PEDOMAN PENGORGANISASIAN SUBKOMITE K3RS
RUMAH SAKIT ISLAM PKU MUHAMMADIYAH PALANGKA RAYA JL. RTA MILONO KM.2,5 PALANGKA RAYA, KALIMANTAN TENGAH 73112 Telp. 0536 -3244801, 3244802 ext. 803 Fax 0536 – 3239444 Tahun 2019
RUMAH SAKIT ISLAM PKU MUHAMMADIYAH PALANGKA RAYA JL. RTA MILONO KM.2,5 PALANGKA RAYA, KALIMANTAN TENGAH 73112 Telp. 0536 -3244801, 3244802 ext. 803 Fax 0536 - 3239444 http : www.rsipalangkaraya.co.idE-mail
[email protected]
KEPUTUSAN DIREKTUR RUMAH SAKIT ISLAM PKU MUHAMMADIYAH PALANGKA RAYA Nomor : /KEP/RSI-PKUM/VII/2017 TENTANG PEMBERLAKUAN PEDOMAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA RUMAH SAKIT ISLAM PKU MUHAMMADIYAH PALANGKA RAYA
Menimbang
:
a.
b.
c.
Mengingat
:
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8.
Bahwa dalam upaya meningkatkan keamanan dankeselamatan kerja, maka diperlukan adanya PedomanKeselamatandan Kesehatan Kerjadi Rumah Sakit Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya. Bahwa sesuai butir a diatas perlu menetapkanKeputusanDirekturRumahSakit IslamPKUMuhammadiyah Palangka Raya tentang Pedoman Keselamatan dan Kesehatan Kerja di RS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya. Bahwa sehubungan dengan hal tersebut diatas perlu ditetapkan PedomanKeselamatandan Kesehatan KerjaRS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya dengan Keputusan Direktur RS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya, Kalimantan Tengah; Undang-Undang RI Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan Undang-Undang RI Nomor 44 Tahun 2009 tentangRumahSakit. Undang-UndangRI Nomor 29 Tahun 2004 tentang PraktekKedokteran Keputusan Menteri Kesehatan RI Nomor1165.A/ MenKes/SK/X/2004 tentangKomisiAkreditasiRumahSakit. Keputusan Menteri Kesehatan RI, Nomor 432/ Menkes/ SK/IV/ 2007, Tentang Pedoman Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) di Rumah Sakit. Keputusan Menteri Kesehatan RI, Nomor 1087/ Menkes/ SK/ VIII/2010, Tentang Standar Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) di Rumah Sakit. Peraturan Menteri Kesehatan RI, Nomor 66/pmk/SK/2016, Tentang Keselamatan dan Kesehatan Kerja Rumah Sakit. SuratKeputusanBadanPelaksana Harian RumahSakit Islam PKUMuhammadiyah Palangka Rayanomer0163/B- II/BPH-III/III/2016tanggal2Maret2016M, tentang PenetapanSusunanDireksi RumahSakit Islam PKU MuhammadiyahPalangka Rayaperiode2016–2020
MEMUTUSKAN : KESATU
:
PedomanKeselamatan dan Kesehatan KerjaRS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya, Kalimantan Tengah, sebagaimana tercantum dalam Lampiran Keputusan ini.
KEDUA
:
PedomanKeselamatan dan Kesehatan KerjaRS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya, Kalimantan Tengahsebagaimana dimaksud dalam Diktum Kesatu harus dijadikan acuan untuksebagaimana dimaksud dalam Diktum Kesatu harus dijadikan acuan untuksetiap tenaga kesehatan di Rumah Sakit dalam melaksanakan tugasnya.
KETIGA
:
Semua unit terkait harus menjalankan pedoman ini.
Ditetapkan di :Palangka Raya pada tanggal : 20 Juli 2017 M 26 Syawal 1438 H Direktur,
dr. SUYANTO, Sp.PD. NPRSI. 13071967 01032013 1 2 0001 Tembusan disampaikan kepada Yth : 1. Pimpinan Wilayah Muhammadiyah Kalimantan Tengah 2. MPKU Pimpinan Wilayah Muhammadiyah Kalimantan Tengah 3. Ketua Badan Pelaksana Harian Rumah Sakit Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya.
KATAPENGANTAR
Segala
pujibagi
AllahSubhanahu
wata’ala,Tuhan
semestaalam
yang
telahmemberikanRidhodanPetunjuk–Nya,sehinggaPEDOMAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) inidapat diselesaikan dandapat diterbitkan. Panduaninidibuatuntuk
memberikankejelasan
pelaksanaandankegiatanyang
berkaitandenganbidangK3diRS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya. Untukpeningkatan mutupelayanandiperlukan adanya Program Manajemen Risiko
di
lingkungan
pelayanan
pedoman,panduandanprosedur. evaluasisetidaknya
setiap2tahun
yang
didalamnya
ada
kebijakan,
Untuktujuantersebutpedomaniniakankami sekali.Masukan,kritikdansaranyang
membangunsangat kami harapkan dari parapembaca.
Palangka Raya, 20 Juli 2017
Tim Penyusun
iv
sifatnya
DAFTARISI COVER SURAT KEPUTUSAN DIREKTUR ………………………………………………………… i KATA PENGANTAR ……………………………………………………………………….. ii DAFTAR ISI …………………………………………………………………………………. iii BABI PENDAHULUAN A. LATAR BELAKANG ……………………………………………………………………. 1 B. MAKSUD DAN TUJUAN.............................................................................................. C. DASAR HUKUM................................................................................... D. ORGANISASI........................................................................................3 BABIIKESELAMATAN DANKESEHATANKERJARS ….......................8 A. FALSAFAH............................................................................................ 8 B. VISI........................................................................................................ 8 C. MISI........................................................................................................ 8 D. TUJUANUMUM.................................................................................. 8 E. TUJUANKHUSUS............................................................................... 8 F. LINGKUPKESELAMATANDANKESEHATANKERJA..............10 BABIIIPEDOMANKEWASPADAANBENCANA.....................................11 A. PENGERTIAN......................................................................................11 BABIVPEDOMANKEAMANAN PASIEN, PENGUNJUNG & PETUGAS 13 A. PENGERTIAN......................................................................................13 B. PERSYARATAN TEKNIS.................................................................13 C. PROGRAM PROMOTIF .....................................................................15 D. PROGRAM PREVENTIF .................................................................... 16 E. PROGRAM KURATIF ......................................................................... 18 F. PROGRAM REHABILITATIF ............................................................ 19 BAB V PEDOMAN KESELAMATAN & KESEHATAN PEGAWAI .......... 20 A. PENGERTIAN KESELAMATAN & KESEHATAN PEGAWAI ...... 20 B. KECELAKAAN KERJA ...................................................................... 21 C. PENYAKIT AKIBAT KERJA ............................................................. 22 D. PEMERIKSAAN KESEHATAN ......................................................... 25 E. TEMPAT-TEMPAT BERISIKO .......................................................... 26 F. PENGGUNAAN APD ......................................................................... 26 BAB VI PEDOMAN PENGELOLAAN B3 .................................................... 29 v
A. PENGERTIAN ..................................................................................... 29 B. PENGGOLONGAN ............................................................................. 30 C. PEMASANGAN LABEL DAN TANDA ............................................ 31 D. PENGADAAN ..................................................................................... 31 E. PENYIMPANAN ................................................................................. 32 F. PENANGGULANGAN KONTAMINASI .......................................... 33 BAB VII PEDOMAN KESEHATAN LINGKUNGAN KERJA .............................. 39 A. PENYEHATAN RUANG & BANGUNAN ........................................ 39 B. PENYEHATAN MAKANAN & MINUMAN .................................... 40 C. PERLINDUNGAN BAHAYA RADIASI ........................................... 42 BAB VIII PEDOMAN SANITASI RUMAH SAKIT ............................................... 43 A. PENANGANAN AIR .......................................................................... 48 B. PENANGANAN SAMPAH ................................................................ 48 C. PENANGANAN LIMBAH ................................................................. 49 D. PENCUCIAN UMUM/LAUNDRY .................................................... 50 E. STERILISASI/DESINFEKSI .............................................................. 51 F. PENGENDALIAN SERANGGA & TIKUS ....................................... 52 BAB IX PEDOMAN SERTIFIKASI/KALIBRASI SARANA PRASARANA ....... 53 A. PENGERTIAN ..................................................................................... 53 B. KELAYAKAN PERALATAN ............................................................ 53 BAB X PEDOMAN PENGELOLAAN LIMBAH, PADAT, CAIR & GAS ........... 56 A. PENGERTIAN ..................................................................................... 56 B. PENGELOLAAN ................................................................................. 56 BAB XI PEDOMAN PENDIDIKAN & PELATIHAN ............................................ 58 A. PENDAHULUAN ................................................................................ 58 B. TUJUAN ............................................................................................... 58 C. PENGERTIAN ..................................................................................... 59 D. PESERTA ............................................................................................. 59 E. JENIS PENDIDIKAN .......................................................................... 59 BAB XII PEDOMAN PENGUMPULAN & PELAPORAN DATA ....................... 60 A. CATATAN KESELAMATAN & KESEHATAN KERJA ................. 60 B. DATA & LAPORAN KESELAMATAN & KESEHATAN KERJA . 60 C. AUDIT INTERNAL SISTEM MANAJEMEN K3 ............................ 60 BAB XIII PENUTUP ............................................................................................... 61 vi
BABI PENDAHULUAN
A. Latar Belakang Pokok bahasan yang disusun didalam buku pedoman ini adalah pedoman tentang keselamatan dan kesehatan kerja Rumah Sakit,yang selanjutnya disingkat dengan K3. Buku pedoman K3 ini sebagai salah satu proses komitmen manajemen stratejik guna memperlancar usaha berproduksi dan meningkatkan kerjasama saling pengertian dan partisipasif efektif antara pihak manajemen dengan tenaga kerja / petugas untuk bersama-sama melaksanakan tugas dan kewajiban di bidang K3 rumah sakit.
B. Tujuan Pedoman Pedoman K3 ini disusun dengan maksud untuk memberikan kejelasan pelaksanaan dan kegiatan yang berkaitan dengan bidang K3 di RS Islam PKU Muhammadiyah
Palangka
Raya.
Adapun
tujuannya
adalah
sebagai
pedomandan pegangan bagi seluruh karyawan/petugas RS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya dalam melaksanakan berbagai kegiatan yang memenuhi syarat-syarat K3.
E. Landasan Hukum Dasar pertimbangan disusunnya Buku Pedoman K3 di RS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya mengacu pada peraturan perundang-undangan, sebagai berikut : 1. Undang-Undang No.1 tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja pasal 8 ayat (1) : Pengurus diwajibkan memeriksakan kesehatan badan, kondisi mental dan kemampuan fisik dari tenaga kerja yang akan diterimanya maupun akan dipindahkan sesuai dengan sifat-sifat pekerjaan yang akan diberikan padanya. Ayat(2) :Pengurus perusahaan wajib untuk memeriksakan kesehatan tenaga kerja sejak akan masuk kerja, selama bekerja dan akan dipindahkan ketempat atau pekerjaan lain. Pedoman K3RS 1
2. Undang-Undang
Nomer 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan. Sesuai
dengan pasal 164 ayat (1) :Upaya kesehatan kerja ditujukan untuk melindungi pekerja agar hidup sehat dan terbebas dari gangguan kesehatan serta pengaruh buruk yang diakibatkan oleh pekerjaan. Ayat(3): Upaya kesehatan kerja sebagaimana dimaksud pada ayat(1) berlaku bagi setiap orang selain pekerja yang berada dilingkungan tempat kerja. Pasal165 ayat(1): Pengelola tempat kerja wajib melakukan segala bentuk upaya kesehatan melalui upaya pencegahan, peningkatan, pengobatan dan pemulihan bagi tenaga kerja. Ayat (2): Pekerja wajib menciptakan dan menjaga kesehatan tempat kerja yang sehat dan menaati peraturan yang berlakuditempatkerja. Ayat(3): Dalam penyeleksian pemilihan calon pegawai pada
perusahaan/instansi, hasil pemeriksaan kesehatan secara
fisik dan mental digunakan sebagai bahan pertimbangan dalam pengambilan keputusan.Ayat (4) : Ketentuan sebagaimana dimaksud pada ayat (1), ayat(2), dan ayat (3) dilaksanakan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. Pasal 166 ayat (1) : Majikan atau pengusaha wajib menjamin kesehatan pekerja melalui upaya pencegahan, peningkatan, pengobatandan pemulihan sertawajib menanggung seluruh biayapemeliharaankesehatan pekerja. Ayat (2): Majikan atau pengusaha menanggung biaya atas gangguan kesehatan akibat kerja yang diderita oleh pekerja sesuai dengan peraturan perundang-undangan. 3. Undang-Undang No.25 tahun 1997 tentang Ketenagakerjaan pasal 108 ayat(1) : Setiap pekerja mempunyai hak memperoleh atas kesehatan dan keselamatan kerja, moral dan kesusilaan serta perilaku yang sesuai dengan harkat dan martabat manusia dannilai-nilai agama. Ayat(2) :Untuk melindungi kesehatan pekerja guna mewujudkan produktivitas tenaga kerja yang optimal diselenggarakan upaya kesehatan kerja. 4. Keputusan Presiden RI No.22 tahun 1993 tentang Penyakit yang timbul karena hubungan kerja pasal 2 : Setiap tenaga kerja yang menderita penyakit yang timbul karena hubungan kerja berhak mendapat jaminan
Pedoman K3RS 2
Kecelakaan kerja baik pada saat masih dalam hubungan kerja maupun setelah hubungan kerja berakhir. 5. Keputusan Presiden RI No.3 tahun 2001 tentang Badan Koordinasi Nasional Penanggulangan Bencana dan Penanganan Pengungsi di Indonesia 6. Peraturan Menteri Tanaga Kerja No.05/Men/1996 tentangSistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja yang merupakan pedoman untuk melaksanakan K3di kegiatan perusahaan. 7. Keputusan Menteri Kesehatan RI Nomer 432/MENKES/IV/2007 tentang Pedoman Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) di Rumah Sakit.
D. ORGANISASI Organisasi Keselamatan dan Kesehatan Kerja RS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya disebut sebagai Komite K3. Dalam pengorganisasiannya melibatkan seluruhunsuryang ada di RS sesuai dengan tanggung jawab masingmasing. Namun demikian untuk menjamin terlaksananya K3 dengan baik diperlukan keterpaduan antarfungsi dalam organisasi dan antar jenjang dalam fungsi serta harus dinyatakan secara jelas dalam uraian tugas. 1. Tugas pokok a. Merumuskan kebijakan, peraturan, pedoman, petunjuk pelaksanaan dan prosedur
yang
berkaitan
dengan
bidang
Keselamatan
dan
KesehatanKerjaRumahSakit b. Membuat program Keselamatan danKesehatanKerjaRumah Sakit c.
Memberikanrekomendasidanpertimbangankepada
Direksimengenai
masalah-masalahyang berkaitan dengan bidang Keselamatan dan kesehatanKerjaRumahSakit 2. Fungsi FungsiTimKeselamatandanKesehatanKerjaRS PKUMuhammadiyahPalangka Rayaadalah : a.Mengumpulkan danmengolah seluruh permasalahanyangberhubungandenganbidang
Islam datadan
informasiserta Keselamatandan
KesehatanKerjaRumahSakit Pedoman K3RS 3
b.MembantuDireksidalam
melaksanakandanmeningkatkan
promosi,sosialisasidanpelatihanbidang
upaya
KeselamatandanKesehatan
KerjaRumahSakit c. Memberikan saran dan pertimbangan berkaitan dengan tindakan korektif d. Investigasidan melaporkan kecelakaankerja 3. StrukturOrganisasi SesuaidenganSuratKeputusanDirekturRS Palangka
Raya
Nomor
Islam
PKU
Muhammadiyah
130/KEP/RSI-PKUM/VI/2017
organisasiKeselamatandanKesehatanKerjadiRS
bentuk
Islam
PKU
MuhammadiyahPalangka Rayaadalah berupaKomiteK3yang bertanggung jawablangsungkepadaDirektur. Adapunstruktur
organisasiKomiteK3RS
Islam
PKU
MuhammadiyahPalangka Rayaadalah :
LAMPIRAN KEPUTUSAN DIREKTUR RUMAH SAKIT ISLAM PKU MUHAMMADIYAH PALANGKA RAYA KEANGGOTAAN KOMITE KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) RUMAH SAKIT ISLAM PKU MUHAMMADIYAH PALANGKA RAYA PERIODE 2017 – 2020 NOMOR: 130 /KEP/RSI-PKUM/VI/2017 TANGGAL : 22 Ramadhan 1438 H / 17 Juni 2017 M. Pedoman K3RS 4
1. Bagan Tim Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Rumah Sakit PIMPINAN WILAYAH MUHAMMADIYAH KALIMANTAN TENGAH
BADAN PELAKSANA HARIAN
DIREKTUR dr. SUYANTO, Sp.PD.
KETUA TIM K3 RS dr. WIDYA DEWI JAYANTI SEKRETARIS drg. DWI MARTISZA
BIDANG KESELAMATAN DAN KEAMANAN
KOORDINATOR: 1. TOVIK ISMAIL S., S. Kep
BIDANG KESEHATAN KERJA
KOORDINATOR: 1. dr. LIA INDRIANA
BIDANG HYGIENE DAN SANITASI
BIDANG HOSPITAL DISASTER
KOORDINATOR: 1. NURLIYA DAMAYANTI, S.Kep., NS
KOORDINATOR: 1. INAYATI MUHARINI, AM. Keb
Pedoman K3RS 5
2. Nama – Nama Personalia Keanggotaan Komite Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) RumahSakit : Ketua
: dr. WidyaDewiJayanti.
Sekretaris
: drg. Dwi Martisza
Bidang Keselamatan dan Keamanan
:
Koordinator
: Tovik Ismail.S, S.Kep
Anggota
:
Bidang Kesehatan Kerja
:
Koordinator
: dr. Lia Indriana
Anggota
:
Bidang Higienen dan Sanitasi
:
Koordinator
: Nurliya Damayanti, S.Kep. Ns
Anggota
:
Bidang Hospital Disaster Plan (Kewaspadaan Bencana) : Koordinator
: Inayati Muharini, Am.Keb
Anggota
:
3. Uraian Jabatan 1. Tugas K3 Rumah Sakit Tugas Pokok : 1) Menyusun program dan mengkoordinasikan program dengan unit kerja terkait. 2) Monitor dan evaluasi program Komite Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3). 3) Melakukan pencatatan dan pelaporan kegiatan – kegiatan terkait program Komite Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3). 4) Menyusun dan menetapkan pedoman pelaksanaan program Komite Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).
Pedoman K3RS 6
2. Tugas masing – masing pengurus Komite Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Rumah Sakit a. Ketua Komite Keselamatan dan KesehatanKerja (K3) RumahSakit 1) Memimpin semua rapat pleno Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Rumah Sakit atau menunjuk anggota untuk memimpin rapat pleno. 2) Menentukan langkah dan kebijakan demi tercapainya pelaksanaan program – program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Rumah Sakit. 3) Mempertanggung jawabkan pelaksanaan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Rumah Sakit kepada Disnaker setempat. 4) Mempertanggung jawabkan program – program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Rumah Sakit dan pelaksanaannya kepada Direksi. 5) Memonitor dan mengevaluasi pelaksanaan program – program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Rumah Sakit. b. Sekretaris Komite Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) 1) Membuat undangan rapat dan notulensinya. 2) Mengelola administrasi surat – surat Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3). 3) Mencatat data – data yang berhubungan dengan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3). 4) Memberikan bantuan / saran – saran yang diperlukan oleh seksi – seksi demi suksesnya program – program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3). 5) Membuat laporan ke unit yang bersangkutan mengenai adanya tindakan berbahaya (unsafe action) dan kondisi berbahaya (unsafe condition) di Rumah Sakit Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya. c. Koordinator Bidang-bidang Komite Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) 1) Melaksanakan program – program yang telah ditetapkan sesuai dengan bidang masing – masing. 2) Melaporkan kepada Ketua atas kegiatan yang telah dilaksanakan.
Pedoman K3RS 7
BAB II KESELAMATAN DAN KESEHATANKERJA RUMAH SAKIT A. FALSAFAH Terciptanyasuasanadanlingkungankerjayang penghuninya
dengan
sehatamandannyamanbagi
caramembangun,melengkapi,menjalankandan
memeliharasumberdayayang
tersediasecaraoptimalsesuaitujuanpelayanan
kesehatandiRS Islam PKU MuhammadiyahPalangka Raya,dengan Berbekal Ilmu dan Hati Menuju Ridho Ilahi.. B. VISI 1.
Terciptanyatempatkerjadanlingkunganyangsehat,amandannyamanbagi seluruhkaryawandanklien.
2.
Tercapainyapelayanankesehatanyang bermutusertaproduktivitaskerjayang tinggi.
3. Sebagai rujukandibidangKeselamatandanKesehatanKerja RumahSakit Palangka RayadanKalimantanTengah.
C. MISI Mewujudkankualitaskesehatan pendekatanpromotif,preventif,kuratif
pekerjayang
setinggi-tingginyamelalui
danrehabilitatif,sehinggatercipta
suasana
kerjayangsehat,amandannyamanbagiseluruhkaryawandanklien.
D. TUJUAN UMUM Terciptanyacarakerja,lingkungankerjayang
sehat,aman,nyamandandalam
rangkameningkatkan derajat kesehatankaryawanrumah sakit.
E.TUJUANKHUSUS 1. Falsafah dan Tujuan RumahSakit dibangun,dilengkapi dengan peralatan, dijalankan dan dipelihara kebakaranserta
sedemikianrupa
untukmenjagakeamanandanmencegah
persiapanmenghadapibencana.Halinibertujuanuntuk
Pedoman K3RS 8
menjamin danmenjagakeselamatan hiduppasien, keluarga pasien,pegawai dan pengunjung.
2. AdministrasidanPengelolaan Ditetapkanseorang
pejabatsebagaiPimpinanyang
bertanggungjawabatasprogram
manajemen
risiko
keselamatan
kesehatan
dan kerja,
pencegahandanpenanggulanganbahayakebakarandanbencana.Ada unit/tim dengan tugasmenyusundan menetapkan program. 3. StafdanPimpinan Pimpinan danstafdariunit/tim harusmemiliki pengetahuan,ketrampilan, pengalaman dalammenjalankan program manajemen risiko keselamatan dan
kesehatan
kerja,dan
upayamencegahdanmenanggulangibahayakebakarandanbencana sertamampumelaksanakan pertolongan hidup dasar (basiclifesupport). 4. Fasilitas Tersediafasilitasperalatanyangcukup
sertasiappakaiterusmenerus
untukmenunjang programprogram manajemen risiko keselamatan dan kesehatan kerja,menanggulangibahaya kebakaran dan bencana. 5. Kebijakan dan prosedur Kebijakan, prosedur, peraturan dan pedoman tertulis harus diterapkan di tiapunitkerja keselamatandan
danberlakubagisetiaporangdalamupayamencapai kesehatan
kerja
sertamencegahdanmenanggulangi
bahayakebakaran dan bencana. 6. Pengembangan stafdanprogrampendidikan Adanyaprogramtertulistentang
pendidikandanpelatihanbagistafuntuk
meningkatkanpengetahuandanketrampilan dalam bidangkeselamatan dan kesehatankerja, bahayakebakarandan bencana. 7. Evaluasidan pengendalian Mutu. Adanya prosedur tertulis tentang pelaksanaan evaluasi dari program keselamatan dan kesehatankerja,kebakaran, dan bencana.
Pedoman K3RS 9
F. LINGKUPKESELAMATAN DAN KESEHATANKERJA 1. Kegiatan Keselamatan
dan
Kesehatan
KerjadiRS
Islam
PKU
MuhammadiyahPalangka Raya mencakupkegiatan-kegiatan dibidang: a. KeselamatanKerja b. KesehatanKerja c. KesehatanLingkungan d. Kewaspadaan bencanadan kebakaran 2. Sasaran Sasaran dari kegiatan Keselamatan dan Kesehatan Kerja RS Islam PKU MuhammadiyahPalangka Rayaadalahsebagaiberikut: a. Masyarakatpekerjarumahsakit. b. Klien/Pelangganrumahsakit(pasiendankeluarganya,pengunjungdanrekanan) c. Lingkungankerjarumahsakit
Pedoman K3RS 10
BABIII PEDOMANKEWASPADAAN BENCANA A.PENGERTIAN 1.
Bencana adalah rangkaian peristiwa yang disebabkan oleh alam atau manusiayang mengakibatkankorbandanpenderitaanmanusia,kerugian harta benda,kerusakanlingkungan,kerusakansarana
danprasaranaumum
sertamenimbul-kangangguanterhadap
dan
tatakehidupan
penghidupan
masyarakatdan pembangunan nasionalyang memerlukan pertolongan dan bantuan secarakhusus 2.
Gawatdaruratsehari-hariadalahsuatukeadaanseseorangsecaratiba-tiba dalamkeadaandaruratdanterancam
anggotabadannyadanjiwanya(akan
menjadicacat/mati)bilatidak mendapat pertolongan dengan segera 3.
Korbanmassaladalahkorbanakibatkejadiandenganjumlahyangrelatif banyakolehkarenasebabyang
sama
danperlumendapatkanpertolongan
kesehatansegera denganmenggunakansarana,fasilitasdantenagayang lebih dari sehari-hari 4.
PengungsiadalahorangatausekelompokorangWNIyangmeninggalkan tempattinggalakibattekananberupakekerasanfisik ulahmanusia
danbencana
alamguna
ataumentalakibat
mencariperlindunganmaupun
penghidupanyangbaru 5. RencanakedaruratanadalahrancanganataurencanaRSdalam penanggulangan bencanabaikyang
bersifat
eksternal(yang
terjadidiluar
RS)maupun
internal(yangterjadi didalamRS). 6.
Penanganan Bencanaeksternal/External Hospital Disaster Plan adalah penanganan korban/pasien
yang berasal dari kejadian/bencana yang
terjadi di luar rumah sakit 7.Penanganan
Bencana
internal/InternalHospitalDisaster
penganankorban/pasienyangberasaldarikejadian/bencanayang
Planadalah terjadidi
dalam rumah sakit 8.
Mitigasiadalahupayayangdilakukanuntukmengurangidampakyang terjadi akibat bencana
Pedoman K3RS 11
9. Tanggap darurat adalah tindakan-tindakan yang diambil segera setelah terjadi bencana 10.
Triage
adalah
pengelompokan
korban
berdasarkan
kegawat
daruratannya akibat traumapenanganannya/pemindahannya 11.
Strukturkornandobencanaadalahsuatusistemkomando/perintahyang dijalankan hanyapadasaat rencana
12.
Rehabilitasi
dan
Rekonstruksiadalahpembangunankembalisemuaprasaranadansarana wilayahpascabencana,dengansasaranutama
pada
tumbuhdan
berkembanganyaperekonomian,sosialdanbudaya,tegaknyahukum
dan
ketertiban,danbangkitnyaperansertamasyarakatdalam segalaaspek kehidupan bermasyarakat padawilayah pascabencana 13. Tujuan Umum Hospital Disaster Plan adalah mewujudkan derajat kesehatanyang
optimalbagisemualapisanmasyarakatdalamrangka
tewujudnyamasyarakatutamaadilmakmuryang diridloi oleh AllahSWT melaluipendekatanpemeliharaankesehatan(promotif), penyakit(preventif),penyembuhanpenyakit(kuratif)
pencegahan danpemulihan
kesehatan(rehabilitasi)yangdilaksanakan secaramenyeluruh. Untuk
pedomankewaspadaanbencanainiselanjutnyaakandiperincisecara
terpisahdalam Buku: 1. RENCANA PENANGGULANGAN BENCANA RUMAH SAKIT ISLAM PKU MUHAMMADIYAH PALANGKA RAYA 2. RENCANA PENANGGULANGAN KEDARURATAN BENCANA RUMAH SAKIT ISLAM PKU MUHAMMADIYAH PALANGKA RAYA
Pedoman K3RS 12
BAB IV PEDOMANKEAMANAN PASIEN, PENGUNJUNG DANPETUGAS A. Pengertian 1.
Pegangansepanjangtanggaataudinding/railingwalladalahsaranabagian darigedungrawat inapyangbergunauntukpengaman pasien berjalan
2.
ToiletyangmemenuhistandarK3adalahfasilitaskamarmandiyangdi dalamnyaterdapatpegangan/safetyhandledanbel
yangdiperuntukkan
jikapasien lemah 3.
Pintudapatdibukadariluaradalahdaunpintuyangdapatmembukadan dibukaoleh orangdari luar
4.TempattidurstandarK3adalahsarana
tempattiduryangmempunyai
fasilitas
pengaman berupaterali berjari-jari lebih kecil darikepala anak 5.
Sumber listrik yang memenuhi syarat K3 adalah fasilitas box sumber listrik yang mempunyaipengaman penutup
6.
Oksigenyang memenuhistandarK3 adalah pendistribusian dan persediaan yang cukup untuk kebutuhan pasien
7.
Alatpenghisapdalamkeadaandarurat(emergencysuction)adalahalat untukpertolongan pasienyuang membutuhkan pengeluaran lender
8.
Tenagalistrikcadanganadalahsumberlistrikcadanganyangberfungsi untukcadangan jikasumberlistrik PLN terdapatgangguan/mati
B. Persyaratan Teknis 1. Pegangan sepanjangtangga Bangunangedunguntuk pasien rawat inap harus dilengkapi dengan sarana/prasaranapengamanan berupapegangan sepanjangtanggayang terdapat padasisitangga 2. Pegangan tangan Bangunangedung
untuk
pasien
rawatinap
harusdilengkapidengan
sarana/prasaranapengamananberupapegangantanganyang
diletakkan
padadindingluar/dalam ruangan dan dinding kamarmandi rawat inap
Pedoman K3RS 13
3. Bel pemanggil Bangunangedung
untuk
pasienrawatinapharusdilengkapaidengan
sarana/prasarana
pengamananberupa
belpemanggilpetugasyang
diletakkanpada dindingsebelahtempattidurdankamarmandi(terjangkau oleh pasien) 4. Dimensipintu toilet Pintukamarmandiyang
disyaratkanolehK3adalahpintuyangdapat
dibuka/ditutup dari luar untuk pengamanan pasien yang jika sewaktuwaktupasienyangberadadidalamkamarmanditerjadihal-halyang tidakdiinginkandapat
ditolongdariluarsertalebarpintudisyaratkan sesuai
lebarkursiroda/brankar 5. Dimensitempat tidur Tempattidurpasienyang
disyaratkanK3adalahtempattiduryang
mempunyaifasilitas dandilengkapidengan penahan padatepinyadengan jarakterali lebih kecil dari kepala anak 6. Pengaman sumberlistrik Sumberlistrikyang
disyaratkanK3adalahsumberlistrikyang
mempunyai
fasilitas boxdengan penutup 7. Pemasokan oksigen Pemasokan oksigenyang disyaratkanK3 adalah pemasokan oksigenyang digunakanuntuk perawatanpasiendenganjumlahdansirkulasioksigen yang cukup 8. Alat penghisap (emergencysuction) Alatpenghisapyang tersedia
disyaratkanK3adalahsarana/prasaranayang
diInstalasiGawatDaruratdenganjumlahyangcukupdanselalu
harus siap
jikasewaktu-waktu digunakan 9. Tenagalistrikcadangan Tenagalistrikcadanganyang
disyaratkanK3adalahsumberlistrik
cadanganyang berfungsi untuk cadanganlistrik jikasumberlistrik PLN terdapatgangguan
Pedoman K3RS 14
C. ProgramPromotif 1. Pelatihan/penyegaran K3 Agar
upayaK3dirumahsakitdapatdilaksanakanmaka
perluSDMyang
memadai.Untukitu,petugasrumahsakitperlumendapatbekalyang mengenaiK3.Pembekalanyang
diberikandapatberupapelatihandidalam
maupundiluarrumahsakit,penyegaranbagipetugasyang ataupunmelaluipendidikanformalyang pembekalan
pernahdilatih,
berkelanjutan.Pelaksanaan
SDMinidituangkandalambentukprogrampelatihan
mengikutiseminar
atau
cukup
symposium,denganbiaya
K3,
disesuaikandengan
anggaranyang dibutuhkanmaupunaanggaranyang tersedia.Materi pelatihan disesuaikan denganresiko bahayayang terdapat di rumah sakit. 2. Penyuluhankepadapasien, petugas dan pengunjungtentang K3. PenyuluhanK3
dimaksudkanagaraupayaK3
dirumah
dilaksanakanataudipatuhiolehsemuaorangyang rumahsakit,baik
itu
sakit
dapat
beradadilingkungan
petugas,pasienmaupunpengunjung.Penyuluhan
dapartdiberikan melalui pertemuan atau forum resmi maupun melalui forum/mediayang
lain.Penyelenggaraanpenyuluhanbekerjasamadengan
PKRS. 3. Membuat,menyebarluaskan, danmemperbaiki protap-protapK3. Prosedurtetapmerupakanhalyang protap-protapyang
penting
dalamK3.Untukituperluada
berkaitandenganK3terutamaditempat-tempatdengan
risiko kecelakaan maupun penyakit akibat kerja yang cukup tinggi. Protap-protapyang
sudahatauperludisebarluaskan
dandievaluasi
kesesuaiannyadengankeadaanterakhiryangadadilapangan,baik segimetodepekerjaan,
bahandanalatyang
digunakan
dari
dantingkatrisiko
yangdihadapi oleh parapetugas maupun parapenggunarumah sakit. 4. Menyusun buku panduan/manualK3yangberlaku di rumah sakit. Buku
panduanataumanualdiperlukan
dalammelaksanakanK3
dirumah
sakit.Buku panduan itu merupakan pegangan bagiKomiteK3 RS Islam PKU
Muhammadiyah
tugasnya.Bukuiniberisipetunjuk
untukmenjalanakan umum
berbagaiupayaK3yang
Pedoman K3RS 15
harusdiketahui dandipatuhiolehsegenap pekerjayangberadadisemualini dan jenis pekerjaan.
D. ProgramPreventif 1. PemeriksaanPrakarya, pemeriksaan berkala, danpemeriksaankhusus. Untuk mengetahui dan menjaga status kesehatan petugas Rumah sakit maka
perludiadakanpemeriksaanprakarya,pemeriksaanberkala,dan
pemeriksaan khusus bagi petugas sesuai dengan jenis pekerjaan dan tempatkerjanya. Pemeriksaan prakarya(pre-job) Dilakukan pada waktu petugas rumah sakit akan mulai bekerja (diterima)menjadi pegawai rumah sakit Biayadibebankankepada calon pegawai HasilpemeriksaankesehatannyadisimpandiKomiteK3(dalamhal iniPoliPegawai)dalam berkastersendirisebagaidataawal kesehatan pegawai Pemeriksaan berkala Dilakukan setiap tahun atau setiap dua tahun untuk
seluruh
pegawai rumah sakit Yangdiperiksameliputikesehatan umum, Rontgen, dan darah tepi Pemeriksaankhusus Dilakukanpadapetugasrumahsakityangberesikoterhadappaparan penyakit akibatkerjayaitu : a. Audiometri Dilakukan pada
petugas ditempat kerja yang kebisingannya
melebihi 85 dB,yaitu digenset, ruang mesinIPAL, laundry, atau padakejadian terjadinyaledakan/alatyang meledak b. Screeninguntukhepatitis Dilakukanpada misalnya
petugasyang
beresikotinggitertularhepatitisB,
analislaboratorium,perawatdibangsal,IBS,IGD,
dll.Pemeriksaanyangdilakukanadalahscreening HbsAg,anti HbsAg,
Pedoman K3RS 16
SGOT dan SGPT bagi petugas.Bilaadaindikasi untuk dilakukan vaksinasi, makasegeradilakukan vaksinasihepatitis. c. Screeninguntuktuberculosis paru Dilakukanpada
petugasyang
beresikotinggitertulartuberculosis
potensialatauTBparu,antaralainpetugaspolipenyakitdalam, danpetugasdibangsal.Pemeriksaanyang Ro.thoraxminimal
2tahun
sekali
dilakukanadalah dan
bilaadagejalaklinis
mendukung. d. Anal swab Dilakukan padapetugas Gizi yang mengolah makanan maupun yangmenyajikanmakanan.Tujuan
untuk
mencegah
beberapapenyakitmelaluimakanan.Dilakukan
penularan
minimalsetahun
sekali Monitorpaparan radiasiuntukpetugasradiologi a. Pemeriksaanklinis lengkap dilakukan padapegawai baru b.
Pemeriksaanpaparandosisradiasidiperiksa perorangan
dengan menggunakan film
denganalatmonitor
badge. Tiap-tiap orang
punyapaparan radiasiyangditerima c.
Pemeriksaan klinis yang perlu ditekankan antara lain adalah kondisikulit(eksim terutamaditangandanlengan)danmata (katarak), dilakukan setahun sekali
d. Pemeriksaanhematologisuntuk pekerjaradiasiyangperluadalah darah rutin danmorfologi darah tepi. Dilakukan setahun sekali 2. Menyediakanalat pelindungdiri untukpetugas rumah sakit Rumahsakitberkewajibanmenyediakanalatpelindung
diribagipetugas
rumahsakitsesuaidenganjenis pekerjaan dan resiko pekerjaanyang dihadapi. Jumlah dankualitasnyaharus memadai 3. Upayapenyehatan lingkungankerjarumah sakit Mengacu
pada
permenkes
1204/MENKES/SK/X/2004
Tentang
PersyaratanKesehatan lingkunganRumah Sakit.Penyehatan lingkungan rumahsakitadalahsegala
upaya
lingkunganrumahsakitdanpengaruhnya
untukmenyehatkandanmemelihara terhadapnmanusia.Tujuannya
adalahuntukmencapaikondisilimgkunganrumah sakityang bersih, nyaman, Pedoman K3RS 17
danterlindunginyalingkungan
dankomunitasrumahsakitdari
pencemaranfisika,kimia, mikrobiologi, dan radioaktif.Upayapenyehatan lingkungan ini meliputi : a. Penyehatan ruangdan bangunan b. Penyehatanmakanan danminuman c. Penyehatan air d. Pemeriksaan limbah radioaktif e. Penyehatan tempat pencucian linen f. Pengolahan limbahcair g.
Pengolahan limbah padatdomesticdilakukan setiap hari
h. Pengolahan limbah padatmedicdilakukan setiap hari i. Pengendalian seranggadan tikus j. Sterilisasidan desinfeksiruangan k. Penyuluhankesehatan lingkungan 4. Pemantauan pemeliharaan alat dan sarana rumah sakit Semuaperalatanmedis,nonmedisdanprasaranayangadadandigunakan
di
rumah sakit harusmemenuhi persyaratan. 5. Perlindungan terhadapkecelakaankerjadan penyakit akibatkerja a. Mencegah terjadinyakecelakaan b. Laporankecelakaan danpenyakit akibatkerja 6.
Penyediaaanalat-alatuntukmencegahdanmenanggulangikebakarandan bencanadi rumah sakit. Untuk mencegah dan
menanggulangi kebakaran dan bencana
yang
mungkintimbuldirumahsakitmakadibentuk TimPenanggulangan Kebakaran dan Bencana. E. Program Kuratif 1. Menindak
lanjuti hasil pemeriksaan berkala atau pemeriksaan khusus
petugas rumah sakit : memberikan terapi atau konsultasi ke
dokter
spesialis sesuai denganhasil pemeriksaan,memberikan imunisasibagi petugasyanghasil screeningnyanegatif 2.
Menindaklanjutihasilpantaunlingkungankerja.Tempatkerjayang sesuaistandaratauergonomic
tidak
dievaluasidandirekomendasikanuntuk
ditindaklanjuti. Pedoman K3RS 18
3.Mencermatikunjungandipoliklinik/polipegawai.
Kunjungan
tersebut
diharapkan dapatmemberikangambarankasarkondisikesehatan pegawai F. Program Rehabilitatif 1. Penempatan
kembali
karyawan.
Pegawai
gangguan/penyakitakibatkerjaapabilatidak kerjanyasemuladiupayakanuntukdapattetap
yang
mengalami
dapatkembaliketempat bekerjaditempat
kerja
yanglain. Penempatankerjasesuai dengankemampuan pegawai. 2. Pemberian santunan bagipekerjasesuai dengan peraturan Jamsostek
Pedoman K3RS 19
BAB V PEDOMANKESELAMATAN DANKESEHATAN PEGAWAI A. Pengertian 1.
Upaya kesehatan kerja merupakan upaya penyerasian antara kapasitas kerja,bebankerja danlingkungankerjaagar setiappekerja dapatbekerja secara sehattanpa
membahayakandirinya
sendirimaupunmasyarakat
sekelilingnya,agardiperolehproduktifitaskerjayang optimal(UU Kesehatan 1992 pasal 23) 2.
Kecelakaan kerja dibagi menjadi 2 kelompok, yaitu kecelakaan yang terjadiditempatkerjadankecelakaankerjayangterjadidalam
perjalanan
menujutempatkerjaataukembalidaritempatkerjaataudiluartempat kerjayang masih berhubungan dengan pekerjaan 3.
Penyakit akibat kerja adalah setiap penyakit yang disebabkan oleh pekerjaan (Permenakertrans Nomor: 01/Men/1981. Pasal 1ayat a)
4.Penyakityang
timbulakibathubungankerjaadalahpenyakityang
oleh pekerjaan
disebabkan
atau lingkungan kerja(Kepres Nomor: 22 tahun 1003
tentangpenyakityangtimbul akibat hubungankerja) 5. Tempat
berisiko
adalah
tempat kerjadi
MuhammadiyahGampingyangkarena
lingkungan
RSPKU
jenismaupunproseskegiatandi
tempattersebutdapatmenyebabkanlingkungan
kerjanyamenimbulkan
risikoterjadikecelakaankerja,penyakitakibatkerja
danataugangguan
kesehatan lainnyabagi pekerjayangadadi dalam tempatkerjatersebut 6.
Tempat berisiko dibedakan menjadi beberapa kelompok disesuaikan dengan jenis risikoyang dapat menyebabkankecelakaanmaupun penyakit. Didalam
denahmasing-masingkelompok
diberitandadenganwarnayang
berbeda
Pedoman K3RS 20
7.
Alatpelindung diriadalahalatyangdipakaiuntukmelindungipekerjadari bahaya yang ditimbulkan oleh pekerjaan yang
dilakukan. Hal ini
dijelaskan dalamUU Nomor1 tahun 1970 tentang keselamatankerja
Pedoman K3RS 21
8.
Alatpelindungdiridigunakanolehsemuapetugasyangakanmengerjakan pekerjaan
berisikosebagaipencegahan
terhadapkecelakaan,kesakitan,
cideraakibatkerjaataumenekan seminimalmungkinakibatkecelakaan kerja B. KecelakaanKerja 1.
Penggolongankecelakaan kerja a. Kecelakaan di tempatkerja Kecelakaan di tempat kerja adalah kecelakaan yang
terjadi pada
pekerjaditempatkerjaselamadalam jamkerja,baikyang disebabkan oleh proseskerja, alat-alat kerja, maupun lingkungan kerja b. Kecelakaan dalamperjalanan Kecelakaandalam
perjalananadalahkecelakaanyang
pekerjaselamadalam
terjadipada
perjalanandarirumahtinggalpekerjamenujuke
tempatkerjaataudaritempatkerja pulangmenujutempattinggal
pekerja
dengan jaluryang biasadilaluiolehpekerjadanmasihdalam tenggang waktuyang
wajarataukecelakaanyangterjadisaatpekerja
dalamperjalananpergidan pulang menujukesuatu tempatyang masih berhubungan dengan pekerjaannya 2. Biayapengobatan Biaya pekerja
yang mengalami kecelakaan
kerja pengobatannya
ditanggung oleh RS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Rayadengan memperhatikan
jaminanatau
asuransiyangdiberikankepadapekerjayangbersangkutan. Jenis dan status kepegawaian bagi pekerja yang bekerja di RS Islam PKU Muhammadiyah Palangka
RayamengacupadaketentuanyangberlakudiRS
IslamPKU
Muhammadiyah Palangka Raya.Bagi pekerja dari pihak ketiga (out sourcing) yang melaksanakan pekerjaan di RS Islam PKU Muhammadiyah Palangka
Rayaadalahmenjaditanggungjawabpihakketigadantidakmasuk
dalam ketentuan ini. Kecelaankerjayangterjadidalamperjalanandanmerupakankecelakaan lintas
yang
dinyatakan
oleh
instansi
yang
berwenang,
lalu biaya
Pedoman K3RS 22
perawatan/pengobatannya
diklaimkankepadaBPJSKetenagakerjaan
sesuaidenganperaturanyang berlaku.Dalam haliniRS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Rayahanyamembantusesuaiketentuanyang berlaku untukitu Kecelakaan
kerja yang terjadi ditempat kerja biaya pengobatan di
klaimkankepadaBPJSKetenagakerjaan sesuaidenganperaturanyang berlaku. 3. Penerimaangaji selamapengobatan Bila selamapengobatan pekerjayangmengalamikecelakaankerja tidak dapatmasuk kerja,makagajidanuang
kesejahteraanakanditerimakan
sesuai
denganketentuanyangberlaku. 4. Ganti rugicacat Bila
setelahselesaipengobatan
akibatkecelakaankerja
initernyata
timbul
cacatpermanen,maka pekerja tersebutberhakmendapatsantunan cacat sesuai dengan peraturandari BPJSKetenagakerjaan . 5. Santunankematian Santunankematian akibatkecelakaankerja dibayarkansesuaidengan ketentuanyang berlakudiBPJSKetenagakerjaan danRS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya 6. Pelaporankecelakaankerja Sistim
pelaporankecelakaankerjadiaturdalam
pedomanpelaporan
kecelakaankerjadan penyakit akibat kerja 7. Pengawasan dan evaluasi Monitoring
dan evaluasi kecelakaan kerja dilakukan oleh KomiteK-3
minimalsatutahunsekali,disampaikankepadaDirektur
RS
Islam
PKU
Muhammadiyah Palangka Raya. C. Penyakit AkibatKerja Penyakitakibatkerjadapatditemukanmelaluidua
jalan,yaitumelalui
pelayananrawatinapmaupunrawatjalanpadasaatpekerja
mengalamisakit
danmelaluipemeriksaanberkala.Karenapenyakitakibatkerjamempunyaimanifestasiya ng
samadenganpenyakitlain,makaperlucarakhusus
untuk
menegakkandiagnose.Langkah-langkahuntuk menegakkandiagnosan penyakit akibat kerja
adalah
dengan
anamnesa
yang
rinci,
pemeriksaan
Pedoman K3RS 23
jasmani,pemeriklsaanlaboratoriumdanpenunjang
lainnya,riwayatpekerjaan
dan
menentukan sumberpemaparan. 1. Anamnesa Anamnesamerupakan Anamnesayang
langkahterpenting
dalammenegakkandiagnosis.
tidaktepatakanmengurangikemungkinanditemukannya
penyakitakibatkerja.Biladalam anamnesadicurigaiadanyapenyakit akibat kerja, perlu dilengkapi dengan data-datapekerjanyang rinci. 2. Pemeriksaan jasmani Padapemeriksaanjasmani untuk menegakkan diagnosis penyakitakibat kerja perlu kecermatan dan ketelitian, serta meliputi seluruh tubuh.Kadang-kadang pekerjatidakmengeluhpadabagiantubuhtertentu
karenadianggaphalitutidak
berbahaya,padahalbagidoktermerupakan tandayang khas untukpenyakit akibat kerjatertentu. Pemeriksaan jasmaniyangperlu dilakukan adalah: a. Keadaan umum -
Penurunan berat badan Penampilan cushingoid Nadi dan tekanan darah
b. Kulit -
Kankerkulit, Dermatitis
c. Mata, telinga, hidungdan tenggorokan -
Katarak ,Penurunan pendengaran
d . Paru-paru dan jantung -
Wheezing,suaraabnormal, Oedemaparu, Gangguan pada jantung dan pembuluh darah
e . Abdomen -
Kolikabdomen,Pembesaranhepar,asites, dll
f. Urogenita -
Gangguankencing Penyakit-penyakitginjal Infertilitas
g. Sistem musculoskeletal -
Nyeri punggung, LBP, gangguan sendi
h. Neuropsikiatrik -
Neuropati, neuritis, psikosis
i. Hematologi Pedoman K3RS 24
-
pucat, perdarahan gusi, hematom, dll
3. Pemeriksaan laboratoriumdan penunjanglain a. Pemeriksaanlaboratorium rutindanpenunjang laindiperlukanuntuk menegakkan penyakit b.Pemeriksaankandunganzat-zat
tertentu
dalam
menegakkanpenyakitakibatkerjabilaada
tubuh
diperlukan
dugaanterjadi
untuk paparan
terhadapzatkimiadilingkungankerja.Macam pemeriksaannya tegantung
zat
kimia apa yang akan dibuktikan sebagai penyebab penyakit akibatkerja 4. Riwayat pekerjaan Riwayatpekerjaanmerupakan
bagian
diagnosepenyakitakibatkerja.Untuk
penting
itu
perlu
untuk
dapatmenegakkan
dieroleh
datalengkapdan
rincimengenaipekerjaan,baik pekerjaansekarangmaupun pekerjaan sebelumnya. 5. Menentukan sumberpemaparan Darihasilpemeriksaandiatas,dokter
pemeriksamembuatdugaansumber
pemaparan.KemudiandoktermemintaInstalasiPenyehatan PemeliharaanSaranaMedisLingkungan
RumahSakit
dan untuk
melakukan
pemeriksaan lingkungankerjasesuai dengan pemaparan. Dari
hasil
pemeriksaan padapekerja tersebut dandidukungoleh
pemeriksaanlingkungankerja,dokter
hasil
dapatmenentukanapakahkaryawan
bersangkutanmenderitapenyakit akibatkerjaatau bukan penyakit akbat kerja 6. Pengobatan dan rehabilitasi Pengobatanpada
pekerjayangmengalamipenyakitakibatkerja
dengankeadaanpenyakitnyadanmengacupadastandarpelayananmedis IslamPKUMuhammadiyahPalangka
Raya.
memanfaatkan Assuransi Takaful yang
Biaya
sesuai di
RS
pengobatanadalahdengan
berlaku di RS Islam PKU
Muhammadiyah Palangka Raya. Bila
selama
pengobatanatausetelahselesaipengobatanadakemungkinan
akanterjadikekambuhanpenyakitketikakaryawankembalibekerja tempatsemula,maka
di
dokterakanmembuatrekomendasiagarkaryawan
tersebutdialihkanketempatkerjayang lainyang resikokerjanyalebih kecil.
Pedoman K3RS 25
7. Pengkajian pengobatan Bilaselamapengobatankaryawanyang
mengalamipenyakitakibatkerja
tidak
dapatmasukkerjamakagajinyatetapditerimakansesuaidengangaji yangditerimasetiap bulan
D. PemeriksaanKesehatan PemeriksaankesehatanuntukkaryawanRS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya
dapatdikategorikanmenjadi3jenispemeriksaankesehatanyang
digunakan
sebagai dasarmemantautingkatkesehatankaryawan,yaitu: 1. Pemeriksaankesehatan prakarya/sebelumbekerja Pemeriksaankesehatanprakarya/sebelum kesehatanyang
bekerjaadalah
pemeriksaan
dilakukanuntukkaryawanbaruataukaryawanlamayang
akan
dimutasikan ketempat yang lain. Tujuan pemeriksaanini adalahuntuk melakukan seleksikaryawansesuai
dengan
tuntutanpekerjaan,
menempatkan
karyawansesuaidenganfactorrisiko,kapasitas kerja dan keterbatasan pekerjaan, serta untuk membuat data dasarkesehatankaryawan. Pemeriksaankesehatan prakaryameliputi : a. Pemeriksaanklinis dan penunjangsecarasecaraumum b.
Pemeriksaankhususdisesuaikandenganrisikopenyakityangdapat ditimbulkan oleh
c. lingkungankerjamaupunproseskerjadi tempat kerjatertentu 2. Pemeriksaankesehatan berkala Pemeriksaankesehatanberkala
adalahpemeriksaasnkesehatanuntuk
karyawanyangdilakukansecaraberkalaminimal1tahunsekali,dalam
hal
karyawan yang berada di tempat berisiko sesuai dengan jenis risikoyangdihadapi.
Tujuan
pemeriksaankesehatan
berkala
ini
dan tingkat
adalah untuk
mendeteksi secara dini gangguan-gangguan kesehatan yang mungkin terjadi akibat risiko yang ditimbulkan akibat pekerjaannya maupun lingkungankerjanya 3. Pemeriksaankesehatankhusus Pemeriksaan kesehatan khusus adalah pemeriksaan kesehatanyang dilakukan untuk karyawanyang mengalamiKecelakaanKerja(KK), Penyakit Akibat Kerja (PAK)atau yang hasil pemeriksaan berkalanya menunjukkan perubahan kearah risiko
terkena
penyakit
akibat
Pedoman K3RS 26
kerja.Tujuanpemeriksaankesehatankhususadalahuntuk hasilpemeriksaankesehatanberkala akibatkerja
menindaklanjuti
darikemungkinanterjadinyapenyakit
danrekomendasipelaporanuntukkaryawanyangmengalami
kecelakaankerjaselama
bekerja danmenganalisa perjalananpenyakit
akibat
kerjauntuk menempatkan kembali karyawan yangsembuh dari sakit. E. Tempat-tempat Berisiko Upaya pencegahanterjadinyagangguankesehatan,kecelakaandanpenyakit akibatkerja dapatberupa
pengendalianlingkungankerja,prosedurkerjayang
baik,penggunaanalatpelindungdirimaupunpemeriksaankesehatanberkaladenganmem pertimbangkanprioritaspadatempat-tempatyang resikonyalebih tinggi Pengendalianlingkungankerjauntuk tempat-tempatberisikomengikuti ketentuanyang ditetapkanolehrumah No.1204/Menkes/Per/XI/2004tentang
sakitmengacupadaPermenkes PersyaratanLingkunganKerja
SakitdankeputusanDirjenPPM&PLPNo.HK.00.06.6.44tahun1993Tata
Rumah caradan
petunjukteknispenyehatan lingkungan rumah sakit Prosedurkerja
ditempatberisikomemperhatikankeselamatandankesehatan
para
petugas yang bekerja, sesuai dengan jenis kegiatan maupun risiko masing-masing.
Tempat berisiko dan tandawarnapadadenah No. 1. 2. 3. 4.
Jenis Risiko Penyimpanan bahanmudah menguap danmudah terbakar Tekanan tinggi Infeksius atauadanyapaparan tinggi penyakit menular Lingkunganfisikatau melebihi Nilai Ambang Batas (NAB): suhu,kelembaban,kebisingan, getaran,elektrik
Tanda Merah Orange Kuning Biru
Di tempat berisiko tersebut diberi rambu-rambu sesuai denganketentuanyang ditetapkan olehrumah sakit F. Penggunaan AlatPelindungDiri (APD) PemakaianAlatPelindung Diri(APD)diRS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Rayaadalah wajib dipergunakan oleh semua
petugas/pekerja yang
akan
Pedoman K3RS 27
mengerjakanpekerjaanberisiko,baik
resiko
terhadappenularan
penyakit,
keterpaparan obat beracun ataupun resiko cedera. APD digunakan oleh semua
petugas yang
berisikosebagaipencegahanterhadap ataumenekanseminimalmungkin
akan mengerjakan pekerjaan
kecelakaan,kesakitan,cederaakibat
akibatkecelakaankerja.
Semua
kerja
jenis
APD
diinventaris dan dirawat olehmasing-masing instalasi/unit. PenggunaanAPDdipergunakandisemuainstalasiyang
mempunyairesiko
terhadapkecelakan akibatkerja,antara lain:instalasiFarmasi,InstalasiGizi, Instalasi Radiologi,IPSRS,
RawatInap,
Rawat
Jalan,
Sanitasi,
Linen/Laundry,
Pemeliharaan,Laboratorium,IGD. 1. Pelindungmata Adalahperlengkapanpelindung padasaatbekerjayang
organmatayangdigunakanolehpetugas
bertujuanuntuk
melindungimatadariresikoakibat
kerja.
Jenisnya Goggles (kacamata menutup rapat seperti untuk menyelam). 2. Pelindung kepaladan wajah Adalahperlengkapan
pelindung
kepaladan
wajahketikamelakukan
pekerjaan.Tujuandigunakannyaalatiniadalahuntuk
melindungidiridari
terjadinyakecelakaandanpenyakitakibatkerja pada petugasrumahsakit didalam mengerjakanpekerjaanyang
berisiko.
Jenisnyakacapelindung
wajah(faceshield),topipelindungkepala(industrialsafety
helmet),topi
penutup
rambut 3. Pelindungtelinga Merupakanalatuntuk tempatyang
melindungitelingaketikamelakukan
mempunyaiintensitaskebisinganyang
pekerjaan
mengganggu
di
kenyamanan
kerja, bahkandapatmerusak organ pendengaran.Tujuan digunakannya alat ini untuk
menjaga
keselamatan
kerja,
melindungi
cedera
terutama
padaorganpendengaran.Jenisnya,Ear mufflers (pelindungtelingadengan daun telingatertutup rapat) 4. Pelindungtangan Merupakanalatpelindung diriyangdigunakanuntukmelindungikedua belah tangan, baik hanyameliputitelapak tangan maupun sampaibagian lenganketikamelakukan pekerjaan.Tujuandigunakannyaalatiniadalah
untuk
Pedoman K3RS 28
melindungikeduatangandaricederamaupundariterkenanyabahan
kimia,
cairantubuh
akibat
danpanas,yang
kerja.Jenisnya,sarung
dapatmenimbulkan
tanganpelindung
penyakit
bahankimia,sarung
tangan
pelindungtergores, sarungtangan biasa, sarungtangan pelindungpanas. 5. Pelindungbadan Merupakanalatpelindung
diriyangdigunakanuntukmelindungibadan
bagian
depan, pakaian dan tubuh seluruhnya. Tujuan digunakannyaalatini adalah untuk melindungibadanbagiandepan,
pakaian,
tubuh
seluruhnya
dari
ceceran,
tumpahandan percikan dari bahancair,gas, hembusan uap, radiasiataupartikelpartikelyang
dapatmerusakkesehatan.Jenisnya
pakaiankerja,
pakaian
pelindungbiasa, pakaian pelindungradiasi/ apron. 6. Pelindung kaki Merupakanalatpelindung belahkaki,baik
diriyangdigunakanuntukmelindungikedua hanyasampaipergelangankakimaupunsampaibagian
bawahlutut.Tujuandigunakannyaalatiniadalahuntuk kakidaricederaatau
terkenabahan
melindungikedua
kimia.Jenisnya,sepatupelindung biasadan
boots
Pedoman K3RS 29
BAB VI PEDOMAN PENGELOLAAN BAHAN BERBAHAYA DAN BERACUN (B3) A. Pengertian 1.
Bahan-bahanberbahayaadalahbahan-bahanyangselamapembuatannya, pengolahaannya, pengangkutannya, penyimpanan, dan penggunaannya mungkin menimbulkan atau
membebaskan
gas,seratatauradiasimengionyang
debu-debu,
kabut,
uap-uap, gas-
mungkinmenimbulkaniritasi,
kebakaran,
ledakan, korosi, mati lemas, keracunan dan bahaya-bahaya lain, dalam jumlah yang memungkinkan menimbulkan gangguan kesehatan orangyang bersangkutan dengannyaatau menyebabkan kerusakan padabarang-barangatau hartabenda 2.
Bahan-bahanberacunadalahbahankimiayangdalamjumlahrelatifkecil berbahayabagikesehatanbahkanjuga
jiwamanusia.
Bahan-bahan
demikian
dipergunakan, diolah dan dipakai serta dihasilkan oleh pekerjaan 3.
PengadaanBahanBerbahayadanBeracun(B3)adalah bahanberbahaya
prosespengadaan
danberacunyangdilaksanakanolehInstalasiFarmasi
RumahSakitsesuaidenganketentuanyang
berlakudanberdasarkan
kebutuhan
pengguna(user) 4. MaterialSafetyDataSheetatau LembardataPengaman(MSDS/LDP) adalahlembar petunjukberisiinformasitentangfisikakimia daribahan berbahaya,jenisbahayayang ditimbulkan,carapenanganandantindakan
khusus,yang
berhubungandengankeadaandaruratdalampenanganan bahan berbahaya.MSDSini dikeluarkan oleh pabrikatau supplier 5.PenyimpananBahanBerbahaya dan Beracun(B3) adalahkegiatan meyimpan yang dilakukan
oleh
Instalasi
faramasi
dengan
maksud menjaminagarbahan-
bahantersebuttidak bereaksidenganbahan-bahan lain sertamemenuhi syarat-syarat penyimpanan 6. Kontaminasi adalah proses tertumpahnya specimen bahan-bahan berbahaya dan beracun ke lingkungan yang dapat menyebabkan kecalakaankerja
Pedoman K3RS 30
7.
Penanggulanganadalahupayapenanganansuatubahan-bahanberbahaya danberacunagarbahan-bahantersebuttidak bereaksidenganbahan-bahan lain dan menjaga agarbahan-bahan tersebut tidak menimbulkan bahaya
B. Penggolongan 1. Bahan-bahan berbahaya Bahan-bahan berbahayadapat digolongkan sebagai berikut : a.
Bahan-bahanyangdapatterbakar.Bahan-bahaninibiasanya dikelompokkanlagimenjadibahanyang mudahterbakardan
bahanyang
bahayanyaditentukanolehtitik
pada
cairan
terbakarspontandiudara.Tingkat leburnya,makinrendahtitik
makinberbahayabahantersebut.Titik terdapat
dapatterbakar,bahanyang
lebur
lebursuatucairanadalahsuhu
menyebabkan
terbentuknya
yang
uap
dengan
cukupcepatdalam campuranudaradekatpermukaanataudidalam bencanayang dipergunakanuntuk wadah.Cairan-cairandengantitik lebur
rendah harus
dipergunakan dengan penuh kewaspadaan atau tidakdipergunakan samasekali b.
Bahan-bahan beracun. Bahan-bahan ini dapat diklasifikasikan lebih lanjut menurut
sifat-sifatkhususnyaseperti
debu-debuyang
debuberacunmelaluikontakkulit,berbahaya
berbahaya,
jika
termakan,atau
terminumatauterhirup,tertelan,gas-gasberacun,gastidakberbau, yangberbahaya,danbahan-bahan
debu-
yangkontakdenganair
atau
uap-uap asamatau
padapengaruh bahan-bahan lain
2. Bahan-bahan beracun Bahan-bahanberacunbanyakterdapatdalambentukpadat,cairan,gas, uap,kabut,awandanasap.Keracunan
terjadisebagai
akibatpenghirupan
melauipernafasan,pencernaanmelaluimakandanminum,danperesapan melaluikulit.Organ-organyangdikenaibergantung masukkedalam
tubuh,sifatkimiawibahan-bahandanfaktor-faktorpada
tenagakerjanya.Keracunandapattejadimendadak(akut) tergantung
dari
padajenisracun,jalan
hubungan
dosis
dan
waktu.
danmenahun (kronis) Sebab-sebab keracunan
padaumumnyadapat digolongkan sebagai berikut :
Pedoman K3RS 31
a.
Racun-racun logam dan persenyawaannya yaitu timah hitam, air raksa, arsen,mangan,nikel dankrom,serta persenyawaan- persenyawaannya
b.
Racun-racunmetalloiddanpersenyawaannya,sepertipospor,sulfur, dan lainlain, sertapersenyawaannya
c.
Racun-racunbahanorganik,sepertiderivate-derivatter,arang halogen,hidrokarbon,alcohol,ether,aldehid,keton,insektisida
batu, fosfor
organik,dan lain-lain d. Racun-racungas sepertiasamsianda, asamsulfide, karbonmonoksida C. Pemasangan label dan tanda Pemasanganlabeldantandadenganmemakai lambang atautulisan-tulisan peringatan padawadahuntuk bahan berbahayaadalahtindakanpencegahan esensial. Ketikabahankimiasedang
diproduksi,tenagakerjabiasanyamempraktekkan
usahakeselamatankerjadenganbaik,mengenaibahan-bahankimia dalam botol, kaleng atau
wadah
lainnya,biasanyatenagakerjayang
mengolahnya
belummengetahuisifatbahaya bahantersebut.Olehkarena itupemberian keterangan, label dan tandapadabahan tersebut sangatlah penting. Peringatanbahayadengan pemberianlambang-lambang merupakansuatu syaratpenting perlindungan,namunhalinitidak perlindungansecaralengkapjikatidak
dapatmemberikan disertaidenganusaha-usaha
keselamatan
terhadapkeberadaan bahan berbahayadan beracun tersebut.
D. Pengadaan 1. Macampengadaan bahan Macam-macam
pengadaan
bahan
berbahaya
dan
beracun
yang
dilaksanakanolehInstalasiFarmasidanUnitPengadaanRumah Sakit Islam PKU Muhammadiyah Palangka Rayaadalah : Table1. Jenis B3 No. 1 2 3 4 5
Cair Brand spiritus Hydrogen peroksida Insektisida/Baygon Etanol/alcohol Sitostatika
Padat Formalin tab Kaporit 70 % Presept
Gas NO2 O2
Pedoman K3RS 32
2. Prosedurpengadaan Pengadaan
Bahan
Berbahaya
prosedurdibagianInstalasiFarmasi
dan
Beracunsudahdiatur
sesuaidengan
danUnitPengadaan/LogistikRumah Sakit
Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya E. Penyimpanan BahanBerbahayadanBeracun(B3)harusdisimpansecaratepatdanperlu dijaminagarbahan-bahanberbahayatersebuttidakbereaksidenganbahanbahanlainyangdisimpan,danjugaperludijagaagarbahan-bahanyangdapat menimbulkan bahayaseperti bahan explosive, obat narkotika, dan lain-lain. Untuk pengamanan suatu bahan dengan bahaya lebih dari satu macam, segenap diperhatikan
dan
diamankan. Fasilitas
dan
bahayaharus
prosedur penyimpanan harus
menampung keselamatan dari seluruh kemungkinan bahayayangditimbulkan. Ketentuan penyimpananBahan Berbahayadan Beracun sebagai berikut : 1. Bahan-bahanyang mudah terbakar Suatubahan/gasdipandang
mudahterbakarapabilabahanitumenyalabila
bersentuhandenganudaraatauOksigen.Hydrogen,propan,butan,etilen, hydrogen
sulfide merupakan gas-gas yangdapat
terbakar.
Bahan yang
mudahmenyalaharusdisimpanditempatyang cukupsejukuntuk mencegah nyala apimanakalauapnyabercampurdengan udara. Daerahpenyimpananharusjauhdarisetiapsumber Pemadam
api
yang
memadai
panasataubahaya
harua
tersedia
dan
kebakaran. di
daerah
sekitartidakdiperkenankan merokok 2. Bahan-bahan beracun Uapbahanberacunmasukkedalam
udarasehinggaperluadanyatempat
yangmemilikipertukaranudarayangbaik,tidak langsung.Bahan-bahanyangdapatbereaksisatusama
terkenasinarmatahari lainditempatkan
secaraterpisah. 3. Syarat penyimpanan Selaincara-cara
penyimpananyangditerangkandiatas,masihperlu
diperhatikan
syarat penyimpanan sebagai berikut : a) Penyimpanan/segeramengetahui terjadinyakebocoran
Pedoman K3RS 33
b) Tenaga kerja yang
berhubungan
dengan B3
tidak
dibenarkan
mempunyaikelainan penglihatan, pendengaran atau penciuman c) Mereka yang
memasuki
daerah
penyimpanan bahan yang
mudah
terbakarharus dilarang merokok d) Harus diperhatikankebersihan lingkungan sekitarnya e) Harus disediakan alat pemadam api ringan F. Penanggulangankontaminasi 1. Upayakeselamatankerja a.
Kontakdenganbahankorosifharusditiadakanataukemungkinannya ditekansekecilmungkin.Kontak tersebutkhususnyaterhadapkulit, selaput lenderdan mata
b. Ventilasiumumdan setempat harus memadai 2. Penanggulangankontaminasi Tabel : penanggulangankontaminasi B3 bentukcair No
NamaB3
Pemaparan
Gejalaakut
Penanganankontaminasi
Pedoman K3RS 34
1.
2.
Hydrogen Mata peroksida
Formalin
Nyeri padamata dan lacrimasi
Segeradicuci dgair sebanyak-banyaknya
Saluran nafas
Iritasisaluran nafas bagian atas
Segerapindahkankorban dari lokasikecelakaanke tempat berudarasegar
Salurancerna
Kerusakan oesophagus dan lambung
Diberi minumair/susu yangbanyak Dibutuhkan pengenceran lebih kurang100kali sampai tidakberbahaya bagi jaringan. Untuk menghilangkan rasasakit diberi morfin sulfat 5-10 mgtiap 4 jamatau sesuai kebutuhan Jikaterjadi asphyxia dibantu dengan O2 Jikaterjadi shockdiberi dextrose5% atau NaCl
Kulit
Eritemadan vesikel
Jikaterjadi padaanggota tubuh tertutup , tanggalkan pakaian korban danmandikan korban dgairsebanyakbanyaknya
Mata
Iritasimata
Pelupuk matadibuka, dialiri dengan air mengalir
Salurancerna
Iritasiselaput mukosa
Diupayakanagarseluruh formalin bisakeluardari tubuh korban dengan segera
Kulit
Iritasikulit
Jikaterjadi padaanggota tubuh tertutup, tanggalkan pakaian korban,mandikankorban dgairsebanyakbanyaknya
Pedoman K3RS 35
3.
Etanol/al cohol
Mata
Iritasimata
Salurancerna
Iritasiselaput mukosa
Kulit
Iritasikulit
Saluran nafas
Iritasisaluran nafas bagian atas
Pelupuk matadibuka,dialiri dengan air mengalir Upayakanagarsemuaet anol dpt dikeluarkan atau dikeluarkan dari tubuh korban dengan segera Jikaterjadi padaanggota tubuh tertutup, tanggalkan pakaian korban,mandikankorban dengan airsebanyakbanyaknya Segerapindahkankorban dari lokasikecelakaanke tempat berudarasegar
Pedoman K3RS 36
4.
5.
Baygon
Metanol/ Brands spiritus
Mata
Iritasimata
Pelupuk matadibuka, dialiri dengan air mengalir, 15menit
Pencernaan
Iritasimukosa
Upayakanagarsemua dpt dikeluarkan dari tubuh korban dengan segera,minumsusu atau air
Kulit
Iritasikulit
Jikaterjadi padaanggota tubuh tertutup, tanggalkan pakaian korban,mandikankorban dgsabun dan siramair sebanyak-banyaknya,15 menit
Pernafasan
Iritasisaluran nafas
Mata
Iritasimata
Segerapindahkankorban dari lokasikecelakaanke tempat berudarasegar Pelupuk matadibuka dialiri dgairmengalir selama15 menit
Salurancerna
Iritasiselaput mukosa
Upayakanagarsemua cairan dpt dikeluarkan atau dikeluarkan dari tubuh korban dengan segeradanminum air putih
Kulit
Iritasikulit
Jikaterjadi padaanggota tubuh tertutup, tanggalkan pakaian korban,mandikankorban dgsabun dan air sebanyak-banyaknya
Pernafasan
Iritasisaluran nafas bagian atas
Segerapindahkankorban dari lokasikecelakaanke tempat berudarasegar
Pedoman K3RS 37
6.
7.
Presept (Triclose ne Sodium)/ Klorine
Mata
Iritasimata
Pelupuk matadibuka dialiri dgairmengalir, 15 menit
Salurancerna
Iritasiselaput mukosa
Jangan rangsanguntuk muntah cuci mulut dengan air, beri air minum500ccair atau susu
Kulit
Iritasikulit
Jikaterjadi padaanggota tubuh tertutup, tanggalkan pakaian korban,mandikankorban dgairsebanyakbanyaknya
Pernafasan
Iritasisaluran nafas
Segerapindahkankorban dari lokasikecelakaanke tempat berudarasegar
Iritasi, pusing jikamenghirup NO2 murni dalamjumlah b esar
Bawakorbanketempat yg segardan istirahatkan, jikaperlu bawakeIGD
Kulit
Melepuhatau lukabeku
Siramdgairhangat (30°40°C)pd bagiankulityg terbakar atau terluka, jika perlu bawakeIRD
Mata
Penglihatan kaburdan iritasi
Bilas dgairbersih atau NaCl 15 menit, jikaperlu bawakeIGD
Natrium Inhalasi hidroksid a (NO2)
Pedoman K3RS 38
8
9.
Kaporit
Oksigen
Mata
Iritasimata
Pelupuk matadibuka dialiri dgairmengalir, 15 menit
Salurancerna
Iritasiselaput mukosa
Jangan rangsanguntuk muntah cuci mulut dengan air, beri air minum500ccair atau susu
Kulit
Iritasikulit
Jikaterjadi padaanggota tubuh tertutup, tanggalkan pakaian korban,mandikankorban dgairsebanyakbanyaknya
Pernafasan
Iritasisaluran nafas
Segerapindahkankorban dari lokasikecelakaanke tempat berudara segar
Inhalasi
Iritasi, pusing jikamenghirup O2 murni dalamjumlah besar
Bawakorbanketempat yg segardan istirahatkan, jikaperlu bawakeIGD
Kulit
Melepuhatau lukabeku
Siramdgairhangat (30°40°C)pd bagiankulityg terbakar atau terluka, jika perlu bawakeIRD
Mata
Penglihatan kaburdan iritasi
Bilas dgairbersih atau NaCl 15 menit, jikaperlu bawakeIGD
Pedoman K3RS 39
10.
Sitostatik Mata a
Tanggalkan sarung tangan. Segera rendam dan bilas mataterbuka dengan airhangat selama5 menit. Buka matadengan tangan dan cuci mataterbukadengan NaCl 0,9%.
Kulit
Tanggalkan pakaian pelindung Tanggalkan sarung tangan. Bilas kulit dengan airhangat. Bila kulit tidak robek, seka areadengankasayang dibasahi dengan larutan Chlorin 5%. Bilakulit robekdengan larutan H2O2 3%. Tanggalkan seluruh pakaian pelindung. Tertusuk jarum. Jangan segera mengangkat jarumnya, tarik kembali plunger untuk menghisap obatobatyang mungkin telah terinjeksi,angkat jarum dari kulit. Tanggalkan sarungtangan dan bilas dengan airhangat
Pedoman K3RS 40
BABVII PEDOMANKESEHATANLINGKUNGANKERJA
UpayapenyehatanlingkunganRumah Sakit Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya
di
implementasikandalamberbagai
kondisilingkungan
kegiatanuntukmencapai
rumahsakityang
bersih,sehat,
nyaman,danterlindunginyalingkungankomunitas rumahsakitdaripencemaranfisika,kimia,mikrobiologidanradioaktif.
Adapun
pedoman upayapenyehatan lingkungan Rumah Sakit Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya,meliputi : A. Penyehatan Ruangdan Bangunan 1.
Meliputisemuaruang/unitkerjayangberadadidalambatas/pagarrumah sakit(bangunanfisik
dankelengkapannya)yang
dipergunakanuntuk
berbagaikeperluan,kegiatan rumah sakit 2. Pemeliharaanruangdanbangunan : a. Kegiatanpembersihanruangperawatandilakukanpagi,siang dansore. Ruangperkantoran/poliklinikdibersihakan pagi dan sore b.
Pembersihanlantaidiruangperawatanpasiendilakukansetelah pembenahan/ merapikan tempat tidur
pasien, setelah jam kunjung
pasien pagi dan sore, sertasewaktu-waktu apabiladiperlukan c.
Pembersihan
lantai
menggunakan
cara
pembersihan
dengan
perlengkapan pembersihyang memenuhisyaratdanantisepticyang tepat d.
Pembersiahn lantai dimulai dari ruangan yang paling dalam dan bergerak menujukea rahluar
e.
Sewaktumembersihakanlantai,semuaperabotanruangsepertimeja, kursi,tempattidur danlain-lain,harusdiangkat/digeser, agar pembersihan lantai lebihsempurna
f.
Pembersihan dinding
dilakukan secara periodic minimal dua kali
setahun g.
Setiappercikanludah,
darahatau
eksudatlukapadadindingharus
segeradibersihkan dengan antiseptic 3. Pencahayaan Pedoman K3RS 41
a. Pencahayaan alammaupun buatan diusahakan agar tidak menimbulkan silau dan intensitasnyasesuai dengan peruntukannya b.Penempatanbola
lampusedemikainrupasehinggamenghasilkan
penyinaranyangoptimumdan lampu seringdibersihkan c. Bola lampu yang
mulai
berfungsi tidak baik,
segera diperiksa
kondisinyauntukmenjaminkeamanannya. 4. Pengkondisisan udara a.
Pengkondisianruangoperasiharusdijagagartekannnyalebihtinggi dibandingkanruang-ruanglain danmenggunakanAC
b.
Untukpengkondisianudarayangmenggunakanexhaustfan,letaknya pada ketinggianminimal2meter dariataslantaiatauminimal40cm dari lagitlangit
c.
Untuk mengurangikadarkuman dalamudararuang, dilakukan fogging sesuai dengan jadwal rutin dan kebutuhan
d.
Untukmemantaukua;litasudara,minimalduakalisetahundilakukan pengambilan sampeldan pemeriksaan parameterkualitas udara (kuman)
5. Kebisingan Sumberbising yangberasal dari mesin-mesin, dilakukan pemeliharaan secara rutin atau sesuai dengankebutuhan
B. PenyehatanMakanan dan Minuman 1. Bahan makanan danmakanan jadi a. BahanmakanandanmakananjadiyangberasaldariUnitGizisecara periodik diperiksa,diambilsampelnya
dan
diperiksadilaboratorium,
untuk
mengetahuiadanyatidaknyakumanyangmembahayakan kesehatan b.Apabilamenggunakanbahanmakanan pemanisbuatandanlain-lain)
tambahan
(bahan
pewarna,
sesuaidenganketentuanperundangan
yangberlaku 2. Penyimpanan bahanmakanan danmakanan jadi a.
Tempat
penyimpanan
bahanmakananharusterpeliharadandalam
keadaanbersih,terlindung daridebu,bahankimiaberbahaya,serangga dan hewan lain Pedoman K3RS 42
b.
Bahan makanan dan makanan jadi disimpan dalam tempat yang terpisah
3. Penyajianmakanan a.
Cara
penyajianmakananharusterhindardaripencemaran(dengan
menggunakankeretadorong khusus) b.
Makanan jadi yang sudah menginap tidak boleh disajikan kepada pasien
4. Tempat pengolahanmakanan a.
Sebelum dansesudahkegiatanpengolahanmakananselaludibersihkan dengan antiseptik
b. Asap dikeluarkan melalui cerobongasap 5. Penjamahmakanan a. Penjamahmakanan harus sehat dan diperiksakesehatannyasecara berkala b.
Penjamah makanan tidak boleh menderita atau menjadi sumber penularan penyakit (carier)berdasarkan hasil pemeriksaankesehatan
c. Penjamah makanan harus menggunakan perlengkapan pelindung (celemek, penutup rambut, alas kakiyangtidaklicin) d.
Selamamelakukankontakdenganmakananjadi,harusterlindungdari kontak
langsung
dengantubuh(menggunakansarung tanganplastik,
penjepit makanan, sendok,garpu, dan sejenisnya) e.Penjamahmakananselama mengunyah,tidak
bekerja
:tidakmerokok,makandan
memakaiperhiasan,tidakmenggunakanperalatan
danfasilitasyangbukanuntukkeperluannya,selalumencucitangan sebelum dan setelah bekerja
dan setelah keluar dari kamar
mandi/kamarkecil,selalumemakaipakaiankerjayang
bersihdan
perlengkapan pelindung dengan benarsertatidak dipakai diluardapur.
Pedoman K3RS 43
6. Peralatan a. Peralatan
agar
segera
dicuci
setelah
digunakan,
selanjutnya
dikeringkan dan tidakboleh dilap dengankain. b. Peralatanyangsudahbersihdisimpandalamkeadaankeringdantidak lemba, tertutup/terlindungdari pencemaran danbinatangpengganggu.
C.PerlindunganBahayaRadiasi 1. DesainRuangan a. Ukuran Ruangan Radiasi Ukuranminimalruanganradiasisinar-xadalah,panjang4m,lebar 3m,tinggi2,8m(tidaktermasukruangoperatordankamarganti pasien) b. Tebal Dinding 1) Tebaldindingruanganradiasisinar-xsedemikianrupasehingga penyerapanradiasinya
setara
denganpenyerapanradiasi
dari
timbal setebal 2mm 2) Tebaldindingyang terbuatdaribeton denganrapatjenis2,35gr/cc adalah 15 cm 3) Tebal dinding yangterbuat dari batadengan plester adalah 25cm. c. Pintu dan Jendela. 1) Pintusertalobang-lobangyangadadidinding
(misallobang
kontak,dll)harusdiberipenahan-penahanradiasiyang
stop setara
dengan 2mmtimbal. 2) Didepanpintu ruanganradiasiharusadalampu indikator warna merahyang menyalaketikakontrol pesawat dihidupkan Tujuannyaadalah: a)Untukmembedakanruanganyang mempunyaipaparan bahaya radiasidenganruanganyang tidak mempunyaipaparanbahaya radiasi. b)Sebagai indikator peringatan bagi orang lain selain petugas medisuntuk tidak memasukiruangankarenaadabahayaradiasi di dalamruangan tersebut. c)Sebagaiindikatorbahwadidalam
ruangantersebutadapesawat
rontgen sedang aktif. Pedoman K3RS 44
d)
Diharapkanruanganpemeriksaanrontgenselalutertutuprapat untukmencegahbahayapaparanradiasiterhadaporang
laindi
sekitar ruangan pemeriksaan rontgen. 3)
Jendeladiruanganradiasiletaknyaminimal2meterdarilantai luar.Bilaadajendelayangletaknyakurangdari2meterharus diberipenahanradiasiyang
setaradengan2mmtimbaldanjendela
tersebut harus ditutupketikapenyinaran sedangberlangsung. 4)
Jendelapengamatdi
ruang
operatorharusdiberikacapenahan
radiasiminimal setaradengan 2mmtimbal. 2. Paparan a. Paparan Radiasi· 1) Besarnya
paparan radiasi yang masih dianggap aman di
ruangan
radiasidandaerah
sekitarnyatergantungkepadapenggunaruangan tersebut. 2) Untuk ruangan yang digunakan oleh pekerja radiasi besarnya paparan 100mR/minggu. 3) Untukruanganyang digunakanolehselainpekerjaradiasibesarnya paparan 10mR/minggu.
3. PerlengkapanProteksiRadiasi a. Pakaian Proteksi Radiasi(APRON) Setiap ruangan radiasi disediakan pakaian proteksi radiasi dalam jumlahyang cukup danketebalanyangsetaradengan 0,35mmtimbal. b. SarungTangan Timbal Setiapruanganfluoroskopikonvensionalharus
disediakan
sarung
tangan timbal. c. Alat monitorRadiasi 1) FilmBadge Setiappekerjaradiasidan/ataupekerjalainnyayang pekerjaannya
harusberada
karenabidang
disekitarmedanradiasidiharuskan
memakai filmbadgesetiap memulai pekerjaannyasetiap hari Film
badgedipakai
padapakaiankerjapadadaerahyang
diperkirakan paling banyak menerima radiasi atau pada daerah Pedoman K3RS 45
yang
dianggapmewakilipenerimaandosisseluruhtubuhseperti
dadabagian depanatau panggul bagian depan. 2) Surveymeter Diunitradiologiharusdisediakanalatsurvey digunakan
untuk
meteryang
mengukurpaparanradiasidi
dapat
ruanganserta
mengukurkebocoran alat radiasi. 4. PesawatRadiasi a. Kebocoran tabung Tabung
pesawat rontgen (tube) harus mampu menahan
radiasi sehinggaradiasiyangmenembusnya tidakmelebihi100mRper jam padajarak1 meterdari fokus padategangan maksimum. b. Filter Filter
radiasiharus
terpasangpadasetiap
tabungpesawat
rontgen. c. Diafragmaberkas radiasi 1) Diafragma berkas radiasi pada suatu pesawat harus berfungsi dengan baik. 2) Ketebalan difragmaminimal setaradengan 2mm timbal. 3) Posisiberkas
sinardifragmaharus
berhimpit
dengan
berkasradiasi. d. PeralatanFluoroskopi 1) Tabir flouroskopi harus mengandung gelas timbal dengan ketebalanyang setaradengan2mm timbaluntukpesawatrontgen berkapasitasmaksimum100KVatau2,5mm timbaluntuk pesawat rontgen berkapasitasmaksimum150KV. 2) Karettimbalyang
digantungkanpadasisitabirflouroskopiharus
mempunyaiketebalansetaradengan0,5timbaldenganukuran45x4 5 cm. 3) Tabung peswat rontgen dengan tabir flouroskopi harus dihubungkansecarapermanendengansebuahstopkontak otomatis harus dipasang
untuk mencegah beroperasinya
Pedoman K3RS 46
pesawat apabila pusatberkasradiasitidak jatuhtepatditengahtengahtabir flouroskopi 4) Semua pengatur
peralatanflouroskopiharusdilengkapidengantombol waktu
yang memberikan peringatan dengan
bunyi sesudahwaktupenyinaranterlampaui.Penyinaranakanberakhir jikapengaturwaktu tidak di reset dalamwaktu satu menit. 5. PemeriksaanKesehatan Setiappekerja
radiasiharusmenjalanipemeriksaankesehatansecara
berkalasedikitnyasekalidalamsetahun. 6. KalibrasiPesawatRontgen Pesawatrontgenharusdikalibrasisecaraberkala memastikan
penunjukkan
terutama
angka-angkanyasesuai
untuk
dengan keadaan
yang sebenarnya. 7. Dosis Radiasiyang diterima olehpekerja radiasi Dosis
tertinggiyangdiizinkan
untukditerimaolehseorangpekerja
radiasididasarkan atasrumus dosis akumulasi:D =5 (N – 18 ) rem D :Dosis tertinggi yang diizinkan untuk diterima oleh seorang pekerja radiasiselama masakerjanya N:Usia pekerja radiasiyang bersangkutan dinyatakandalam tahun 18:Usiaminimum seseorang yang diizinkan bekerja dalam medan radiasi dinyatakan dalam tahun Jumlahtertinggipenerimaandosisrata-rataseorangpekerjaradiasi dalamjangkawaktu 1 tahun ialah 5 rem. Jumlah
tertinggi
penerimaan
dosis
rata-rataseorangpekerja
radiasidalam jangkawaktu 13minggu ialah 1,25 rem . Sedangkan untukwanitahamil 1 rem. Jumlah
tertinggi
penerimaan
dosis
rata-rataseorangpekerja
radiasidalamjangkawaktu satu mingguadalah 0,1 rem.
8. Ekstra Fooding
Pedoman K3RS 47
Rumah sakit berkewajiban menyediakanmakanan ekstrapuding yang bergizi
bagi
pekerjaradiasiuntukmeningkatkan
dayatahan
tubuh
terhadap radiasi. 9. ProsedurKerjadi RuanganRadiasi a. Menghidupkanlampumerahyang
beradadiataspintumasukruang
pemeriksaan. b. Berkassinarlangsungtidakbolehmengenaiorang
lainselainpasien
yangsedangdiperiksaa. c. Padawaktupenyinaranberlangsung,semuayangtidak berkepentingan beradadiluarruangan pemeriksaan,sedangkanpetugasberadadi ruang operator.
Kecuali sedang menggunakan
flouroskopi
maka
petugas memakai pakaian proteksiradiasi. d. Waktu pemeriksaan harus dibuat sekecil mungkin sesuai dengan kebutuhan. e. Tidak menyalakanflouroskopi apabilasedang adapergantiankaset. f. Menghindarkan terjadinyapengulanganfoto. g. Apabilaperlu padapasien dipasang gonad shield. h. Ukuranberkassinar harusdibatasidengandiafragma sehingga pasien tidak menerima radiasimelebihi dariyangdiperlukan. i. Apabila
filmataupasienmemerlukanpenopangataubantuan,sedapat
mungkingunakan
penopang
ataubantuanmekanik.Jikatetap
diperlukanseseorang untukmembantu pasienataumemegang film selamapenyinaranmakaiaharusmemakaipakaianproteksiradiasi dansarung
tangantimbalsertamenghindariberkassinarlangsung
dengan caraberdiri disampingberkas utama. j. Pemeriksaan radiologi tidakboleh dilakukan tanpapermintaan dari dokter. 10. ProsedurKerjadiRuangICUdenganmenggunakanMobileUnitXRay a. Berkassinarlangsungtidakbolehmengenaiorang
lainselainpasien
yangsedangdiperiksa.
Pedoman K3RS 48
b. Pada waktu penyinaran berlangsung, semua petugas harus berada sejauh mungkin dari pasien danmemakai pakaianproteksiradiasi c. Waktu pemeriksaan harus dibuat sekecil mungkin sesuai dengan kebutuhan. d. Menghindarkan terjadinyapengulanganfoto. e. Apabilaperlu padapasien dipasang gonad shield. f. Ukuranberkassinar harusdibatasidengandiafragma sehingga pasien tidak menerima radiasimelebihi dariyangdiperlukan. g. Apabila
filmataupasienmemerlukanpenopangataubantuan,sedapat
mungkingunakan diperlukanseseorang
penopang untukmembantu
ataubantuanmekanik.Jikatetap pasienataumemegang
film
selamapenyinaranmakaiaharusmemakaipakaianproteksiradiasi dansarung tangantimbalsertamenghindariberkassinarlangsung dengan caraberdiri disampingberkas utama.
BABVIII PEDOMAN SANITASIRUMAHSAKIT A. Penanganan Air 1. Pemeriksaan sanitasisaranapenyediaanminumdan airbersih 2. Pengambilan sampel, pengiriman dan pemeriksaan contoh sampel air 3. Menilai hasil pemeriksaan sanitasisaranadan sampel air 4. Menindaklanjuti hasil pemeriksaan berupa perbaikan/penanggulangan saranadankualitas air Pedoman K3RS 49
5.Pemeriksaansanitasisaranaairminum danairbersihrumahsakit dilaksanakan sekurang-kurangnyaduakali setahun 6.
Untuk pemeriksaan kimia air minum dan atau air bersih dilakukan minimalduakalidalamsetahundantitik pengambilansampelmasing- masing padatempat penampungan (reservoir)dankranterjauhdari reservoir
7.
Titikpengambilansampelairuntukpemeriksaanmikrobiologiterutama pada airyangkeluar
darikrandapur,kamar
bedah,kamar
bersalin,kamar
bayi,tempatpenampungan(reservoir)secaraacak padakran-kran sepanjang system distribusipadasumberairdantitik-titik lainyangrawan pencemaran 8.
Sampel-sampelairtersebutdikirimdandiperiksaolehlaboratoriumBTKL Yogyakarta
9. Pengambilan dan pengiriman sampel air dilaksanakan oleh petugas SanitasiLingkungan 10. Setiap 24jamsekali rumah sakit harusmelakukanpemeriksaankualitasair untuk
pengukuransisachlor,pHdankekeruhanairminum
yangberasaldarisistem
atauair
bersih
perpipaandanataupengolahanairpada
titik/tempatyangdicurigai rawan pencemaran B. PenangananSampah 1.
Sampahdarisetiapruang/unitharusdipisahkansesuaidengankategori ataujenissampahdandimasukkankedalam telahdisediakan(warnadanlambang
tempat/kantong
plastikyang
sesuaidenganjenissampahnya)oleh
staf/personilyangbekerjapada ruang/unityangbersangkutan 2.
Setiaphariatausesuaidengankebutuhan,sampahdiambilolehpetugas sampah diangkut ketempat pengumpulan sampahsementara
3.
Sampahinfeksiusdansitotoksisdiangkut oleh pihak pengangkut (Pihak Ketiga)
4.
Sampah umum/domestik dibuang ketempat pembuangan sampah akhir yangditetapkan olehPemda
5.SampahFarmasidikembalikankepada
distributor
danapabilatidak
memungkinkan, akan diangkut oleh pihak pengangkut (Pihak Ketiga)
Pedoman K3RS 50
6.Pengangkutan sampahdari ruang/unit ketempat pengumpulan sampah sementaradanke
tempatpembuangansampahakhir
dilaksanakandengan
menggunakan alat pengangkutkhusus 7.
Tempat pengumpulan sampah dan tempat penampungan sampah sementarasegeradi sterilkan/didesinfektan setelahdikosongkan
8.
Sampahbahankimiaberbahayabilamungkindilakukandaurulang,bila tidak supayapembuangannyaberkonsultasidahuludenganinstansiyang berwenang
C. PenangananLimbah 1.
Limbah disalurkankesaluran tertutup,kedap airdan dapatmengalir dengan lancar
2. Limbah diolah dalam unit pengolahan limbah tersendiri atau secara kolektif apabilabelumterjangkau systempengelolaan limbah perkotaan 3.
Kualitaseffluentlimbahrumahsakityangakandibuangkelingkungan harus memenuhi persyaratan Baku Mutu sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku (Kep.Men.Lingkungan Hidup No.58 tahun 1995): BakuMutuLimbah CairRS. Gol-2 No. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Parameter BODS COD TSS PH PO4 Phenol Detergent Minyak/lemak Suhu Amoniak
Kadarmaksimum (mg/L) 35 75 75 6–9 2 0,5 5 5 30 0,1
PemeriksaanMikrobiologi No. 1 2 3 4 5
Parameter Total Coliform Salmonella Shigella Vibriocholera Streptococcus,Sp
Kadarmaksimum (mg/L) 10.000 Negatif Negatif Negatif Negatif
Pedoman K3RS 51
D. Pencucian umum/Laundry 1.
Lokasitempatpencucianumum/Laundryhendaknyaditempatkanpada lokasiyang mudah dijangkau olehkegiatanyang memerlukannya
2.
Lantaiharusterbuatdaribetonatauplesteryangkuat,ratadantidak licin dengankemiringanmemadai
3.
Disediakan saluran pembuangan air kotor sistem tertutup dengan ukuran, bahandankemiringanmemadai
4. Disediakankran airbersih dengankualitas dan tekananmemadai 5. Perlu disediakan airpanas untuk keperluan desinfektan 6.
Peralatancucidipasangpermanendandiletakkandekatdengansaluran pembuangankotor
7. Disediakanruang dan sarana pengering untuk alat-alat yang habis dicuci 8. Tempat cuci harus selaludijagakebersihannya 9. Bangunan laundrydisediakan ventilasidan cahayayang memadai 10. Pada laundry disediakan ruang-ruang yang terpisah sesuai dengan kegunaannya: a. Ruanglinenkotordan bersih b. Gudang/tempatkeretalinen c. Kamarmandi sendiri untukpetugas pencucian umum d.
Ruangcucihendaknyadilengkapidenganalatcuciyangmampu bekerjasatu hari habis
e. Gudang/tempat untuk menyimpan perlengkapankebersihan f. Gudang/tempat untuk menyimpan perlengkapan cuci 11.
Ruangdiaturpenempatannyasehinggaperjalananlinenkotorsampai menjadi linen bersih terhindardarikotaminasisilang
12.
Disediakanmesincuciyangdapatmencucijenislinenberbedayang dipergunakan di rumah sakit
13. Harus disediakan tempat cuci tangan petugas untuk mencegah rekontaminasilinen bersih 14. Dalammelakukan prosespencucian harus dihindarkan tumpahan air
Pedoman K3RS 52
E. Sterilisasi/desinfeksi 1. Semua peralatan kedokteran klinis atau peralatan perawatan pasien yang dimasukkan ke dalam
jaringan, sistem vaskuler ataumelalui
saluran darah harus selalu steril sebelumdigunakan 2.
Semuaperalatan yang menyentuhselaputlendersepertiendoskopi, pipa endotracheal harusdisteril dahulu sebelumdigunakan
3.
Semua benda atau alat yang disterilkan harus terlebih dahulu dibersihkan secara
seksama untuk menghilangkan semua bahan
organik (darah, jaringan)dan sisa-sisabahan lain 4.
Sterilisasi harus menggunakan alat steril uap (autoclave), bagi peralatanyang menjadirusak jikadilakukansterilisasiuapmaka harus disterilisasidengancaralain
5. Setiap
alat
yang
berubah
dibersihkan/disterilkan tidak ulangyang
kondisi
fisiknya
karena
boleh digunakan lagi, hindari proses
dapatmengakibatkankeadaantoksinataumengganggu
keamanan dan efektifitasalat 6.
Setelahdilakukansterilisasi,kemasanuntukmembungkusbarangyang sudah disterilkan dalam keadaan rusak, robek/basah, harus disteril ulangsesuai dengan prosedursterilisasi
7.
Penyimpananperalatanyangtelahdisterilkandandikemasdengan pembungkus steril, ditempatkan padaruang/lemari khusus
8. Pemeliharaan
dan
cara
penggunaan
peralatan
sterilisasi
memperhartikanpetunjukdaripabrikdanharusdikalibrasiminimal
satu
tahun sekali 9.
Cucitanganuntukkeperluanrutinharusmenggunakanairbersihyang mengalir
F. Pengendalian Seranggadan Tikus Cara fisik: 1.
Konstruksibangunan dibuat sedemikian
rupa, sehinggatidak
memberikankemungkinan berkembangbiaknyaseranggadan tikus, antara lain
setiap
lubangpadabangunan
harus
dipasang
alatyangdapat
mencegahasuknyaseranggadan tikus Pedoman K3RS 53
2.
Menjagakebersihan sehinggatidakterjadi penumpukan sampahmaupun sisamakananyangdapatmenjadi berlembangbiaknyaseranggadan tikus
3.
Setiapsaranapenampunganairharusdibersihkanataudikurassekurangkurangnyaseminggu sekali untuk mencegah berkembangbiaknyanyamuk
Carakimia: 1.
Pengendalian serangga dan tikus dengan menggunakan pestisida harus digunakan secara hati-hati (menggunakan
pestisida yang tingkat
toksisitasnya rendah, tidak menetap/persisten dan penggunaan alat pelindungbagi petugasnya) 2.
Padaruangtertentu/khususdandalamkeadaantertentubilaperludapat dilakukanfumigasiatau fogging
Pelaksana: Sebagaipetugaspelaksana
dalampengendalianseranggadantikusdi
lingkunganRumah Sakit Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya bisadilakukanolehpetugas sanitasimaupunmenggunakanjasaOutSourching/pihak
keduayang
sudah
berlisensi
Pedoman K3RS 54
BABIX PEDOMAN SERTIFIKASI/KALIBRASI SARANA PRASARANA DAN PERALATAN
A. Pengertian 1. Sertifikasikelaikan adalah pemberian sertifikatkelaikan peralatanyang ditetapkan dalamperaturan perundang-undangan 2. Manual peralatan adalah informasiatau keterangan dari pabrik/supplier peralatan yang
menjelaskan
cara-cara menhidupkan/menjalankan
peralatan.Manualharusdisajikandalam
bahasIndonesia,singkatdanjelas
urutan prosedurdanmaksudnya B. Kelayakan peralatan Peralatan mempunyai usia tehnik yang
ditentukan oleh mutu awalnya,
pengaruh darikondisilingkungannya, jumlahpemakaiandan pengawasan selama digunakan,danpemeliharaannya. terjadi,
yang
Banyakkesalahan-kesalahanyang
beberapa
diantaranya
pemeriksaandanpemeliharaansecara
dapat
dicegah
mungkin dengan
berkala.Kemungkinankerusakan
peralatanyangsebabakibatnyatidak diketahui, dapatdicegaholeh rancangan yang memadai dengan faktorkeamananyangcukup tinggi. Pembuatperalatan
harusmemperhatikanfaktorkeamanan,tidak
hanya
memperhatikan kekuatanawal mekanikdanelektrik, namun memperhitungkan pengaruh pemakaian dan keausan, pengetahuan tentang cara pembuatan, serta persyaratan-persyaratan
(sertifikasi/kalibrasi) yang harusdipenuhiutk
setiapsaranaprasaranadanperalatan.Adapunperalatan
yangharusmemenuhi
syarat-syarat sertifikasi/kalibrasiadalah : 1. Saranaprasaranainstalasi listrik a. Keselamatan yangberhubungan dengan pembangkit listrik meliputi pengamananbahaya-bahaya sebagaiakibatpemakaianmesin pembangkit tenagalistrik b. Kecelakaandapatterjadisebagaiakibatfactormekanik, kebakaran, ledakan, faktorlingkungan dan terkenaarus listrik Pedoman K3RS 55
c. Pemasangan transformator, panel, sakelar dan alat-alat listrikharus ditempatkanagartidak kontakdengan bagian-bagian lain d.
Ruangandanpersyaratanalat-alatlistrikharusditempatkanterpisah
dan
dengan ukuran ruangyang memadai e. Dipasangpapan tandalarangan dan peringatan“Awas BahayaListrik” 2. Saranaprasaranagenset a.
Untukkeperluanemergencyharusadasumbercadanganlistrikjika sumberlistrikPLNputus
b. Sumber cadangan listrik
(genset) akan hidup secara otomatis jika
tenagalistrik PLN terganggu 3. Penangkal petir a.
Instalasi penyalur petir harus diapasang sedemikian rupa sehingga obyek-obyekyang
dilindungidapatdiamankandenganinstalasiyang
berfungsisebagai penyalurpetirketanah b.
Runcinganpenangkalpetirharusdipasangpadatempat-tempatatau padabagianyang kemungkinan dapat tersambarpetir
c.
Istalasi petirharus dipasangsedemikian
rupasehingga dapat
tahan
gayamekanik 4. Instalasialarm kebakaran a. Bangunan gedung yang disyaratkan K3 harus terdapat alat deteksi yang
bertujuanuntuk
mengetahuisecaralebihdiniperistiwakebakaran
disuatu tempatyangtidaktampakoleh orang. b.Bangunanyang
disyaratkanK3harusterdapatsensor-sensoryang
dihubungkandengansirine
atausinyallainuntukmengetahuilokasi
terjadinyatitikapi c.
Untuk gedung-gedung yang belum dipasang Fire Alarm informasi cepatdilakukan
denganmenggunakansistemaudioyang
tersedia
berupapengumuman singkatyangdiinformasikanberulang-ulang d. Untuk gedung yang tidak dilengakapi Fire Alarm maupun sistem audio, informasikebakaran dilakukan dengan teriakan atau informasi verbal
Pedoman K3RS 56
6. Pesawat bejana a.
Permohonanpengujianbejanatekanandiajukansecaratertuliskepada pihakberwajib
b. Permohonan pengajuan dilampirkan keterangan pengujian bejana tekan c.
Sertifikasiberdasarkanhasilpengujiandandibubuhitanda-tandayang diperlukan
7. Instalasiradiologi a.
Izinpemanfaatanradiasipengiondiajukankepada terlebihdahulumelampirkanketerangantentang namapetugasyang
bertanggung
Bapetandengan tujuanpemakaian,
jawabdalampekerjaan,alat-alatyang
dipakai b. Izindiberikanuntuk pemanfaatanradiokatifataualatdalamjangka waktu tertentuyangditentukan dalamsurat izin c.Pemegang mempunyaitanggung jawabdankewajibanterhadap persyaratan azas-azas proteksiradiasi
Pedoman K3RS 57
BABXI PEDOMAN PENGELOLAANLIMBAHPADAT, CAIR, DAN GAS A. Pengertian 1.
Limbahpadat(domestik)rumahsakitadalahsampahberupakertas, karton, plastik, sisa-sisa bahan makanan, daun-daunan, botol dan kaleng
2.
Incenerator adalah suatu alat yangdisarankan untuk memusnahkan limbah tajam, infeksius dan jaringan tubuh
3.
Limbahcairrumahsakitadalahsemualimbahcairyangberasaldari rumahsakityangkemungkinanmengandung
mikroorganisme,bahan
kimiaberacun 4.
Limbah gas adalah limbah yang berasal dari limbah buang gas incineratordangas anestesi
B. Pengelolaan 1. Limbah padat a. Limbah padat dari setiap ruangan unit kerja dipisahkan seduai denganjenisnya(domestik,medik/infeksius,dancytostatika) dimasukkan ke dalam bak/tempat sampah yang
dan
telah dilapisi
dengankantongplastikyangtelah dibedakan warnanya b. Warna
kuning
berlogo
biohazard
untuk
limbah
petugas
dengan
medik/klinik/infeksius c. Warnahitamuntuklimbah domestik d. Warnaungu untuksampah cytostatika e. Pengangkutan
sampah
menggunakankeretadorong
dilakukan
oleh
khusussampahdanpetugas
menggunakanalatpelindung diriyangsesuai(sarungtangan, masker) f.
Sampah domestik dimasukkan ketempat penampungan sementara, yang selanjutnyadibuang ketempatpembuanganakhiryang dilakukan oleh pihak kedua.
2. Limbah cair Pedoman K3RS 58
a.
Setiap ruang atauunitkerjayang menghasilkanlimbahcairdilengkapi denganfasilitassistempembuanganairlimbahcair
yaitumelalui
jalur
pipakhusus b. Limbah cair akan diolah melaluipengolahan sentral limbah cairyang memenuhisyaratK3 sebelumdibuangke lingkungan c.
Untukpemeriksaankualitas limbahcairdilakukan olehlaboratorium referensiyang berdasarkanKeputusanMenteriLingkunganHidup No.58 tahun 1995lampiran b danatau Keputusan Gubernur Kalimantan Tengah
d.
Untuk keperluan internal dan terbatas pemeriksaan kualitas air dilakukanolehpetugas UnitSanitasiRS Islam PKU Muhammadiyah
Palangka Raya
Pedoman K3RS 59
BABXII PEDOMAN PENDIDIKAN DANPELATIHAN
A. Pendahuluan VisiRS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Rayaadalahtercapainya pelayanan kesehatan yang bermutu serta produktivitas yang tinggi dan sebagai
rujukandibidang
Keselamaan
danKesehatanKerja.Gunamewujudkan tersebutdiperlukansistempengelolaanSDM bidangK3karenaSDMadalahassetyang
visi secarabaik
danbenardi
sangatpenting.Untukitu
dirumuskanpula misimewujudkankualitaskesehatanpekerjayang setinggitingginyamelaluipendekatanpromotif,preventif,kuratif
dan
rehabilitatif,sehingga tercipta suasana kerjayangsehat,amandannyaman bagi seluruhkaryawan dan pelanggan. Dalamrangkamenyiapkan SDMyanghandal danberkualitasyang mampu memberikan pelayanan sesuai tuntutanmasyarakat sertamampu bersaing dieraglobalperludisusunperencanaanuntuk kemampuanSDMyang
pengembangan/peningkatan
sistematisdanterarahsesuaidenganVisidanMisi
rumah sakit Untukmemberi
arahagar
pelaksanaanpengembangandanpeningkatan
kemampuanSDMmelaluipendidikandanpelatihanbidang
K3,perlu
disusunproposalpengembangandanpeningkatankemampuandibidang K3 di RS Islam PKU Muhammadiyah Palangka Raya. Bentuk pengembanganSDMtersebutantaralainberupa
atau jenis
pendidikanformalahli K3,
pelatihan-pelatihaninternal maupuneksternal, kegiatan ilmiah, dan studi banding B. Tujuan Tujuan pengembangan/peningkatankemampuanSDMini diarahkan untuk:
Pedoman K3RS 60
1.
Mempersiapkan tenaga/SDMbidang K3 agarmemenuhimemenuhi kebutuhan
rumah
sakit
baikdalamjumlahmaupun
kualitas/kemampuanyangdiperlukan sesuai standar 2.
Meningkatkankualitas/kemampuantenagayangsudahadaagardapat mengikuti
perkembangan
ilmupengetahuanmaupunmengikuti
perkembangan masyarakat dan duniakhususnyabidangK3 3.
Mempersiapkankeahliankhusus bidang K3 bagi tenagayangsudah adauntukmengadakan refresing, penyegaran, pengetahuan ketrampilan, bisadengancarabekerjasamadengan pihak ketiga
C. Pengertian Yangdimaksud dengan pengembangan/peningkatan kemampuan SDM meliputi: 1. Pendidikan formal ahliK3 2. Pelatihan baiktehnis/fungsional/manajemen 3. Kegiatan ilmiah seperti seminar 4. Studi banding D. Peserta Peserta adalah SDMRS Rayayangterdiri dari :
Islam
PKU
Muhammadiyah
Palangka
1. Medis 2. Paramedis 3. Non medis E. Jenis pendidikan 1. Pelatihan formal : pendidikanahli K3, pelatihanK3 (inhouse atau exhousetraining) 2. Non formal : seminar, pelatihan oleh instansiterkait
Pedoman K3RS 61
BAB XII PEDOMAN PENGUMPULANDAN PELAPORAN DATA
A. Catatan Keselamatan dan Kesehatan Kerja 1.
Rumahsakitmempunyaiproseduruntukmengidentifikasi,mengumpulkan, mengarsipkan, memeliharadanmenyimpancatatankeselamatan dan kesehatan kerja.
2.
Undang-undang,peraturandanpedomanteknisyangrelevandipeliharapada tempatyangmudah didapat
3.
Terdapatproseduryangmenentukanpersyaratanuntukmenjagakerahasiaan catatan
4. Catatanmengenaipeninjauan ulangdan pemeriksaan dipelihara 5.Catatankompensasikecelakaankerjadan catatanrehabilitasikesehatan dipelihara
B. Data dan Laporan Keselamatan dan Kesehatan Kerja 1. Datakeselamatan dan kesehatan kerjayang terbaru dikumpulkan dan dianalisa 2.Laporanrutinkinerjakeselamatan
dan
kesehatankerja
dibuatdan
disebarluaskandalamrumah sakit C. AuditInternalSistemManajemen K3 1. AuditSMK3 yang terjadwal dilaksanakan untuk memeriksa kesesuaian kegiatan perencanaan danuntuk menentukanapakahkegiatantersebut efektif 2. Audit internal SMK3
dilakukan oleh petugas yang
berkompeten dan
independen dirumah sakit 3.Laporanauditdidistribusikankepada
manajemendanpetugaslain
yang
berkepentingan 4. Kekurangan yang ditemukan padasaat audit diprioritaskan dan dipantau untuk menjamindilakukan tindakan perbaikan
Pedoman K3RS 62
BABXIII PENUTUP
Demikian buku pedomankeselamatandan kesehatan kerja ini disusun untukdapat digunakan sebagai pedoman dan pegangan bagi seluruh karyawan RSIslam PKU Muhammadiyah Palangka Rayauntukpelaksanaan program-program kegiatanK3 di masing-masingUnit kerja.
Adapunsecarateknispenerapandaripedomanini,dijabarkandidalamketentuanketentuankeselamatandan kesehatan kerja.
Pedoman K3RS 63