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REUNIONES DE MESA SECTORIAL DE 6 Y 7 DE ABRIL Después del plante sindical del pasado día 26 de marzo, y tras la oferta por la administración, a requerimiento sindical, de un nuevo calendario de negociación para tratar los diferentes temas que sin dilación alguna deben ir concluyendo ya en su negociación y elaboración, los días 6 y 7 de abril se celebró mesa sectorial para intentar desbloquear la situación e ir avanzando en algunas de las cuestiones principales que a fecha de hoy todavía se encuentran pendientes. ACCIÓN SOCIAL 2009 La acción social va a repetir los programas de años anteriores, siendo los mismos, así como las cantidades presupuestadas en cada supuesto, los siguientes: DISCAPACITADOS; con un presupuesto total asignado de 21.000 €; HIJOS; con un presupuesto total de 215.835 €, y una cantidad a percibir de 374 € en caso de un solo hijo, 453 en el caso de dos hijos y 530 € en caso de tres o más hijos; ESTUDIO DE FUNCIONARIOS, con una cantidad total asignada de 40.000 € y una cantidad a percibir de 374 € por funcionario; ESTUDIO DE HIJOS (Mayores de 16 años y menores de 25), con una cantidad total asignada de 15.000 € y una cantidad a recibir de 312 € por funcionario; y AYUDA SANITARIA con una cantidad total asignada de 45.000 € y una cantidad a percibir de 374 € por funcionario. Las cantidades a percibir se incrementan en un 2% respecto del año anterior. Igualmente, por la administración se comprometió a que se publicitará en la página de la Dirección General el día 20 de abril, publicándose en el Boletín Oficial de Canarias el día 5 de mayo, concediéndose un plazo de 20 días naturales para la presentación de instancias, las cuales tendrán que rellenarse telemáticamente en la página Web de la Dirección General, finalizando el plazo de presentación de instancias el día 25 de mayo. NUEVA ORDEN DE INTERINOS Después de casi un año de negociación, varios meses de informes técnicos sobre la misma, resulta que el “texto definitivo” remitido por la administración no se ajustaba en muchas cuestiones al contenido negociado. La razón era que, por error, se había remitido para informe un texto diferente al que finalmente había sido acordado. Ahora, intentando resolver el desaguisado formado, se van a volver a retomar las pocas cuestiones pendientes que quedaban de la negociación terminada el pasado mes de septiembre, y, respetando el contenido y espíritu de los informes técnicos presentados, se va a intentar concluir con un texto definitivo de consenso. La intención es dejar cerrado el texto durante el mes de abril, para a finales de abril o en mayo publicar la nueva Orden, e, inmediatamente después, la propia convocatoria que la administración estima que podría salir hacia finales del mes de mayo. Habrá que verlo. GRUPO DE TRABAJO SOBRE REGISTROS CIVILES Y JUZGADOS DE VIOLENCIA SOBRE LA MUJER En lo que se refiere al desarrollo de los aspectos derivados del PREACUERDO firmado en fecha 18 de diciembre del año pasado, se ha procedido a designar a los miembros del grupo de trabajo que deben concretar las cuestiones pendientes derivadas del referido preacuerdo en relación a dichos puntos. El grupo ha quedado formado por seis miembros en representación de la parte social, uno por cada sindicato. Este grupo deberá ponerse en funcionamiento ya para finales de este mes o comienzos del próximo. En cuanto a los Juzgados de Violencia se nos ha dado traslado de un documento redactado LAS PALMAS: Avenida Primero de Mayo 33, 3ª Planta (35002) tfno. 928 431 840 Teléfonos móviles: 636 009 240; 627 424 736 Email:
[email protected] SANTA CRUZ DE TENERIFE: Avenida Tres de Mayo nº3, planta – 1 (38003) tfno. 922 208 663 Imanol: 680 822 757 y David: 625 185 340 Email:
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conforme a las certificaciones remitidas a la Dirección General por los diferentes secretarios de estos órganos y donde constan quienes son los funcionarios que realizan labores sobre dicha materia. Conforme a dicho documento, estarían comprendidos en dicha situación todos los funcionarios de los Juzgados de Violencia sobre la Mujer, con funciones exclusivas en esta materia, así como los Juzgados de Primera Instancia e Instrucción que tienen atribuidas las funciones de violencia sobre la mujer de toda canarias, excepto los siguientes: Juzgado de Primera Instancia e Instrucción nº7 de Telde, con 5 funcionarios asignados; Juzgado de Primera Instancia e Instrucción nº4 de Granadilla, con 5 funcionarios asignados; Juzgado de Primera Instancia e Instrucción nº3 de Santa María de Guía, con 7 funcionarios asignados; Juzgado de Primera Instancia e Instrucción nº2 de Arucas, con 6 funcionarios asignados; Juzgado de Primera Instancia e Instrucción nº1 de Puerto Rosario, con 3 funcionarios asignados; Juzgado de Primera Instancia e Instrucción nº1 de Santa Cruz de La Palma, con 3 funcionarios asignados; y, Juzgado de Primera Instancia e Instrucción nº1 de Los Llanos de Aridane, con 3 funcionarios asignados. Este documento se trasladará al Grupo de Trabajo anteriormente referido que será quien finalmente decida cuales son los funcionarios que van a recibir el complemento específico transitorio recogido en el citado preacuerdo. Sobre este tema, en una reunión sobre interinos celebrada el día 1 de abril, por la Directora se comentó la posibilidad de pagar incluso en la próxima nómina del abril, lo cual ya va a resultar imposible, un ejemplo más de que de lo que se dice a lo que se hace suele mediar un trecho demasiado largo. OTRAS CUESTIONES SALUD LABORAL: Por la Directora General se ha señalado un calendario de fechas para las reuniones del Comité de Salud Laboral que no se reunió, como legalmente era preceptivo, durante el primer trimestre del año. Dichas fechas serían: La primera reunión para la semana del 20 de abril, la siguiente para la semana del 6 de julio, y la siguiente el 1 ó 2 de octubre, o, si no fuera posible, la semana siguiente. De nuevo, habrá que verlo. FORMACIÓN: A petición sindical, por la Directora se ha asumido el compromiso de convocar a lo largo del mes de junio la comisión de formación para tratar diferentes aspectos en relación a la misma: participación sindical en la planificación de los cursos del ICAP, aspectos formativos o tutorías derivadas de la nueva orden de interinos, la futura formación de los funcionarios de nuevo ingreso, otras peticiones de extender la formación a supuestos de traslados de órganos, etc. GRUPO DE TRABAJO PARA LA DEFINICIÓN DE LAS FUNCIONES DE LOS DIFERENTES CUERPOS DE CARA A LA ELABORACIÓN DE LAS NUEVAS RPTS: También se ha manifestado que para la segunda quincena del mes de mayo se procedería a la constitución de dicho grupo de trabajo para ir avanzando en la elaboración de las RPTS y en la nueva oficina judicial. Otra cosa más por ver. VALORACIÓN Las reuniones de estos días han servido para confirmar que, como la experiencia ya nos ha enseñado en otras ocasiones, el recurso a la prensa y a las movilizaciones convocadas, suele resultar eficaz frente a la administración. Así, tras la rueda de prensa sindical del 31 de marzo, y la remisión de un calendario de negociación, hemos visto como por la administración en seguida se nos ha convocado para avanzar en algunos de los temas requeridos. Sin embargo, existen temas en los que parece imposible cualquier posibilidad de acercamiento. Así, en materia de refuerzos donde se ha exigido a la administración que, pese a la situación económica y presupuestaria, debe darse un cambio radical de política dado que, en caso contrario, el incremento de litigiosidad que se está produciendo en los últimos meses va a llevar a muchos órganos a una auténtica situación de colapso. Igualmente, llevamos también muchos meses desde que se firmó el PREACUERDO de 18 de diciembre y la administración no parece tener mucha prisa para terminar de concretar en un acuerdo el texto firmado. Vamos, demasiados ya veremos y muy poca cosa vista hasta ahora. SECCIÓN SINDICAL DE JUSTICIA DE INTERSINDICAL CANARIA
LAS PALMAS: Avenida Primero de Mayo 33, 3ª Planta (35002) tfno. 928 431 840 Teléfonos móviles: 636 009 240; 627 424 736 Email:
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