Zamolba(1)

  • May 2020
  • PDF

This document was uploaded by user and they confirmed that they have the permission to share it. If you are author or own the copyright of this book, please report to us by using this DMCA report form. Report DMCA


Overview

Download & View Zamolba(1) as PDF for free.

More details

  • Words: 564
  • Pages: 2
Sjedište: Dragovoljaca HOS-a 17, 32000 Vukovar, Kontakt: 091 3355687 MB: 2467461, Žiro-račun: 2402006-1100544920 Erste bank Broj: 1-00/09 Datum: Vukovar, 15. lipnja 2009. - n/p odgovorne osobe Predmet: ZAMOLBA - za potporom u osiguravanju radne opreme za zapošljavanje osoba s invaliditetom na poslovima čišćenja stambenih zgrada u Vukovaru Poštovani, Dana 07. listopada 2008. god. osnovali smo CENTAR ZA ZAPOŠLJAVANJE OSOBA S INVALIDITETOM GRADA VUKOVARA. Namjera nam je poticanje i promicanje uvjeta za zapošljavanje osoba s invaliditetom u gradu Vukovaru. Ishodište naših nastojanja sadržano je u činjenici natprosječne brojnosti osoba s invaliditetom (o.p.: 15% na području Grada, 10% je prosjek na području Republike Hrvatske) od kojih ogromna većina nije zaposlena. Humano društvo ne smatra osobe s invaliditetom osobama smanjenih sposobnosti i različitih potreba, već osobama istih potreba i različitih sposobnosti. Potpuna integracija osoba s invaliditetom u zajednicu u konačnici ponajviše ovisi o zapošljivosti te populacije. U nastojanju da kroz primjere pozitivne prakse potaknemo zapošljavanje osoba s invaliditetom u gradu Vukovaru, kao prvi pilot projekt pokrenuli smo zapošljavanje osoba s invaliditetom na poslovima čišćenja stambenih zgrada u Vukovaru na način da smo po registraciji Udruge: 1) Detektirali problem (o.p.: U Vukovaru više godina je neadekvatno organizirano provedba usluga čišćenja zajedničkih prostorija u stambenim zgradama) 2) Definirali partnera (o.p.: Uspostavili smo suradnju sa Udrugom stanara grada Vukovara koja u potpunosti podržava realizaciju ideje zapošljavanja osoba s invaliditetom na poslovima čišćenja stambenih zgrada Privitak 1) 3) Definirali interes osoba s invaliditetom (o.p.: Održali smo niz razgovora sa osobama s invaliditetom, te je više osoba suglasno da na isti način se uključi na tržište rada. Riječ je o osobama sa lakšim oblikom invaliditeta koje mogu obavljati poslove čišćenja zgrada - Privitak 2) 4) Osigurali zgrade (o.p.: Održali smo razgovore sa predstavnicima stanara zgrada, te je nekoliko zgrada spremno zaključiti ugovor o uslugama čišćenja sa Centrom - Privitak 3) 5) Osigurali ponude za nabavku potrebne opreme za početak Projekta (Privitak 4) U slijednoj fazi potrebna nam je Vaša potpora za nabavku potrebne opreme za realizaciju Projekta. Potpora nam je potrebna u ukupnom iznosu od oko 50.000 kn, s tim da definiramo status donatora na iznos od 300,00 kn do 3000,00 kn, te pokrovitelja na iznos iznad 3.000 kn. Prihvatljive su i sve donacije u opremi za provedbu aktivnosti čišćenja zgrada. Po realizaciji projektne ideje istu zatvaramo javnim priopćenjem s popisom pokrovitelja i donatora. Vašim uključivanjem u Projekt ćete na najbolji način dati potreban doprinos na razvijanju aktivnih politika zapošljavanja osoba s invaliditetom kroz usmjeren pilot projekt i konkretne primjere pozitivne prakse. Smatramo da - ukoliko njegujete korporativnu kulturu kroz društveno odgovorno ponašanje - potporom ovog pilot projekta na najbolji način možete ostaviti trag humanosti potporom zapošljavanja osoba s invaliditetom. Primjeri pozitivne prakse u humanom aspektu u gradu Vukovaru - kojem su isti iznimno potrebni - zasigurno će djelovati i na druge lokalne zajednice u Republici Hrvatskoj. Duboko vjerujemo da će Projekt „otvoriti oći“ drugim poslodavcima, jer - kroz suradnju sa Fondom za zapošljavanje osoba s invaliditetom Republike Hrvatske i udrugama za osobe s invaliditetom - postoje mogućnosti za zapošljavanje mnogobrojnih osoba s invaliditetom, samo je potrebno usmjeriti pažnju javnosti.

1

Za Vukovar na strani života, Razvojni direktor CEIV-a; Milan Vukobratović

U slučaju pismenog zahtjeva u privitku dostavljamo: 1) Pismo potpore Udruge stanara grada Vukovara 2) Suglasnost i rješenja o invaliditetu prvih djelatnika - osoba s invaliditetom 3) Primjer suglasnosti prvih zgrada za čišćenje u Vukovaru 4) Ponude za nabavku opreme

2