Bab I.docx

BAB I PENDAHULUAN Rumah sakit adalah insitusi pelayanan kesehatan yang menyelenggarakan pelayanan kesehatan perorangan secara paripurna yang menyediakan pelayanan rawat inap, rawat jalan dan gawat darurat. Menurut pasal 4 Undang-undang Republik Indonesia no.36 tahun 2009 tentang kesehatan menyebutkan bahwa setiap orang berhak atas kesehatan. Pelayanan radiologi sebagai bagian yang terintegrasi dari pelayanan kesehatan secara menyeluruh. Dengan semakin meningkatnya kebutuhan masyarakat terhadap pelayanan kesehatan, maka pelayanan radiologi sudah selayaknya memberikan pelayanan yang berkualitas.

BAB II GAMBARAN UMUM RUMAH SAKIT UNIVERSITAS MATARAM 1. GAMBARAN UMUM RS UNIVERSITAS MATARAM 2. TUGAS POKOK DAN FUNGSI RS UNIVERSITAS MATARAM BAB III VISI, MISI, FALSAFAH, NILAI DAN TUJUAN RUMAH SAKIT UNIVERSITAS MATARAM 1. VISI RUMAH SAKIT UNIVERSITAS MATARAM “menjadi Rumah Sakit yang unggul dengan pelayanan yang komprehensif dan melibatkan kegiatan multidisipliner untuk meningkatkan status kesehatan masyarakat. 2. MISI RUMAH SAKIT UNIVERSITAS MATARAM 1.

Misi Misi Rumah Sakit Universitas Mataram a. Menyelenggarakan dan mengembangkan pendidikan, penelitian dan pelayanan medis dasar dan spesialistik secara komprehensif (promotif, preventif, kuratif, dan rehabilitatif) yang berkualitas sesuai dengan kebutuhan masyarakat.

b. Menjalankan kegiatan operasional secara efektif dan efisien serta sinergis sehingga menghasilkan nilai tambah bagi stakeholders (pelanggan, pekerja, mitra kerja, pemilik dan masyarakat).

3. FALSAFAH RUMAH SAKIT UNIVERSITAS MATARAM 4. TUJUAN RUMAH SAKIT UNIVERSITAS MATARAM BAB IV STRUKTUR ORGANISASI RUMAH SAKIT UNIVERSITAS MATARAM

BAB V STRUKTUR ORGANISASI UNIT RADIOLOGI RUMAH SAKIT UNIVERSITAS MATARAM A. VISI, MISI, FALSAFAH, NILAI, DAN TUJUAN UNIT RADIOLOGI 1. Visi Unit Radiologi 2. Misi Unit Radiologi 3. Falsafah Unit Radiologi 4. Nilai Unit Radiologi 5. Tujuan Unit Radiologi Penyelenggaraan radiologi di Rumah Sakit Universitas Mataram bertujuan agar terpenuhnya kebutuhan pelayanan radiodiagnostik secara rutin, regular maupun gawat darurat sesuai sarana dan prasarana yang ada dengan memperhatikan unsur bahaya radiasi, keamanan pengguna radiasi, perkembangan ilmu pengetahuan dan cepat, tepat akrab, tuntas dalam memberikan pelayanan radiologi. BAB VI URAIAN JABATAN Uraian Tugas 1. Kepala Instalasi Radiologi

Nama Jabatan

: Kepala Instalasi Radiologi

Unit Kerja

: Instalasi Radiologi

 Ikhtisar jabatan

:

1.

Membuat program kerja untuk pedoman pelaksanaan tugas di instalasi radiologi.

2.

Membuat rencana bisnis radiologi untuk beberapa tahun kedepan dibandingkan radiologi rumah sakit sekitar.

3.

Membuat

rencana

pengembangan SDM (kualitas dan kuantitas)

radiologi

melalui pendidikan dan pelatihan yang sesuai dengan perkembangan Ilmu Pengetahuan dan teknologi. 4.

Memimpin rapat

rutin / tidak rutin sebagai pelaksanaan koordinasi dengan

seluruh staff radiologi. 5.

Melakukan koordinasi dengan unit lain yang terkait terhadap pelayanan radiologi.

6.

Memeriksa, memaraf dan menandatangani surat-surat radiologi.

7.

Memberi pembinaan pada staff dibawahnya bila melakukan perbuatan yang melanggar peraturan yang berlaku.

8.

Melakukan tugas lain yang diberikan atasan yang lebih tinggi sesuai peraturan yang berlaku.

 Hasil kerja

:

1.

Standar Prosedur Operasional (SPO) radiologi.

2.

Rencana kerja radiologi /bisnis plan.

4.

Program kerja keselamatan atau proteksi adiasi

5

Program kerja pengelolaan alat radiologi.

6

Pedoman pengorganisasian radiologi.

7.

Supervisi pelaksanaan tugas bawahan.

8.

Petunjuk kerja semua staf radiologi.

 Uraian Tugas : a.

Melaksanakan fungsi perencanaan

:

1.

Menyusun alur atau sistem kerja.

2.

Menyusun standar prosedur

3.

Menyusun program kerja tahunan.

4.

Menyusun program orientasi karyawan baru.

5.

Menyusun rencana kebutuhan barang habis pakai (film, cairan developer dan fixer) untuk pelayanan pemeriksaan.

b.

6.

Menyusun rencana kebutuhan tenaga radiologi.

7.

Menyusun rencana kebutuhan peralatan radiologi.

8.

Menyusun rencana kebutuhan lain (mebelair, ruangan).

9.

Menyusun pengembangan staf radiologi sesuai kebutuhan pelayanan pasien.

Melaksanakan fungsi penggerakan dan pelaksanaan: 1.

Menyampaikan dan menjelaskan kebijaksanaan pada semua staf di bawahnya.

2.

Membetrikan bimbingan teknis kepada semua staf sesuai kebijakan yang berlaku.

3.

Menghadiri rapat atau pertemuan yang diadakan oleh direksi.

4.

Menerima laporan rutin dari Koordinator radiologi.

5.

Menyelesaikan permasalahan internal radiologi, bila tidak bisa melaporkan ke atasan langsung.

6.

Mengupayakan pengadaan peralatan dan barang kebutuhan radiologi sesuai ketentuan yang berlaku.

7.

Melaksanakan program orientasi karyawan.

8.

Memelihara suasana kerja yang harmonis dan nyaman.

9.

Memotivasi semua staf untuk menjaga kebersihan.

10. Memeriksa dan mempertimbangkan permohonan ijin dan cuti dinas dari karyawan radiologi. 11. Memeriksa dan mempertimbangkan surat-surat pindah, berhenti dan lainnya dari karyawan radiologi. c.

Melaksanakan fungsi pengawasan, pengendalian dan penilaian: 1.

Mengendalikan pelaksanaan peraturan/ tata tertib / SPO yang berlaku.

2.

Mengendalikan penggunaan peralatan radiologi.

3.

Mengendalikan sumber daya manusia radiologi secara efektif dan efisien.

 Tanggung jawab : 1.

Terlaksananya peraturan dan SPO serta peraturan lainnya.

2.

Ketepatan jumlah kebutuhan SDM radiologi.

3.

Kebenaran laporan pada manajemen.

4.

Menyelesaikan permasalahan yang ada.

5.

Terlaksananya pemeriksaan radiologi secara benar dan lancar.

6.

Kebenaran penilaian kinerja tenaga radiologi.

 Wewenang

:

1.

Mengatur seluruh kegiatan radiologi.

2.

Memberikan masukan atau gagasan kepada atasan untuk pengembangan radiologi.

3.

Menilai, menegur dan memotivasi karyawan.

4.

Meminta masukan dari semua staf.

5.

Mengesahkan jadwal dinas jaga.

 Syarat Jabatan

:

1.

Minimal S2

2.

Memiliki Surat Ijin Bekerja (SIB).

3.

Pengalaman minimal bekerja di radiologi 1 tahun.

2. Divisi SDM Radiologi Nama Jabatan

: Ka. Tim Radiologi

Unit Kerja

: Instalasi Radiologi

 Ikhtisar jabatan

:

1. Membantu Ka. Instalasi membuat program kerja untuk pedoman pelaksanaan tugas di instalasi radiologi. 2. Membantu Ka. Instalasi membuat rencana bisnis radiologi untuk beberapa tahun kedepan dibandingkan radiologi rumah sakit sekitar. 3. Membuat

rencana

pengembangan SDM (kualitas dan kuantitas)

radiologi

melalui pendidikan dan pelatihan yang sesuai dengan perkembangan Ilmu Pengetahuan dan teknologi. 4. Menyiapkan rapat

rutin / tidak rutin sebagai wadah Ka. Instalasi dalam

berkoordinasi dengan seluruh staff radiologi. 5. Melaporkan semua kejadian kepada kepala instalasi. 6. Memberikan contoh berperilaku yang baik bagi staf yang lain. 7. Melaporkan pelanggaran disiplin kepada kepala instalasi. 8. Melakukan tugas lain yang diberikan sesuai peraturan yang berlaku.  Hasil kerja

:

1.

Standar Prosedur Operasional (SPO) radiologi.

2.

Rencana kerja radiologi /bisnis plan.

3.

Program kerja pengembangan SDM

2.

Program kontrol mutu

3.

Pedoman pengorganisasian radiologi.

4.

Notulen rapat

5.

Petunjuk kerja semua staf radiologi.

 Uraian Tugas a.

:

Melaksanakan fungsi perencanaan

:

1.

Menyusun alur atau sistem kerja.

2.

Menyusun standar prosedur

3.

Menyusun program kerja tahunan

4.

Menyusun program orientasi karyawan baru.

5.

Menyusun rencana kebutuhan barang habis pakai (film, cairan developer dan fixer).

b.

6.

Menyusun rencana kebutuhan tenaga radiologi.

7.

Menyusun rencana kebutuhan peralatan radiologi.

8.

Menyusun pengembangan staf radiologi sesuai kebutuhan

Melaksanakan fungsi penggerakan dan pelaksanaan: 1.

Menyampaikan hasil Bimtek kepada Ka. Instalasi dan semua staff

2.

Membantu Ka.Instalasi mengupayakan pengadaan peralatan dan barang kebutuhan radiologi sesuai ketentuan yang berlaku.

c.

3.

Melaksanakan program orientasi karyawan.

4.

Memelihara suasana kerja yang harmonis dan nyaman.

5.

Memotivasi semua staf untuk menjaga kebersihan.

Melaksanakan fungsi pengawasan, pengendalian dan penilaian:

1.

Membantu Ka. Instalasi mengendalikan pelaksanaan peraturan/ tata tertib / SPO yang berlaku.

2.

Membantu Ka.Instalasi mengendalikan penggunaan peralatan radiologi.

3.

Membantu Ka.Instalasi mengendalikan sumber daya manusia radiologi secara efektif dan efisien.

 Tanggung jawab : 1.

Terlaksananya peraturan dan SPO serta peraturan lainnya.

2.

Ketepatan jumlah kebutuhan SDM radiologi.

3.

Kebenaran laporan pada manajemen.

4.

Kebenaran penilaian kinerja tenaga radiologi.

 Wewenang : 1.

Mengatur seluruh kegiatan radiologi.

2.

Memberikan masukan atau gagasan kepada atasan untuk pengembangan radiologi.

3.

Meminta masukan dari semua staf.

4.

Berkoordinasi dengan divisi pelayanan mengenai jadwal dinas jaga.

 Syarat Jabatan 1.

:

Minimal D3

3. Divisi Pelayanan Radiologi.

Nama Jabatan

: Divisi Pelayanan Radiologi

Unit Kerja

: Instalasi radiologi

 Ikhtisar jabatan

:

1.

Mengelola pelaksanaan pelayanan radiologi.

2.

Membantu kepala instalasi dalam membuat SPO, Program kerja dan Petunjuk teknis pelayanan.

3.

Memberikan petunjuk dan membagi tugas kepada semua staf dan mengatur shif dinas.

4.

Mengatur cuti dan libur semua karyawan demi kelancaran pelayanan radiologi..

5.

Mengatur penggunaan kebutuhan barang cetakan dan ATK untuk pelayanan.

6.

Mengatur penggunaan peralatan untuk pelayanan.

7.

Melaporkan semua kejadian kepada kepala instalasi.

8.

Memberikan contoh berperilaku yang baik bagi staf yang lain.

9.

Melaporkan pelanggaran disiplin kepada kepala instalasi.

 Hasil kerja : 1.

SPO dan sistem kerja.

2.

Uraian tugas staf radiologi.

3.

Jadwal dinas jaga 24 jam.

4.

Daftar cuti dan ijin/libur.

5.

Program kerja, pelaksanaan dan evaluasinya.

6.

Jadwal pemeliharaan alat termasuk kalibrasi.

7.

Laporan kinerja radiologi.

8.

Dokumen penilaian prestasi kerja.

9

Notulen rapat radiologi.

 Uraian Tugas 1.

:

Melaksanakan fungsi perencanaan

:

a.

Menyusun program kerja setiap tahun.

b.

Menyusun program orientasi karyawan baru.

c.

Mengadakan pertemuan rutin dan berkala atau sewaktu-waktu sesuai kebutuhan.

2.

Melaksanakan fungsi penggerakan dan pelaksanaan. a.

b.

Mengatur , mengelola dan mengawasi pelaksanaan kegiatan pelayanan. -

Mengkoordinir pemakaian film badge.

-

Mengelola pemakaian peralatan radiologi dan barang inventaris lain.

Memberikan petunjuk dan pelatihan kepada staf dibawahnya untk peningkatan profesionalisme.

c.

Menentukan stok minimal dan efiseinsi pemakain film, barang habis pakai lain untuk pelayanan.

d.

Memberikan petunjuk dan arahan dalam melakukan pemeriksaan radiologi yang baik dan benar.

3.

Melaksanakan fungsi pengawasan a.

:

Mengawasi dan memebrikan arahan dalam pelaksanaan sistem kerja dan SPO radiologi.

b.

Melakukan pengawasan terhadap proses administrasi pembayaran radiologi.

c.

Mengelola dan menjaga keamanan peralatan dan barang inventaris radiologi.

 Tanggung jawab: 1.

Menjamin pelaksanaan pelayanan radiologi sesuai peraturan dan SPO yang berlaku.

2.

Menjamin tidak adanya masalah dalam pelayanan radiologi.

3.

Membuat laporan kinerja radiologi.

4.

Menjamin profesionalisme dalam bekerja.

5.

Menjamin penggunaan radiasi sesuai kaidah penggunaan radiasi.

6.

Menjamin kebenaran pemeliharaan peralatan radiologi.

7.

Menjamin keobyektifan penilaian kinerja karyawan radiologi.

 Wewenang : 1.

Mengatur kegiatan pelayanan radiologi.

2.

Menilai dan menegur staf radiologi untuk menjaga mutu pelayanan.

3.

Meminta arahan dari kepala instalasi untuk pengembangan kinerja.

4.

Memberikan saran kepada kepala instalasi.

5.

Meminta masukan dari semua staf.

 Syarat jabatan

:

1.

Minimal D3 radiologi

2.

Minimal pengalaman bekerja diradiologi 1 tahun.

4. Divisi Administrasi dan Logistik. Nama Jabatan

: Divisi Administrasi dan Logistik

Unit Kerja

: Instalasi radiologi

 Ikhtisar jabatan

:

1.

Mengelola tata administrasi radiologi.

2.

Mengatur alur keluar masuk surat menyurat radiologi

3.

Membantu kepala instalasi dalam membuat tata naskah SPO radiologi

4.

Memberikan petunjuk dan membagi tugas kepada semua staf dan mengatur shif dinas.

5.

Mengatur

dan mendokumentasikan cuti dan libur semua karyawan demi

kelancaran pelayanan radiologi 7.

Melaporkan semua kejadian kepada kepala instalasi.

8.

Memberikan contoh berperilaku yang baik bagi staf yang lain.

9.

Melaporkan pelanggaran disiplin kepada kepala instalasi.

 Hasil kerja : 1.

SPO dan sistem kerja.

2.

Uraian tugas staf radiologi.

3.

Jadwal dinas jaga 24 jam.

4.

Daftar cuti dan ijin/libur.

5.

Program kerja, pelaksanaan dan evaluasinya.

6.

Jadwal pemeliharaan alat termasuk kalibrasi.

7.

Laporan kinerja radiologi.

8.

Dokumen penilaian prestasi kerja.

9.

Notulen rapat radiologi

 Uraian Tugas 1.

:

Melaksanakan fungsi perencanaan

:

a.

Menyusun program kerja setiap tahun.

b.

Menyusun program orientasi karyawan baru.

c.

Mengadakan pertemuan rutin dan berkala atau sewaktu-waktu sesuai kebutuhan.

2.

Melaksanakan fungsi penggerakan dan pelaksanaan. a.

Mengatur , mengelola dan mengawasi pelaksanaan kegiatan pelayanan.

b.

Mengkoordinir pemakaian film badge.

c.

Mengelola pemakaian peralatan radiologi dan barang inventaris lain.

d.

Memberikan petunjuk dan pelatihan kepada staf dibawahnya untk peningkatan profesionalisme.

e.

Memberikan petunjuk dan arahan dalam melakukan pemeriksaan radiologi yang baik dan benar.

3.

Melaksanakan fungsi pengawasan a.

:

Mengawasi dan memebrikan arahan dalam pelaksanaan sistem kerja dan SPO radiologi.

b.

Melakukan pengawasan terhadap proses administrasi pembayaran radiologi.

c.

Mengelola dan menjaga keamanan peralatan dan barang inventaris radiologi.

 Tanggung jawab: 1.

Menjamin pelaksanaan administrasi radiologi secara tertib dan teratur sesuai SPO yang berlaku.

2.

Menjamin tidak adanya masalah dalam pelayanan radiologi.

3.

Membuat laporan kinerja radiologi.

4.

Menjamin profesionalisme dalam bekerja.

5.

Menjamin penggunaan radiasi sesuai kaidah penggunaan radiasi.

6.

Menjamin kebenaran pemeliharaan peralatan radiologi.

7.

Menjamin keobyektifan penilaian kinerja karyawan radiologi.

 Wewenang : 1.

Mengatur kegiatan administrasi radiologi.

2.

Menilai dan menegur staf radiologi untuk menjaga kedisiplinan kerja.

3.

Meminta arahan dari kepala instalasi untuk pengembangan kinerja.

4.

Memberikan saran kepada kepala instalasi.

5.

Meminta masukan dari semua staf.

 Syarat jabatan

:

1.

Minimal D3 radiologi

2.

Minimal pengalaman bekerja diradiologi 1 tahun.

2.6. Penanggung Jawab X-ray Nama Jabatan

: Penanggung Pesawat X-ray

Unit kerja

: Instalasi radiologi

 Uraian Tugas

:

1.

Menjaga kebersihan alat-alat ardiologi.

2.

Mengatur jadwal pemeriksaan radiologi yang rutin.

3.

Mengontrol keadaan alat penunjang radiologi (apron, marker dan lain-lain).

4.

Mengontrol fungsi kerja peralatan radiologi.

5.

Menjaga kerapian dan kebersihan ruangan radiologi.

6.

Mengkoordinir pelaksanaan kalibrasi alat radiologi.

7.

Mengatur jadwal khusus (chek-up dll).

 Tanggung jawab : 1.

Terlaksananya pemeriksaan radiologi yang lancar, aman dan tertib.

2.

Terlaksananya aktifitas kebersihan alat-alat radiologi.

3.

Terjaganya kerapian dan kebersihan ruangan pemeriksaan.

4.

Terjaganya kualitas alat radiologi

5.

Penyiapan alat yang akan digunakan untuk pelayanan.

 Syarat Jabatan

:

1.

Minimal D-3 Teknik radiologi

2.

Mempunyai STR

3.

Pengalaman minimal 1 tahun bekerja di radiologi.

5. Penanggung Jawab Pelayanan Radiologi (USG) Nama Jabatan

: Penanggung Pelayanan Radiologi (USG)

Unit kerja

: Instalasi radiologi

 Uraian Tugas

:

1.

Menjaga kebersihan alat-alat Radiologi khususnya USG

2.

Mengatur jadwal pemeriksaan yang rutin.

3.

Mengontrol fungsi kerja peralatan.

4.

Menjaga kerapian dan kebersihan ruangan.

5.

Mengkoordinir pelaksanaan kalibrasi alat USG.

6.

Mengatur jadwal khusus (chek-up dll).

 Tanggung jawab : 1.

Terlaksananya pemeriksaan radiologi (USG) yang lancar, aman dan tertib.

2.

Terlaksananya aktifitas kebersihan alat-alat.

3.

Terjaganya kerapian dan kebersihan ruangan pemeriksaan.

4.

Terjaganya kualitas alat radiologi (USG)

5.

Penyiapan alat yang akan digunakan untuk pelayanan.

 Syarat Jabatan

:

1.

Minimal D-3 Paramedis

2.

Mempunyai STR

3.

Pengalaman minimal 1 tahun bekerja di radiologi.

6. Penanggung Jawab Processing Film Nama Jabatan

: Penanggung Processing Film

Unit kerja

: Instalasi radiologi

 Uraian Tugas

:

1.

Menjaga kebersihan alat-alat ardiologi khususnya Automatic Processing Film

2.

Mengontrol keadaan larutan pencucian

3.

Mengontrol fungsi kerja peralatan

4.

Menjaga kerapian dan kebersihan ruangan

5.

Mengkoordinir pelaksanaan kalibrasi / service alat

 Tanggung jawab : 1.

Terlaksananya pencucian film yang lancar, aman dan tertib.

2.

Terlaksananya aktifitas kebersihan alat-alat .

3.

Terjaganya kerapian dan kebersihan ruangan

4.

Terjaganya kualitas alat

5.

Penyiapan alat yang akan digunakan untuk pelayanan.

 Syarat Jabatan

:

1.

Minimal D-3 Teknik radiologi

2.

Lulus orientasi di radiologi.

7. Penanggung Jawab Perizinan Pesawat X-Ray

Nama Jabatan

: Petugas Proteksi Radiasi (PPR)

Unit Kerja

: Instalasi radiologi

 Uraian Tugas

:

1.

Membuat jadwal chek kesehatan petugas secara rutin.

2.

Membuat laporan kejadian yang berhubungan dengan radiasi.

3

Mengawasi perilaku semua staf radiologi yang berhubungan dengan radiasi.

4.

Memotivasi dan menyarankan agar semua petugas mematuhi peraturan keselamatan radiasi.

5.

Mendokumentasikan hasil paparan radiasi semua petugas

 Tanggung Jawab : 1.

Terwujudnya ruang dan sarana radiologi yang memenuhi standar keselamatan radiasi.

2.

Tersedianya alat radiologi yang terkalibrasi secara rutin minimal tiap tahun.

3.

Terlaksananya medical chek-up bagi semua petugas radiologi.

4.

Ketepatan jadwal kalibrasi.

5.

Mengirim dan mengevaluasi paparan radiasi petugas.

6.

Terwujudnya petunjuk kerja untuk keselamatan radiasi.

 Syarat jabatan

:

1.

Minimal D3- radiologi

2.

Mempunyai Surat Ijin Bekerja

3.

Minimal bekerja di radiologi 1 tahun.

8. Penanggung Jawab Administrasi

Nama jabatan : Penanggung Jawab Administrasi Unit Kerja

: Instalasi Radiologi

 Urain Tugas

:

1.

Mengawasi dan mencatat surat keluar masuk.

2.

Mendaftar semua pasien radiologi.

3.

Mengontrol Alat Tulis kantor

4.

Membuat laporan harian jaga.

 Tanggung jawab : 1.

Kelancaran administrasi pendaftaran.

2.

Kebenaran laporan kunjungan pasien.

3.

Pencatatan skspedisi surat menyurat.

4.

Kerapian pengarsipan dokumen pendaftaran dan surat menyurat.

 Syarat Jabatan

:

1.

Minimal SLTA

2.

Bisa mengoperasikan program komputer

3.

Lulus orientasi di radiologi.

Penanggung Jawab Logistik Nama Jabatan

: Penanggung jawab Logistik

Unit kerja

: Instalasi radiologi

 Uraian Tugas

:

1.

Mengawasi dan mencatat permintaan barang logistik.

2.

Menyusun kebutuhan barang setiap bulan.

3.

Mengambil barang kebutuhan di gudang rumah sakit.

4.

Mencatat barang-barang yang sudah dan yang belum dipenuhi.

 Tanggung jawab : 1.

Ketersediaan barang logistik radiologi.

2.

Pengambilan barang dari gudang rumah sakit.

3.

Penataan barang logistik radiologi

4.

Pencatatan keluar masuk barang radiologi.

5.

Pengecekan waktu kadaluarsa barang kebutuhan rutin (film, cairan dan kontras) radiologi.

 Syarat jabatan

:

1.

Minimal D3-Radiologi.

2.

Pengalaman bekerja di radiologi minimal 1 tahun.

Selain sebagai penanggung jawab, semua staff radiologi yang berpendidikan D-3 radiodiagnostik ( Radiografer ) bertugas melakukan tindakan pemeriksaan radiodiagnostik bersama-sama dengan dokter spesialis radiologi. BAB VII TATA HUBUNGAN KERJA 1. Hubungan Internal Instalasi Radiologi mempunyai hubungan kerja dengan semua unit dan bagian yang ada di RS Universitas Mataram. Hubungan kerja yang dimaksud adalah hubungan kerja sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya petugas instalasi radiologi dengan instalasi/unit dan bagian lain. Instalasi/Unit Pelayanan dan Penunjang yang berhubungan dengan instalasi radiologi terdiri dari unit: 1. Unit Rawat Jalan 2. Instalasi Gawat Darurat 3. Unit Rawat Inap

4. Laundry 5. Rekam Medis 6. Bidang Keuangan 7. Rujukan Luar Bidang dan bagian lain yang berhubungan kerja dengan unit radiologi adalah bagian manajemen dari RS Universitas Mataram yaitu : 1. Bidang Pelayanan Medis 2. Bidang Penunjang Medis 3. Bidang Keperawatan 4. Bagian Tata Usaha

Hubungan kerjanya sebagai berikut: 1.

Unit Rawat Jalan Instalasi Radiologi Setiap tindakan dalam pelayanan radiologi yang terkait dengan manajemen Unit Rawat Jalan diatur berdasarkan kebijakan ditetapkan oleh Instalasi Radiologi.

2.

Instalasi Gawat Darurat Instalasi Radiologi Setiap tindakan dalam pelayanan radiologi yang terkait dengan manajemen Instalasi Gawat Darurat diatur berdasarkan kebijakan ditetapkan oleh Instalasi Radiologi.

3.

Unit Rawat Inap Instalasi Radiologi Setiap tindakan dalam pelayanan radiologi yang terkait dengan manajemen Unit Rawat Inap diatur berdasarkan kebijakan ditetapkan oleh Unit Radiologi.

4.

Laundry

Setiap tindakan dalam pelayanan radiologi yang terkait

dengan manajemen

Instalasi Laundry diatur berdasarkan kebijakan / standar yang ditetapkan oleh Instalasi Laundry. 5.

Rujukan Luar Setiap tindakan dalam pelayanan radiologi yang terkait dengan Rujukan Luar diatur berdasarkan kebijakan / standar yang ditetapkan oleh Unit Radiologi

6.

Manajemen Keuangan Setiap tindakan dalam pelayanan radiologi yang terkait NO

Jabatan

Pengaturan jadwal

dengan manajemen Bidang diatur

Keuangan berdasarkan

kebijakan / standar yang ditetapkan oleh Bagian Keuangan.

7.

Kebijakan antar Instalasi Radiologi dan Instalasi Pemeliharaan Sarana / Teknisi Setiap tindakan dalam pelayanan radiologi yang terkait

dengan manajemen

Instalasi Pemeliharaan Sarana diatur berdasarkan kebijakan yang ditetapkan oleh Instalasi Pemeliharaan Sarana / Teknisi. BAB VIII POLA KETENAGAAN DAN KUALIFIKASI PERSONIL 1. Ketenagaan Instalasi Radiologi

1.

KA Instalasi Radiologi

pagi

2.

KA Ru Radiologi

pagi

3.

Staff Radiografer Pelaksana

Pagi-siang-malam

Jumlah petugas di instalasi radiologi berjumlah 7 orang, yang terdiri dari: 1. Kepala Instalasi Radiologi : 1 orang 2. Penanggung Jawab koordinator ruangan : 1 orang 3. Staff Radiografer Pelaksana : 5 orang

2. Kualifikasi Personil Kualifikasi personil Instalasi Radiologi 1. Kepala Instalasi Radiologi : S2 lulusan kedokteran spesialis Radiologi 2. Kepala Ruangan Radiologi : Lulusan D III Teknik Radiodiagnostik dan Radioterapi 3. Staff Radiologi : Lulusan D III Teknik Radiodiagnostik dan Radioterapi 3. Pengembangan SDM (Sumber Daya Manusia) Untuk meningkatkan mutu sumber daya manusia di Instalasi Radiologi khususnya dan RS Universitas Mataram umumnya diperlukan pembinaan/ pengembangan kompetensi tenaga Radiologi. Pembinaan / pengembangan dilakukan melalui pendidikan dan pelatihan. Tujuan pendidikan dan pelatihan adalah : 1. Untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan pelaksanaan tugas dapat meningkatkan efektifitas dan efisiensi kerja 2. Menambah pengetahuan wawasan petugas radiologi a. Pendidikan Petugas radioogi berdasarkan kompetensi harus berpendidikan D3 Radiologi b. Pelatihan Pelatihan untuk peningkatan kompetensi petugas di Instalasi Radiologi dilaksanakan melalui: 

Pelatihan Internal yaitu program pelatihan yang diselenggarakan oleh RS Universitas Mataram diantaranya :



-

Komunikasi efektif

-

PPI ( Program Pencegahan Infeksi)

Pelatihan eksternal yaitu program pelatihan yang diselenggarakan oleh pihak luar RS Universitas Mataram diantaranya : -

Pelatihan PPR (Petugas Proteksi Radiasi)

-

Seminar dan Workshop Radiologi

BAB IX KEGIATAN ORIENTASI Program orientasi dilakukan pada seluruh pegawai

yang masuk ke instalasi radiologi,.

Beberapa hal yang biasanya tercakup dalam program orientasi diantaranya :

1. Orientasi Umum a. Masalah-masalah organisasional 

Sejarah singkat rumah sakit



Organisasi rumah sakit



Nama dan jabatan manajemen



Jabatan karyawan dan bagian-bagiannya



Layout fasilitas-fasilitas fisik



Periode percobaan

 Peraturan rumah sakit  Prosedur keamanan  Proses pelayanan b. Perkenalan  Dengan user (atasan)  Dengan para pelatih  Dengan rekan sekerja c. Hak karyawan  Cuti dan liburan  Jam istirahat  Latihan dan pendidikan  Pelayanan organisasi terhadap para karyawan

2.