1-bin Karir Jfp 07

PEMBINAAN KARIER PNS MELALUI JABATAN FUNGSIONAL PENELITI DRS. H. M. BASHORI IMRON MSi Kepala Pusbindiklat Peneliti LIPI & Peneliti Madya IV-c bidang Komunikasi/PMB LIPI (Pembina Utama Madya IV-d) JFP Tingkat Pertama LIPI 2009 1

Pr ofil M. B ashori Im ron  Lahir di Pandaan (Jatim) 17 Agustus 1952  Pendi di kan S 1 Kom uni kas i, dan S2 Komuni kasi U I  Kandi dat Doktor pada PPS- UNJ  Jabatan Fungsional Penel iti Madya IV-c  Jabatan Strukt ural sej ak tahun 2000, saat ini sebagai Kepal a Pusbi ndi klat P eneli ti LI PI  Pangkat/ Gol ongan P embi na Ut ama Madya/ I V-d  Hobby mendengarkan musi k  Tel pon/ fax Kantor 021. 875. 2941  Em ail – mbas 001@ li pi .go. id - [email protected]

2

3

4

IMPLIKASI GAMBARAN DI ATAS

• PANGKAT LEBIH RENDAH DARI JABATAN (2 TH SEKALI NAIK PANGKAT)  PILIHAN / PUAS • ANTARA PANGKAT DAN JABATAN SAMA  BIASA-BIASA SAJA • PANGKAT LEBIH TINGGI DARI JABATAN (PANGKAT MANDEG)  MENJADI MASALAH

5

PENGERTIAN (1) Jabata n Penelit i adalah Kedudukan yang menunjukkan tugas, tangung jawab, wewenang, dan hak seseorang pejabat peneliti dalam suatu organisasi penelitian dan pengembangan

6

Pengertian (2) Pej abat p ene li ti adalah PNS yang setelah memenuhi syarat-syarat yang ditentukan dan diangkat oleh pejabat yang berwenang dalam suatu tingkat jabatan peneliti dan pengembangan dengan tugas pokok melakukan penelitian dan pengembangan 7

PENGERTIAN (3) • UNIT O RGAN ISASI LI TBAN G adalah instansi pemerintah yang secara fungsional memiliki tugas pokok dan fungsi penelitian dan pengembangan (kepmenpan 128/2004 ps 1) • Yang boleh rangkap jabatan adalah di lingkungan unit organisasi litbang

8

LITBANG Litbang dapat berarti :

• SULIT BERKEMBANG  bila diisi oleh SDM tidak kompeten/ reorganisasi / tidak dapat ditempatkan • ELIT DAN MEMBANGGAKAN  bila diisi oleh orang-orang pilihan (kompeten)

9

Tim Penilai Peneliti Pusat (Tim P3) 1. b. c. d. e. f.

Su sun an T im Satu orang Ketua dijabat oleh Waka LIPI Satu orang wakil Ketua Satu orang sekretaris merangkap anggota Minimal 4 orang anggota dari Instansi Pusat/Daerah Satu orang sekretaris bukan anggota

2. Sy arat Tim Pe ni la i a. Memiliki kemampuan ilmiah b. Jabatan Peneliti Utama c. Memiliki integritas ilmiah d. Dapat aktif melakukan penilaian e. Tidak merangkap anggota Tim Lainnya f. Diusulkan oleh instansinya 3. Sekretariat dibentuk oleh Kepala LIPI

10

Tim Penilai Peneliti Instansi/ Daerah (Tim P2I & Tim P2D) 1. b. c. d. e. 2. a. b. c.

Susunan T im Satu orang Ketua merangkap anggota Satu orang wakil Ketua merangkap anggota Satu orang sekretaris merangkap anggota Minimal 4 orang anggota

S yarat T im Peni lai Memiliki kemampuan ilmiah Jabatan Minimal Peneliti Madya Memiliki integritas ilmiah

3. Sekretariat dibentuk oleh Ka Instansi/ Gub/ Bup/Walikota 11

Tim P2I yang sudah diakredetasi 



 

Dapat tetap p enila i dan menetapkan s endiri jabatan peneliti pertama dan peneliti muda Menyampaikan ke LIPI PAK asli dan daftar Karya Ilmiah yang telah dinilai Kewenangan ini ditinjau secara periodik Penilaian dan penetapan jabatan penelipi Madya dan peneliti Utama 12

13

14

B. PENELITI MUDA • Menyiapkan bahan program rencana kegiatan litbang • Melaksanakan kegiatan pen. Sesuai kepakarannya, memperhatikan issue2 nas & internas, kebutuhan pasar, pembangunan berkelanjutan • Menyusun KTI (karya tulis ilmiah) • Menyebarluaskan Hasil penelitian • Mengikuti secara aktif perkembangan ilmiah nas. dan internasional • Meningkatkan pengetahuan, keterampilan dan keahliannya sesuai kepakarannya

15

16

D. PENELITI UTAMA • Membuat program rencana kegiatan litbang • Melaksanakan kegiatan penelitian • Mengevaluasi hasil litbang • Merumuskan konsep usulan kebijaksanaan nasional yg akan diterapkan • Menyususn karya tulis ilmiah • Mengarahkan, membimbing peneliti dibawahnya • Memupuk perkembangan kehidupan ilmiah taraf nasional dan internasional • Menyebarluaskan hasil pen • Mengikuti perkembangan ilmiah 17 • Meningkatkan pengetahuan sesuai

PERS YAR ATA N MENJADI PEN ELIT I DAN PENILA IAN AN GK A KREDI TN YA

18

PE NGA NGKATAN DALAM JAB ATAN PE NELIT I:

1) Persyaratan Administrasi Kepegawaian 2) Persyaratan Angka Kredit 3)Persyaratan Formasi Jabatan Peneliti 19

Persyarata n Adm ini strasi Kepegaw aian (1) : 1. 2. 3. 4. 5.

Bekerja pada Lembaga / Organisasi Penelitian / Pengembangan / Pengkajian Memiliki minat dan pengalaman melakukan kegiatan penelitian Diusulkan oleh instansi setelah berkas usulan jabatan peneliti dinilai oleh P2JP Instansi Pegawai Negeri Sipil yang telah mencapai Pangkat–golongan ruang serendah-rendahnya Penata Muda IIIa, Lulus Diklat Fungsional Peneliti (dasar/lanjutan) 20

Persyarata n Adm ini strasi Kepegaw aian (2) : 1. Memenuhi kelengkapan Administrasi       

Kartu Pegawai Ijasah Pendidikan formal serendahrendahnya Sarjana (S1) SK Calon Pegawai SK Pangkat SK Tugas DP3 pada tahun terakhir bernilai baik DRH

2. Berusia setinggi-tingginya 45 tahun 21

1.Kandidat Peneliti : Latbel pendidikan dan KTI yg diperoleh sebelum kerja di litbang, dapat22 dinilai dan tidak mengenal kadaluarsa 2.

Bidang Kepakaran • SETIAP PENELITI MEMILIH BIDANG PENELITIANNYA/KEPAKARANNYA • DIUSULKAN KE LIPI OLEH INSTANSINYA • BIDANG KEPAKARAN HARUS SESUAI DENGAN TUGAS/FUNGSI INSTANSI LITBANGNYA • SESUAI DENGAN PERATURAN KEPALA LIPI NOMOR 03/E/2005 • DITETAPKAN OLEH KEPALA LIPI 23 SELAKU INSTANSI PEMBINA

Persyarata n Angka Kredi t: 1. 2. 3. 4.

5. 6.

Memenuhi ketentuan angka kredit sekurang-kurangnya 80% berasal dari unsur utama dan sebanyak-banyaknya 20% berasal dari unsur penunjang Angka Kredit (lebih) diperhitungkan untuk kenaikan berikutnya Tahun pertama dlm jabatan/pangkat sudah memperoleh AK, maka tahun berikutnya wajib mengumpulkan 20% dari jumalh AK yang dipersyaratkan Kenaikan dua tingkat/lebih diperkenankan (1 tahun dlm jabatan, DP3 th terakhir baik, maka setiap naik pangkat wajib mengumpulkan 20% dari jumlah Angka Kredit yang dipersyaratkan)

Masa pe ni lai an mi ni mal 2 ka li yai tu 3 b ula n seb . K P (ma ret/ok )

Pembagian angka kredit bagi penulis kolektif  2 orang 60% bagi penulis utama & 40 %  3 orang (50%, 25%, 25%)  4 orang (40 %, 20%,20%,20%)  5 orang (40 %,15%,15%,15%,15%) -----batas kolektif

24

PE MBEBASAN SE MENTAR A PE NELIT I : 1)

Ti da k dap at m en gum pu lka n ang ka kr edi t (5 tah un pe rtama /Mud a/ma dy a & 2 tah un Ut ama/ 25 ak ) - 6 S EB EL UM NYA D IPER IN GA TK AN

3)

DITU GASKA N DI LUAR SA TUA N LITB ANG

4)

TU GA S BEL AJAR le bih da ri 6 b ula n

5)

DIJ ATUH I HUK UM AN DI SIPL IN (s ed an g/b erat )  DAPA T BER TU GAS TA NP A PEN IL AIA N

7)

DIB ER HEN TIK AN SEM ENTA RA –P NS

8)

CUTI D I L UA R TA NGGU NG AN N EGA RA  1, 2, 4,5 ,6

mas uk B UP = PENS IUN

25

PEMBERHENTIAN DR JABATAN • SETELAH 1 T AHU N D ARI P EMBEBAS AN SEME NT ARA M ASIH T ID AK D AP AT ME NG UMP ULKAN AN GKA KRE DI T • HU KU MAN DIS IPLIN T IN GKA T BE RA T D AN ME MILIKI K EKU AT AN H UKU M TETAP • TIDA K DA PAT KE MBALI SEBAGAI PENE LIT I

26

ALIH JABAT AN F UNG SIO NA L PEN EL ITI: 1. Alih jabatan diperkenankan (syarat administrasi, Angka Kredit, Usia 45 Tahun, dan pendidikan S2) 2. Alih jabatan serumpun, boleh di atas 45 tahun ---(TAP Ka LIPI) 3. Pangkat sama tetapi jabatan bisa berbeda 27

PENGANGKATAN PENELITI MADYA DAN UTAMA

• Mengikuti/ lulus diklat JFP Tingkat Lanjutan • 30% dari unsur utama adalah karya mandiri / ketua Tim • Bagi Peneliti Utama (khusus IVe) wajib Orasi untuk gelar Profesor Riset (setelah Mei 1989) • Dilakukan paling lambat 2 tahun setelah nama jabatannya disesuaikan • Tidak Orasi = DIBERHENTIKAN • Anggaran orasi disediakan oleh instansinya

28

29

UNSUR KEGIATAN Unsur Utama > 80%  Pendidikan (I)  Penelitian (II)  Pengembangan Iptek (III)  Diseminasi Pemanfaatan Iptek (IV)  Pembinaan kader peneliti (V)  Penghargaan ilmiah dan mendapat penugasan untuk memimpin unit kerja litbang (VI) Unsur Penunjang < 20% (VII)  Pemasyarakatan Iptek  Keikutsertaan dlm kegiatan ilmiah  Pembinaan kader non peneliti  Perolehan penghargaan/tanda jasa  Perolehan gelar kesarjanaan lain 30

PENILAIAN ANGKA KREDIT I.A Pendidikan Formal No

Sub Unsur

Butir Kegiata n

Satuan Hasil

AK

Pelaks ana

S3 S2 S1

Ijazah

200 150 100

SJ

PENDIDIKAN 1.

Ijazah Sekolah

* I jaz ah pertam a kal i di tentukan kepakarannya ol eh instansi * I jaz ah lai n yg lebi h ti nggi bil a tdk sesuai31 dgn kepakarannya di hitung sebagai

PENDIDIKAN • Pendidikan tak bergelar dinilai sebagai pelatihan (kursus ilmiah, post-doc, scientist exchange, joint research)  Sesuai jam kerja • Kursus/diklat keterampilan ( bahasa, mengetik, komputer) tidak dinilai AK kecuali utk bidang kepakarannya • Pendidikan setelah S1 apoteker, dokter umum, dokter spesialis, notaris  diklat selama 960 jam atau lebih • Kursus/diklat kurang 30 jam  peserta 32

I.B. Kursus/Diklat No

Unsur/ sub unsur

Penjelas an

Pe ng usu lan  fo toco py STT PP/ srtifik at di sahk an ke pa la ter ti ngg i 6 bul an/ 24 min gg u/14 4 ha ri k erj a

Keter an gan NI LAI

I. B

Ku rsus/pe nat ara n ilm ia h serti fi kat

I. B.1

> 96 0 j am

I. B.2

64 1-9 60 ja m

4 bln / 1 6 M g/ 95 h ari ke rja

9

I. B.3 1

48 1 – 64 0 jam

3 bln / 1 2 M g/ 72 h ari ke rja

6

I. B.4

16 1 – 48 0 jam

1 bln / 4 Mg/ 24 ha ri ke rja

3

I. B.5

81 – 160 j am

½ bln / 2 Mg/ 12 ha ri ke rja

2

I. B.6

30 da n 8 0 ja m

1 Mg/ 5 h r ke rja

1

I. C

Pe nd idi ka n dan pe lat ihan Pr aja bat an

Fo toco py STT PP/ serti fi kat

33

15

2

2. PENELITIAN – UNSUR UTAMA • •

Pembagian Angka Kredit KTI Penulis 2 orang (60% , 40%) Penulis 3 orang (50%, 25% , 25%) Penulis 4 orang (40%, 20%, 20%, 20%) Penulis > 4 orang (40%, 60% DIBAGI SISANYA) KTI menggunakan satu metode penelitian yang sama tetapi sampel/daerah berbeda berpeluang dianggap sebagai satu KTI • KTI yang sama diterbitkan lebih dari satu bahasa dinilai salah satu • Makalah bentuk pointer tidak dapat dinilai • Makalah bentuk elektronik jurnal dinilai sama 34 dengan jurnal yg dicetak

PENELITIAN - KTI • KTI yg belum terbit hrs mendapat surat dari instansi induk  setelah terbit nilainya dikurangi • KTI yg dipublikasi setelah memperoleh paten dapat dinilai • Prosiding dapat dinilai setelah diterbitkan • KTI dalam bentuk komunikasi pendek dalam jurnal ilmiah  dinilai sbg unsur utama • KTI yang dinilai berasal dari TMT dikurangi dua tahun 35 • KTI yg dinilai adalah sesuai dengan

II.A. KTI YG TELAH No DITERBITKAN Unsur/Sub unsur Penjelasan II A

KTI terbit

II. A1

KTI terbit Internasional bentuk buku

II. A2

KTI terbit Nasional bentuk buku

-dokumen dilegalisir -Fotocopy cover -No. ISSN/ISBN -Kode akreditasi -Tanggal/tahun penerbitan -Daftar dewan redaksi -Daftar isi dan kata pengantar

Ket Jika dalam bentuk reprint perlu dilampirkan ket. Dari redaksi

40 Semua jenjang •Badan Usaha Penerbitan •Penerbit Instansi Litbang serta setara dgn akreditasi jurnal ilmiah

30, semua jenjang

36

KTI YANG DITERBITKAN No

Unsur/Sub Unsur

Penjelasan

Keterang an

II.A3

KTI Internas bagian dari buku

Bentuk bunga rampai, 20 semua seutuhnya atau jenjang bagian bab , cover, daftar isi

II.A4

KTI nasional bagian dari buku

Bentuk bunga rampai, 15 semua seutuhnya atau jenjang bagian bab , cover, daftar isi

II.A5

KTI jurnal internasion al

Terakreditasi

40 semua jenjang

II.A6

KTI jurnal nasional

Terakreditasi

25 semua 37 jenjang

KTI YANG DITERBITKAN No II. A7

Uns ur /S ub Unsur KTI dl m

Pro cee ding

ilm ia h It n

Penj el asan

Keteranga n

Daft ar isi, c over , CD (ha rd c op y)

15 sem ua jen ja ng

Daft ar isi, c over , CD (ha rd c op y)

10 sem ua jen ja ng

II. A8

KTI dl m Pr oceed ing ilm ia h n as iona l

II. A9

KTI dl m maj al ah il mia h na sion al tid ak terak red itas i

5 semu a jen ja ng

II. A10

KTI ko mu nik asi pe nde k, dl m maj al ah terak red itas i

3, sem ua jen ja ng

II. A11

KTI ko mu nik asi pe nde k, tid ak terak red itas i

1, ba gi je nja ng pe nel iti 38 pe rtama da n

II B. KTI BELUM/TIDAK DITERBITKAN No

II B

Unsur/Sub Unsur

KTI HP/ PENGEMBANGAN TINJAUAN/ULASAN DISAMPAIKAN DALAM PERTEMUAN ILMIAH BELUM/TIDAK TERBIT

Penjelasan

Keterang an

- USULAN DISERTAI 3 SEMUA DAFTAR ACARA, JENJANG UNDANGAN, PELAKSANA ESELON II, >3 MAKALAH PER PERTEMUAN ILMIAH

39

3. PENGEMBANGAN IPTEK • PENGEMBANGAN IPTEK > 1 (TIM) ORANG PENILAIAN ATAS KONTRIBUSI • USULAN DILENGKAPI SURAT KETERANGAN DEWAN PAKAR LIPI • PATEN LEBIH DARI SATU PENEMU AK DIBERIKAN SAMA

40

No

III. PENGEMBANGAN IPTEK Un su r/S ub Un su r

III A

PEN GEM BANG AN D AN PEM ANFAAT AN IPT EK

III A 1

PEN EM UAN TEO RI/ KON SEP IPT EK NY ATA DIM ANFA ATKA N TEO RI, K ON SEP , PROSE S M EM ILI KI DAMPA K S OSEK IN TER NASIO NA L TEO RI, K ON SEP , PR OSES MEM IL IK I DAMPA K S OSEK NA SIO NA L

III A1.a III A1.b

Penje las an

FC K I, TA NDA PEN GHA RGAA N , D EWA N PA KAR

Ke te rang an

150 PM DY, P U

50 PM DY,P U 41

III. PENGEMBANGAN No IPTEK Uns ur /Sub Unsur Penj el asan

Keter a ngan

III A 2

PEN CIPT AA N PRO TOTIPE , D IS AIN , PIL OT P ROJ EC T, A LAT PR ODUK SI YG SU DAH DIM ANFA ATKA N M ASY

III A2.a

Id em , m en dap at kan pe nga ku an da ri L IPI

Pr odu k, SK LIPI

30 PM , PU

III A2.b

Menc ip tak an pro duk pe ta, bib it ung gu l

20 PM ,PU

III A2.c

Pr otot ipe, k ons ep sose k d ima nfa atka n mas y, d iak ui L IP I

Pr odu k pet a, b ib it un ggu l , S K LI PI, pa di Cilo sar i-Bat an, Pe ta wil ayah ter te ntu Pr otot ipe , k ons ep

III .B

Pa ten su dah m asuk

sose k, sur at pe rnyat aan pe man fa at an. Ko nsillul iasus i Lpat ama ho lo t Su rat en

15 S J

42

5, SJ

III. PENGEMBANGAN No IPTEK Uns ur /Sub Unsur Penj el asan

Keter a ngan

III A 2

PEN CIPT AA N PR OTOT IPE, DI SA IN , PIL OT P ROJ EC T, A LAT PR ODUK SI YG SU DAH DIM ANFA ATKA N M ASY

III A2.a

Id em , m en dap at kan pe nga ku an da ri L IPI

Pr odu k, SK LIPI

30 PM , PU

III A2.b

Menc ip tak an pro duk pe ta, bib it ung gu l

20 PM ,PU

III A2.c

Pr otot ipe, k ons ep sose k d ima nfa atka n mas y, d iak ui L IP I

Pr odu k pet a, b ib it un ggu l , S K LI PI, pa di Cilo sar i-Bat an, Pe ta wil ayah ter te ntu Pr otot ipe , k ons ep

III .B

Pa ten su dah m asuk

sose k, sur at pe rnyat aan pe man fa at an. Ko nsillul iasus i Lpat ama ho lo t Su rat en

15 S J

43

5, SJ

IV. DISEMINASI PEMANFAATAN IPTEK • PENELITI MPY BIDANG KEPAKARAN SAMA DGN YG DIDESIMINASIKAN • TIDAK SAMA AK 60% • PENELITI PERTAMA MAMPU MENYUSUN BUKU  AK SAMA • AK SAMA DENGAN KTI 44

IV. DISEMINASI PENGEMBANGAN IPTEK No

Unsur/Sub Unsur

Penjelasan

Ketera ngan

IV.A 1 IV.A 2

Men yus un buku pelajaran PT , diterbitkan, diedarkan dipakai nas ion al Buku pegangan, tulis teknis, d iterb it ka n

Buku as li/ copy dis ah kan Sistemat ika GBP P berbas is kompe ten si, ISBN Idem, inf ormas i praktis , min. 40 hal, A4 , fonts 1 2, spasi 1.5

20 PD, PMDY , PU 20 P D, PMDY,P U

IV.B. 1

Buku pelajaran s diterbitkan

10 S J

IV.B. 2

Buku peny uluhan, populer, diterbitkan

Buku as li/ copy dis ah kan Sistemat ika GBP P berbas is kompe ten si, ISBN Idem, inf ormas i praktis , min 20 hal, A4 , fonts 12, spasi 1.5

IV.C

Mak alah I PTE K utk pemas yarakatan dlm majalah s emi populer, tdk terakreditas i

an

ekolah,

Diterbitkan, ISS N, con. Sukses negara lain

10 S J

5 SJ 45

V. PEMBINAAN KADER PENELITI No

Unsur/Sub Unsur

Penjelasan

Keterangan

V.A

Memberikan bimbingan pada peneliti

SK Pejabat tertinggi, mak. 3 peneliti/thn

Per org: 2 (PU), 1.5 (PMDY), 1 (PD)

V.B

Mengajar kurus jabfung peneliti

Surat undangan, jadual, ajaran

Per 2 jam: 0.08 (PU), 0.06 (PMDY), 0.04 (PD)

V.C

Memimpin kelti, terlibat pen

SK, kep.PU, keanggotaan, Dinilai 1 pen/thn

Per. Pen: 4(PU), 3 (PMDY), 2 (PD), 1 (PP) 46

No

VI. PENGHARGAAN DAN MEMIMPIN UK Unsur/Sub Unsur

Penjelasan

Keteranga n

V1.A1

Mpr tanda jasa, keg. ilmiah internasional

Fc dan pengesahan

5 semua jenjang

VI.A2

Mpr gelar kehormatan akademis intern

Idem

5 PD, PM,PU

VI.B1

Mpr tanda jasa atas prestasi akademis, Mpr gelar kehormatan akademis nas

idem

3 sj

VI.B2

Meminpin unit litbang es.I

SK, dinilai pada tiap2 tahunnya

11 PU

VI.C1

Meminpin unit litbang es.II, III, IV

SK, dinilai pada tiap2 tahunnya

8 PM, 5 PD, 3 PP 47

3 SJ

No

VII. PENUNJANG TUGAS PENELITI Unsur/Sub Unsur Penjelasan

VII.A1 a

-Makalah IPTEK dlm majalah populer dan koran. -Naskah IPTEK TV/radio), -KTI tidak terbit

Makalah, tgl tayang, SK pimpinan

Keteranga n

2 sj

2 PP, PD

VII.A1 B

Pelayanan masy bdsrk SK mlksnakan tugas pem& Pemb sesuai bidang

1 PM  PU

VII.A2

-Terjemahan buku pelajaran PT -SLTA kebawah

15 PD,PM,P 48 U

Copy dan disahkan, ISBN

VII B1. KEIKUTSERTAAN KEGIATAN ILMIAH No

V1I.B

Unsur/Sub Unsur

Penjelasan

Keteranga n

Penyuntingan jurnal, buku ilmiah, buku pelajaran

Bukti penerbitan, cover, daftar isi

Sbg science referee, PI terbit nas

Mak. 3 majalah, ISSN/ISBN

5 PM,PU per majalah

Anggt. Redaksi MI terakreditasi, tdk terakreditasi

Mak. 3 majalah,

3 PD,PM,P U 1 per 49 majalah

VII B. KEIKUTSERTAAN KEGIATAN ILMIAH No

Unsur/Sub Unsur

Penjelasan

Keterangan

Angg. Pengarah pertemuan ilmiah,tim teknis konsultasi ahli pen. Dan delegasi RI

SK

1 (PM dan PU)

Ketua delegasi Pertemuan Ilmiah Inter

SK

3 (PU)

Anggota delegasi Pertemuan Ilmiah Inter

SK

2 (Pmuda-PU) 50

VII B. KEIKUTSERTAAN KEGIATAN ILMIAH No

Unsur/Sub Unsur

Penjelasa n

Pertemuan Teknis Ilmiah antar Unit/org pen

SK

Ketua PERTEMUAN ILMIAH SK tingkat Internasional/regional/nasi onal anggota

Keterangan

1 PD,PM,PU/thn semua jenjang 

0.5 (PP, PD) - pengurus org profesi ilmiah inter/nas -Anggota org profesi

SK

2 PD,PM,PU 1/thn, PP,PD,PM 51

VII B2. KEIKUTSERTAAN KEGIATAN ILMIAH No

Unsur/Sub Unsur

Penjelasan

Tidak sesuai bidang kepakaran -Kursus > 960 jam -Kursus 641 – 960 jam - kursus 481 – 640 jam -Kursus 161 – 480 jam -Kursus 80 – 160 jam -Kurang 80 jam

Sertifkat

Keterang an

SJ 7 5 4 3 2 1 52

No

VII C. PEMBINAAN KADER NON PENELITI Unsur/Sub Unsur

Penjelasan

Keterangan

Bimbingan b. S3 –Pem. Ut c. Pem. Pendamping

Cover disertasi, lembar persetujuan pembimbing, daftar isi, disahkan Idem

8/org PU/Prof.

c. Penguji

SPernyataan

3/ORG (Pdya, PU) 1,5 PU/Prof.

Bimbingan b.S2 –Pem. Ut c.Pem. Pendamping c. Penguji

Cover thesis, lembar persetujuan pembimbing, daftar isi, disahkan Idem SPernyataan

3/org PU/PM. 2 (Pmuda- PU) 1 P muda 53- PU.

VII D. PENGHARGAAN/TANDA JASA

No

Unsur/Sub Unsur

Penjelasan

Keterangan

Satya Lencana Karya Satya 30 thn, 20, 10 thn

SK

3,2,1 SJ

Gelar kesarjanaan tidak sesuai bidang tugas

Ijazah, pengesahan UK, fc cover, daftar isi, abstrak

15, 10, 5 SJ

S3, S2, S1 54

VII C. PEMBINAAN KADER NON PENELITI No

Un sur/Su b Un sur

Pe nj el asan

Ket eran g an

a.

Pe mb im bi ng sar jana Pe nd am pi ng

Cove r skr ipsi , l em bar pe rsetuj ua n, daft ar isi

1 P mud aPU 1, sj

PEN GAJ ARAN KA DER PEN ELI TI TI AP SKS (M AK 6 SKS ) P ER SEM EST ER

Mend ap at kan izin UK SK m eng aj ar Dis ah ka n pim pin an ter ti ngg i U K

b.

c.

0. 5/sks sj 1/ sks , P mu da sd PU

St rat a 1

e. S2 d an S 3 Meng aj ar kur sus, pe nat aran, p er t hn di hit ung 1

SK

1 sj 55

VII C. PEMBINAAN KADER NON PENELITI No

Un sur/Su b Un sur

Pe nj el asan

Ket eran g an

a.

Pe mb im bi ng sar jana Pe nd am pi ng

Cove r skr ipsi , l em bar pe rsetuj ua n, daft ar isi

1 P mud aPU 1, sj

PEN GAJ ARAN KA DER PEN ELI TI TI AP SKS (M AK 6 SKS ) P ER SEM EST ER

Mend ap at kan izin UK SK m eng aj ar Dis ah ka n pim pin an ter ti ngg i U K

b.

c.

0. 5/sks sj 1/ sks , P mu da sd PU

St rat a 1

e. S2 d an S 3 Meng aj ar kur sus, pe nat aran, p er t hn di hit ung 1

SK

1 sj 56

Maintenance • • • •

25 AK > 80% unsur II dan III < 20% unsur IV dan V 60% dari 80% KTI terbit

57

Unsur Penunjang 20% • • • •

Pemasyarakatan IPTEK Keikutsertaan kegiatan ilmiah Pembinaan kader non peneliti Perolehan gelar kesarjanaan lainnya > 20% tidak dinilai dan dikembalikan kepada pengusul 58

Penetapan AK • Ditetapkan terhitung mulai tanggal 1 (satu) bulan berikutnya • Utk maintenance sesuai dgn keputusan Presiden • Apabila AK tdk memenuhi syarat sdgkan masa jabatan berakhir  diberi 3 bulan tetapi Pen. AK sesuai masa berlakunya. • Dapat berlaku surut apabila 59 keterlambatan di Tim penilai

ET IK A PENE LITI DAN ARAH KEB IJAKAN LITBA NG 60

ETIKA PENELITI • MEMILIKI KEWAJIBAN THD : ILMU PENGETAHUAN DAN TEKNOLOGI, SESAMA UMAT MANUSIA + LH, SESAMA PENGEMBAN PROFESI ILMIAH, SERTA LEMBAGA PENELITIAN • WAJIB MENJUNJUNG TINGGGI KEJUJURAN • PLAGIASI SEBAGAI KEGIATAN TIDAK TERPUJI • MENGUTAMAKAN KEPENTINGAN BANGSA DAN NEGARA DI ATAS KEPENTINGAN PRIBADI 61 • MEMPUBLIKASIKAN DENGAN JUDUL

Draft Juknis Khusus Plagiat (3) • Keseluruhan/utuh (complete plagiarism) • Sebagian besar/ide pokok (nearcomplete plagiarism) • Dengan redaksi lain (patchwork plagiarism) • Tidak sebut sumber beberapa alenia (lazy plagiarism) • Miliknya sendiri (self plagiarism) 62 • Penelitian berdua/lebih ditulis sendiri

ARAH KEBIJAKAN LITBANG 2. organisasinya bukan sebagai organisasi birokrasi struktural, tetapi merupakan organisasi fungsional, 3. unit kerja litbang merupakan unit kerja kelompok keilmuan yang disesuaikan dengan tugas-fungsi organisasinya, 4. pengembangan karir anggota organisasinya mengikuti perkembangan Iptek sesuai dengan kompetensinya, 5. organisasi ramping struktur tetapi dinamis serta sarat atau kaya akan fungsi 6. perbandingan 1 : 3 antara tenaga administrasi dan orang peneliti 7. perbandingan 1 : 2 : 4 antara jenjang pendidikan/keahlian 63

64

JABATAN RANGKAP (TUGAS MANAJERIAL) • DI SATKER LIT-BANG • PILIHAN KARIR STRUKTURAL  PENGEMBANGAN KARIR & TUNJ SESUAI KETENTUAN STRUKTURAL • DIBERIKAN ANGKA KREDIT UNSUR UTAMA • PILIHAN KARIR FUNGSIONAL  BANG KARIR & TUNJ SESUAI KETENTUAN FUNGSIONAL 65

TUGAS LIPI SELAKU PEMBINA • • • • • • • • •

MENYUSUN STANDAR KOMPETENSI MENYUSUN KURIKULUM DIKLAT MENYELENGGARAKAN DIKLAT MENYUSUN PEDOMAN FORMASI JABATAN MEMBANGUN INFORMASI SISTEM JABATAN FASILITASI PELAKSANAAN JABATAN FASILITASI PEMBENTUKAN ORGANISASI PROFESI FASILITASI PENYUSUNAN KODE ETIK PROFESI 66 MELAKUKAN AKREDETASI MAJALAH ILMIAH

TUNJANGAN (B) • Peneliti Pertama 240.000 (278.000) • Peneliti Muda 500.500 (660.000) • Peneliti Madya 871.000 (1.094.000) • Peneli Utama 1.112.000 (1.230.000)

67

TUNJANGAN (C)  draft • Peneliti Pertama 278.000 (1 juta) • Peneliti Muda juta)

660.000 (1,5

• Peneliti Madya jt)

1.094.000(2,5 68

The journey of a thausand miles stars with a single step 69

70