KATA PENGANTAR
1.
2.
3. 4. 5.
Puji syukur kehadirat Tuhan YME, atas segala limpahan Rahmat, Hidayah dan perlindungan yang di berikan keadan penulis sehingga penulisan laporan Magang 1 ini dapat di selesaikan tepat pada waktunya. Rampungnya penulisan laporan magang 1 ini dapat di sadari tentunya tidak terlepas dari dukungan, kerja sama dan bimbingan dari berbagai pihak sehingga penulisan laporan magang 1 ini dapat tersusun, meskipun penulisan masih banyak kekurangan di dalamnya maka sepantasnya penulis menyampaikan penghargaan dan ucapan terima kasih yang sebanyak-banyaknya kepada : Bapak Drs. Edim Sinuraya,S.T.,M.Pd., selaku dosen pengampu yang telah memantau, membimbing serta memberikan dukungan kepada penulis selama melakukan observasi di sekolah. Bapak Kasni,M.Pd., selaku Kepala Sekolah dan Ibu Effi Ramadhani selaku wakil kepala sekolah bidang ketenagaan di SMK Negeri 1 Percut Sei Tuan yang telah memberikan kesempatan kepada penulis untuk melaksanakan observasi di MK Negeri 1 Percut Sei Tuan Bapak dan Ibu guru serta staf/karyawan SMK Negeri 1 Percut Sei Tuan, yang telah membantu dan membimbing penulis selama melakukan kegiatan magang 1 ini. Kepada kedua orang tua yang telah memberikan support dan bantuan utamanya materi Terima kasih atas semua pihak yang tidak sampai penulis sebutkan satu–persatu dalam laporan ini. Semoga bantuan dan dukungan dari semua pihak mendapat Rahmat dari Tuhan YME Akhirnya penulis berharap, laporan magang 1 ini dapat menjadi teman dan sahabat yang selalu di rindukan walaupun masih jauh dari kesempurnaan. Medan,
Maret 2018
Yosevin M. Sinaga
DAFTAR ISI
BAB 1 PENDAHULUAN A. LATAR BELAKANG B. TUJUAN MAGANG 1 Magang 1 bertujuan memantapkan kompetensi akademik kependidikan untuk membangun jadi diri calon pendidik melalui: a. Pengamatan langsung kultur dan manajemen sekolah, b. Pengamatan langsung aktivitas guru untuk membangun kompetensi sosial, kepribadian, pedagogik dan profesional, c. Pengamatan langsung untuk memperkuat pemahaman peserta didik, d. Pengamatan langsung proses pembelajaran di kelas e. Refleksi hasil pengamatan untuk perbaikan
BAB II INFORMASI UMUM SMK NEGERI 1 PERCUT SEI TUAN A. VISI, MISI DAN TUJUAN SEKOLAH VISI Berkomitmen tinggi dalam menyelenggarakan pendidikan dan latihan untuk menghasilkan sumber daya manusia (SDM) yang menguasai ilmu pengetahuan dan teknologi (IPTEK) serta berakhlak mulia, berwawasan lingkungan yang mampu bersaing untuk mengisi pasar kerja secara global. MISI Melaksanakan kebijakan pemerintah untuk mewujudkan SMK yang mempunyai nilai-nilai karakter bangsa guna menghasilkan tamatan yang memiliki kemampuan : 1. Kompetensi sesuai pasar kerja. 2. Penguasaan Bahasa Inggris dengan pola TOI 1. Melaksanakan kebijakan pemerintah untuk mewujudkan SMK yang mempunyai nilai-nilai karakter bangsa guna menghasilkan tamatan yang memiliki kemampuan : a. Kompetensi sesuai pasar kerja b. Penguasaan Bahasa Inggris dengan Pola TOEIC ≥ 300 c. Berdisiplin, jujur, loyal, patuh dan mempunyai etos kerja yang baik serta berjiwa wirausaha d. Menjadi warga Negara yang produktif, adaptif, kreatif dan inovatif e. Mendapat sertifikat kompetensi berstandar nasional dan industry 2. Peningkatan kompetensi tenaga pendidik dan tenaga kependidikan 3. Peningkatan pelayanan prima terhadap pelanggan 4. Peningkatan hubungan kerja sama dengan Dunia Usaha/ Dunia Industri dalam melaksanakan praktek industry dan pemasaran tamatan 5. Mewujudkan lingkungan sekolah yang bersih, hijau, tertib, aman dan kondusif 6. Memaksimalkan pemanfaatan fasilitas praktek untuk kegiatan unit produksi dan pelatihan siswa dan mahasiswa 7. Peningkatan pembinaan siswa dalam kegiatan Lomba Keterampilan Siswa tingkat Kabupaten, Provinsi, Nasional dan Internasional 8. Peningkatan pembinaan siswa dalam kegiatan ekstra kurikuler, paskibra, palang merah dll. TUJUAN 1. Memberi arah dan landasan kerja bagi semua warga sekolah 2. Memberi dorongan/ motivasi pelaksanaan kerja yang lebih baik dalam rangka peningkatan profesionalisme dan efektifitas serta efisiensi 3. Menunjang tercapainya tujuan pendidikan nasional dan peningkatan mutu pendidikan
4. Menetapkan kegiatan-kegiatan yang relevan 5. Menjadi tolok ukur keberhasilan pelaksanaan program-program yang telah dilaksanakan sekolah SASARAN 1. Meningkatkan dan mengembangkan sumber daya manusia 2. Meningkatkan dan mengembangkan sarana dan prasarana 3. Meningkatkan dan mengembangkan organisasi dan manajemen sekolah 4. Meningkatkan dan mengembangkan konsep dan metode pencapaian hasil belajar peserta didik 5. Meningkatkan hubungan kerja sama dengan dunia usaha dan dunia industry 6. Mewujudkan lingkungan sekolah yang asri 7. Menghasilkan tamatan yang berkualitas dan mampu bersaing dalam pasar kerja global
B. ORGANISASI SEKOLAH