Tle Ch 3
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- Words: 275
- Pages: 1
TRAVAIL ET EMPLOI
Documents M : manuel
Notions liées
V : vidéo
Ch. 3 - Organisation du travail et croissance
I. L’organisation du travail un facteur de croissance A. Du taylorisme au fordisme 1. La division du travail préalable à l’OST 2. Le taylorisme ou OST 3. Le fordisme
M : doc. 2 p.93 + 3 p.93
B. La remise en cause du fordisme 1. La crise de la production de masse 2. La crise de la consommation de masse
M : doc. 14 p.100
C. Les nouvelles formes d’organisations du travail (NFOT) 1. Le toyotisme
M : doc. 8 + 9 + 10 p.97-98 M : doc. 11 p.98
V : La méthode Toyota M : doc.19 + 20 p.103
2.
Les autres NFOT
M : doc.17 p.102
3.
Une remise en cause du taylorisme ?
M : doc. 26 + 25 p.106 M : doc.27 p.107
Juste à temps, flux tendus, qualité, rotation des postes Elargissement et enrichissement des tâches Post tyalorisme, néotaylorisme
II. L’évolution du monde du travail A. L’essor du salariat et de la protection des salariés B. Des emplois typiques aux emplois atypiques 1. De quoi parle-t-on ? 2. Comment évoluent les emplois atypiques ? 3. Les emplois atypiques sont-ils précaires ? C. L’évolution des qualification 1. Que sont les emplois qualifiés ? 2. Les salariés sont-ils plus qualifiés ? 3. Les emplois sont-ils plus qualifiés ?
M : doc. 33 + 34 + 35 p.110
M : doc. 38 + 39 p.113 M : doc. 36 p.112 M : doc. 43 p.115
M : doc.44 + 45 p.116 M : doc.26 + 27 p.144
Droit/Contrat de travail Convention collective
Documents M : manuel
Notions liées
V : vidéo
Ch. 3 - Organisation du travail et croissance
I. L’organisation du travail un facteur de croissance A. Du taylorisme au fordisme 1. La division du travail préalable à l’OST 2. Le taylorisme ou OST 3. Le fordisme
M : doc. 2 p.93 + 3 p.93
B. La remise en cause du fordisme 1. La crise de la production de masse 2. La crise de la consommation de masse
M : doc. 14 p.100
C. Les nouvelles formes d’organisations du travail (NFOT) 1. Le toyotisme
M : doc. 8 + 9 + 10 p.97-98 M : doc. 11 p.98
V : La méthode Toyota M : doc.19 + 20 p.103
2.
Les autres NFOT
M : doc.17 p.102
3.
Une remise en cause du taylorisme ?
M : doc. 26 + 25 p.106 M : doc.27 p.107
Juste à temps, flux tendus, qualité, rotation des postes Elargissement et enrichissement des tâches Post tyalorisme, néotaylorisme
II. L’évolution du monde du travail A. L’essor du salariat et de la protection des salariés B. Des emplois typiques aux emplois atypiques 1. De quoi parle-t-on ? 2. Comment évoluent les emplois atypiques ? 3. Les emplois atypiques sont-ils précaires ? C. L’évolution des qualification 1. Que sont les emplois qualifiés ? 2. Les salariés sont-ils plus qualifiés ? 3. Les emplois sont-ils plus qualifiés ?
M : doc. 33 + 34 + 35 p.110
M : doc. 38 + 39 p.113 M : doc. 36 p.112 M : doc. 43 p.115
M : doc.44 + 45 p.116 M : doc.26 + 27 p.144
Droit/Contrat de travail Convention collective
