Que Son Las Competencias Laborales

¿QUE SON LAS COMPETENCIAS LABORALES?

Las necesidades de las organizaciones para hacer productivas y mantener entorno la globalización y altamente cambiantes, ha transformado la visión que se tenia del talento humano, el cual es ahora percibido como un factor determinante para su competitividad. Desde esa nueva prospectiva el colaborador requerido por las organizaciones debe ser polivalente(Criterio, liderazgo, saber tomar decisiones e innovar en los procesos son algunas de las competencias con que deben contar, aunque es la conjugación de las mismas lo que lo convierte en una persona altamente emplearle), estar orientado al largo de más y obtener mejores resultados , y ser capaz de adaptarse a nuevas condiciones, así como contar con habilidades para el trabajo en equipo y la SOLUCION DE PROBLEMAS. 1.

PRUEBA EMPRESARIAL DE COMPETENCIA:

Matemáticas,lectura y escritura, estas pruebas están disponibles en papel y en software se diseñaron con el fin de medir el nivel de los empleados de base, en las competencias de matemáticas, lectura y escritura pueden ser aplicadas para selección de personal o para identificar necesidades de formación de los trabajadores en estos 3 elementos. 2.

CURSO DE FORMACION EN COMPETENCIAS LABORALES GENERALES:

Con el animo de q sus trabajadores y los jóvenes receptores de sistema educativo pueden mejorar sus competencias de improbabilidad se diseño, un curso de carácter compensatorio basado en los principios de la formación por competencias el cual busca crear un espacio de aprendizaje en el cual los participantes adquieran y demuestren sus competencias en la practica 3. SOFTWARE DE EVALUACION DE COMPETENCIAS LABORALES: El sistema de evaluación de competencias laborales q se ofrece como un software en un cdpara contar con instrumentos