329299406-8-7-1-3-sop-kredensial-tim-kredensial-bukti-bukti-sertifikasi-dan-lisensi.doc

  • Uploaded by: Pahruzi Uzi
  • 0
  • 0
  • May 2020
  • PDF

This document was uploaded by user and they confirmed that they have the permission to share it. If you are author or own the copyright of this book, please report to us by using this DMCA report form. Report DMCA


Overview

Download & View 329299406-8-7-1-3-sop-kredensial-tim-kredensial-bukti-bukti-sertifikasi-dan-lisensi.doc as PDF for free.

More details

  • Words: 290
  • Pages: 3
KREDENSIAL, TIM KREDENSIAL BUKTI - BUKTI SERTIFIKASI DAN LISENSI No Dokumen : 8.7.1.3/342/PKM Kelayan SOP Dalam/2018 No Revisi : Tanggalterbit 2018 Halaman PUSKESMAS KELAYAN DALAM 1. Pengertian

2. Tujuan

3. Kebijakan

: 3 September : 1/2

Drg. Marcus Antinius NIP. 19751218 200604 1 009 Penilaian kredensial tenaga medis adalah proses yang dilaksanakan dalam rangka evaluasi terhadap tenaga medis untuk menentukan apakah yang bersangkutan layak diberi kewenangan klinis menjalankan tindakan medis tertentu dalam lingkungan Puskesmas Kelayan Dalam 1. Tercapainya peningkatan mutu pelayanan medis di Puskesmas Kelayan Dalam 2. Terseleksinya kompetensi tenaga medis yang akan menjalankan praktek keprofesian di Puskesmas Kelayan Dalam 3. Terseleksinya kompetensi tenaga medis secara lengkap sesuai dengan : a. Standar profesi b. Standar etika c. Standar pelayanan medis profesi Surat Keputusan Kepala UPTD Puskesmas Kelayan Dalam tentang kredensial, tim kredensial, bukti-bukti sertifikasi dan lisensi

4. Referensi 5. Langkahlangkah

6. Hal – hal yang perlu di perhatikan

1. Berkas kredensial diserahkan ke tata usaha 2. Ketua tim kredensial melakukan pengkajian lebih lanjut, apakah yang bersangkutan perlu dipanggil untuk dilakukan tes penilaian sesuai kebutuhan tenaga kesehatan yang diperlukan di Puskesmas 3. Tim kredensial melakukan pengkajian terhadap berkas pelamar tenaga medis yaitu pengkajian kompetensi sesuai dengan keahlian yang dimiliki 4. Melakukan pemanggilan terhadap calon yang akan dilakukan kredensial 5. Ketua tim kredensial menjadwalkan tes wawancara 6. Melakukan tes wawancara 7. Pelaksanaan rapat tim kredensial untuk membahas persepsi penilaian kredensial 8. Memberikan rekomendasi kelulusan beserta hasil penilaian disampaikan kepada Kepala Puskesmas yang meliputi profesionalitas, kredibilitas, dan mentalitas tenaga medis tersebut sebagai bahan pertimbangan Kepala Puskesmas untuk penempatannya. Setiap petugas yang melaksanakan kegiatan hendaknya selalu memperhatikan langkah – langkah yang telah dibuat.

7. Unit terkait 8. Dokumen terkait 9. Rekaman Historis

Semua unit pelayanan

No

Yang diubah

Isi Perubahan

Tanggal mulai di berlakukan

More Documents from "Pahruzi Uzi"