Estructura Organizacional En Red

  • May 2020
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  • Pages: 3
CAPITULO 1 ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL EN RED: CONCEPTO Y TIPOLOGÍA

1. ¿Cuál es el término, característica o aspecto más importante en la definición propuesta de estructura organizacional en red? La característica más importante es la relación de interdependencia en la cual los miembros aliados no pierden la esencia de su autonomía. 2. ¿Qué otro término, característica o aspecto propondría para el concepto establecido en este libro? Explique El termino que yo propondría seria el de “feedback” que significa retroalimentación ya que la organización tipo red se encuentra conectada este debe de retroalimentarse entre los miembros que la componen para así poder mejorar. 3. ¿Qué término características o aspectos eliminaría del concepto propuesto de estructura organizacional en red? ¿Por qué? Yo eliminaría división de informaciones ya que todos los miembros deben estar informados de todo lo que ocurre en la organización y en su entorno no solo debe estar informado a una parte 4. ¿Cuál sería la clasificación más completa sobre estructura organizacional en red en cada uno de los bloques estudiados: tipos genéricos y tipos específicos? La más completa en tipo genérico seria de acuerdo con el sector de actividad y en el caso del tipo especifico seria la propuesta de Perrow. 5. ¿Qué otros tipos de redes propondría usted? Explique sus criterios Yo propondría una red en base al nivel tecnológico con el que cuentan las organizaciones ya que así estas podrían colaborar entre si compartiendo la tecnología que poseen y lograrían mejorar. 6. ¿Conoce alguna empresa que actúe en red? ¿En cuál de los tipos propuestos encajaría? Comente detalladamente La empresa Avex Group Holdings una empresa japonesa creada en 1988 que se desarrolla en varios ámbitos del entretenimiento musical y de video (animes, películas, tv, series). A continuación verán la organización de la compañía

La empresa encaja en la red del tipo interna ya que todas las empresas pertenecen a un mismo dueño (exceptuando a las compañías asociadas).

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