Sistema De Informacion Administrativa

“AÑO DE LA LUCHA CONTRA LA CORRUPCION Y LA IMPUNIDAD”

CARRERA: INGENIERIA DE SISTEMAS Y TELEMATICA. ASIGNATURA: SISTEMAS DE INFORMACIÓN. TEMA: SISTEMA DE INIFORMACION ADMINISTRATIVA. DOCENTE: MARCO AURELIO PORRO CHULLI.

CICLO: VIII – A. INTEGRANTES: FEBRE PUELLES KARLA YOJAIRA. SANCHEZ MESTANZA PERLA DE MARIA SANTA

BAGUA GRANDE – UTCUBAMBA- AMAZONAS

2019

SISTEMAS DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA I.

TEMA: SISTEMA DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA. 1. CONTENIDO.  DEFINICIÓN: Filtra, organiza y selecciona los datos y los presenta en forma de información a los gerentes, proporcionándoles los medios para generarla. Examina y recupera los datos provenientes del ambiente que captura, a partir de las transacciones y operaciones efectuadas dentro de la empresa.

 OBJETIVOS: Objetivo General: Dar a conocer la importancia que tiene la tecnología informática dentro del entorno empresarial. Objetivos Específicos: Identificar y diferenciar las ventajas y desventajas que la SIA trae consigo en cualquier clase de organización, Describir y entender de manera minuciosa y clara la SIA.

 CARACTERÍSTICAS:  Comprensibilidad: Debe ser elaborado en forma correcta y contener términos y símbolos adecuados para que el receptor lo interprete debidamente.  Confiabilidad: es necesario quesea preciso, congruente con el hecho, real y comprobable desde la fuente y todo el proceso de transmisión.  Relevancia: debe ser esencial para el área de responsabilidad de actuación del administrador.  Integridad: Tiene que contener los hechos que el administrador necesita para tomar decisiones y resolver problemas.  Concisión: debe omitir materias ajenas al asunto, resumir la información clave y dejar a un lado los detalles y los datos que no tienen relación con el sistema de información administrativa.  Oportunidad: Tiene que estar disponible en el momento en quesea necesaria para la actuación del administrador, pues anticipada podría ser olvidada o mal usada, y retrasada no tiene valor.  Calidad: es el grado de precisión con el cual la información retrata la realidad, a un costo razonable, para su procesamiento y distribución.

 IMPORTANCIA: es importante tener una comprensión básica de los sistemas de información para entender cualquier otra área funcional en la empresa, por eso es importante también, tener una cultura informática en nuestras organizaciones que permitan y den las condiciones necesarias para que los sistemas de información logren los objetivos Muchas veces las organizaciones no han entrado en la etapa de cambio hacía la era de la información sin saber que es un riesgo muy grande de fracaso debido a las amenazas del mercado y su incapacidad de competir, por ejemplo, las TI que se basan en Internet se están convirtiendo rápidamente en un ingrediente necesario para el éxito empresarial en el entorno global y dinámico de hoy.

 TIPOS: SISTEMAS DE PROCESAMIENTO DE TRANSACCIONES. Un sistema de procesamiento de transacciones es un sistema computarizado que realiza y registra las transacciones rutinarias diarias necesarias para el funcionamiento de la empresa. Se encuentran en

el nivel más bajo de la jerarquía organizacional y soportan las actividades cotidianas del negocio.

SISTEMAS DE CONTROL DE PROCESOS DE NEGOCIOS. Los sistemas de control de procesos de negocio (BPM por sus siglas en inglés) monitorizan y controlan los procesos industriales o físicos, como puede ser la refinación de petróleo, generación de energía o los sistemas de producción de acero en una planta siderúrgica.

SISTEMAS DE COLABORAACION EMPRESARIAL. Los sistemas de colaboración empresarial (ERP por sus siglas en inglés) son uno de los tipos de sistemas de información más utilizados. Ayudan a los directivos de una empresa a controlar el flujo de información en sus organizaciones.

SISTEMAS DE INFORMACIÓN DE GESTION. Los sistemas de información de gestión (MIS por sus siglas en inglés) son un tipo de sistemas de información que recopilan y procesan información de diferentes fuentes para ayudar en la toma de decisiones en lo referente a la gestión de la organización.

SISTEMA DE APOYO A LA TOMA DE DECISIONES. Los sistemas de apoyo a la toma de decisiones están específicamente diseñados para ayudar al equipo directivo a tomar decisiones en situaciones en las que existe incertidumbre sobre los posibles resultados o consecuencias. Ayuda a los gerentes a tomar decisiones complejas.

SISTEMAS DE INFORMACIÓN EJECUTIVA. Los sistemas de información ejecutiva (EIS por sus siglas en inglés) proporcionan un acceso rápido a la información interna y externa, presentada a menudo en formato gráfico, pero con la capacidad de presentar datos básicos más detallados si es necesario. Los sistemas información ejecutiva proporcionan información crítica de una amplia variedad de fuentes internas y externas en formatos fáciles de usar para ejecutivos y gerentes.

2. RESUMEN. TEMA: SISTEMA DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA. CONTENIDO.

 DEFINICIÓN: Filtra, organiza y selecciona los datos y los presenta en forma de información a los gerentes, proporcionándoles los medios para generarla. Examina y recupera los datos provenientes del ambiente que captura, a partir de las transacciones y operaciones efectuadas dentro de la empresa.

 OBJETIVOS: Objetivo General: Dar a conocer la importancia que tiene la tecnología informática dentro del entorno empresarial. Objetivos Específicos Identificar y diferenciar las ventajas y desventajas que la SIA trae consigo en cualquier clase de organización, Describir y entender de manera minuciosa y clara la SIA.

 CARACTERÍSTICAS:       

Comprensibilidad. Confiabilidad. Relevancia. Integridad. Concisión. Oportunidad. Calidad.  IMPORTANCIA: es importante tener una comprensión básica de los sistemas de información para entender cualquier otra área funcional en la empresa, por eso es importante también, tener una cultura informática en nuestras organizaciones que permitan y den las condiciones necesarias para que los sistemas de información logren los objetivos.

 TIPOS: SISTEMAS DE PROCESAMIENTO DE TRANSACCIONES. SISTEMAS DE CONTROL DE PROCESOS DE NEGOCIOS. SISTEMAS DE COLABORAACION EMPRESARIAL. SISTEMAS DE INFORMACIÓN DE GESTION. SISTEMA DE APOYO A LA TOMA DE DECISIONES. SISTEMAS DE INFORMACIÓN EJECUTIVA. 3. SUMMARY SUBJECT: ADMINISTRATIVE INFORMATION SYSTEM. CONTENT.  DEFINITION: Filters, organizes and selects the data and presents them in the form of information to the managers, providing them with the means to generate it. Examines and retrieves data from the environment it captures, based on the transactions and operations carried out within the company.



OBJECTIVES: General Objective: To make known the importance of computer technology within the business environment. Specific Objectives Identify and differentiate the advantages and disadvantages that the SIA brings with it in any kind of organization. Describe and understand in a thorough and clear way the SIA.  FEATURES: Comprehensibility. Reliability. Relevance. Integrity. Concisión. Opportunity. Quality.  IMPORTANCE: it is important to have a basic understanding of information systems to understand any other functional area in the company, so it is also important to have a computer culture in our organizations that allow and give the necessary conditions for information systems to achieve the objectives.  TYPES: TRANSACTION PROCESSING SYSTEMS. BUSINESS PROCESS CONTROL SYSTEMS. BUSINESS COLLABORATIVE SYSTEMS. MANAGEMENT INFORMATION SYSTEMS. SUPPORT SYSTEM FOR DECISION MAKING. EXECUTIVE INFORMATION SYSTEMS.

4. CONSLUSIONES. Los sistemas de información gerencial agilizan los procesos de toma de decisiones de la empresa donde se está instalando, pero requiere de una inversión de capital por parte de estas, además de un diseño cuidadoso por parte previa a la implantación, como también de capacitación de todos los usuarios. Los sistemas de información nunca dejan de actualizarse, ya que las empresas están en constante cambio y por eso surge nuevas necesidades. Cuando una empresa instala un sistema de información gerencial no quiere decir que los problemas de está hayan terminado, se le proporciona a los gerentes o encargado de dicha compañía, información oportuna y precisa para la toma de decisiones, pero el éxito o el fracaso no depende de si tiene o no un sistema de estos, depende de las decisiones que tome el encargado de la empresa con la información que estos u otros medios le proporcionen.

5. RECOMENDACIONES. Descartar algunos pasos del proceso, de selección de personal contratado e incorporar nuevos datos para facilitar el trabajo. Sustituir algunos formatos por otros que contengas información clara, precisa y completa de manera que simplifique el registro de la información.

Tener en cuenta una elaboración de manuales de procedimientos de selección, acorde a las necesidades. Ejecutar programas de capacitación sobre la naturaleza del sistema a implementarse, se puede decir que el sistema de información gerencial trabajaría mejor si todos los usuarios contribuyen al desarrollo del mismo. Remplazar los equipos de oficinas obsoletos por equipos actualizados e idóneos para la empresa.

6. APRECIACIÓN DEL EQUIPO. El tema sistemas de información administrativa es importante ya que trata sobre como se agilizan los procesos de la toma de decisiones en las empresas. 7. GLOSARIO DE TERMINOS. FILTRAR: Es un sistema que remueve la información redundante o no deseada de un flujo de información utilizando métodos semiautomáticos o computarizados previo a la presentación de la información al usuario. SIA: sistema de información administrativa. TI: Tecnología de la información.

8. LINKOGRAFIAS: https://www.monografias.com/trabajos44/sistemas-administrativos/sistemasadministrativos.shtml https://es.slideshare.net/aimerodriguezrodriguez/sistemas-de-informacionadministrativa https://smarterworkspaces.kyocera.es/blog/los-6-principales-tipos-sistemasinformacion/ https://www.gestiopolis.com/sistemas-informacion-importancia-empresa/