Bab 3.pdf

BAB III OBJEK DAN METODE PENELITIAN

3.1

Objek Penelitian Menurut Sugiyono (2014:13) menyebutkan bahwa pengertian objek

penelitian adalah sebagai berikut : "Objek penelitian adalah sasaran ilmiah untuk mendapatkan data dengan tujuan dan kegunaan tertentu tentang sesuatu hal objektif, valid dan reliable tentang suatu hal (variabel tertentu)." Menurut Nuryaman dan Christina (2015:5) menyebutkan bahwa pengertian objek penelitian adalah sebagai berikut: "Objek penelitian adalah karaktiristik yang melekat pada subjek penelitian. Karakteristik ini jika diberikan nilai maka nilainnya akan bervariasi (berbeda) antar individu satu dengan lainnya. Dalam suatu penelitian, objek penelitian dinamakan variabel penelitian." Menurut Nuryaman dan Christina (2015:5) menyebutkan bahwa pengertian subjek penelitian adalah sebagai berikut: "Subjek penelitian dalam metode penelitian adalah unit analisis atau unit observasi yang akan diteliti." Objek dalam penelitian ini adalah pelaksanaan audit internal dan penerapan good corporate governance. Sedangkan subjek dalam penelitin ini adalah PT Pos Indonesia (Persero) Kota Bandung Kantor Regional V Jawa Barat.

42

43

3.2

Populasi dan Sampel Penelitian

3.2.1 Populasi Penelitian Menurut Nuryaman dan Christina (2015:101) menyebutkan bahwa pengertian populasi adalah sebagai berikut: "Populasi adalah menunjukkan seluruh kelompok orang, kejadian atau suatu yang menjadi ketertarikan peneliti untuk diinvestigasi." Menurut Sugiyono (2017:80) menyebutkan bahwa pengertian populasi adalah sebagai berikut: "Populasi adalah wilayah generalisasi yang terdiri atas objek/subjek yang mempunyai kualitas dan karakteristik tertentu yang ditetapkan oleh peneliti untuk dipelajari dan kemudian ditarik kesimpulannya." Populasi dalam penelitian ini adalah auditor internal pada bagian Satuan Pengawas Intern (SPI) di PT Pos Indonesia (Persero) Kota Bandung Kantor Regional V Jawa Barat yang berjumlah 31 orang. 3.2.2 Sampel Penelitian Menurut Nuryaman dan Christina (2015:101) menyebutkan bahwa mengemukakan pengertian sampel adalah sebagai berikut: "Sampel adalah bagian dari populasi, sampel berisi beberapa anggota yang dipilih dari populasi. Dengan kata lain, yang membentuk sampel hanyalah beberapa elemen populasi saja, bukan seluruh elemen." Menurut Sugiyono (2017:81) menyebutkan bahwa pengertian sampel adalah sebagai berikut: "Sampel adalah bagian dari jumlah dan karakteristik yang dimiliki oleh populasi tersebut."

44

Untuk menentukan sampel yang akan digunakan dalam penelitian ini, peneliti penggunakan teknik total sampling. Menurut Notoatmodjo (2010:115) total sampling adalah: “Total sampling merupakan teknik penentuan sampel jika seluruh populasi dijadikan sampel.” Jika jumlah populasi kurang dari 100 maka untuk dijadikan sampel diambil seluruhnya, namun jika lebih besar dari 100 maka dapat diambil 10 %15% atau 20 %-25 % atau lebih (Arikunto, 2006:134). Jadi karena jumlah sampel kurang dari 100 makan populasi dalam penelitian ini dijadikan sampel. Sampel dalam penelitian ini adalah auditor internal pada bagian Satuan Pengawas Intern (SPI) di PT Pos Indonesia (Persero) Kota Bandung Kantor Regional V Jawa Barat yang berjumlah 31 orang. 3.3

Metode Penelitian Menurut Sugiyono (2017:2) menyebutkan bahwa pengertian metode

penelitian adalah sebagai berikut: "Metode penelitian adalah cara ilmiah untuk mendapatkan data dengan tujuan dan kegunaan tertentu." Metodologi penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian deskriptif dan metode penelitian verifikatif. Menurut Nazir (2011:54) mendefiniskan bahwa yang dimaksud dengan metode deskriptif adalah sebagai berikut:

45

"Metode deskriptif adalah untuk studi menentukan fakta dengan inpretasi yang tepat dimana didalamnya termasuk studi untuk melukiskan secara akurat sifat-sifat dari beberapa fenomena kelompok dan individu serta studi untuk menentukan frekuensi terjadinya suatu keadaan untuk meminimalisasikan bias dan memaksimumkan reabilitas. Metode deskripsi ini digunakan untuk menjawab permasalah mengenai seluruh variabel penelitian secara independen." Menurut Nazir (2011:91) mendefiniskan bahwa yang dimaksud dengan metode verifikatif adalah sebagai berikut: "Metode verifikatif adalah metode penelitian yang bertujuan untuk mengetahui hubungan kausalitas antar variabel melalui suatu pengujian hipotesis melalui suatu perhitungan statistik sehingga dapat dihasilkan pembuktian yang menunjukkan hipotesis ditolak atau diterima." 3.4

Teknik Pengumpulan Data Teknik pengumpulan data adalah cara-cara yang ditempuh dan alat-alat

yang digunakan oleh peneliti dalam mengumpulkan datanya (Darmawan, 2013:159). Selanjutnya bila dilihat dari segi cara atau teknik pengumpulan data dapat dilakukan dengan interview (wawancara), kuesioner (angket), observasi (pengamatan),

dan

gabungan

ketiganya

(Sugiyono,

2017:137).

Teknik

pengumpulan data dan informasi yang dilakukan penulis dalam penelitian ini adalah sebagai berikut : 1. Studi Kepustakaan (Library Research) Studi kepustakaan dilakukan untuk memperoleh landasan teoritis yang berhubungan dengan masalah yang diteliti. Penelitian ini dilakukan dengan membaca, menelaah dan meneliti jurnal-jurnal, artikel, buku dan literatur lainnya yang berhubungan erat dengan topik pengungkapan wajib laporan tahunan sehingga diperoleh infromasi sebagai dasar teori dan acuan untuk mengolah data yang diperoleh.

46

2. Penelitian Lapangan (Field Research) Penelitian ini dilakukan secara langsung ke perusahaan untuk memperoleh data primer. Data tersebut diperoleh dengan cara sebagai berikut : a. Kuesioner merupakan suatu daftar pertanyaan yang diajukan kepada pihak-pihak yang berhubungan dengan objek yang diteliti. Dalam penelitian ini, peneliti menggunakan data primer melalui angket (kuesioner) yang disebarkan secara langsung kepada responden penelitian. 3.5

Operasionalisasi Variabel Menurut Narimawati (2010:31) operasionalisasi variabel adalah sebagai

berikut : 'Operasionalisasi variabel tentunya diperlukan untuk menentukan jenis, indikator, serta skala dari variabel-variabel yang terkait di dalam penelitian, sehingga pengujian hipotesis dengan alat bantu statistik dapat dilakukan secara benar sesuai dengan judul penelitian'. 1. Variabel Bebas (Independent Variable) Menurut Sugiyono (2017:39) mendefinisikan variabel bebas adalah sebagai berikut : "Variabel bebas adalah merupakan variabel yang mempengaruhi atau yang menjadi sebab perubahannya atau timbulnya variabel dependen (terikat)." Variabel independen dalam penelitian ini adalah pelaksanaan audit internal. 2. Variabel Terikat (Dependent Variable) Menurut Sugiyono (2017:39) mendefinisikan variabel terikat adalah sebagai berikut :

47

"Variabel terikat adalah variabel yang dipengaruhi atau yang menjadi akibat, karena adanya variabel bebas." Variabel dependen dalam penelitian ini adalah penerapan good corporate governance. Lebih jelasnya mengenai variabel, indikator, sub indikator, dan skala pengukurannya akan dibahas dalam bentuk tabel operasionaliasi variabel di bawah ini yaitu sebagai berikut : Tabel 3.1 Operasionalisasi Variabel Variabel

Konsep

Pelaksanaan

Audit internal adalah aktivitas independen, keyakinan obyektif, dan konsultasi yang dirancang untuk menambah nilai dan meningkatkan operasi organisasi. Audit internal ini membantu organisasi mencapai tujuannya dengan melakukan pendekatan sistematis dan disipilin untuk mengevaluasi dan meningkatkan efektivitas manajemen risiko, pengendalian, dan proses tata kelola.

Audit Internal (X)

Indikator

Sub Indikator

1. Mengelola aktivitas   audit internal     

2. Sifat dasar pekerjaan

3. Perencanaan penugasan

4. Pelaksanaan penugasan

5. Komunikasi penugasan

Tata Kelola Manajemen Risiko Pengendalian

   

Tujuan Penugasan Ruang Lingkup Penugasan Alokasi Sumber Daya Penugasan Program Kerja Penugasan

   

Pengidentifikasian Informasi Analisis dan Evaluasi Pendokumentasian Informasi Supervisi Penugasan

  6. Pemantauan perkembangan

Perencanaan Komunikasi dan Persetujuan Pengelolaan Sumber Daya Kebijakan dan Prosedur Koordinasi Laporan kepada Manajemen Senior dan Dewan Penyedia Jasa Eksternal dan Tanggung Jawab Organisasi pada Audit Internal

  

 hasil  



Skala

Kriteria Komunikasi Kualitas Komunikasi Penggunaan Frasa “Dilaksanakan sesuai dengan Standar Internasional Praktik Profesional Audit Internal” Penyampaian Hasil Penugasan Pendapat Umum Menetapkan dan memelihara sistem untuk memantau disposisi

Skala Ordinal

48



The Institute of Internal Auditors (IIA, 2013:2) 7. Komunikasi penerimaan risiko

Penerapan Good Corporate Governance (Y)

Seperangkat aturan yang mengatur hubungan antara pemegang, pengurus (pengelola) perusahaan, pihak kreditur, pemerintah, karyawan, serta para pemegang kepentingan internal dan eksternal lainnya yang berkaitan dengan hak-hak dan kewajiban mereka atau dengan kata lain suatu sistem yang mengendalikan perusahaan. Tujuan corporate governance adalah untukmenciptakan nilai tambah bagi semua pihak yang berkepentingan.

The Institute of Internal Auditors (IIA, 2013:19) 1. Kewajaran (fairness)



Kepala audit internal harus membahas masalah ini dengan manajemen senior Kepala audit internal harus mengkomunikasikan hal tersebut kepada dewan pengawas

 Memperhatikan pemangku kepentingan primer secara adil antara (pemasok, pelanggan, karyawan, pemodal)  Memperhatikan pemangku kepentingan sekunder secara adil antara (pemerintah, masyarakat, lainnya)

2. Transparansi (transparency)

 Menjalankan prinsip keterbukaan dalam proses keputusan  Menjalankan prinsip keterbukaan dalam proses penyampaian informasi

3. Akuntabilitas (accountability)

 Membina sistem akuntansi yang efektif  Kejelasan fungsi, pelakasanaan, dan pertanggungjawaban setiap organ

4. Pertanggungjawaban (responsibility)

5. Kemandirian (independency)

(Sedarmayanti, 2012:52)



atas hasil penugasan Menetapkan proses tindak lanjut untuk tindakan perbaikan secara efektif

Peraturan Menteri Badan Usaha Milik Negara Nomor : PER-01 /MBU/2011 (Agoes dan Ardana, 2013:103)

 Memberikan pertanggungjawaban atas semua tindakan dalam mengelola perusahaan  Adanya konsekuensi logis dari kepercayaan dan wewenang yang diberikan oleh para pemangku kepentingan  Mengambil keputusan bersifat professional, mandiri, bebas dari konflik kepentingan, dan bebas dari tekanan/pengaruh dari manapun  Prinsip pengelolaan yang sehat

Skala Ordinal

49

3.5.1 PengukuranVariabel Dalam operasional variabel ini semua diukur oleh instrumen pengukur dalam bentuk kuesioner yang memenuhi pernyataan-pernyataan tipe skala likert. Menurut Sugiyono (2017:93) menyebutkan bahwa pengertian skala likert adalah sebagai berikut : “Skala likert digunakan untuk mengukur sikap, pendapat dan persepsi seseorang atau sekelompok orang tentang fenomena sosial.” Skala likert termasuk skala ordinal (Sirkin, 2006:43). Pengertian dari skala ordinal adalah skala pengukuran yang memberikan informasi tentang jumlah relatif (Narimawati, 2010:53). Variabel-variabel tersebut diukur oleh instrument pengukur dalam bentuk kuesioner berskala ordinal yang memenuhi pernyataanpernyataan tipe skala likert. Untuk setiap pilihan jawaban diberi skor, maka responden harus menggambarkan yang mendukung pernyataan (positif) atau tidak mendukung pernyataan (negatif). Ukuran yang digunakan untuk menilai jawabanjawaban yang diberikan dalam menguji variabel independen yaitu lima tingkatan, bergerak dari satu sampai lima. Untuk pertanyaan atau pernyataan positif alternative jawaban (5-1) dan untuk pertanyaan dan pernyataan negative alternative jawabannya (1-5). Menurut Sudjana (2005:47) untuk menentukan panjang kelas interval digunakan rumus sebagai berikut : Skor minimum

=1

Skor maksimum

=5

Interval / Rentang

= Skor maksimum – skor minimum =5–1=4

50

Banyak kelas / jenjang

=5

Jarak interval

= Interval : Jenjang (5) = 4 : 5 = 0,8

Dengan menggunakan pedoman tersebut, peneliti menggunakan lima jenjang kriteria. Berikut disajikan mengenai skoring untuk jawaban kuesioner. Tabel 3.2 Skoring untuk jawaban responden Skor Positif 5 4 3 2 1

Jawaban Responden Sangat Setuju (SS) Setuju (S) Ragu-Ragu (RR) Tidak Setuju (TS) Sangat Tidak Setuju (STS)

Skor Negatif 1 2 3 4 5

Sehingga melalui perhitungan tersebut, dapat diketahui tingkat jawaban responden pada setiap item pertanyaan dengan tafsiran daerah sebagai berikut : sangat buruk

1

cukup baik

buruk

1,8

2,6

baik

3,4

sangat baik

4,2

5

Gambar 3.1 Garis Kontinum 3.6

Metode Analisis Data Analisis data merupakan cara mengolah data yang terkumpul kemudian

dapat memberikan interpretasi. Hasil pengolahan data ini digunakan untuk menunjukkan masalah yang telah dirumuskan. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas dan uji reliabilitas. Instrument (kuesioner) yang baik harus memenuhi dua persyaratan yaitu valid dan reliabel (Arikunto,

51

2010:211). Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas dan uji reliabilitas, korelasi pearson, dan regresi linear sederhana. 3.6.1 Methode of Successive Interval Analisis data dalam penelitian ini akan dilakukan dengan menggunakan analisis regresi linier berganda, korelasi pearson dan koefisien determinasi. Namun karena analisis regresi mengharuskan data memiliki skala pengukuran minimal interval, maka data ordinal hasil skoring jawaban responden dikonversi menjadi data interval melalui method of succesive interval. Data ordinal yang diperoleh dari kuesioner terlebih dahulu di konversi menjadi data interval menggunakan Methode of Successive Interval (MSI) dengan langkah-langkah sebagai berikut (Kuncoro dan Riduwan, 2007:30) yaitu sebagai berikut : 1. Perhatikan setiap item pertanyaan. 2. Untuk setiap item, hitung frekuensi jawaban (f), berapa responden yang mendapat skor 1,2,3,4, atau 5. 3. Tentukan proporsi (p) dengan cara membagi frekuensi dengan jumlah responden. 4. Hitung proporsi kumulatif (PK). 5. Cari nilai Z untuk setiap proporsi kumulatif yang diperoleh dengan menggunakan tabel normal. 6. Tentukan Nilai Skala (NS) untuk setiap nilai Z dengan rumus : Nilai Skala= 7. Kemudian mengubah Nilai Skala terkecil menjadi sama dengan satu dan mentransformasikan masing-masing skala menurut perubahan skala

52

terkecil sehingga diperoleh Transformed Scale Value (TSV). Adapun secara umum rumus TSV adalah sebagai berikut: TSV = NS + [1+ NSmin ] Keterangan: TSV = Transformed Scale Value NS

= Nilai Skala

3.6.2 Uji Validitas dan Uji Reliabilitas 3.6.2.1 Uji Validitas Validitas adalah suatu ukuran yang menunjukkan tingkat-tingkat kevalidan dan keabsahan suatu instrument (Arikunto, 2010:211). Validitas menunjukkan seberapa baik suatu instrumen yang dibuat mengukur konsep tertentu yang ingin diukur. Alat pengukur yang absah akan mempunyai validitas yang tinggi, begitu pula sebaliknya. Untuk menguji validitas alat ukur atau instrumen penelitian, terlebih dahulu dicari nilai (harga) korelasi dengan menggunakan rumus koefisien korelasi product moments pearson, menurut Narimawati (2010:42) adalah sebagai berikut :

r 

n  XY   X Y

(n  X 2   X  )  (n  Y 2   Y  ) 2

Keterangan: r

= Koefisien korelasi

n

= Jumlah responden

Y

= Jumlah skor total seluruh item Yi

X

= Jumlah skor tiap item Xi

2

53

Setelah nilai korelasi (r) didapat, kemudian dihitung nilai t hitung untuk menguji tingkat validitas. Alat ukur penelitian yang digunakan menurut Narimawati (2010:42) adalah sebagai berikut : t

r n2 1 r2

Keterangan: r

= Koefisien korelasi

n

= Jumlah responden Setelah nilai thitung diperoleh, langkah selanjutnya adalah membandingkan

nilai thitung tersebut dengan nilai ttabel pada taraf signifikansi sebesar  = 0,05 dan derajat kebebasan (dk) = n – 2. Kaidah keputusannya adalah: 

Jika thitung > ttabel , maka alat ukur atau instrumen penelitian yang digunakan adalah valid.



Jika thitung  ttabel , maka alat ukur atau instrumen penelitian yang digunakan adalah tidak valid. Namun pada penelitian ini validitas item diukur dengan membandingkan

nilai r hitung dan r tabel, yaitu r hitung didapat dari hasil output cronbach alpha pada kolom corelated item-total correlation. Apabila nilai r hitung > r tabel, maka butir atau pertanyaan atau indikator tersebut dinyatakan valid.

3.6.2.2 Uji Reliabilitas Suatu alat ukur dikatakan reliabel apabila tes tersebut mempunyai taraf keterpercayaan berhubungan dengan ketetapan dan konsistensi. Reabilitas menunjuk pada satu pengertian bahwa sesuatu instrumencukup dapat dipercaya untuk digunakan sebagai alat pengumpulan data karena instrumen tersebut sudah

54

baik (Arikunto, 2010:221). Jadi reabilitas tersebut merupakan tingkat atau derajat konsitensi test (ketelitian). Untuk menguji reliabilitas atau keandalan alat ukur atau instrumen dalam penelitian ini digunakan koefisien alpha cronbach. Koefisien keandalan menunjukkan mutu seluruh proses pengumpulan data suatu penelitian. Koefisien alpha cronbach ditunjukkan sebagai berikut : Alpha () =

k.r 1  (k  1).r

Keterangan: k = Jumlah variabel manifes yang membentuk variabel laten

r = Rata-rata korelasi antar variabel manifes Tujuan perhitungan koefisien keandalan adalah untuk mengetahui tingkat konsistensi jawaban responden. Besarnya koefisien ini berkisar dari nol hingga satu. Makin besar nilai koefisien, makin tinggi keandalan alat ukur dan tingkat konsistensi jawaban. •

Jika r < 0,20 maka tingkat keandalan sangat lemah atau tingkat keandalan tidak berarti.

•

Jika r diantara 0,20 – 0,40 maka ditafsirkan bahwa tingkat keandalan yang rendah tetapi pasti.

•

Jika r diantara 0,40 – 0,70 maka ditafsirkan bahwa tingkat keandalan yang cukup berarti.

•

Jika r diantara 0,70 – 0,90 maka ditafsirkan bahwa tingkat keandalan yang tinggi.

•

Jika r > 0,90 maka ditafsirkan bahwa tingkat keandalan yang sangat tinggi.

55

Uji reliabilitas dilakukan terhadap alat ukur berupa kuesioner yang digunakan dalam penelitian ini pada variabel independen dan variabel dependen. Uji reliabilitas terhadap variabel penelitian ini dilakukan dengan menggunakan bantuan alat pengolahan data software SPSS Ver 23.00. 3.6.3

Analisis Korelasi Pearson Koefisien korelasi pearson digunakan untuk mengukur ada atau tidaknya

hubungan linear antara variabel independen dan variabel dependen serta mempunyai tujuan untuk meyakinkan bahwa pada kenyataannya terdapat hubungan antara variabel independen dan variabel dependen. Dengan formulasi sebagai berikut:

Keterangan: r = koefisien korelasi n = ukuran sampel atau banyak data di dalam sampel X = variabel bebas (independent) Y = variabel terikat (dependent) Koefisien korelasi mempunyai nilai -1 ≤ r ≤ +1, dimana: a. Apabila r = +1, maka korelasi antara dua variabel dikatakan sangat kuat dan searah, artinya jika X naik sebesar 1 maka Y juga akan naik sebesar 1 atau sebaliknya. b. Apabila r = 0, maka hubungan antara kedua variabel sangat lebar atau tidak ada hubungan sama sekali.

56

c. Apabila r = -1, maka korelasi antar kedua variabel sangat kuat dan berlawanan arah, artinya apabila X naik sebesar 1 maka Y akan turun sebesar 1 atau sebaliknya. Untuk memberikan interpretasi koefisien korelasinya maka penulis menggunakan pedoman sebagai berikut : Tabel 3.3 Interpretasi Koefisien Korelasi Interval Koefisien 0,00 – 0,199 0,20 – 0,399 0,40 – 0,599 0,60 – 0,799 0,80 – 1,000

Tingkat Hubungan Sangat Rendah Rendah Sedang Kuat Sangat Kuat

Sumber : Sugiyono (2017:250) 3.6.4 Pengujian Asumsi Klasik Pengujian regresi linear dapat dilakukan setelah model dari penelitian ini memenuhi syarat-syarat yaitu lolos dari asumsi klasik. Untuk itu sebelum melakukan pengujian hipotesis dengan analisis regresi linear, harus dilakukan uji klasik terlebih dahulu. Uji asumsi klasik dalam penelitian ini digunakan untuk untuk menguji kesalahan model regresi yang digunakan dalam penelitian. Uji asumsi klasik merupakan syarat yang harus dipenuhi agar persamaan regresi dapat dikatakan sebagai persamaan regresi yang baik, maksudnya adalah persamaan regresi yang dihasilkan akan valid jika digunakan untuk memprediksi. Uji asumsi klasik tersebut biasanya sering digunakan pada persamaan regresi linear. Hal ini senada dengan pendapat Santoso (2010:358) tentang uji asumsi klasik sebagai berikut :

57

“Sebuah model regresi akan digunakan untuk melakukan peramalan, sebuah model yang baik adalah model dengan kesalahan peramalan yang seminimal mungkin. Karena itu, sebuah model sebelum digunakan seharusnya memenuhi beberapa asumsi, yang biasa disebut asumsi klasik.” Pengujian yang digunakan adalah uji normalitas dan uji heterokedastisitas. Pengujian asumsi klasik dijelaskan yaitu sebagai berikut : 1. Uji Normalitas Menurut Ghozali (2011:160) menyatakan bahwa uji normalitas adalah sebagai berikut : “Uji normalitas bertujuan untuk menguji apakah dalam model regresi variabel pengganggu atau residual memiliki distribusi normal”. Dengan kata lain, uji normalitas dilakukan untuk mengetahui sifat distribusi data penelitian yang berfungsi untuk mengetahui apakah sampel yang diambil normal atau tidak dengan menguji sebaran data yang dianalisis. Ada beberapa cara yang dapat digunakan untuk melihat normalitas data dalam penelitian ini, yaitu dengan menggunakan 3 alat uji, yaitu sebagai berikut : 1. Uji Kolmogrov Smirnov, dalam uji ini pedoman yang digunakan dalam pengambilan keputusan yaitu: a.

Jika nilai signifikan < 0,05 maka distribusi data tidak normal

b. Jika nilai signifikan > 0,05 maka distribusi data normal Hipotesis yang digunakan : (1) Ho : data residual berdistribusi normal (2) Ha : data residual tidak berdistribusi normal 2. Histogram, yaitu pengujian dengan menggunakan ketentuan bahwa data normal berbentuk lonceng (Bell shaped). Data yang baik adalah data yang memiliki pola distribusi normal.Jika data menceng ke kanan atau menceng

58

ke kiri berarti memberitahukan bahwa data tidak berdistribusi secara normal. 3. Grafik Normality Probability Plot, ketentuan yang digunakan adalah: 

Jika data menyebar disekitar garis diagonal dan mengikuti arah garis diagonal maka model regesi memenuhi asumsi normalitas.



Jika data menyebar jauh dari diagonal dan atau tidak mengikuti arah garis diagonal maka model regresi tidak memenuhi asumsi normalitas.

2. Uji Heteroskedastisitas Uji heteroskedastisitas bertujuan menguji apakah dalam model regresi terjadi ketidaksamaan variance dari residual satu pengamatan ke pengamatan yang lain (Ghozali, 2011:139). Jika variance dari residual satu pengamatan ke pengamatan lain tetap, maka disebut homoskedastisitas dan jika berbeda disebut heteroskedastisitas. Untuk menguji ada tidaknya heteroskedastisitas, dalam penelitian ini digunakan grafik plot antara nilai prediksi variabel dependen (ZPRED) dengan residualnya (SRESID). Deteksi adanya heteroskedastisitas dengan melihat kurva heteroskedastisitas atau diagram pencar (chart), dengan dasar pemikiran sebagai berikut: a) Jika titik-titik terikat menyebar secara acak membentuk pola tertentu yang beraturan (bergelombang), melebar kemudian menyempit maka terjadi heteroskedostisitas. b) Jika tidak ada pola yang jelas serta titik-titik menyebar baik dibawah atau diatas 0 ada sumbu Y maka hal ini tidak terjadi heteroskedastisitas.

59

3.6.5 Analisis Regresi Linear Sederhana Analisis regresi pada dasarnya untuk mengukur kekuatan hubungan antara dua variabel atau lebih, selain itu juga menunjukan arah hubungan antara variabel dependen dengan variabel independen (Ghozali, 2011:96). Analisis regresi linear sederhana merupakan suatu analisis yang digunakan untuk melihat adanya suatu hubungan dan pengaruh antara variabel independen (X) terhadap variabel dependen (Y). Dalam pengolahan data peneliti menggunakan alat bantu berupa perangkat lunak statistik (statistic software) yang dikenal dengan SPSS. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear sederhana. Adapun persamaan regresi tersebut adalah sebagai berikut : Y = a + bX + e Keterangan: Y = Penerapan Good Corporate Governance X = Pelaksanaan Audit Internal a = Konstanta b = Koefisien regresi e = error term 3.6.6 Pengujian Hipotesis Uji t (t-test) pada dasarnya menunjukan seberapa jauh satu variabel penjelas/independen secara individual dalam menerangkan variasi variabel dependen (Ghozali 2011:98). Hipotesis yang akan diuji dalam penelitian ini berkaitan dengan ada tidaknya pengaruh antara variabel independen (variabel bebas) dan variabel dependen (variabel terikat). Dimana hipotesis nol (Hο) yaitu hipotesis tentang tidak adanya pengaruh. Sedangkan hipotesis alternatif (Hа)

60

merupakan hipotesis yang menunjukan adanya pengaruh. Adapun hipotesis statistik secara parsial yang akan diuji dalam penelitian ini adalah sebagai berikut: Hο : bi = 0, Pelaksanaan audit internal tidak berpengaruh terhadap penerapan good corporate governance. Hа : bi ≠ 0, Pelaksanaan audit internal berpengaruh terhadap penerapan good corporate governance. Kriteria Pengambilan Keputusan : a. H0 ditolak jika probabilitas value < 0,05 atau thitung > ttabel b. H0 diterima jika probabilitas value > 0,05 atau thitung < ttabel nilai ttabel didapat dari : df = n-k-1 keterangan : n : jumlah observasi k : variabel independen 3.6.7 Uji Koefisien Determinasi (R2) Koefisien determinasi (R2) pada intinya bertujuan untuk mengukur seberapa jauh kemampuan model dalam menerangkan variasi variabel dependen. Nilai koefisien determinasi adalah antara nol dan satu. Nilai (R2) yang kecil berarti kemampuan variabel-variabel independen dalam menjelaskan variasi variabel dependen amat terbatas. Nilai yang mendekati satu berarti variabelvariabel independen memberikan hampir semua informasi yang dibutuhkan untuk memprediksi variasi variabel dependen (Ghozali, 2011:97).

61

3.6.8 Penetapan Tingkat Signifikansi (α) Tingkat signifikan (significant level) yang ditetapkan dalam penelitian ini adalah sebesar 5% atau 0,05 karena dinilai cukup untuk menguji hubungan antara variabel-variabel yang diuji atau menunjukan bahwa korelasi antara kedua variabel cukup nyata. Tingkat signifikansi 0,05 artinya adalah kemungkinan besar dari hasil penarikan kesimpulan mempunyai probabilitas 95% atau toleransi kesalahan sebesar 5%.