Entrevista De Salida Jefatura

ENCUESTA DE DESVINCULACIÓN (JEFATURAS) Consideramos que su experiencia en relación al personal desvinculado es muy valiosa para mejorar los servicios, en beneficio de los clientes, del personal y del ambiente de trabajo, por lo que le solicitamos contestar esta encuesta con la mayor veracidad posible. Señale con una “X” su respuesta y escriba su opinión en los espacios disponibles para ello con letra clara. SU NOMBRE: Nombre Trabajador: Cargo:

Fecha: Sucursal: No renovación ___

Respecto de la persona desvinculada: 1) Contaba con las herramientas necesarias para hacer su Siempre trabajo? 2) Contaba con los conocimientos necesarios para Siempre realizar su trabajo? 3) Las relaciones con sus compañeros de trabajo fueron Siempre cordiales y respetuosas? 4) Las relaciones con usted Siempre fueron cordiales y respetuosas? 5) Desempeñaba correctamente (en calidad y tiempos) las Siempre labores de su cargo?

Despido ____

Generalment Ocasionalment Nunca e e Generalment Ocasionalment Nunca e e Generalment Ocasionalment Nunca e e Generalment Ocasionalment Nunca e e Generalment Ocasionalment Nunca e e

6) ¿Cuales son los dos motivos principales por los que decidió no renovar el contrato/ despedir al trabajador?

7) Cree usted que pudiera realizar el mismo trabajo correctamente en otra Sucursal?

8) Otras observaciones:

Muchas Gracias por su tiempo y colaboración, su opinión es muy importante para nosotros.