MARCO TEORICO
En Colombia y el mundo se habla la deficiencia sobre programas estructurados por las organizaciones que hablen sobre la etapa de preparación en sus trabajadores para iniciar la pensión. Cada empresa tiene una gran responsabilidad a través del área de recursos humanos y áreas de apoyo en la implementación de un programa que contribuya a facilitar y mantener una actitud positiva y de satisfacción en los empleados que están próximos a adquirir el reconocimiento de su pensión.
-preparación para la jubilación.
-La crisis de los sistemas pensionales en el mundo y en Colombia. -Necesidades y expectativas de los pre pensionados. -