Rezolvare Aplicatie - Economie Relativa, Cu Interpretare Manageriala.docx

În anul de bază o societate comercială a realizat un volum de producție de 20.000 buc., având un efectiv de 140 de lucrători; pentru anul de plan se estimează o creștere a volumului de producție cu 25% și a productivității muncii pe un lucrător cu 10%. Să se stabilească care este economia relativă de lucrători, câți lucrători trebuie angajați suplimentar sau concediați în anul de plan și să se explice managerial situația respectivă. Q0 = 20.000 Nl0 = 140 Q1= Q0 + Q0 x 25% = 25.000 W0 = Q0 / Nl0= 20.000 / 140 = 142,85 W1= W0 + W0 x 10% = 157,14

ER=

𝑄1 𝑊1

-

𝑄1 𝑊0

= 25.000/157,14 – 25.000/142,85 = 159,09 – 175 = 159 – 175 = - 16

Explicare managerială a situaţiei: 1. Se constată că se obţine o economie relativă de 16 lucrători. 2. În anul de bază societatea avea 140 de lucrători (Nl0 = 140 lucr.) 3. Dacă productivitatea nu ar fi crescut, societatea ar fi avut nevoie de 175 de lucrători. (Nl1 (W0) = Q1/W0 = 175 lucr.) 4. În contextul în care productivitatea a crescut, în urma aplicării măsurilor tehnicoorganizatorice (MTO), societatea are nevoie de 159 de lucrători. (Nl1 (W1)= Q1/W1 = 159 lucr.) 5. Prin urmare, se constată faptul că societatea trebuie să mai angajeze încă 19 lucrători (Nl1 (W1) -Nl0 = 159 – 140 = 19 lucrători) Pentru a justifica managerial faptul că se obţine o economie relativă de 16 lucrători şi totuşi societatea trebuie să mai angajeze un număr de 19 lucrători, trebuie să se analizeze corelaţia între creştereacantităţii de produse ce urmează a fi fabricate şi cea a productivităţii: 𝑄1

25.000

𝑊1

20.000 157,14

IQ = 𝑄0 ∗ 100 =

IW = 𝑊0 ∗ 100 =

* 100 = 125% * 100 = 110%

142,85

= > IQ> IW > 100%