-Tipo de empresa: Empresa petrolera. -Tipo de comunicación que aplica: Formal e informal: Reuniones, por medio del correo electrónico y comunicación entre compañeros o colegas. -Diagnóstico de la eficiencia de las comunicaciones internas. La comunicación interna de la empresa es bastante dinámica, ya que existe un compañerismo positivo entre colegas y, además, la interacción constante entre sus directivos y los miembros de esta empresa, hace que fluya con mayor eficiencia, asi como un mayor intercambio de ideas y criterios entre los trabajadores y su entorno.
-Diagnóstico de la eficiencia en las relaciones laborales y el trabajo en equipo. El equipo de trabajo de esta empresa entiende y comparte la idea de tener una misma meta, contribuir a fortalecer el trabajo en equipo, ya que de esta manera se pueden obtener resultados exitosos los cuales contribuyen al logro de las metas propuestas personalmente y beneficios para la empresa también.