Penilaian Kompetensi

  • October 2019
  • PDF

This document was uploaded by user and they confirmed that they have the permission to share it. If you are author or own the copyright of this book, please report to us by using this DMCA report form. Report DMCA


Overview

Download & View Penilaian Kompetensi as PDF for free.

More details

  • Words: 331
  • Pages: 1
PENILAIAN KOMPETENSI (ASSESSMENT CBHRM) 2008 2008-09-22 (14:49)

Medan, 22/9 Portal Divre I Sumatra Penilaian Kompetensi atau juga sering disebut Assessment CBHRM untuk tahun 2008 telah mulai dilaksanakan. Sesuai dengan Nota Dinas OSM HR Area I Sumatra nomor C.Tel. 718/PS 700/HRC-C2030000/2008 tanggal 19 September 2008 perihal Pelaksanaan Penilaian Kompetensi 2008, pelaksanaan untuk tahun 2008 ini dimulai tanggal 22 September 2008 sampai dengan 20 Oktober 2008. Metode dan cara pelaksanaan untuk tahun 2008 ini tidak berbeda dengan pelaksanaan dalam 2 tahun terakhir, di mana penilaian dilakukan secara multi rater dan on line melalui POINT http://portal.telkom.co.id pada menu FIESTO submenu CBHRM. Penilaian Kompetensi merupakan salah satu bagian dari Sistem Manajemen Performansi Individu Karyawan, di mana penilaian kompetensi ini menilai kompetensi yang dimiliki oleh individu karyawan yang dibandingkan dengan syarat kompetensi yang harus dimiliki oleh karyawan tersebut sesuai posisinya di organisasi. Hasil penilaian kompetensi menunjukkan apakah kompetensi yang dimiliki karyawan berada di atas atau di bawah atau sama dengan, dibandingkan dengan syarat kompetensi sesuai posisi yang didudukinya. Nilai hasil penilaian kompetensi ini disebut Nilai K, dengan gradasi nilai dari yang tertinggi ke yang terendah adalah K1, K2, K3, K4, dan K5. Hasil penilaian kompetensi ini digunakan sebagai salah satu bahan untuk pengambilan keputusan dalam sistem pengelolaan SDM lainnya, seperti kebutuhan training, remunerasi, karir, dan penghargaan. Dalam nota dinasnya, OSM HR Area I Sumatra meminta agar penilaian dilakukan tepat waktu, karyawan yang akan melaksanakan cuti ke luar kota, agar menyelesaikan penilaian kompetensi ini sebelum berangkat cuti atau melakukan penilaian di kantor Telkom kota lokasi cuti atau melalui jaringan internet. OSM HR Area I juga meminta agar penilaian ini, dapat diselesaikan dengan tepat waktu dan sesuai ketentuan serta dilakukan secara obyektif, jujur dan penuh rasa tanggung jawab. Apabila ada hal-hal yang memerlukan penjelasan lebih lanjut dapat menghubungi HR Representatif di Kandatel masing-masing atau HR Area I Sumatra bagian Competency Development dengan Sdr. Syafri Murat no telp 061 4103506 , Sdr.Fadchi Nizar Amizade dan Sdr. Ilham Saufi no Telp 061 4103521. Sumber : 590099 (Sarmidi ) - DIV

Related Documents