Rapport Annuel 2007 De L'amge

World Association of Girl Guides and Girl Scouts Association mondiale des Guides et des Eclaireuses Asociación Mundial de las Guías Scouts

Bureau mondial, Centre Olave 12c Lyndhurst Road, Londres NW3 5PQ, Angleterre téléphone: +44 (0)20 7794 1181 facsimile: +44 (0)20 7431 3764 e-mail: [email protected] www.wagggsworld.org Association caritative No. 306125 en Angleterre et au Pays de Galles

Rapport annuel

2007

World Association of Girl Guides and Girl Scouts Association mondiale des Guides et des Eclaireuses Asociación Mundial de las Guías Scouts

Aimee des états-Unis ...

Changer les perceptions

laisse-toi inspirer

C’est le trava il qu’elle a ré alisé dans le Valerie McC cadre de so arthy dans s n projet Gold a fonction actu conseillère s Award qui a elle de défe pécialisée a propulsé Aim nseure des uprès du ma ee p e ir rs e o n e n t e d s u handicapée conseil mun « Avec mon projet Gold s ic e ip t de al de sa com Award, je m confronté fa mune aux É e suis attaq ce à une pe u é ta e ts à -U m rs es propres p nis. onne handic gens « voie roblè apé

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Sommaire

À propos de l’AMGE

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Le mot de notre présidente 02



But 1 : Développement du leadership 04



But 2 : Des Organisations membres fortes et en expansion

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But 3 : La voix des filles et jeunes femmes

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Projets et partenariats

Synthèse des informations financières 12



Staff, bénévoles et partenaires

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Le mot de notre directrice générale

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À propos

de l’AMGE Forte de dix millions de membres dans le monde, l’Association mondiale des Guides et des Éclaireuses (AMGE) est la plus grande organisation bénévole pour les filles et les jeunes femmes. L’AMGE est la structure de regroupement des associations du Guidisme et du Scoutisme féminin de 144 pays répartis dans cinq régions : l’Afrique, la Région arabe, l’Asie-Pacifique, l’Europe et l’Hémisphère occidental. Elle compte également quatre Centres mondiaux en Inde (Sangam), au Mexique (Nuestra Cabaña), en Suisse (Notre Chalet) et au Royaume-Uni (Pax Lodge). L’AMGE propose aux filles et jeunes femmes un enseignement non formel grâce auquel elles font l’apprentissage du leadership, acquièrent des compétences fondamentales et développent leur courage et leur estime d’elles-mêmes. Le guidisme leur apporte de nouvelles amies, leur inculque les atouts du travail en équipe, leur donne le sens de l’aventure et les sensibilise à l’importance de contribuer à la communauté élargie et d’avoir l’occasion d’exercer une influence sur le cours des choses.

L’AMGE collabore avec de nombreuses organisations et alliances régionales, nationales et internationales afin d’accomplir sa mission qui est de permettre aux filles et jeunes femmes du monde entier de développer pleinement leur potentiel de citoyennes du monde, conscientes de leurs responsabilités. Le Rapport annuel 2007 met l’accent sur nos trois objectifs destinés à réaliser notre vision d’ici 2011, à savoir être la voix des filles et jeunes femmes qui sont membres d’un Mouvement mondial croissant et ont une influence sur les questions qui leur tient à cœur afin de bâtir un monde meilleur.



1. Développement du leadership – Renforcement des capacités



2. Des organisations membres solides et en expansion – Revitaliser le Mouvement



3. La voix des filles et jeunes femmes – Bâtir un monde meilleur

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Association desGirl Guides et des Eclaireuses World Association of Girlmondiale Guides and Scouts Annual Review 2007

Le mot de notre présidente L’année 2007 a été riche en événements importants et célébrations incontournables pour l’AMGE. J’ai été véritablement touchée et inspirée par les filles et les jeunes femmes qu’il m’a été donné de rencontrer pendant l’année. Il est formidable de constater de quelle manière le guidisme les aide à découvrir leur potentiel réel. Je suis ravie que notre organisation continue de promouvoir le changement et de générer des opportunités et des défis stimulants et significatifs dans le monde actuel et pour les filles et les jeunes femmes d’aujourd’hui. Je souhaite tout d’abord féliciter Mary Mc Phail pour avoir pris ses nouvelles fonctions de directrice générale de l’AMGE avec un tel enthousiasme. J’ai eu la chance de participer à plusieurs événements en sa compagnie l’année dernière et je dois dire que j’ai été impressionnée par son énergie et son engagement, quels que soient les enjeux auxquels elle doit faire face. Chaque année a son lot de faits marquants et 2007 ne fait pas exception. Les Organisations membres d’Europe, d’Afrique, de la Région arabe, d’Asie-Pacifique et de l’Hémisphère occidental ont célébré leurs Conférences régionales triennales. Les membres ont pu profiter de ces événements pour faire entendre leur voix et pour aider à définir la direction future de leur région. J’ai eu le privilège de participer à deux des cinq Conférences régionales, en Europe et en Asie-Pacifique. Ce fut pour moi une occasion excellente de constater le travail réalisé par l’AMGE dans le monde. En qualité de présidente adjointe, Mary Lynn Myers a participé

la voix des 02

Rapport annuel 2007

aux trois autres conférences et m’a fait part des efforts excellents également mis en œuvre dans ces régions. Deux anniversaires majeurs ont été célébrés dans nos Centres mondiaux en 2007. Au Mexique, Nuestra Cabaña a fêté ses 50 ans en février et, notre centre le plus ancien, Notre Chalet, a soufflé 75 bougies en septembre. Des amies du monde entier se sont rassemblées dans les deux centres pour clamer « Bravo et joyeux anniversaire ». Au mois d’août, nous avons célébré le centenaire du Scoutisme lors du 21ème Jamboree Scout Mondial organisé au Royaume-Uni. L’AMGE y a été largement représentée et nous avons attiré de nombreux participants d’une manière divertissante et utile sur nos deux stands. Les activités organisées par le personnel et les bénévoles ont considérablement contribué à faire connaître l’AMGE. En 2007, nous avons vu la conclusion du projet Amahoro Amani initié deux ans plus tôt afin de promouvoir la paix dans la région des Grands lacs des pays d’Afrique centrale. Ce projet a tellement évolué qu’il semble destiné à être maintenu ; de nombreuses participantes ont en effet fait part de leur souhait de poursuivre le travail des médiateurs de la communauté et des « clubs de réconciliation ». Soutenu par l’AMGE et l’OMMS, nous espérons que ce projet continuera à contribuer à l’évolution du contexte social de la région. Nous avons également misé sur une autre dominante de notre travail qui figure parmi nos objectifs, à savoir le développement du leadership. Le tout nouveau Programme de développement du leadership de l’AMGE (PDLA) devrait officiellement prendre

son envol lors de la Conférence mondiale de juillet 2008 et il servira à promouvoir le développement de responsables existantes et potentielles. Grâce aux financements d’ONUSIDA, l’AMGE a heureusement été en mesure de poursuivre ses efforts ciblés dans les domaines du VIH et du SIDA. Nous avons œuvré à la rédaction d’une Trousse pédagogique sur le VIH/SIDA afin de soutenir toutes les Organisations membres dans leur lutte contre le SIDA. Nous sommes impatientes de participer à son lancement en 2008. Ce programme renforcera considérablement notre capacité à former les filles et les jeunes femmes dans ce domaine important. Je suis également ravie d’annoncer que le partenariat UPS-AMGE continue à porter ses fruits. Le Global Signature Programme a été étendu à l’Afrique du Sud l’année dernière. Les Guides sud-africaines ont ainsi pu initier un projet d’alphabétisation et de recherche d’activités rémunératrices dans la province de l’Eastern Cape et à Soweto. L’AMGE est la voix des filles et jeunes femmes. Il est donc opportun que ce Rapport annuel comporte des récits mobilisateurs de guides et d’éclaireuses. Elles vous expliqueront avec leurs mots de quelle manière le guidisme a changé leur vie. J’espère que vous serez aussi impressionnés que moi par leurs réalisations et celles de l’AMGE au cours de cette année 2007. Elspeth Henderson

filles et des jeunes femmes Association mondiale des Guides et des Eclaireuses

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objectif

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Développement

En quasiment 100 ans d’existence, l’AMGE a constaté que l’éducation et la formation sont déterminantes pour développer la confiance, provoquer les opportunités de carrière et faire aspirer les filles et jeunes femmes à découvrir leur capacité à donner des impulsions. Quantité de femmes haut placées en politique, dans les médias, dans les affaires et le sport sont d’anciennes guides ou éclaireuses.

Le développement des compétences de direction est l’une des missions fondamentales du Guidisme et Scoutisme féminin depuis la naissance de ce mouvement. L’AMGE permet aux filles et jeunes femmes de faire l’apprentissage du leadership et d’acquérir des compétences fondamentales au travers de l’auto-développement, de défis et de l’aventure. Une fois munies de ces connaissances, elles sont à même de participer à l’amélioration de leur communauté, de leur pays et du monde, et d’inspirer à leur tour des jeunes de leur âge ou plus jeunes encore. Aujourd’hui, l’AMGE met à profit ses accomplissements et propose aux jeunes femmes du monde entier, dans ses Centres mondiaux, une formation de pointe au leadership grâce à des séminaires régionaux tels que ‘Leadership et Plaidoyer et ‘Leaders à l’oeuvre’ ou encore son Programme de développement du leadership. L’AMGE collabore avec d’autres organisations, avec lesquelles elle partage également ses expériences, afin d’offrir à ses membres la meilleure approche possible du développement du leadership.

Un grand bond en avant L’AMGE accorde une attention toute particulière au développement du potentiel de leadership de chaque guide et éclaireuse, et s’assure qu’elles ont les connaissances, les compétences et l’expérience requises pour accéder à des rôles à responsabilité, quel qu’en soit le niveau. L’organisation et la participation à des événements comme le séminaire ‘Leadership et Plaidoyer’ de Sangam s’avèrent souvent être des tournants dans la vie de jeunes femmes comme Charlotte Wong, cheftaine d’unité et conseillère de la section des cheftaines de Hong Kong. Charlotte explique : « J’étais folle de joie d’être invitée à figurer parmi les membres de l’équipe d’organisation du séminaire prévu en novembre à Sangam. Sept ans après ma première visite du Centre mondial, je n’étais plus une participante à la recherche d’un développement personnel, mais quelqu’un à même de faciliter le déroulement de l’événement et d’aider d’autres personnes à développer leur potentiel. »

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Aujourd’hui âgée de 28 ans, Charlotte est guide depuis qu’elle a 7 ans. Elle compte parmi les nombreuses jeunes femmes qui ont progressivement développé leur aptitude à diriger avec l’aide de l’AMGE. Outre sa contribution à l’organisation du séminaire de Sangam l’année dernière, Charlotte a été sélectionnée pour participer en qualité de déléguée à la Conférence de la région Asie-Pacifique organisée en Malaisie.

Rapport annuel 2007

du leadership « Cela faisait longtemps que je jouais un rôle déterminant dans le guidisme, mais uniquement au sein de mon unité et district de Hong Kong. Je voulais apporter une contribution supplémentaire au niveau régional et international mais je n’étais pas sûre d’être suffisamment compétente. Ces expériences m’ont donné confiance et m’ont confirmé que j’étais dans la bonne voie. Elles m’ont permis de prendre mon élan et m’ont encouragée à rester dans le Mouvement et à aller de l’avant. » Charlotte attribue également sa réussite professionnelle à l’expérience acquise dans le cadre du guidisme. Elle ajoute : « Je travaille pour une multinationale avec des collègues issus de différentes régions du monde. J’ai été récemment promue à un poste d’encadrement et mes expériences interculturelles au contact du guidisme s’avèrent extrêmement utiles. Aujourd’hui, il ne me semble pas si difficile de motiver mon équipe de Hong Kong et d’Europe à collaborer étroitement et efficacement. »

Nouveau programme de leadership Le séminaire ‘Leadership et Plaidoyer’ a fait partie du pilote du nouveau Programme de développement du leadership de l’AMGE (PDLA). Les membres de l’équipe d’organisation du séminaire se sont inspirés des modules élaborés dans le cadre du PDLA et les ont combinés à des exercices qu’ils avaient utilisés dans le passé en tant que formateurs chevronnés. Outre la théorie et la promotion du leadership, la communication mettant l’accent sur la compréhension interculturelle a été un élément clé du séminaire.

Traditions et modernité Les guides et éclaireuses s’accordent à dire que participer à des événements internationaux leur donne un aperçu de cultures et coutumes différentes. Pour Sarah Rees, cheftaine britannique de 33 ans, l’impact du travail interculturel réalisé lors de l’atelier ‘Leaders à l’œuvre II’ organisé en janvier par la Région de l’Hémisphère occidental à Nuestra Cabaña (Mexique) a été une véritable source d’inspiration. Cheftaine depuis dix ans, Sarah est ravie que ses attentes aient été satisfaites lors du séminaire, dont les cinq thèmes étaient le fer de lance de l’AMGE : une alimentation saine, la prévention de la grossesse à l’adolescence, la lutte contre le SIDA, la sexualité, il faut en parler, et la découverte de leur potentiel par les participantes. « Les filles du continent américain ont abordé des sujets liés au SIDA, à la santé sexuelle et à la sexualité d’une manière dont elles ne peuvent le faire chez elles. J’ai alors réalisé que j’éprouvais des affinités culturelles avec ces filles » explique-t-elle. Selon Sarah, « Le séminaire était électrique et les participantes sont rentrées chez elles pleines d’enthousiasme. Les thèmes que nous avons évoqués étaient à mon sens nouveaux, ils sortaient de l’ordinaire et correspondaient réellement à ce dont les jeunes d’aujourd’hui veulent parler, et non ce que les adultes pensent qu’ils veulent ou doivent entendre. »

Autres événements marquants de 2007 organisés autour du thème du leadership Destiné aux formatrices et organisé au Centre mondial de Pax Lodge, le séminaire ‘Valeurs et leadership d’aujourd’hui’ s’intéressait à la manière dont les valeurs de la personne et celles de l’organisation peuvent influencer, dans le cadre du Guidisme/Scoutisme féminin, le développement du leadership. Par ailleurs, en avril, 23 jeunes femmes se sont rassemblées à Notre Chalet à l’occasion du 5ème séminaire Helen Storrow pour parler des stratégies de renforcement des efforts de l’AMGE dans sa lutte mondiale contre le HIV et le SIDA. À l’issue d’un séminaire organisé en novembre à Jambville au NordEst de Paris, un groupe de jeunes responsables de guides et de scouts a décidé de cibler les quartiers des centre villes pour y développer le guidisme et le scoutisme. Enfin, en invitant des commissaires à participer aux côtés de jeunes femmes à une formation à l’encadrement de 5 jours organisée en novembre dernier à Oman, les guides de la Région arabe ont lancé une tendance.

Programme de développement du leadership de l’AMGE Le Programme de développement du leadership de l’AMGE (PDLA) dont les thèmes sont destinés à renforcer les compétences de leadership et le développement personnel est en cours d’élaboration. En répondant aux besoins de ses Organisations membres et en apportant un soutien dans des domaines spécifiques du développement du leadership, le PDLA permettra de consolider l’organisation qu’est l’AMGE. Il fait d’ailleurs partie de son engagement continu à aider ses Organisations membres à planifier la relève. Le PDLA présentera également des avantages sur le plan individuel : les responsables existantes pourront ainsi changer de mission ou bénéficier de promotions. Participer à un événement dans le cadre du Programme permettra non seulement de renforcer leurs compétences, il aura également un impact positif sur d’autres aspects de leur vie. L’AMGE œuvre en collaboration avec une université de renom afin d’élaborer du matériel didactique de qualité supérieure. Nous continuons à nouer activement des liens avec d’autres organisations de jeunes intéressées par le développement du leadership. Le PDLA sera officiellement lancé lors de la Conférence mondiale de 2008.

Association mondiale des Guides et des Eclaireuses

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objectif

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Des Organisations

L’AMGE accueille les filles et jeunes femmes du Guidisme et du Scoutisme féminin au sein d’une famille internationale. Les filles et jeunes femmes du monde entier sont ainsi unies par des liens communs d’entente, d’amitié, de Promesse et de Loi, ainsi que par leurs aspirations consistant à rendre le monde meilleur.

Aux Organisations membres que nous regroupons nous proposons des opportunités de partenariats supérieures avec d’autres Organisations membres, d’autres ONG ou des entreprises partenaires. L’AMGE procède de multiples manières pour renforcer le dynamisme des Organisations membres, par le biais notamment de projets et programmes qui ciblent par exemple les filles et jeunes femmes des zones rurales d’Afrique. Ces projets et programmes leur permettent d’attirer de nouveaux membres et de développer le potentiel des guides et éclaireuses pour qu’elles s’épanouissent et deviennent des citoyennes responsables sûres d’elles grâce au travail en équipe, aux services rendus et aux actions mises en œuvre au sein de leur communauté. Des liens sont établis par le biais de la coopération régionale qui donne lieu à l’échange de pratiques exemplaires lors de conférences, et sur le site Web de l’AMGE par le biais duquel les Organisations membres peuvent communiquer entre elles à travers les continents.

Nouveau regard sur le guidisme rural en Afrique L’AMGE a publié ‘Guidisme rural en Afrique’ qui présente quelques expériences réussies d’éducation des jeunes filles dans cet environnement. Cette publication propose également des méthodes d’apprentissage susceptibles d’aider les associations à élaborer un programme pédagogique dans leur pays. Le guidisme rural cible les filles et jeunes femmes qui vivent dans les zones, voulant contribuer à leur épanouissement. Il est fondé sur les mêmes valeurs et méthodes du Guidisme/Scoutisme féminin et tient compte de l’environnement dans lequel elles vivent. Cheftaine malgache de 24 ans, Juliette Raherindratsara met à profit l’expérience qu’elle a acquise pendant les trois années où elle était responsable d’un groupe de guides universitaires. Elle est désormais commissaire nationale des guides rurales pour l’association Fanilon’I Madagasikara (Guides catholiques). « Par le biais du programme de guidisme rural, l’association aide les jeunes femmes du pays à voir la vie sous un jour différent et à bénéficier des mêmes opportunités que les guides des villes. Elle leur permet ainsi d’acquérir des compétences générales et spécialisées et de gagner leur vie même si elles ne sont pas allées à l’école jusqu’au bout », nous explique Juliette.

Ouvrir des portes

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Enseignante koweïtienne de 25 ans, Alia A.A. Al-Jandal a été tellement enthousiasmée par son expérience en tant que membre de l’équipe organisatrice de la première Table ronde de la Région arabe pour les jeunes femmes qu’elle est en train de créer un projet de guidisme dans le cadre de ses cours.

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membres fortes et en expansion Elle explique : « Je voudrais sensibiliser les familles arabes au guidisme et leur expliquer comment son impact positif sur leurs filles pourrait les aider à s’épanouir socialement et intellectuellement. » Réunies autour d’Alia en août à Amman, les déléguées de dix pays arabes ont élaboré ensemble des recommandations pour un programme de leadership destiné aux jeunes femmes de 18 à 25 ans. Lors de cette table ronde, les participantes ont également eu l’occasion d’évoquer leurs aspirations et leurs besoins en tant que jeunes femmes, et de comprendre de quelle manière ces aspirations et besoins peuvent être affectés par les réalités culturelles de leurs pays. Depuis, Alia a été invitée en qualité de déléguée du Koweït à la 18ème Conférence régionale du monde arabe qui s’est tenue en Tunisie en 2007, et elle a été choisie pour former d’autres jeunes femmes au sein de son association.

Rassemblements mondiaux Les partenariats au niveau national et international sont déterminants pour bâtir des Organisations membres (OM) plus fortes, et les Conférences régionales de l’AMGE sont une occasion excellente d’entretenir ces liens et de partager des idées, d’échanger des pratiques exemplaires et de planifier l’avenir. Lors de ces événements, les OM peuvent s’engager dans des programmes d’échanges internationaux et organiser des campagnes de plaidoyer, par exemple sur les droits des filles et des jeunes femmes. Organisées en Slovénie, en Tunisie, en Malaisie, en Zambie et au Canada, les Conférences régionales de 2007 ont été l’occasion pour les membres de faire entendre leur voix et de contribuer à définir l’orientation future de leur région. Chaque région a adopté son plan opérationnel triennal (2009 – 2011) qui sera inclus dans le Plan stratégique 2009-2011 de l’AMGE en vue de son approbation lors de la 33ème Conférence mondiale.

Les lauréats du Prix de la citoyenneté mondiale L’AMGE a décerné son prix le plus prestigieux, le Prix de la citoyenneté mondiale, à Stephen Lewis et Wangari Maathai, à l’occasion respectivement des Conférences régionales de l’Hémisphère occidental et de l’Afrique. Ce prix reconnaît la contribution exceptionnelle apportée par des personnes à la construction d’un monde meilleur, personnes dont le travail se confond dans une certaine mesure avec celui de notre organisation. Stephen Lewis dirige actuellement la Fondation Stephen Lewis, une organisation à but non lucratif qui aide les personnes touchées par le VIH et le SIDA en Afrique. Pour sa part, Wangari Maathai est la première femme Africaine titulaire du Prix Nobel, qu’elle a reçu en 2004 pour sa contribution au développement durable, à la démocratie et à la paix.

Nouvelles fonctionnalités sur le site Web de l’AMGE

mondial et d’autres groupes au sein de l’AMGE peuvent échanger des informations, partager des idées et proposer leur soutien. L’un des aspects les plus captivants de cet espace est le Réseau AMGE, qui permet aux Organisations membres de partager en ligne expériences et pratiques exemplaires et de nouer des partenariats avec d’autres OM. En outre, les membres du monde entier peuvent désormais acheter les produits de l’AMGE facilement et en toute sécurité dans notre nouveau magasin en ligne disponible depuis juin www.wagggs-shop.org.

Livraison de colis de l’espoir aux victimes du séisme au Pérou Les guides et éclaireuses du monde entier ont vivement réagi pour permettre à Asociación Nacional de Guías Scouts del Perú de fournir des vêtements et des jouets aux 11 500 enfants affectés par le séisme dévastateur survenu l’année dernière dans leur pays. L’objectif du projet ‘Contigo... a la distancia’ (Avec toi malgré la distance) était de soulager une partie de la souffrance causée par ce tremblement de terre de 8,0 sur l’échelle de Richter qui a fait plus de 500 morts. Le projet a ainsi permis de réconforter des milliers d’enfants avec des objets et des dons tout à fait bienvenus, envoyés presque quotidiennement par les Organisations membres en provenance de toutes les régions du monde. Les guides et bénévoles ont également organisé des journées de jeux pour les garçons et les filles des communes affectées, donnant ainsi aux enfants l’occasion de s’amuser un peu et de parler de ce qui est arrivé à leur famille et à eux-mêmes.

Partage d’expériences pour renforcer les Organisations membres Quel est le meilleur moyen de développer une Organisation membre ? La Région Asie-Pacifique souhaite rassembler les meilleures idées pour y parvenir et créer une série de ‘Stepping Stones’, à savoir des exemples de méthodes qui ont donné des résultats probants chez d’autres et qui s’articulent autour de six thèmes clés : recherche globale de fonds ; gestion des risques ; leadership de qualité ; promotion du Guidisme/Scoutisme féminin ; rôle et fonctions de la personne chargée de la liaison entre l’AMGE et le Conseil économique et social ; accès au site Web de l’AMGE. Lancée pour la première fois en 2007, cette initiative instaurera des méthodes nouvelles et les membres intéressés sont encouragés à contacter les associations qui y participent pour en savoir plus.

Lancé en octobre, le nouvel espace membres du site Web de l’AMGE est l’endroit où les Organisations membres, les Comités, les membres du Conseil

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objectif

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La voix des

Selon une tradition bien établie et noble, les membres de l’AMGE font entendre leur voix pour provoquer le changement, et ce pas uniquement pour l’Association, mais également pour les autres. Les actions de sensibilisation ont un poids non négligeable dans la vision d’avenir de l’AMGE et c’est d’autant plus le cas aujourd’hui qu’en 1909, lorsqu’un groupe de filles et jeunes femmes se rendirent au Rallye scout de Crystal Palace à Londres et exigèrent qu’une place soit faite aux filles, lançant de ce fait notre première campagne de plaidoyer. Aujourd’hui, notre organisation mondiale est en première ligne pour traiter les préoccupations mondiales d’importance pour la vie des filles et des jeunes femmes. Nous faisons entendre notre voix et nous agissons en faveur des droits de la personne, de l’éducation, et de la santé des femmes et des adolescentes (alimentation, drogues, cigarette, sexualité et VIH/SIDA). La vision de l’AMGE, c’est d’être la voix des filles et des jeunes femmes pour bâtir un monde meilleur. Qui plus est, l’AMGE donne l’opportunité aux jeunes femmes de faire part de leurs opinions et d’influencer les autres lors d’événements internationaux. Au niveau régional, l’AMGE coopère également dans le cadre de projets et d’initiatives avec l’Union européenne et l’Union africaine. L’AMGE accompagne également ses Organisations membres en leur apportant les connaissances, les ressources et la confiance permettant de garantir que les besoins des filles et des jeunes femmes occupent une place prioritaire dans le processus décisionnel de leur pays.

Le plaidoyer en action Étudiante britannique en médecine de 20 ans, Laura Cottey est membre du Groupe de plaidoyer pour la Région Europe. Sa première expérience au sein du groupe a consisté à parler aux membres du Parlement européen à Bruxelles en Belgique des efforts de l’AMGE dans la lutte contre le VIH et le SIDA. La Région Europe avait organisé cet événement pour présenter le travail de l’AMGE et pour demander qu’en la matière, les filles et jeunes femmes soient au cœur des stratégies de l’Institution européenne et des ONG. Le Groupe de plaidoyer accompagne le travail réalisé par la Région Europe en relation avec les Institutions européennes et un certain nombre d’Organisations non gouvernementales internationales dans les domaines de la jeunesse, des femmes et de la santé. Laura considère l’expérience acquise au sein du Groupe de plaidoyer et du guidisme comme un facteur décisif qui a influencé sa vie et sa carrière.

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Laura explique : « J’ai appris énormément lors de ma participation au Groupe de plaidoyer et j’estime que nous avons un impact positif sur la manière dont les jeunes sont représentées. Sans le guidisme, je n’aurais jamais eu l’opportunité de parler devant le Parlement européen, d’aller à des conférences partout en Europe et de rencontrer des personnes de divers horizons. »

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filles et jeunes femmes « Les expériences que j’ai vécues dans le guidisme ont été déterminantes dans ma candidature pour étudier la médecine à l’université et pour m’engager dans la Royal Navy. Elles m’ont permis d’acquérir de nombreuses notions et compétences convaincantes ». Laura estime que le guidisme l’a aidée à développer des techniques essentielles pour parler en public, débattre et négocier en toute confiance face à un auditoire. « Le guidisme m’a aidée à prendre confiance pour exprimer mon point de vue et saisir des opportunités de parler en public. » À l’université, Laura est membre du Conseil de l’école de médecine, ce qui implique de participer à des réunions de comité, à représenter le corps estudiantin et à prendre des décisions sur les politiques à mener.

Faire entendre sa voix partout dans le monde Lors de la 51ème Commission de la condition de la femme à New York, deux jeunes membres de l’AMGE ont saisi l’occasion de s’exprimer au nom de 10 millions de filles et de jeunes femmes. À 15 ans, l’ougandaise Laura s’est adressée à un auditoire de 1 000 personnes pour dire : « L’absence d’éducation sexuelle est un grand problème dans mon pays. Je voudrais apprendre à aborder les questions de sexualité et savoir comment aider les filles à y faire face. » Lors du Sommet international des femmes (SIF) organisé à Nairobi en juillet dans le cadre du Conseil Mondial de la YWCA, quatre guides du Burundi et du Kenya ont tenu un atelier pour démontrer comme l’éducation entre pairs peut aider à prévenir le VIH et à limiter la condamnation sociale, en se basant sur les pratiques exemplaires du Guidisme féminin dans leur pays. Toutes deux âgées de 16 ans, Janet Rono et Amina Hussein ont ainsi expliqué à leur auditoire comment elles ont été formées pour devenir des éducatrices de leurs pairs par des guides kenyanes, puis elles ont donné des exemples sur l’action éducative qu’elles mènent auprès des garçons et des filles de leur école pour changer leur comportement et prévenir le VIH et le SIDA. Pendant l’atelier, Fiona Kamikazi et Myrine Duhorane, âgées de 17 ans toutes les deux, ont expliqué comment elles utilisent les bandes dessinées Sara de l’UNICEF pour rendre leur pairs maîtresses de leur destin et aider les jeunes femmes à trouver des moyens positifs de se tirer de situations difficiles dans lesquelles elles sont souvent mises par les hommes ou par la communauté. Les déléguées de l’AMGE ont également participé au Forum de leadership des jeunes femmes qui a précédé le SIF, à l’occasion duquel elles ont dirigé une session de formation au plaidoyer au profit d’autres déléguées. Un sommet mobilisateur sur le leadership organisé en Afrique du Sud a fait intervenir 25 jeunes femmes du Kenya, du Nigeria, d’Ouganda, d’Afrique

du Sud et de Zambie. En effet, lors du sommet ‘Vital Voices of Africa’ qui a duré une semaine, ces responsables nouvelles ou chevronnées ont abordé certains des enjeux les plus pressants pour l’Afrique : le développement économique, le commerce, la violence contre les femmes, le VIH et le SIDA, et une gouvernance adéquate. Dans le contexte de l’Inde, l’application pratique du plaidoyer sur le thème du VIH et du SIDA dans le monde actuel a été l’une des principales réalisations du séminaire de décembre à Sangam. Le message clé de ce séminaire était d’informer les femmes sur le virus avant qu’il ne les touche. Les 21 participantes de 14 pays ont utilisé les informations recueillies pour élaborer des campagnes à mettre en œuvre dans leurs Organisations nationales.

L’AMGE et les Nations unies L’AMGE fait entendre sa voix aux Nations unies depuis plus de 60 ans. Des équipes bénévoles sont placées stratégiquement dans six villes où les Nations unies sont représentées : Genève, Nairobi, New York, Paris, Rome et Vienne. Elles collaborent étroitement avec les Nations unies et leurs programmes et agences, don’t l’UNICEF, la FAO et l’UNESCO. L’AMGE jouit du statut consultatif auprès du Conseil économique et social des Nations unies (CES), ce qui lui permet de coopérer avec les différents programmes des Nations unies et de leurs agences spécialisées et commissions fonctionnelles. L’AMGE est un participant d’envergure lors des grandes conférences internationales comme la Commission de la condition de la femme et la Conférence mondiale sur le sida.

Mieux mobiliser avec les prises de position de l’AMGE Pour accompagner les Organisations membres dans leur œuvre de plaidoyer, l’AMGE a élaboré des prises de position sur chacun de ses messages destinés à promouvoir la santé des adolescentes : « Luttons contre le sida », « Découvre ton potentiel », « La sexualité, il faut en parler », « Prévenons les grossesses chez les adolescentes », « Choisissons une alimentation saine », « Parlons des dangers de la drogue », « Stop au tabac dans les lieux publics », ainsi que trois prises de position complémentaires sur les droits de la personne, l’éducation et la santé des adolescentes en général. Ces prises de position comportent des informations importantes sur le thème correspondant, y compris des statistiques fournies (entre autres ressources internationales) par les Nations unies, des appels à l’action aux Organisations membres, gouvernements et à la communauté internationale, ainsi que des exemples concrets décrivant le travail de sensibilisation à l’AMGE et dans ses Organisations membres.

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Projets et partenariats Nouveau centre de formation pour le Bénin

Depuis plus de 20 ans, les Guides du Bénin se sont fixées comme objectif de donner aux jeunes femmes du Bénin un endroit pour apprendre à coudre, à lire et écrire, à fabriquer des décorations et à maîtriser l’outil informatique. Finalement initié en août 2005, le projet est toutefois interrompu régulièrement par des difficultés financières.

UPS : l’Afrique du Sud, le Mexique, Hong Kong, la Malaisie et le dernier pays en date à avoir adhéré au programme, le Brésil.

Heureusement, grâce au don généreux de 5 000 livres sterling de la Société Olave Baden-Powell, les travaux ont repris dans le bâtiment du centre de formation des Guides de Porto Novo.

• L a Federação de Bandeirantes do Brasil a adhéré au programme en 2007 ; par le biais de leur projet pour cultiver la paix ‘Culture of Peace Project’, les guides et cheftaines travaillent avec les familles dans les zones rurales, apportant formation et accompagnement sur la culture de légumes, la santé et la nutrition.

La Société Olave Baden-Powell (SOB-P) apporte à l’AMGE soutien financier et stabilité. Cette aide ne parvient cependant pas uniquement à l’AMGE pour l’aider à mener sa mission vitale ; elle est également affectée à des projets choisis par les membres de la SOB-P. « Ces fonds nous ont permis de couler la dalle de béton, de construire l’escalier et de crépir le bâtiment », explique Evelyne Dedewanou, Commissaire nationale de l’Association. Une fois les travaux terminés, Evelyne estime que le nouveau centre permettra la création de nouvelles unités, notamment dans les zones rurales. Les filles qui ont été formées seront responsables dans les nouvelles unités, de sorte que le guidisme atteindra toutes les zones et régions du pays afin de renforcer l’affiliation. La SOB-P possède 866 membres répartis dans 55 pays qui se réunissent tous les ans dans un endroit différent. En 2007, la Conférence annuelle a par exemple eu lieu en Islande à la fin du mois de mai et rassemblé 240 membres et invités.

Regards tournés vers l’avenir avec UPS Plus de 1 000 bénévoles adultes ont été recrutés l’année dernière seulement, dans le cadre de projets organisés par les cinq Organisations membres participant au Global Signature Programme (programme en faveur du bénévolat) financé par

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Rapport annuel 2007

Grâce à ce partenariat avec UPS, l’AMGE est en mesure de poursuivre son action de sensibilisation au bénévolat afin de dynamiser le guidisme et d’avoir un impact positif sur la communauté locale.

• L e projet pilote d’alphabétisation mis en œuvre par l’Association des Guides d’Afrique du Sud a été élargi en 2007 pour inclure Soweto et le voisinage rural de la petite ville de Ngcobo. Les premiers groupes de femmes à avoir bénéficié du programme ont renforcé leur confiance et acquis des connaissances pour générer un revenu. • L es Guides du Mexique ont continué d’étendre leur travail communautaire auprès des élèves et interviennent maintenant dans plusieurs foyers pour enfants. • L es Guides de Malaisie collaborent étroitement avec l’éducation nationale pour améliorer la fidélisation des cheftaines enseignantes. • L ’Association des Guides de Hong Kong travaille en étroite coopération avec ses partenaires chinois pour promouvoir le bénévolat, notamment parmi les élèves. Fin 2007, l’AMGE a initié une enquête mondiale sur le bénévolat financée par UPS qui vise à identifier les facteurs motivant les jeunes à adhérer à des organisations et incitant les jeunes filles à devenir de jeunes responsables. Les résultats seront annoncés lors de la Conférence mondiale de juillet 2008 et permettront à l’AMGE de déterminer comment répondre à l’avenir aux besoins des filles et jeunes femmes.

Trousse pédagogique sur le VIH/SIDA financée par ONUSIDA Selon l’AMGE, les jeunes doivent être placés au cœur des efforts pour lutter contre l’épidémie du VIH et du SIDA. Grâce à un financement de 100 000 dollars de la Coalition mondiale sur les femmes et le sida dirigée par ONUSIDA, l’Association a été en mesure d’élaborer une trousse pédagogique innovante rassemblant les pratiques exemplaires afin de sensibiliser au VIH/SIDA et de prévenir l’infection.

Cette trousse regorge d’idées que les responsables et formateurs peuvent utiliser pour enseigner aux filles et jeunes femmes ce qu’elles doivent savoir sur le VIH et le SIDA, et pour aider à lutter contre la condamnation sociale qui entoure cette maladie. Elle rassemble des exemples concrets et propose des activités qui ont fait leurs preuves dans plusieurs pays. Cette trousse cible les femmes et les jeunes filles, qui sont physiquement plus vulnérables à ce virus, et elle sera publiée à l’occasion de la Conférence mondiale de 2008.

Promouvoir le progrès social avec Open Minds Les jeunes issues de zones défavorisées sont dotées des moyens nécessaires pour devenir des agents du changement au sein de leurs propres communautés. Dans la phase pilote de l’initiative Open Minds Global, de jeunes Égyptiennes ont reçu une formation en leadership et gestion de projet. Quinze d’entre elles ont bénéficié de prêts pour mettre en œuvre leurs propres projets de petites entreprises et de développement communautaire. Cette initiative est le fruit d’un partenariat entre l’AMGE et l’Organisation Mondiale du Mouvement Scout (OMMS), avec la contribution financière de la fondation suédoise Carpe Vitam. Son objectif est d’offrir aux jeunes un programme de développement du leadership qui leur donne les compétences nécessaires pour se lancer dans des projets sociaux contribuant à réduire la pauvreté et à atténuer les conflits.

Promotion de la paix en Afrique L’initiative Open Minds Global prend la suite du projet réussi de paix intitulé Amahoro-Amani et mis en œuvre par l’AMGE, l’OMMS et Carpe Vitam dans la région des Grands lacs africains. Entre 2005 et 2007, le projet a fait intervenir plus de 20 000 jeunes dans le processus d’instauration de la paix au Burundi, au Ruanda et dans les provinces du Nord et du Sud-Kivu en République démocratique du Congo. Les guides et éclaireuses ont ainsi mené de nombreuses activités concrètes, comme la création de clubs de paix et de réconciliation pour les jeunes d’origines ethniques différentes, ou encore l’organisation de journées de la paix et de la réconciliation. Nadine Kaze, commissaire internationale de l’Association des Guides du Burundi, explique : « Ce projet était une réponse concrète à la réalité de la région. Il était nécessaire de trouver un moyen de faire en sorte que les membres des différentes tribus et nations se connaissent mieux. » C’était là une tentative visant à empêcher la réitération des conflits qui ont provoqué le massacre de milliers de personnes dans les trois pays dans les années 1990.

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Synthèse des En 2007, les recettes toutes sources comprises se sont élevées à 5 464 000 livres sterling. Nous avons consacré cette somme à l’appui des objectifs de l’AMGE. Les dépenses liées à l’ensemble des activités ont totalisé 5 386 000 livres sterling. Sur ce montant, 74% (soit 3 978 000 livres sterling) ont été consacrés directement aux efforts liés aux trois objectifs stratégiques de l’AMGE, en sus desquels 920 000 livres sterling (soit 17 %) ont été affectées au soutien opérationnel de ces activités.

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Rapport annuel 2007

informations financières 5,4 millions de livres ont été consacrées aux activités suivantes : Objectif 1 Leadership, 1 496 000£, 28%

Objectif 2 Effectifs, 1 561 000 £, 29%

La synthèse des informations financières présentées ici est extraite du rapport des trustees et des états financiers complets de l’exercice clos au 31 décembre 2007. Le rapport des trustees et les états financiers ont été approuvés par les trustees, signés en leur nom et déposés auprès de la Commission de surveillance des associations caritatives d’Angleterre et du Pays de Galles.

Objectif 3 Plaidoyer, 921 000£, 17%

Gouvernance, 191 000£, 4%

Cette synthèse peut ne pas contenir suffisamment d’informations pour donner un aperçu exhaustif de la situation financière de l’association. Le rapport complet des trustees, le rapport des commissaires aux comptes et les états financiers peuvent être obtenus auprès de la directrice des finances au Bureau mondial. Le rapport de l’exercice clos le 31 décembre 2007 peut être consulté dans son intégralité sur notre site Web. Cette synthèse des informations financières a été approuvée au nom des trustees par Elspeth Henderson, la présidente du Conseil mondial.

Services de soutien opérationnel, 920 000£, 17%

Frais engendrés par la recherche de fonds, 297 000£, 5% Association mondiale des Guides et des Eclaireuses

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Staff, bénévoles ... et merci aux Conseil mondial

Présidentes régionales

Présidente Elspeth Henderson

Région Afrique Honorine Kiplagat (jusqu’au 17/06/07) Marie-Anne Tofani-Fofana (depuis le 17/06/07)

Présidente adjointe Mary Lynn Myers

Région arabe Zeina Kfoury (jusqu’au 22/05/07) Essia Fathallah (depuis le 22/05/07)

Groupe des Finances et gestion des affaires Coordinatrice Della Salway Présidente, Comité de la Gouvernance et des Statuts Liesbeth Lijnzaad

Groupe de la Communication Coordinatrice Margaret Treloar Rehana Banoo Magda Murr Marjorie Samudzimu

Groupe du Développement du Guidisme/Scoutisme féminin Coordinatrice Mette Grønvold Présidente du Comité des Centres mondiaux Linden Edgell Fatimah Mohamed Lucía Piñeiro Gastañeta

Membres suppléants Lida Jacob Thérèse Hode

Trésorière Della Salway

Région Asie-Pacifique Cristina Lim-Yuson (jusqu’au 08/06/07) June Cameron (depuis le 08/06/07)

Amis des Centres mondiaux, Régions et de l’AMGE Amitié internationale des Scouts et des Guides Carpe Vitam Communauté internationale des femmes vivant avec le VIH/sida (ICW) Design Group International FNUAP

Région de l’Hémisphère occidental Angela Dawson (jusqu’au 10/07/07) Maria Elena Murillo Echeverria (depuis le 10/07/07)

Lord Cozens-Hardy Charitable Trust

Cadres

Organisation des Nations unies pour l’alimentation et l’agriculture

Directrice générale Mary Mc Phail (nommée le 28/02/07)

Fondation John Ellerman Fondation UPS ONUSIDA Organisations membres

Regional Centre for Quality of Health Care (Ouganda)

Directrice de la communication Charlotte Barran

Société Olave Baden-Powell

Directrice des ressources humaines Lorraine Dixon

UNIFEM

Directrice des finances Vi Jensen

Université d’Exeter

Directrice des stratégies de croissance Lydia Mutare Directrice des opérations régionales Sally O’Neill

Directrices régionales Région Afrique Alphonsine Kabagabo Région arabe Micheline Antonian

Région Europe Heather Roy Région de l’Hémisphère occidental Marta Arcocha Rapport annuel 2007

Academy for Educational Development

Région Europe Diane Dixon (jusqu’au 09/05/07) Fabiola Canavesi (depuis le 09/05/07)

Région Asie-Pacifique Kar Mei Lee

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Sympathisants et partenaires de l’AMGE

Soroptimist International Université de Cambridge Vital Voices Global Partnership World Foundation for Girl Guides and Girl Scouts Inc.

Récipiendaires du Prix de la Princesse Benedikte Vibeke Riemer Lars Kolind Helen Laird Ole Nørregaard Elinor Ferdon Martha Smith Irene Graevenitz Kata Jouhki Sheikha Jawaher Bint Mohammed Al-Qassimi

Et aux nombreux bénévoles œuvrant au sein des comités, groupes de travail, équipes de formation, etc.

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Organisations membres

Afrique du Sud • Allemagne • Antigua et Barbuda • Antilles néerlandaises • Argentine • Arménie • Aruba • Australie Autriche • Bahamas • Bahreïn • Bangladesh • Barbade • Bélarus • Belgique • Belize • Bénin • Bolivie • Botswana Brésil • Brunei • Burkina Faso • Burundi • Cambodge • Cameroun • Canada • Côte d’Ivoire • Chili • Chypre • Colombie • Congo Corée • Costa Rica • Danemark • Dominique • Égypte • Émirats Arabes Unis • Équateur • Espagne • Estonie • États-Unis d’Amérique • Fidji • Finlande • France • Gambie • Géorgie • Ghana • Grèce • Grenade • Guatemala • Guinée • Guyane Haïti • Honduras • Hong Kong • Hongrie • Îles Cook • Iles Salomon • Inde • Irlande • Islande • Israël • Italie • Jamaïque Japon • Jordanie • Kenya • Kiribati • Koweït • Lettonie • Lesotho • Liban • Liberia • Libye • Liechtenstein • Luxembourg Madagascar • Malaisie • Malawi • Maldives • Malte • Maurice • Mauritanie • Mexique • Monaco • Mongolie • Namibie Népal • Nicaragua • Nigeria • Norvège • Nouvelle-Zélande • Oman • Ouganda • Pakistan • Panama • Papouasie-Nouvelle Guinée • Paraguay • Pays-Bas • Pérou • Philippines • Pologne • Portugal • Qatar • République centrafricaine • République dominicaine • République tchèque • Roumanie • Royaume-Uni de Grande-Bretagne et d’Irlande du Nord • Russie • Rwanda Saint-Christophe et Niévès • Sainte-Lucie • Saint Vincent et les Grenadines • Salvador (El) • Samoa • Saint-Marin • Sénégal • Sierra Leone • Singapour • Slovaquie • Slovénie • Soudan • Sri Lanka • Suède • Suisse • Surinam • Swaziland • Taiwan • Tanzanie • Tchad Thaïlande • Togo • Tonga • Trinité et Tobago • Tunisie • Turquie • Ukraine • Uruguay • Vanuatu • Venezuela • Yémen • Zambie • Zimbabwe

Nos 5 Régions : Afrique • Arabe • Asie Pacifique • Europe • Hémisphère occidental

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Le mot de notre directrice Je continue à en apprendre tous les jours sur le vivier dynamique et créatif des personnes, cultures et expériences qui façonnent l’AMGE. Il s’agit d’un réseau mondial de millions de filles et jeunes femmes, de responsables adultes bénévoles actuelles ou anciennes et bien sûr, de bienfaiteurs et donateurs.

Nommée directrice générale de l’AMGE en 2007, j’éprouve un grand privilège à travailler dans une organisation qui a un impact aussi positif dans la vie de millions de jeunes partout dans le monde et qui est la voix des filles et jeunes femmes de tous les pays. Je suis convaincue que pour l’AMGE, c’est une chance extraordinaire et une responsabilité unique de travailler avec, pour, et au nom des filles et jeunes femmes du monde entier.

Notre Mission : permettre aux filles et jeunes femmes de développer pleinement leur potentiel de citoyennes mondiales semble être une ambition simple. Les moyens pour y parvenir sont toutefois loin de l’être. Partout dans le monde, les filles et jeunes femmes sont confrontées à des obstacles sociaux et économiques inextricablement liés, ainsi qu’aux injustices culturelles et personnelles de tous les jours qui les privent de leurs droits et limitent (potentiellement ou véritablement) leurs opportunités et qui peuvent se traduire dans certaines parties du monde par des blessures, des maladies ou la mort. Parallèlement, nous savons que les filles peuvent être et sont de puissants agents du changement dans le monde, œuvrant au sein d’une famille et d’une communauté à la fois. Par le biais des activités et programmes mis en œuvre par nos Organisations membres, 10 millions de filles et de jeunes femmes acquièrent les compétences et la confiance nécessaires pour réaliser leur potentiel. Elles sont encouragées à jouer un rôle actif et responsable en société et de négocier pour bénéficier de l’égalité des droits. Grâce à l’AMGE, elles

faire une différence 16

Rapport annuel 2007

générale composent également une voix de portée mondiale et elles participent à des actions de solidarité internationales avec les filles et jeunes femmes partout dans le monde. L’AMGE tient compte des besoins et des souhaits des filles et jeunes femmes. Nous leur donnons l’opportunité d’apprendre et de grandir, de s’amuser et d’accepter les défis et le leadership, de participer et d’être des agents du changement de leurs propres vies, dans leurs communautés et dans le monde. Conformément à notre calendrier triennal, la Conférence mondiale prévue en Afrique du Sud approche et son thème sera « Participons, Tendons la main, Transformons des vies ». Je suis convaincue qu’aujourd’hui plus que jamais, les gens sont prêts à reconnaître et à apprécier la contribution du Guidisme et du Scoutisme féminin à des millions de jeunes et à des centaines de milliers de communautés. Notre mission désormais est de les sensibiliser davantage à ce que nous faisons et de les encourager à nous rejoindre, pour avoir une influence sur le cours des choses, en tant que guides et éclaireuses, bénévoles, défenseuses, bienfaiteurs et donateurs pour qu’ensemble, nous puissions continuer à tendre la main et transformer des vies. Je voudrais remercier Elspeth Henderson notre présidente, pour son soutien si dévoué et créatif lors de ma première année à la direction générale, ainsi que les membres du Conseil mondial avec lesquels j’ai eu le privilège de travailler. Je remercie également les Organisations membres qui m’ont réservé un accueil si chaleureux lors de leurs réunions et conférences, ainsi que l’équipe dévouée et professionnelle qui nous aide tous à transmettre la Mission et la Vision de l’AMGE. Mary Mc Phail

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e, ton : cheftain é b n e V C n stitué u ’est déjà con s y o C c M i– n . lle Ima ternationale 6 ans, Danie 1 in t n re e u m rg et-Barbuda, e le v u n e Às te d’e e d’Antiguais v id u ti g c a e tt t e ce éaste e (CSW), t sur le de la femm oratrice, cin lles, insistan la condition santé des fi

e tiel. e ion sur la mmission d t leur poten la discriminat de la 51 Co e n d t io n ac u p r pleinemen ré e im e p l’ n p é ’u lo u d q ve n é vo io d é a t de À l’occas de deux îles, r permettan t d’une es composé nement leu lle a fait par ïb ig ie ra se an n Ca D e s n a, e u u d g ir nti l’État cevo minines d’A t pouvoir re deux îles. es Affaires fé d tes devraien u e to tr is e u in q res dans les m it liè le fa t co n é e 0 m 0 e 6 de égal s avons enée auprès qui comptait scence. Nou s qu’elle a m l’assistance le te à o n t d e l’a an sc à ss le o e re ad ess S’ad e sse chez les ère de gross els et qu’un sur la grosse mes en mati m fe s e n rapports sexu u e je étude locale d t e rs s lo r lle e fi g s de roté les notions mment se p ns connaître vent pas co lio sa u e n vo s s e u o m N « ignorance. nes fem e sur les ceintes par breuses jeu n m e o t n n e ve d u t Sex’ diffusé o e u u o tr b re a lk se s Ta n réalisé q s a et’ oins de 15 e appelée ‘L nd on est e filles de m risques qua sion télévisé rs is u m le é t e e n multitude d s u it lle xue rodu ous avons p s relations se terminée, n ntiels sur le e e d ss e tu s é e l’ g is a ess « Une fo nie passer des m une compag fin de faire a s, le ca lo ration avec s o b lla onde co n e on e de l’émissi .» rnier épisod e d adolescente au e al n che fi fin 2008. dernier ment la tou diffusé à la lle ra e se tu l ’i ac u produire le e q rt e o re d p è in sp ap a e tr t lle e n ie e is cale Dan ère raïbes. Je su pendante lo s en la mati phique indé es îles des Ca ra tr g u o ’a d at t m e é . Des expert s n ra ci le é ca m lo ca s e la în ière s cha vant ou derr assés sur de e ce soit de u odes sont p q is , p n é o x ti u a e lis D a « nt ipent à sa ré i a égaleme uides partic » école. On lu ir. n et d’autres g n so e rv te u te to in t à s van ment invité sentation de ons choix . seront égale à faire les b faire une pré r à te e ci té in vi s in le ur anielle a été des filles, po . son étude, D notamment s, e n u le guidisme je s À l’issue de e nt d’autr mbiner avec va co e s d le ir t n e e s rv e nte les gens raphiqu demandé d’i ositivement p s cinématog r e d ce n tu e é u s fl se d’in poursuivre matographie is en mesure ère pouvoir is de la ciné st que je su e ia b c’ , le e r m a Danielle esp is p id ir en u gu imerais être est d’y parv e j’ai tirée d plus tard, j’a on ambition récieuse qu e p M u s . q x lu u p se ie n la e m p n r t je e leu « La leço intéressée e ter à faire d réellement t de les inci ’a e i m o s m ie n e u d r s tion autou avec les Na e. Le travail m is id u g u d et .» une activiste

Danielle d’Antigua et Barbuda

jeune, talentueuse et guide

laisse-toi inspirer