ASESMEN KOMPETENSI KEPERAWATAN No. Dokumen
No. Revisi
Halaman :
00
3/1
RSI SITI HAJAR
SIDOARJO
STANDAR PROSEDUR OPERASIONAL
Disahkan Oleh Direktur
Tanggal Terbit
dr. H. Hidayatullah, SpS Pengertian
Tujuan
Proses pengumpulan bukti pencapaian kompetensi berdasarkan kriteria dalam persyaratan atau standar asesmen, untuk mencapai level kompetensi tertentu. 1. Sertifikasi Pencapaian Kompetensi, 2. Menilai gap perawat untuk tujuan pelatihan, 3. Mengukur kinerja perawat.
Kebijakan Persiapan Alat
1. Format perencanaan dan pelaksanaan Assesmen Kompetensi 2. SPO yang berhubungan dengan asesmen kompetensi
Prosedur
I . Langkah-Langkah Asesmen Kompetensi Perawat 1. Usulan untuk dilakukan asesmen 2. Pra konsultasi pelaksanaan asesmen 3. Assesmen kompetensi 4. Keputusan hasil asesmen 5. Umpan balik dan naik banding 6. Rekapitulasi hasil asesmen 7. Berita acara pelaksanaan asesmen
ASESMEN KOMPETENSI KEPERAWATAN No. Dokumen
No. Revisi
Halaman :
00
3/2
RSI SITI HAJAR
SIDOARJO
II. Tahapan Assesmen Kompetensi oleh Perawat 1. Perawat (Asesi) mengajukan permohonan untuk dilakukan asesmen kompetensi, dengan mengisi
form 01 formulir
permohonan asesmen kompetensi dan melengkapi dengan bukti pendukung. 2. Asesi mengisi form asesmen mandiri, dengan menggunakan form 02 3. Asesi dan asesor bertemu untuk dilakukan konsultasi pra asesmen guna penjelasan asesmen, mengkonfirmasikan tujuan asesmen,
menilai
kesesuaian
bukti-bukti
pendukung
(persyaratan sertiifikasi), membangun metode dan perangkat asesmen, menjelaskan tentang tata tertib, mengkonfirmasikan jadwal
asesmen, dan menandatangani rencana asesmen,
dengan menggunakan form 05 4. Setelah mendapatkan pejelasan konsultasi pra asesmen, asesi mengisi persetujuan asesmen ( inform consent ) pada form 04 5. Asesor melaksanakan assesmen sesuai waktu yang disepakati dengan menggunakan form 06, diawali dengan pembukaan yaitu menjelaskan ulang dan mendiskusikan tujuan asesmen serta mengkonfirmasikan rencana asesmen. 6. Asesor mengumpulkan bukti berkualitas melalui proses asesmen, dengan menggunakan form 03.
ASESMEN KOMPETENSI KEPERAWATAN No. Dokumen RSI SITI HAJAR
No. Revisi
Halaman :
00
3/3
SIDOARJO
7. Asesor membuat keputusan asesmen sesuai kriteria bukti (valid, current, authentic, sufficient), dimensi kompetensi (Task skill, task management skill, contingency management skill, environment, transfer skill), memberikan feedback yang jelas dan konstruktif kepada peserta terhadap pencapaian unjuk kerja, serta menandatangani keputusan asesmen pada form 07. 8. Asesi mengisi form umpan balik dan catatan asesmen kompetensi serta melakukan banding (jika perlu) pada form 08 9. Keputusan hasil assesmen 10. Pemberian Sertifikat Kompetensi Unit Terkait
1. 2. 3. 4.
Unit Rawat Inap Unit Rawat Intensif IGD Unit Rawat Jalan