5 tipe-tipe Leadership: 1. Transformational leadership Tipe ini sering dianggap diantara karyawan adalah tipe yang paling diinginkan, orang yang masuk dalam tipe kepemimpinan transformosional biasanya sangat menginspirasi stafnya melalui komunikasi yang efektif dan dapat menciptakan lingkungan stimulasi entelektual. 2. Transactional leadership Tipe ini dikhususkan pada organisasi kelompok yang dimana memiliki rantai komando yang jelas dan menerapkan pendekatan “a carrot and stick” untuk kegiatan manajemen. 3. Servant leadership Tipe ini lebih suka model pembagian kekuasaan dengan memprioritaskan kebutuhan tim/kelompok mereka dan mendorong pengambilan keputusan kolektif. 4.
Autocratic leadership Tipe dengan kepemimpinan yang ekstrim, memiliki control yang signifikan terhadap staf dan jarang mempertimbangkan saran tim/kelompok.
5. Laissez-faire leadership Tipe ini memiliki leader dengan pendekatan lepas tangan mereka, jadi memungkinkan karyawan untuk melanjutkan tugas yang mereka mau.