niciun motiv.

Iată cum merge; un nou părinte dorește să știe ce este politica bolnavă și boală, cu atât mai stricte cu atât mai bine. Ele sunt atât de la bord cu ea! Aceasta este până când afectează copilul lor. Apoi auzi toate scuzele. Același cântec "Oh, cred că doar dăruie" sau "A fost bine acasă". Ce zice Regs? De fapt, am crezut că ar fi ușor. Aș merge doar să trag regulamentul și asta ar fi. NOPE! După trei zile de cercetare, am fost în cele din urmă informat de Avocatul meu pentru îngrijirea copilului că "Nu există nicio reglementare specifică care să abordeze nasul mucusului verde. Eu personal am auzit opinii diferite cu privire la mucusul verde care indică faptul că o infecție este prezentă sau nu. "A continuat" Am inclus secțiunea din titlul 22 * care se referă la boală și vă încurajez să revizuiți politica de boală a unui anumit centru cât este permis și ce nu este. " Aștepta! Ce? Care centru? Ar trebui să aleg una? in plus, în conformitate cu CDSS CCL Online Orientare Help Desk pentru familii de copii de familie, "Nu există un regulament care impune atunci când un copil poate reveni la îngrijirea de zi. Depinde de licențiat să aibă o politică care să comunice părinților cu privire la regulile lor de acceptare a unui copil înapoi în îngrijire după o boală ". * Titlul 22 se referă la California Childcare Regulations. Nu există nicio copie de siguranță de la licențiere!

Se pare că centrele de îngrijire de zi sunt obligate să aibă o politică de boală ca parte a manualului părinților. Cu toate acestea, nu este o cerință de îngrijire a copilului în familie. : ( RANT TIME: Din toate reglementările pe care trebuie să le respecte furnizorii, am considerat că este deosebit de neglijent ca statul să nu aibă parametri specifici

care să ghideze furnizorii de servicii de îngrijire a copiilor în ceea ce privește momentul în care un copil nu este suficient de sănătos pentru a fi în îngrijire. Mintea ta în licențierea mea de stat are o listă a planurilor pe care nu le poți avea, dar care nu ar trebui să fie scutite de îngrijirea copiilor! SMH Provocarea părinților Nu cu prea mulți ani în urmă îmi amintesc că am contactat un părinte pentru a le spune că copilul lor avea simptome de boală. Sa intamplat asa:

Când vine vorba de părinți care provoacă boala și politica de boală, crede-mă, am fost acolo. Cred că probabil o mulțime de furnizori se pot referi. Același cântec "Oh, cred că doar dăruie" sau "A fost bine acasă". De fapt, am avut un părinte aproape că refuză să-i ia copilul febril, declarând că au o întâlnire foarte importantă pentru a participa. Cele mai multe FCC sunt licențiate ca facilități "pentru copii". Am avut părinți să mă provoace dacă am luat temperatura în mod corect. Părinții s-au întrebat dacă ar fi bine ca un copil să se întoarcă pentru că i-au dat Tylenol și ei "nu mai au febră". Un părinte chiar mă întreba: "Oh, noi (adulții) putem să-i facem pe copii bolnavi? Ea ma întrebat cu adevărat! Acum nu mă înțelege greșit, înțeleg. Părinții trebuie să lucreze. Acesta este probabil principalul motiv pentru care majoritatea dintre noi pot rămâne în afaceri. Dar, în timp ce este adevărat, furnizorii sunt responsabili pentru menținerea unui mediu curat și sănătos pentru toți copiii din cadrul serviciilor de îngrijire a copiilor. Să nu mai vorbim de sănătatea și bunăstarea furnizorului. Având în vedere acest obiectiv, furnizorii ar trebui să dispună de o politică completă de boală și boală pentru îngrijirea copiilor. Dacă avem ceva solid, atunci ar trebui să fie (sperăm) mai ușor de aplicat cu părinții.

O politică comună a sensului Deci, dacă nu ne putem baza pe acordarea de licențe pentru o politică când avem nevoie de ea, ce facem? Dezvoltați unul pentru noi! Cred că, deși nu este posibil să existe o politică de acordare a licențelor de stat, este responsabilitatea noastră să dezvoltăm o politică de sănătate și boală pentru afacerile noastre. Din punct de vedere calitativ, politica noastră ar trebui să fie cuprinzătoare pentru a ne asigura că mediile noastre mai mici pentru bebeluși sunt păstrate cât mai sănătoase. Politica bolnavă și boala pentru îngrijirea copiilor

Cel puțin, politica dvs. ar trebui să includă: Când un copil este prea bolnav pentru a participa la îngrijirea copiilor (boli și simptome specifice) Care este protocolul pentru momentul în care un copil se îmbolnăvește la îngrijirea copiilor Când este acceptabil ca copilul să se întoarcă (fără simptome) Este important să rețineți că următoarea informație este destinată să ajute furnizorii să dezvolte o politică de sănătate și boală pentru îngrijirea copiilor, care poate fi folosită pentru afacerile lor, indiferent de statul sau regiunea în care locuiesc.

Politici pe care le puteți adopta și personaliza: Această politică de către Spitalul de Copii School Health Program din Denver este foarte cuprinzătoare. Începe prin a descrie pentru părinți "Trei motive pentru a ține (exclude) copii bolnavi de la școală". Apoi folosesc o grilă foarte ușor de citit pentru a explica când este bine și când nu este bine să trimiteți un copil la școală. Un alt document bine scris este Poliția Sick a Centrului de Îngrijire a Copiilor Luterane. Ei intră în detaliu (acesta este un document de 6 pagini) pentru a

explica de ce părinții ar trebui să citească și să înțeleagă politica lor. Apoi, explicați responsabilitățile centrului de îngrijire a copilului în ceea ce privește menținerea unui centru sănătos. Îmi place în mod deosebit modul în care aceștia cer părinților să devină parteneri ai centrului pentru a "păstra sănătatea copiilor și a se simți bine". Îmi place cum această notă de politică de la Back to Basics Childcare Center, Inc. cere părintelui să semneze documentul care confirmă că a citit și a înțeles politica. Dar majoritatea părinților ne citesc corect politicile? (Wink-wink) În cele din urmă, aici este un thread de forum de către Daycare.com, unde alți furnizori de servicii de îngrijire a copilului au împărtășit ceea ce este în politica lor de boală și boală pentru îngrijirea copiilor. Este important de reținut că, așa cum am spus mai înainte, nu pare să existe nicio reglementare specifică privind boala și boala pentru îngrijirea copiilor, un furnizor poate și ar trebui să dezvolte o politică care să funcționeze cel mai bine pentru afacerea lor. Acestea fiind spuse, puteți să tăiați, să lipiți și să personalizați elementele din politicile de mai sus și să le folosiți ca atare. De asemenea, nu vă fie teamă să faceți o modificare a politicii dvs. ori de câte ori credeți că este necesar. Ca și în cazul contractului dvs., o revizuire anuală ar putea fi o idee foarte bună.

executare Aceasta este partea importantă ... Nu ignorați acest lucru! Ascultă acum, doar pentru că nu ar trebui să avem ponderea unui regulament de acordare a licențelor care să ne sprijine, asta nu înseamnă că nu ar trebui să avem și să punem în aplicare un bun simț pentru boală și boală pentru îngrijirea copiilor. Lucrul este că trebuie să stai în spatele politicilor tale. La fel ca contractul dvs., va trebui să vă asigurați că respectați regulile la fel de mult ca și clienții dvs. Așa că scoateți coloana vertebrală și încercați să nu renunțați sau să faceți prea multe excepții.

Trei moduri EASY de a vă pune în aplicare politica Creați un document separat sau un fluturaș pentru politica dvs. de boală și boală pentru îngrijirea copiilor. Încercați să utilizați (împrumutați unul dacă aveți nevoie) un grafic pentru a ilustra pragurile cheie ale politicii. Scopul: așa că va ieși afară și, sperăm, va fi citit. Efectuați controale bine copilul în mod regulat (dacă nu pe zi). Obțineți un termometru foarte bun și efectuați controale aleatorii. Centrele fac acest lucru, de ce nu? Amintiți părinților politica dvs. Nu vă fie teamă să trimiteți mementouri (mai ales în timpul sezonului rece și al gripei) a ceea ce afirmă politica bolnavă și a bolii. Când copilul este scuzat, urmați-vă cu un memento de politică despre momentul când este acceptabil să se întoarcă. Da, acesta este un pic mai mult de lucru, dar un pic pentru o frustrare mult mai puțin este un comerț echitabil.

Grafica este minunată Îmi place de fapt acest grafic de către Direcția Județeană de Sănătate din SeattleKing (am văzut că a circulat atât de mult). Simțiți-vă libertatea de a utiliza acest lucru în documentele dvs., manual, note de memento. De fapt, cred că aș putea să înregistrez acest lucru pe panoul de informații al părinților, mai ales în acest moment al anului.

executare Acesta este partea importantă ... Nu ignorați acest lucru! Ascultă acum, doar pentru că nu ar trebui să avem ponderea unui regulament de acordare a unor licențe care să ne susțină, nu înseamnă că nu ar trebui să avem și să punem în aplicare un bun simț pentru boală și boală pentru îngrijirea copiilor. Lucrul este că trebuie să stați în spatele politicilor tale. La fel ca și contractul, trebuie să vă asigurați că respectați regulile la fel de mult ca și clienții Așa că scoateți coloana vertebrală și încercați să nu renunțați sau să faceți prea multe excepții.

Trei moduri EASY de a vă pune în aplicare politica Creați un document separat sau un fluturaș pentru politica dvs. de boală și boală pentru îngrijirea copiilor. Încercați să utilizați (împrumutați unul dacă aveți nevoie) un grafic pentru a ilustra pragurile cheie ale politicii. Scopul: așa că va ieși afară și, sperăm, va fi citit. Efectuați controalele bine copilul în mod regulat (dacă nu pe zi). Obțineți un foarte bun termometru și efectuați controale aleatorii. Centrele fac acest lucru, de ce nu? Amintiți părinților dvs. politica Nu vă fie teamă să trimiteți mementouri (mai ales în timpul sezonului rece și gripei), ceea ce afirmă politica bolnavă și o boală. Când copilul este scuzat, urmați-vă cu un memento de politică despre momentul când este acceptabil să se întoarcă. Da, acesta este un pic mai mult de lucru, dar un pic pentru o frustrare mult mai putin este un comerț echitabil.

Grafica este minunată Îmi place de fapt acest grafic de către Direcția Județeană de Sănătate din SeattleKing (am văzut că a circulat atât de mult). Simțiți-vă libertatea de a utiliza acest lucru în documentele dvs., manual, notă de memento. De fapt, cred că aș putea înregistra acest lucru pe panoul de informare al părinților, mai ales în acest moment al anului.

Открыть Google Переводчик

Cum să aplicați politicile 18 februarie 2016 de Adrienne · Politica de dezvăluire a afiliaților Acest post a fost inspirat din ceva ce aud de-a lungul timpului de la alți furnizori, "Cum îmi pun în aplicare politicile cu clienții?". Ceea ce se întâmplă de obicei este să îndoiți o regulă pentru un părinte și înainte de asta o fac tot timpul. În calitate de furnizori, ne putem simți intimidați de părinți și nu știm cum să punem în aplicare limitele și politicile. Din păcate, vechea zicală este mai adevărată decât

nu "dă-le un centimetru și ei vor lua o mila". Ceea ce este necesar este doar să dai seama cum să îți impui politica. Deci, cum puteți obține clienților să vă urmeze regulile fără a trebui întotdeauna să le confruntați sau să vă simțiți mai rău ca și cum ați fi profitat. Continua să citești … Astăzi vreau să vă dau câteva strategii pentru aplicarea în practică a politicilor și regulilor pe o bază de rutină. Iată câteva modalități de a vă pune în aplicare politicile de îngrijire a copilului și de a evita cât mai multe conversații ciudate cu clienții. Cum să vă impuneți politicile Cum să vă impuneți politicile Această postare poate conține link-uri de afiliere. Puteți verifica dezvăluirea pentru mai multe informații! Ultima actualizare: 16 august 2016 Cum să aplicați politicile dvs. Începeți de la început La turneu, începeți să vă exprimați unele dintre politicile dvs. În mod obișnuit, părinții întreabă politica despre boala și boala, câți copii sunt în îngrijire, ce vor mânca sau unde vor dormi. Asta e aproape o dată. Nu ezitați să treceți și de politica de retragere și de ridicare. S-ar putea să menționați, de asemenea, când trebuie să fie scolarizată și politica de taxare târzie. Încercați să setați tonul chiar de la început. Pune-o în scris Având un contract scris și politici reprezintă profesionalismul și este mult mai probabil să fie respectat. Modul de aplicare a politicilor dvs. Poate fi un mare ajutor pentru a putea să îi trimiteți clientului o politică scrisă care este în contractul dvs. decât să îi explicați despre ce ați vorbit acum o lună. Amintiți-vă, un contract verbal nu merită hârtia pe care se scrie. Manual pentru îngrijirea copilului

Открыть Google Переводчик

More Documents from "Irina Spoialo"