Trabajo De Presentación Epp.docx

PRACTICA PROFESIONAL “Elementos de Protección Personal” Empresa:

DIXMAR S.A.

Carrera: TECNICATURA SUPERIOR SEGURIDAD EN EL TRABAJO Materia: Practica II Profesor: Alumnos:

Año 2013

EN

HIGIENE

Y

Equipos de Protección Personal - Los EPP comprenden todos aquellos dispositivos, accesorios y vestimentas de diversos diseños que emplea el trabajador para protegerse contra posibles lesiones.

- Los equipos de protección personal (EPP) constituyen uno de los conceptos más básicos en cuanto a la seguridad en el lugar de trabajo y son necesarios cuando los peligros no han podido ser eliminados por completo o controlados por otros medio.

Requisitos de un E.P.P. - Proporcionar máximo confort y su peso debe ser el mínimo compatible con la eficiencia en la protección. - No debe restringir los movimientos del trabajador. - Debe ser durable y de ser posible el mantenimiento debe hacerse en la empresa. - Debe ser construido de acuerdo con las normas de construcción. - Debe tener una apariencia atractiva. Clasificación de los E.P.P. 1.Protección a la Cabeza (cráneo). 2.Protección de Ojos y Cara. 3.Protección a los Oídos. 4.Protección de las Vías Respiratorias. 5.Protección de Manos y Brazos. 6.Protección de Pies y Piernas. 7.Cinturones de Seguridad para trabajo en Altura. 8.Ropa de Trabajo. 9.Ropa Protectora.

Iluminación: Es la fuente de luz natural o artificial necesaria en los lugares de trabajo y las vías de circulación. Todo establecimiento de trabajo debe disponer de iluminación adecuada en cantidad y calidad, de tal manera que el tipo de iluminación previsto no suponga riesgos ni accidentes para las personas. Un sistema de iluminación debe cumplir los siguientes requisitos: Tienen que ser suficiente y necesaria para cada tipo de trabajo Tiene que ser constante y uniformemente distribuida para evitar la fatiga de los ojos, que deben acomodarse a la intensidad variable de la luz Los focos luminosos tienen que estar colocados de manera que no deslumbren ni produzcan fatiga a la vista, debido a las constantes acomodaciones.

Por otro lado, la Ley de Higiene y Seguridad del Trabajo 19.587 , establece en el Capítulo 12 Iluminación y color ; que la cantidad de luz para realizar los trabajos en Silos: zona de recepción , y embolsado es de 100 y 300 lux respectivamente. En Dixmar S.A. se utilizan focos industriales de 400 watt y están distribuidos por todo el tinglado, son 21 y generalmente se ocupan menos de la tercer parte en los sectores donde se encuentran ubicadas las líneas.

Ruido: Es la sensación auditiva inarticulada generalmente desagradable. En el medio ambiente, se define como todo lo molesto y perturbador para el oído. Se lo considera un contaminante. Contaminación acústica: Se llama contaminación acústica (o contaminación auditiva) al exceso de sonido que altera las condiciones normales del ambiente en una determinada zona. Si bien el ruido no se acumula, traslada o mantiene en el tiempo como las otras contaminaciones, también puede causar grandes daños en la calidad de vida de las personas si no se controla bien o adecuadamente.

En la Ley de Higiene y Seguridad del Trabajo 19.587, nos dice en el Capítulo 13 , que ; Ningún trabajador podrá estar expuesto a una dosis de nivel sonoro continuo equivalente superior a lo establecido en el Anexo V . En Dixmar S.A. los trabajadores trabajan durante 10 horas, en ese tiempo el Anexo V nos indica que lo tolerable de presión acústica es de 85 dB, por lo tanto los elementos de protección personal que deberían utilizarse son: Tapones de hule, caucho, esponja y silicón. Orejeras (cuando el ruido es muy intenso)

Vibración: Las vibraciones son oscilaciones de un cuerpo alrededor de una posición en reposo. Podría definirse como un movimiento periódico de un sistema elástico alrededor de un punto de equilibrio. Los términos correctos para describir este fenómeno son la frecuencia, la amplitud y la aceleración. Las vibraciones, cuando son constantes, pueden causar graves problemas médicos, como dolor de espalda, dolor de cabeza, mareos, síndrome del túnel carpiano, trastornos vasculares, cervicalgias o dorsolumbalgias, por la espondiloartrosis de columna. Esta se produce por los pequeños microtraumatismos repetidos y calcificaciones de los discos intervertebrales, pueden traer aparejado trastornos a nivel del aparato digestivo, como hemorroides o enfermedades gástricas; en aparato urogenital puede producir prostatitis o hematuria; a nivel ocular puede existir pérdida de agudeza visual y a nivel del comportamiento puede producir retardo en el tiempo de reacción, menor habilitad manual e irritación nerviosa. Los riesgos dependerán del tiempo de exposición del cuerpo humano y la frecuencia de la vibración. En la Ley de Higiene y Seguridad del Trabajo 19.587, en el Capítulo 13, art 94 hace referencia a que ningún trabajador podrá estar expuesto a vibraciones cuyo valores límites permisibles superen los especificados en el Anexo 5